Familiegruppe Centrum/Sydvest søger engageret afdelingsleder med stærk socialfaglig profil.
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Aalborg
Vi søger en afdelingsleder, der har socialfaglig baggrund såvel uddannelses- som erfaringsmæssigt som socialrådgiver/socialformidler. Vi lægger vægt på, at du har en stærk socialfaglig profil og gerne kombineret med ledelsesmæssig erfaring.
Familiegruppe Centrum/Sydvest.
Vores arbejdsplads er en myndighedsafdeling, der har ansvar for at yde støtte til børn, unge og familier, hvor der er behov for en særlig indsats i henhold til Serviceloven.
Vi er en af én af 3 familiegrupper i Aalborg Kommune. Vi hører organisatorisk til Børne- og Familieafdelingen i Job og Velfærd .
Børne- og Familieafdelingen omfatter også Specialgruppen for Børn, Familieplejeafdelingen, Visitation, Center for Tværfaglig Forebyggelse, samt Center for Dag- og Døgntilbud . Der er desuden mulighed for at trække bistand fra administrativ, socialfaglig og juridisk stabsfunktion.
Børne- og Familieafdelingens kerneopgave er:
"Vi skal medvirke til, at de børn, unge og familier vi kommer i kontakt med oplever en forandring og øger muligheden for at mestre eget liv".
Vi er i afdelingen 90 ansatte fordelt på faggrupperne: socialrådgivere, pædagogiske familierådgivere, kontaktpersoner, psykologer, familiekonsulenter, netværksrådgivere og sekretariat.
Ledergruppen består af 4 afdelingsledere og familiegruppechef.
Familiegruppe Centrum/Sydvest er foreløbigt placeret på to adresser. Vi forventer at flytte til fælles lokalitet primo 2023.
Hvad kan vi tilbyde:
- Du vil primært få daglig ledelse af flere rådgivermakkerskaber og dertil øvrige medarbejdere. Aktuelt er for eksempel ledelse af psykologgruppen knyttet til denne stilling.
- Du skal herunder give tæt faglig og økonomisk ledelse og sparring til medarbejdere på sagerne, samt undervisningsopgaver også på tværs i afdelingen.
- Du bliver en del af et velfungerende lederteam, der lægger strategi, samt giver sparring og opbakning til hinanden.
- Du vil få en central rolle i omsætning af "fælles faglighed" i afdelingen og Udviklingsstrategien på børn og ungeområdet, herunder tværfagligt samarbejde, samt dialog og samarbejde med familierne og samarbejdspartnerne.
- Vi vil tilbyde og forvente, at du i løbet af ansættelsen tager del i videreuddannelse i form af Master i Udsatte Børn og Unge og evt. diplomuddannelse i ledelse
Hvad forventer vi af dig?
Vi forventer overordnet, at du er har en stærk socialfaglig profil og kan medvirke til at udvikle og omsætte en "fælles faglighed" i afdelingen, som bygger på vores fælles faglige referenceramme ICS.
- At du har erfaring, lyst og vilje til ledelsesopgaver
- At du er ambitiøs med hensyn til at lykkes med, at børn, unge og familier oplever en positiv forandring med hjælp fra os
- At du kan kombinere økonomisk og faglig styring og konkret omsætning af dette til rådgiverne
- At du kan skabe mening og engagement i det at løfte kerneopgaven
- At du er optaget af, at vi har en god kultur som ramme for arbejdet, og er bevidst om din egen rolle som kulturbærer
- At du er handlekraftig og kan medvirke til udvikling af vores arbejde ud fra strategiske mål
- At du har let ved at opdyrke og udvikle relationer, og det falder dig naturligt at inddrage andre og at drøfte opgaverne – i et tværfagligt perspektiv
- At du er en god formidler og at du har flair for at udtrykke dig både mundtligt og på skrift.
Hvad ønsker medarbejderne af dig:
- At du i det daglige er tæt på, tydelig, troværdig og anerkendende i din tilgang til ledelsesopgaven
- At du er optaget af udvikling af opgaveløsningen sammen med medarbejdere på tværs i afdelingen
- At du kan veksle fra det ene øjeblik at arbejde proaktivt, struktureret, analytisk og detaljeorienteret, og i det næste omstille dig til her og nu handling
- At du kan forholde dig lyttende og nysgerrigt, og derved medvirke til at åbne nye perspektiver.
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen besættes på overenskomstmæssige vilkår med mulighed for kvalifikationsløn. Øvrige ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst mellem Kl og den forhandlingsberettigede organisation.
Ønsker du yderligere information, er du velkommen til at kontakte familiegruppechef Jesper Poulsen 2520 3960 eller Børne- og Familiechef Hanne Manata 9931 2843.
Der afholdes 1. samtale mandag den 20. juni 2022 og eventuelt anden samtale tirsdag den 28. juni 2022.
Ved udvælgelse til 2. samtale foretages en online test forud for samtalen.
Forud for endelig ansættelse indhentes der straffe- og børneattest.
I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.
Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Aalborg
Jobbet er oprettet på vores service den 4.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- Afdelingsleder
- Aalborg
- Onsdag den 08. juni 2022
Lignende jobs
-
Afdelingsleder i Aalborg
[xxxxx] Energy is one of the leading trading houses in Europe, moving energy from source to use and working tirelessly to provide renewable energy now and in the future. Energy is always moving .Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
-
Afdelingsleder i Aalborg
[xxxxx] Energy stands at the forefront of Europe's energy trading landscape, committed to pioneering renewable energy solutions for today and tomorrow. We are in constant motion, mirroring the e..Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
-
Afdelingsleder i Aalborg
Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
-
Afdelingsleder i Aalborg
Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Aalborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Aalborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder i Aalborg.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Aalborg over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 2. juli 2024 | 31 |
| 1. juli 2024 | 32 |
| 30. juni 2024 | 33 |
| 29. juni 2024 | 34 |
| 28. juni 2024 | 33 |
| 27. juni 2024 | 35 |
| 26. juni 2024 | 35 |
| 25. juni 2024 | 37 |
| 24. juni 2024 | 34 |
| 23. juni 2024 | 34 |
| 22. juni 2024 | 34 |
| 21. juni 2024 | 34 |
| 20. juni 2024 | 34 |
| 19. juni 2024 | 37 |
| 18. juni 2024 | 36 |
| 17. juni 2024 | 36 |
| 16. juni 2024 | 36 |
| 15. juni 2024 | 37 |
| 14. juni 2024 | 38 |
| 13. juni 2024 | 40 |
| 12. juni 2024 | 42 |
| 11. juni 2024 | 41 |
| 10. juni 2024 | 40 |
| 9. juni 2024 | 43 |
| 8. juni 2024 | 41 |
| 7. juni 2024 | 43 |
| 6. juni 2024 | 43 |
| 5. juni 2024 | 45 |
| 4. juni 2024 | 43 |
| 3. juni 2024 | 44 |
| 2. juni 2024 | 44 |
Værd at vide når du søger job som afdelingsleder i Aalborg
Aalborgs erhvervsliv byder på en spændende blanding af tradition og innovation, hvilket afspejles i de største beskæftigelsessektorer. Mens byens maritime historie stadig spiller en vigtig rolle, er der sket en markant udvikling inden for andre områder. Lad os tage et kig på de største arbejdspladser i "Nordens Paris":
Aalborg byder på en række smarte transportløsninger, der gør det nemt og bekvemt at komme rundt i byen og omegnen, uanset om du er til bus, tog, cykel, bil eller alternative former for mobilitet.
At flytte til et nyt sted på grund af et job kræver forberedelse, og Aalborg er ingen undtagelse.
Bydele i Aalborg
Aalborg består af en række unikke kvarterer, hver med sin egen charme og atmosfære. Din boligvalg kan i den grad påvirke din jobjagt, så lad os dykke ned i de forskellige bydele og se, hvordan de kan understøtte dine karrieredrømme:
Centrum: Aalborgs pulserende hjerte med butikker, caféer, restauranter og kulturinstitutioner. Her finder du store virksomheder inden for service, handel, finans og administration. Boligpriserne er højere, men netværksmulighederne er mange.
Øgadekvarteret: Et kreativt og trendy område med små butikker, barer og spillesteder. Tiltrækker unge, kreative erhverv og iværksættere. Lejlighederne er ofte mindre, men stemningen er energisk.
Vestbyen: Boligkvarter med god plads til familier og pendlerafstand til erhvervsområderne i Nørresundby. Her finder du virksomheder inden for industri, logistik og transport. Roligt miljø med gode grønne områder.
Østerbro: Et hyggeligt og historisk kvarter med smukke villaer og lejligheder. Her bor mange akademikere og ansatte på Aalborg Universitet. God balance mellem byliv og ro.
Nørresundby: Aalborgs industrielle nabo med store virksomheder inden for energi, teknologi og vindmølleproduktion. Lavere boligpriser end Aalborg centrum, men god infrastruktur.
Sydbyen: Et upcoming område med renoverede industrilokaler og nye boligbyggerier. Tiltrækker innovative virksomheder og kreative iværksættere. Flot udsigt mod Limfjorden og god adgang til motorvej.
Mere information om Aalborg
Hvis du er på udkig efter et job i Aalborg, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om Aalborg, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om Aalborg i denne guide: Din guide til jobjagt i Aalborg: "Nordens Paris" venter på dig!