Rekrutteringsfirma

Markedschef Danmark, kosttilskud

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

For vores kunde, søger vi en erfaren markedschef, med operativt ansvar for alle markedsaktiviteterne samt det direkte salg i det danske marked. Den rette kandidat har indsigt og evner til at bidrage innovativt og med ”smartness” til at udvikle og øge kundetilvæksten gennem forskellige markedsførings-kanaler.

Virksomheden producerer kosttilskud og har hovedkontor beliggende i Oslo, med datterselskaber i hhv. Danmark, Sverige og Finland. Markedschefen i Danmark skal som ansvarlig, være med til at etablere det danske kontor og ansættelse af den kommende markedskonsulent.

Du får base i København, men skal belave dig på hyppig tilstedeværelse på de nordiske kontorer og dermed en del rejseaktivitet.

Stillingen får personalansvar, og rapporterer til Markedsdirektøren, ligesom man indgår i ledergruppen.

Arbejds- og ansvarsområder

  • Udformning samt gennemførelse af strategiske og operationelle handlingsplaner for alle salgs- og marketing aktiviteter, herunder nye reklamekampagner og videreudvikle kampagner inden for TV, Web og print.
  • Maksimering af lønsom omsætning samt rekruttering af nye abonnementskunder i form af direkte salg.
  • Du har ansvar for kontinuerligt at styrke kundeloyaliteten.
  • Du skal analysere og følge tæt op på resultaterne af salgskampagner
  • Forhandling af medieaftaler, og optimere medie placeringer på de forskellige platforme.
  • Personale- og resultatansvar
  • I forbindelse med etableringen af det danske kontor, får du en central rolle i at udvikle og koordinere kontorets rutiner (Helse, Miljø Sikkerhed, logistik &drift), samt kontakt med myndigheder og eksterne samarbejdspartnere.
  • Jobbet skal udføres i overensstemmelse med de værdier som produktet og selskabet står for.

Erfaring

  • Du har 4 – 5 års relevant erfaring indenfor direkte salg, FMCG og/eller lægemidler.
  • Du er forhandlingsvandt og har en god forretningsforståelse.
  • Erfaring med udvikling og gennemførsel af digital kommunikation (websider, sociale medier, trends, Search engine optimization (SEO) m.m.) er en fordel.
  • Erfaring med personaleledelse samt projektledelse er en fordel.
  • Du har med fordel et indgående kendskab til mediemarkedet i Danmark

Faglige kompetencer

  • Minimum 3 års erfaring inden for markedsføring – helst B2C/direkte salg.
  • Minimum 3 års relevant uddannelse inden for markedsføring/økonomi/salg

Sprog og IT

  • Flydende i dansk og engelsk i tale og skrift er et krav.
  • Gode IT færdigheder; med særlig vægt på gode Excel kompetencer.

Personlige egenskaber

  • Gode analytiske evner og stærk kommerciel tæft
  • Du har en stor arbejdskapacitet og kan vise til solide resultater
  • Du har et stærkt drive og er initiativtager til fornyelse og udvikling
  • Du er markeds- og resultatorienteret
  • Du er analytisk, omhyggelig og struktureret
  • Du evner at skabe gode arbejdsrelationer, internt og med andre afdelinger/eksterne samarbejdspartnere
  • Du evner at prioritere og med stor eksekveringsevne

Virksomheden tilbyder

  • Du får mulighed for en høj grad af personlig og professionel udvikling i en international virksomhed i vækst
  • Store muligheder for at påvirke jobindhold i en nøgleposition og som en del af et succesfuldt og engageret team
  • Virksomheden tilbyder en attraktiv lønpakke
  • Virksomheden er optaget af at investere i sine ansatte bl.a. ved at tilbyde gode muligheder for faglig udvikling samt attraktive velfærdsgoder.

For yderligere information kan Birgitte Dyreborg kontaktes på mobil +45 2034 9707


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Jobbet er oprettet på vores service den 16.8.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Afdelingsleder

Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder

Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder over tid

Dato Alle jobs som afdelingsleder
4. februar 2025 729
3. februar 2025 732
2. februar 2025 739
1. februar 2025 745
31. januar 2025 786
30. januar 2025 781
29. januar 2025 770
28. januar 2025 778
27. januar 2025 770
26. januar 2025 765
25. januar 2025 763
24. januar 2025 759
23. januar 2025 753
22. januar 2025 743
21. januar 2025 730
20. januar 2025 732
19. januar 2025 733
18. januar 2025 741
17. januar 2025 738
16. januar 2025 737
15. januar 2025 746
14. januar 2025 753
13. januar 2025 746
12. januar 2025 801
11. januar 2025 803
10. januar 2025 802
9. januar 2025 802
8. januar 2025 804
7. januar 2025 801
6. januar 2025 804
5. januar 2025 848