Løn- og personalekonsulent til Sygehus Lillebælt - 7100
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Vejle
Har du en stærk faglighed og er selvstændigt arbejdende? Er du skarp til løn og kan du supportere vores kolleger samt ledere når de ringer med løn- og overenskomst spørgsmål, herunder arbejdstidsregler? Så er du måske vores nye løn- og personalekonsulent.
Du trives med ansvar, gode kolleger og en uformel omgangstone. HR Løn og Analyse i HR-Afdelingen på Sygehus Lillebælt – Patienternes Sygehus – søger en løn- og personalekonsulent som er passioneret i at udføre rette løn, til rette tid.
Vi har brug for en dynamisk og selvstændigt arbejdende kollega i lønteamet med tiltrædelse hurtigst muligt til en fast stilling. Som løn- og personalekonsulent får du ansvar for betjeningen af afdelinger samt arbejde med hele HR-kæden fra ansættelse til afsked og med hele viften af relevante overenskomstområder – sygeplejersker, læger m.fl.
Vi søger en person der
Du skal have erfaring med at arbejde med Silkeborg Data og offentlig lønadministration og meget gerne erfaring fra sundhedssektoren. Du er som minimum kontoruddannet og har gerne suppleret den med videreuddannelse eller kurser i kommunom eller lignende. Hvis du har viden om fortolkning af lovgivning, overenskomster og aftaler er det et plus.
Opgaverne
Som ansat i HR Løn og Analyse kommer du til at arbejde i mindre teams og med en kombination af løn- og personaleadministration. Som kontaktperson for afdelingerne får du selvstændigt ansvar for lønanvisning og personaleadministration, eksempelvis i form af fortolkning af overenskomstspørgsmål, udfærdigelse af ansættelsesbreve, indberetning til lønsystem mv.
Hvem er vi
I HR-Afdelingen bestræber vi os på at understøtte arbejdet i klinikken og serviceafdelingerne på en måde, der hjælper med at holde fokus på "Patienten først". Vi støtter lederne i at tiltrække, udvikle og fastholde dygtige og engagerede medarbejdere og i at gennemføre forandringsprocesser forankret i sygehusets værdier og arbejder for effektive, enkle og sikre HR-administrative processer.
Vi er 37 medarbejdere, som er organiseret i 5 teams: Personalejura, Løn & Analyse, Sygehus Lillebælt Kompetencecenter, Danskundervisning og International rekruttering samt Arbejdsmiljø og Sekretariat.
Vi har et uformelt arbejdsmiljø med dygtige og engagerede kolleger, hvor vi lægger vægt på en god omgangstone, faglig sparring og høj kvalitet i opgavevaretagelsen.
Sygehus Lillebælt er et velkonsolideret sygehus i en positiv udvikling med en ambitiøs vision om at være ”Patienternes Sygehus”. Vi er kendt for høj kvalitet, effektiv drift, en høj grad af patienttilfredshed samt høj medarbejdertilfredshed. På Sygehus Lillebælt er vi 5.000 medarbejdere fordelt på Vejle, Kolding og Middelfart sygehuse.
Løn- og ansættelsesforhold
Ansættelse og aflønning sker efter overenskomst mellem Danske Regioner og HK/Kommunal.
Hovedtjenestested er Vejle Sygehus.
Stillingen er omfattet af Lokal Løndannelse. Der vil således være mulighed for at forhandle kvalifikationsløn.
Ansættelse pr. 1. august 2020 eller snarest muligt.
Rekrutteringsprocessen
Vi skal have din ansøgning med CV samt eksamenspapirer senest mandag den 1. juni 2020, og ansættelsessamtaler vil finde sted mandag og onsdag i uge 24.
Vil du vide mere
Du er velkommen til at kontakte Løn- og Analysechef Marie-Louise Scheel Gade på telefon 2383 5247 eller mail [email protected].
Kilde: Jobnet.dk
Du trives med ansvar, gode kolleger og en uformel omgangstone. HR Løn og Analyse i HR-Afdelingen på Sygehus Lillebælt – Patienternes Sygehus – søger en løn- og personalekonsulent som er passioneret i at udføre rette løn, til rette tid.
Vi har brug for en dynamisk og selvstændigt arbejdende kollega i lønteamet med tiltrædelse hurtigst muligt til en fast stilling. Som løn- og personalekonsulent får du ansvar for betjeningen af afdelinger samt arbejde med hele HR-kæden fra ansættelse til afsked og med hele viften af relevante overenskomstområder – sygeplejersker, læger m.fl.
Vi søger en person der
- kan handle ud fra afdelingernes og organisationens behov og udfordringer
- trives med at drifte
- er serviceminded
- er nysgerrig og hurtigt tilegner sig ny viden
- overholder deadlines
- tager ansvar både for egne og teamets opgaver
- har samarbejdsvilje og gode kommunikative evner
- er detaljeorienteret og omhyggelig
Du skal have erfaring med at arbejde med Silkeborg Data og offentlig lønadministration og meget gerne erfaring fra sundhedssektoren. Du er som minimum kontoruddannet og har gerne suppleret den med videreuddannelse eller kurser i kommunom eller lignende. Hvis du har viden om fortolkning af lovgivning, overenskomster og aftaler er det et plus.
Opgaverne
Som ansat i HR Løn og Analyse kommer du til at arbejde i mindre teams og med en kombination af løn- og personaleadministration. Som kontaktperson for afdelingerne får du selvstændigt ansvar for lønanvisning og personaleadministration, eksempelvis i form af fortolkning af overenskomstspørgsmål, udfærdigelse af ansættelsesbreve, indberetning til lønsystem mv.
Hvem er vi
I HR-Afdelingen bestræber vi os på at understøtte arbejdet i klinikken og serviceafdelingerne på en måde, der hjælper med at holde fokus på "Patienten først". Vi støtter lederne i at tiltrække, udvikle og fastholde dygtige og engagerede medarbejdere og i at gennemføre forandringsprocesser forankret i sygehusets værdier og arbejder for effektive, enkle og sikre HR-administrative processer.
Vi er 37 medarbejdere, som er organiseret i 5 teams: Personalejura, Løn & Analyse, Sygehus Lillebælt Kompetencecenter, Danskundervisning og International rekruttering samt Arbejdsmiljø og Sekretariat.
Vi har et uformelt arbejdsmiljø med dygtige og engagerede kolleger, hvor vi lægger vægt på en god omgangstone, faglig sparring og høj kvalitet i opgavevaretagelsen.
Sygehus Lillebælt er et velkonsolideret sygehus i en positiv udvikling med en ambitiøs vision om at være ”Patienternes Sygehus”. Vi er kendt for høj kvalitet, effektiv drift, en høj grad af patienttilfredshed samt høj medarbejdertilfredshed. På Sygehus Lillebælt er vi 5.000 medarbejdere fordelt på Vejle, Kolding og Middelfart sygehuse.
Løn- og ansættelsesforhold
Ansættelse og aflønning sker efter overenskomst mellem Danske Regioner og HK/Kommunal.
Hovedtjenestested er Vejle Sygehus.
Stillingen er omfattet af Lokal Løndannelse. Der vil således være mulighed for at forhandle kvalifikationsløn.
Ansættelse pr. 1. august 2020 eller snarest muligt.
Rekrutteringsprocessen
Vi skal have din ansøgning med CV samt eksamenspapirer senest mandag den 1. juni 2020, og ansættelsessamtaler vil finde sted mandag og onsdag i uge 24.
Vil du vide mere
Du er velkommen til at kontakte Løn- og Analysechef Marie-Louise Scheel Gade på telefon 2383 5247 eller mail [email protected].
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Vejle.
Jobbet er oprettet på vores service den 4.5.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Administrativ medarbejder
- Vejle
- Mandag den 01. juni 2020
Lignende jobs
-
Skolesekretær til Ødsted Skole.
Få mere info- Administrativ medarbejder
- Vejle
-
Administrativ medarbejder til Karriereværkstedet
Få mere info- Administrativ medarbejder
- Vejle
-
Administrativ medarbejder til Dagplejen i [xxxxx]
Få mere info- Administrativ medarbejder
- Vejle
-
Økonomi medarbejder til samarbejde i Joint Action ...
Onkologisk Afdeling, Sygehus Lillebælt, søger en dygtig, erfaren og engageret økonomimedarbejder til at understøtte økonomifunktionen i vores nuværende og kommende EU projekterFra 1. januar 2024 .Få mere info- Administrativ medarbejder
- Vejle
Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i Vejle
Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i Vejle over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere i Vejle over tid
| Dato | Alle jobs som administrative medarbejdere |
|---|---|
| 19. september 2024 | 8 |
| 18. september 2024 | 7 |
| 17. september 2024 | 8 |
| 16. september 2024 | 9 |
| 15. september 2024 | 8 |
| 14. september 2024 | 8 |
| 13. september 2024 | 8 |
| 12. september 2024 | 8 |
| 11. september 2024 | 8 |
| 10. september 2024 | 8 |
| 9. september 2024 | 10 |
| 8. september 2024 | 10 |
| 7. september 2024 | 10 |
| 6. september 2024 | 10 |
| 5. september 2024 | 10 |
| 4. september 2024 | 9 |
| 3. september 2024 | 9 |
| 2. september 2024 | 8 |
| 1. september 2024 | 7 |
| 31. august 2024 | 6 |
| 30. august 2024 | 7 |
| 29. august 2024 | 6 |
| 28. august 2024 | 6 |
| 27. august 2024 | 5 |
| 26. august 2024 | 4 |
| 25. august 2024 | 4 |
| 24. august 2024 | 4 |
| 23. august 2024 | 3 |
| 22. august 2024 | 3 |
| 21. august 2024 | 2 |
| 20. august 2024 | 3 |