Leder til Jobcenter Brønderslev

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Brønderslev

Leder til Jobcenter Brønderslev

Brønderslev kommune søger en leder til Job – og virksomhedsservice, som har ansvaret for indsatsen for forsikrede ledige, jobparate kontanthjælpsmodtagere og jobcentrets virksomhedsservice. Lederen har desuden ansvar for den koordinerende digitale funktion som er organiseret på tværs af Jobcentret.

Lederen af Job- og virksomhedsservice vil have ansvaret for ca. 30 medarbejdere.

I Job- og virksomhedsservice er rekruttering og match kerneopgaver. Det gode match mellem borger og virksomhed er altid vores mål, uanset om der er tale om ordinære job, løntilskud, praktikpladser til borgere med særlig behov eller fleksjob til borgere med begrænset arbejdsevne.

Du skal have lyst til at være med i videreudviklingen af Jobcenter Brønderslevs virksomhedsservice. Samtidig skal du sikre og udvikle driften af de to myndighedsområder med det overordnede mål, at Jobcenter Brønderslev effektivt understøtter de jobparate ledige tilbage i job.

Vi søger en profil, som har fokus på drift, med stærke ledelses – og samarbejdskompetencer, som retter sig mod det interne samarbejde i Jobcentret samt det eksterne samarbejde med a-kasser, virksomheder og uddannelsesinstitutioner. Du har en involverende og tillidsskabende lederstil hvor følgeskab er et centralt element i dit virke.

Dine opgaver vil være at:
  • Skabe rammer og retning igennem klar kommunikation og handling
  • Sætte mål og realisere dem gennem styring, opfølgning og justering
  • Give medarbejderne sparring ifht. til deres opgaveløsning
  • Sikre struktur og tydelighed i forhold til roller og ansvar


Vi forventer, at du
  • Har kendskab til beskæftigelsesområdet samt gerne erfaring fra det virksomhedsvendte arbejde og de 2 myndighedsområder
  • Har erfaring med faglig ledelse og/eller personaleledelse
  • Er tydelig i din kommunikation og trives med at være en samlende og synlig leder
  • Er god til at sætte retning, inspirere og inddrage dine medarbejdere og formår at skabe følgeskab i både drift og udvikling
  • Kan omsætte strategi til handling og har fokus på at arbejde med målopfyldelse/effekter
  • Er robust og evner at skabe struktur og rammer for både dig selv og medarbejdere i en travl hverdag
  • Forstår at gebærde dig i en politisk styret organisation


Vi kan til gengæld tilbyde
  • Et spændende job med ansvar og indflydelse, hvor du har mulighed for at præge din hverdag
  • Et arbejdsmiljø hvor vi sætter pris på ordentlighed, respekt og tillid
  • En velfungerende ledergruppe, der sparrer/understøtter hinanden på tværs i forhold til opgaveløsningen


Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes besat med tiltrædelse 1. juni.

Vi tilbyder løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Lønnen fastsættes efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation og vil afspejle stillingsfunktioner og dine kvalifikationer.

Ansættelsesprocessen:

Ansøgningsfrist søndag den 29. marts.

Første samtale forventes afholdt torsdag den 16. april. Går du videre til anden samtale gennemføres test (garuda) med tilbagemeldingssamtale den 21. april.

Anden samtale holdes den 24. april.

Hvis du har spørgsmål vedrørende stillingen, kan du kontakte Beskæftigelseschef Vibeke Holler på tlf. 25462251.

Jobcenter Brønderslev er en arbejdsplads med ca. 100 engagerede medarbejdere, der er fordelt i 3 afdelinger: Tværfaglig Indsats, Job- og virksomhedsservice, Kontanthjælp, integration og ydelse. Samarbejde, hjælpsomhed og god atmosfære er kendetegnende for Jobcenter Brønderslev.

I Brønderslev Kommune er vi ”I samspil med borgerne”. Vi støtter op om dette ved hjælp af vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. Du kan læse mere om ”I samspil med borgerne” og vores værdier her.

Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. Nogle af forventningerne til ledere af medarbejdere, er:
  • At du har fokus på kerneopgaven og optimerer de tværfaglige rammer
  • At du arbejder for I har en høj faglighed samt et godt samarbejde med vores samarbejdspartnere
  • At du er ansvarlig for et arbejdsmiljø, der er præget af trivsel, anerkendelse og respekt og tillid
  • At du ser dig selv som en del af ledelsesfællesskabet

Du kan læse mere om, hvilke andre forventninger, der er til en leder af medarbejdere i vores forventningsmodel.

Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Arbejdsstedet er beliggende i Brønderslev.

Jobbet er oprettet på vores service den 14.3.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Afdelingsleder
  • Brønderslev
  • Søndag den 29. marts 2020

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Brønderslev

Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Brønderslev over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Brønderslev over tid

Dato Alle jobs som afdelingsleder
9. november 2024 1
8. november 2024 1
7. november 2024 1
6. november 2024 1
5. november 2024 1
4. november 2024 1
3. november 2024 1
2. november 2024 1
1. november 2024 1
31. oktober 2024 1
30. oktober 2024 1
29. oktober 2024 1
28. oktober 2024 1
27. oktober 2024 1
26. oktober 2024 1
25. oktober 2024 1
24. oktober 2024 1
23. oktober 2024 1
22. oktober 2024 1
21. oktober 2024 1
20. oktober 2024 1
19. oktober 2024 1
18. oktober 2024 1
17. oktober 2024 1
16. oktober 2024 1
15. oktober 2024 1
14. oktober 2024 1
13. oktober 2024 1
12. oktober 2024 1
11. oktober 2024 1
10. oktober 2024 1