Rekrutteringsfirma

Teamkoordinator og Systemejer til F2

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Frederiksberg

Om UFST

Udviklings- og Forenklingsstyrelsen (UFST) er en del af Skatteministeriets koncern, som samarbejder med andre enheder i koncernen. UFST består af cirka 2.000 medarbejdere og har kontorer i København, Middelfart og Aalborg.

Skatteforvaltningen, som er en myndighed under Skatteministeriet, er i gang med en historisk transformation af it-kernesystemer på tværs af koncernens mange forretningsområder. Derfor vækster UFST og har brug for medarbejdere, der kan styrke den interne viden om og indsigt i systemporteføljen, der både driftes og videreudvikles i samarbejde med en vifte af eksterne leverandører.

Som led i regeringens plan ”Fra én til syv styrelser – skatteforvaltningen 2021” er SKAT den 1. juli 2018 blevet erstattet af syv nye styrelser, hvor UFST er én af dem. I samarbejde med Skatteministeriets øvrige styrelser skal UFST udvikle en fremtidsparat og sikker digital forvaltning samt forenkle og udvikle it-løsninger og forretningsprocesser. Samtidig har styrelsen ansvar for at sikre stabil drift og vedligeholdelse af skatteforvaltningens eksisterende it-systemer.

Introduktion til stillingen

Du bliver en del af kontoret ESDH- og Motorsystemer, som har ansvar for drift af outsourcede IT-systemer, herunder ESDH-systemer, motorsystemer og sagsbehandlingssystemer. Kontorets formål er at sikre stabil drift samt at udføre vedligehold og videreudvikling af IT-systemerne. Denne opgave vil du være med til at løfte sammen med 28 engagerede kollegaer i kontoret.

I rollen som Teamkoordinator og Systemejer til F2 vil du fungere som teamkoordinator for et mindre F2 team, som pt. består af én systemejer og – efter sommerferien – forventeligt to systemejere. I fællesskab med teamet har I ansvaret for Skatteministeriets Departements sagsbehandlingssystem F2 fra cBrain – en fuldt integreret platform, som sikrer effektive og transparente sagsgange og som er med til at reducere tiden brugt på sagsbehandling.

Du kommer til at bestride en rolle som Teamkoordinator og Systemejer for F2. Fordelingen mellem de to roller er ca. 30% i rollen som teamkoordinator og 70% i rollen som hands-on systemejer.

Som Teamkoordinator får du en ledende rolle i forhold til fordeling af opgaver og koordinering med andre afdelinger og fagområder hos UFST. Du får en central position i forhold til de øvrige systemejere, som du kommer til at arbejde tæt sammen med.

I rollen som Systemejer vil du være med til at dække systemansvaret ved at sikre at drift og vedligeholdelse af løsningen udføres med høj kvalitet, være med til at sikre høj tilgængelighed af systemet, samt projektere og koordinere ændringer i systemet, mens du sideløbende har fokus på at sikre effektive og værdiskabende service management processer. Tilmed vil du ligeledes være med til at facilitere og sikre, at der via konfiguration og automatisering vedvarende optimeres på F2's understøttelse af forretningsprocesserne.

I rollen vil du samtidig også have fokus på et godt samarbejde med dine interessenter – bl.a. procesejer i Skatteministeriets Departement, Infrastrukturkontoret i UFST samt leverandøren cBrain, da drift, support, vedligeholdelse og videreudvikling er outsourcet til eksterne leverandører. Du vil arbejde på at opnå et forsat godt leverandørsamarbejde og sikre kontraktoverholdelsen fra start til slut. Det er dig, der sikrer, at leverandørerne implementerer de forretningsmæssige behov korrekt i systemerne med omtanke for funktionalitet, teknologi og økonomi.

Herudover vil du var ansvarlig for en række mindre projekter, hvor du naturligt kan påtage dig projektlederrollen. Projekterne kan være opgraderingsprojekter ift. overflytning af data, periodeskift, arkivering ift. og andre driftsnære projekter. Ud over F2-teamet vil du også arbejde tæt sammen med Workzone-teamet, som hjælper hinanden og arbejder på tværs, da systemerne i begge teams er ESDH. Du vil derfor også få mulighed for at arbejde med Workzone på sigt.

Faglige kvalifikationer

· Erfaring som Systemejer/Application Manager fra en større, kompleks virksomhed eller organisation

· Erfaring med at sidde i en koordinerende rolle som eksempelvis teamkoordinator eller projektleder

· Erfaring med koordinering af applikationsudvikling og -vedligehold fra en tilsvarende rolle

· Erfaring indenfor ESDH-området

· Erfaring med projektledelse af mindre projekter

· Erfaring med test, drift, support og vedligehold

· Erfaring med styring af leverandører ved outsourced IT-drift og vedligehold


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Arbejdsstedet er beliggende i Frederiksberg.

Jobbet er oprettet på vores service den 23.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

  • Afdelingsleder
  • Frederiksberg

Lignende jobs

  • Nordic Head of Education - Dermatological Beauty D...

    Calling all innovators, disruptors, and dreamers! Join L’Oréal, the world's #1 beauty company present in over 150 markets. For over 100-years, we’ve been transforming, fueled by data, tech, i..
    • Afdelingsleder
    • København
    Få mere info
  • Senior Management Partner to Head of Personal Bank...

    Job ID: 27143 We are looking for a Senior Management Partner to support the Head of Personal Banking DK (PeB DK) and Country Senior Executive for Denmark (CSE DK), Mads Skovlund Pedersen. This is..
    • Afdelingsleder
    • København S
    Få mere info
  • Head of Personal Banking Legal DK

    Job ID: 26778 We are looking for a leader to join the legal department in one of the largest banks in the Nordics. You’ll be leading a team of highly skilled lawyers supporting the business ar..
    • Afdelingsleder
    • København S
    Få mere info
  • Head of Global Academy

    We are seeking a creative and experienced leader to our Global Academy in digital dentistry education to develop and support the strategic development and implementation of learning and trainings s..
    • Afdelingsleder
    • København
    Få mere info

Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Frederiksberg

Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Frederiksberg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Frederiksberg over tid

Dato Alle jobs som afdelingsleder
7. november 2024 16
6. november 2024 17
5. november 2024 17
4. november 2024 17
3. november 2024 20
2. november 2024 20
1. november 2024 20
31. oktober 2024 24
30. oktober 2024 24
29. oktober 2024 23
28. oktober 2024 23
27. oktober 2024 25
26. oktober 2024 25
25. oktober 2024 20
24. oktober 2024 24
23. oktober 2024 23
22. oktober 2024 21
21. oktober 2024 21
20. oktober 2024 20
19. oktober 2024 20
18. oktober 2024 20
17. oktober 2024 19
16. oktober 2024 20
15. oktober 2024 18
14. oktober 2024 19
13. oktober 2024 16
12. oktober 2024 16
11. oktober 2024 16
10. oktober 2024 15
9. oktober 2024 14
8. oktober 2024 16