Leder til Løn og Personale i Nordfyns Kommune

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Bogense

Har du lyst til at arbejde med ledelse og være med til at udvikle vores dygtige medarbejdere?
Er du stærk i personalejura og personalejuridisk sagsbehandling?
Er du vant til at forhandle med de faglige organisationer og derigennem skabe gode resultater?
Er du god til at skabe relationer og tillid til organisationens ledere samt eksterne samarbejdspartnere?

Hvis ovenstående er lige dig, så er du måske Økonomi og Løn’s nye Leder af Løn og Personale afdelingen.

Som leder i Økonomi og Løn bliver du en del af stabene i en udfordrende og attraktiv arbejdsplads, hvor vi prioriterer at være gode og kompetente sparringspartnere for vores brugere. Vi arbejder løbende med udvikling og optimering til gavn for hele organisationen.

Dit daglige virke som Leder af Løn og Personale giver dig ansvaret for en afdeling bestående af 14 medarbejdere. Afdelingen varetager sagsbehandlingen for hele organisationen i forhold til løn og lønudbetalinger, personalejuridisk sagsbehandling, lønforhandlinger, rekruttering samt strategiske analyser af kommunens sygefravær. En anden væsentlig opgave er rådgivning og sparring for lederne i hele organisationen.

Det vil være din opgave at koordinere og prioritere i afdelingens opgaver, at være sparringspartner for medarbejderne samt at sikre god trivsel og relationer i afdelingen.

Dine vigtigste arbejdsopgaver vil være

Ansvar for Løn og Personaleafdelingens daglige drift, herunder opgaveprioritering samt sikring af kvalitet og rettidighed
Ansvar for og aktiv deltagelse i personalejuridisk korrekt sagsbehandling
Forhandlinger og koordinering af aftaler med de faglige organisationer
Løbende dialog og rådgivning af fagchefer og organisationens øvrige ledere om personalejuridiske forhold
Medvirke ved udarbejdelse af interne personalemæssige retningslinjer
Deltage aktivt i forskellige projekter, herunder være med til at optimere arbejdsgange i såvel Økonomi og Løn som i hele organisationen

Dine faglige og personlige kompetencer

Vi forventer, at du har

Erfaring med ledelse eller en stor lyst til at prøve ledelse i en organisation med gode udviklingsmuligheder
Stor erfaring med personalejura og helst inden for det offentlige område og gerne med en juridisk baggrund
Erfaring med forhandlinger med faglige organisationer
Evne til at skabe gode samarbejdsrelationer både internt og eksternt
Et godt humør, drive og engagement
Glæde ved en hverdag med mange forskellige typer af opgaver

Som person forventer vi, at du

Er serviceminded og forstår vigtigheden af at understøtte organisationen i løsning af deres kerneopgave
Er god til at skabe følgeskab og skabe gode relationer
Er udadvendt og god til at kommunikere på alle niveauer såvel mundtligt som skriftligt
Er i stand til at erhverve dig ny viden, som du omsætter til konkrete tiltag

Vi kan tilbyde dig

Et spændende og udviklende job, hvor ordentlighed er en af værdierne
Et job med kompetencer til at indgå forhandlingsresultater
Et udfordrende job, hvor der er mulighed for at påvirke og udvikle egne arbejdsopgaver
Gode og hjælpsomme kollegaer

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst med udgangspunkt i et lønniveau på 730.000 kr. inklusiv pension.
Straffeattest skal indhentes, før ansættelse kan finde sted.

Vil du vide mere?
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Chef for Økonomi og Løn Gitte Clemmensen, 2936 2803 eller Personalekonsulent Jens Lundgaard, 6482 8028.

Du kan se Job- og kompetenceprofil her:

https://www.nordfynskommune.dk/media/2a4ojdgp/2022-09-21-job-og-kompetenceprofil.pdf

Du kan se Job- og funktionsbeskrivelse – stabene – Økonomi og Løn – Leder af Løn og Personale her: https://www.nordfynskommune.dk/media/lyyemtrh/2022-09-21-job-og-funktionsbeskrivelse-stabene-%C3%B8konomi-og-l%C3%B8n-leder-af-l%C3%B8n-og-personale.pdf

Ansøgning

Vi ser frem til at modtage din ansøgning med relevante bilag senest onsdag den 19. oktober 2022.

1. samtalerunde forventes afholdt den 24. oktober og 2. samtale den 31. oktober 2022.

Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=2bc56c99)
Kilde: Jobnet.dk

Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Arbejdsstedet er beliggende i Bogense.

Jobbet er oprettet på vores service den 22.9.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Rapportér

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.

Type: Afdelingsleder
Sted: Bogense
Ansøgningsfrist: Onsdag den 19. oktober 2022

Rapportér

Lignende jobs

Partner, Sydjylland eller Fyn
Afdelingsleder søges til organisation/virksomhed på Fyn
Jobtype: Afdelingsleder

Sted: Fyn
Få mere info
Data Platform & Power BI Manager
Afdelingsleder søges til organisation/virksomhed i Odense
Jobtype: Afdelingsleder

Sted: Odense
Få mere info
Teamleder til IT-udviklingsteam i Odense
Vil du stå i spidsen for et dynamisk team, der udvikler fremtidens IT-løsninger? Vi søger en engageret teamleder, der kan lede, motivere og udvikle et IT-udviklingsteam på mellem 6-8 medarbe..
Jobtype: Afdelingsleder

Sted: Fyn
Få mere info
Test- og automatiseringsleder til IT-Udvikling
Sæt retningen for testkvalitet og tværgående automatisering i vores IT-udviklingsteams. Har du erfaring med at styrke kvaliteten af softwareudvikling gennem teststrategier og automatisering? E..
Jobtype: Afdelingsleder

Sted: Fyn
Få mere info

Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Bogense

Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Bogense over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Bogense over tid