Daglig leder til Børnehuset Rønbækken i Hinnerup
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hinnerup
Vi søger en daglig leder pr. 1. august 2024 til Børnehuset Rønbækken i Hinnerup Nord/Øst-området.
Har du lyst til at være leder tæt på dagligdagen, og trives du i spændet mellem administrative opgaver og den pædagogiske praksis? Så er du måske den nye daglige leder i Børnehuset Rønbækken.
Om arbejdspladsen.
Børnehuset Rønbækken er en del af området Hinnerup Nord/Øst, der består af Børnehuset Fuglereden, Børnehuset Elmegåden, Børnehuset Toppen og Børnehuset Nørreskoven.
Rønbækken er en stueopdelt integreret institution, der er normeret til 70 børnehavebørn og 18 vuggestuebørn. Der arbejdes ud fra læreplanstemaerne, og aktiviteterne foregår ofte på tværs af grupperne. Der arbejdes med brugen af RARRT, og vi har refleksionsmøder som en del af personaleudviklingen.
Du vil opleve en flok engagerede medarbejder, som vil elske, at du:
Vi søger en uddannet pædagog, og i din ansøgning vil vi gerne læse konkrete eksempler på, hvordan du bruger din faglighed i samarbejdet med personalet, og hvordan du aktivt og selvstændigt vurderer, hvad du skal gøre i en kritisk situation – f.eks. hvis personalet oplever en svær situation med et barn.
Som daglig leder forventer vi, at du
Derudover indgår du i samarbejdet om den inklusionsfremmende indsats. Hinnerup Nord/Øst har tre ressourcepædagoger, som refererer til områdelederen. I hverdagen er det den daglig leder, der er ansvarlig for – sammen med ressourcepædagogerne, medarbejdere og forældre – at alle børn føler sig som aktive medskabere af fællesskabet.
Vi tilbyder
Yderligere oplysninger
Du er meget velkommen til at komme på besøg og få en uddybende snak om stillingen. Har du spørgsmål, kan du kontakte områdeleder Annette D. Kudsk på 20 91 16 19 eller på [email protected]
Vi forventer, at du motiverer din ansøgning og beskriver, hvad du især vil have fokus på i ledelsen af Rønbækken; f.eks. pædagogisk retning, ledelsesmæssige værdier, forældresamarbejde eller spændende tiltag og ideer, som netop du kan bidrage med til vores område.
Det er en forudsætning for ansættelsen, at den person, som vi ønsker at ansætte, ikke er straffet for forhold, som gør vedkommende uegnet til at bestride stillingen.
Aflønningen sker ifølge gældende overenskomst og forhåndsaftaler med BUPL.
Samtaler
Vi forventer at afholde første samtale den 28. maj 2024. Anden samtale er planlagt til den 14. juni 2024. Mellem første og anden samtale udarbejdes en personlighedstest med tilbagemelding.
Vi beder sig sende din ansøgning til Favrskov Kommune via linket i siden.
Ansøgningsfrist er 22. maj 2024.
Favrskov Kommune kan kun modtage ansøgninger sendt elektronisk
Kilde: Jobnet.dk
Har du lyst til at være leder tæt på dagligdagen, og trives du i spændet mellem administrative opgaver og den pædagogiske praksis? Så er du måske den nye daglige leder i Børnehuset Rønbækken.
Om arbejdspladsen.
Børnehuset Rønbækken er en del af området Hinnerup Nord/Øst, der består af Børnehuset Fuglereden, Børnehuset Elmegåden, Børnehuset Toppen og Børnehuset Nørreskoven.
Rønbækken er en stueopdelt integreret institution, der er normeret til 70 børnehavebørn og 18 vuggestuebørn. Der arbejdes ud fra læreplanstemaerne, og aktiviteterne foregår ofte på tværs af grupperne. Der arbejdes med brugen af RARRT, og vi har refleksionsmøder som en del af personaleudviklingen.
Du vil opleve en flok engagerede medarbejder, som vil elske, at du:
- stopper op og snakker, så du kan fornemme, hvad der rører sig i huset
- finder på – og bakker op om idéer
- tager beslutninger og forklarer dem på en enkel måde
- reflekterer over og forklarer dine faglige valg.
Vi søger en uddannet pædagog, og i din ansøgning vil vi gerne læse konkrete eksempler på, hvordan du bruger din faglighed i samarbejdet med personalet, og hvordan du aktivt og selvstændigt vurderer, hvad du skal gøre i en kritisk situation – f.eks. hvis personalet oplever en svær situation med et barn.
Som daglig leder forventer vi, at du
- har lyst til at indgå i et velfungerende ledelsesteam, der tager udgangspunkt i de overordnede mål og værdier for børneområdet, og som har øje for de muligheder og udfordringer, der ligger i udviklingen af vores ledelses- og organisationsstruktur.
- har lederuddannelse – eller er indstillet på at gå i gang med en.
- kan bevare ro og overblik i usikkerhed og turbulens.
- kan håndtere stor kompleksitet, har strategisk overblik og kan zoome ind på detaljen, når det er nødvendigt.
- kan sætte processer i gang og følge dem til dørs.
- er bindeled mellem det øvrige personale og områdelederen.
- er loyal i din praktiske udmøntning af politiske og forvaltningsmæssige beslutninger.
- kan håndtere udfordringer på en konstruktiv og anerkendende måde.
- kan skabe læring, trivsel, dannelse og udvikling for børn, herunder børn med særlige behov.
- kan samarbejde med forældre, forældreudvalg og eksterne samarbejdspartnere.
- bidrager til et godt arbejdsmiljø.
Derudover indgår du i samarbejdet om den inklusionsfremmende indsats. Hinnerup Nord/Øst har tre ressourcepædagoger, som refererer til områdelederen. I hverdagen er det den daglig leder, der er ansvarlig for – sammen med ressourcepædagogerne, medarbejdere og forældre – at alle børn føler sig som aktive medskabere af fællesskabet.
Vi tilbyder
- en spændende og afvekslende arbejdsplads
- samarbejde og sparring i et lederteam, som har høj faglighed og forskellige kompetencer
- gode muligheder for at præge udviklingen i området
- et godt samarbejde med den administrative ledelse og tværfaglige samarbejdspartnere
- en normering, der ligger over minimumskravene
- rigtig gode rammer og en spændende legeplads
- mulighed for personlig og ledelsesmæssig udvikling.
Yderligere oplysninger
Du er meget velkommen til at komme på besøg og få en uddybende snak om stillingen. Har du spørgsmål, kan du kontakte områdeleder Annette D. Kudsk på 20 91 16 19 eller på [email protected]
Vi forventer, at du motiverer din ansøgning og beskriver, hvad du især vil have fokus på i ledelsen af Rønbækken; f.eks. pædagogisk retning, ledelsesmæssige værdier, forældresamarbejde eller spændende tiltag og ideer, som netop du kan bidrage med til vores område.
Det er en forudsætning for ansættelsen, at den person, som vi ønsker at ansætte, ikke er straffet for forhold, som gør vedkommende uegnet til at bestride stillingen.
Aflønningen sker ifølge gældende overenskomst og forhåndsaftaler med BUPL.
Samtaler
Vi forventer at afholde første samtale den 28. maj 2024. Anden samtale er planlagt til den 14. juni 2024. Mellem første og anden samtale udarbejdes en personlighedstest med tilbagemelding.
Vi beder sig sende din ansøgning til Favrskov Kommune via linket i siden.
Ansøgningsfrist er 22. maj 2024.
Favrskov Kommune kan kun modtage ansøgninger sendt elektronisk
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Hinnerup.
Jobbet er oprettet på vores service den 29.4.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Hinnerup
- Torsdag den 23. maj 2024
Lignende jobs
-
Head of Global Commercial Development
Få mere info- Afdelingsleder
- Juelsminde
-
Lead Senior Project Manager
Ready to lead complex offshore wind projects? Join [xxxxx] as a Lead Senior Project Manager, where you'll oversee a program of exciting sub-projects, guiding teams and stakeholders to deliver inno..Få mere info- Afdelingsleder
- Århus
-
Head of Cloud and Platform Engineering
Do you want to lead and inspire our talented team, which designs and delivers the foundation that powers innovation? Do you want to manage a Kubernetes platform to craft a high-level of developer e..Få mere info- Afdelingsleder
- Skanderborg
-
Senior Manager - Tower Steel
Will you enjoy having a high-profiled position with a broad strategic exposure within [xxxxx]? We are looking for a Senior Manager, Tower Steel who will lead the Tower Steel procurement team. .Få mere info- Afdelingsleder
- Århus
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Hinnerup
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Hinnerup over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Hinnerup over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 10. december 2024 | 1 |
| 9. december 2024 | 1 |
| 8. december 2024 | 1 |
| 7. december 2024 | 1 |
| 6. december 2024 | 1 |
| 5. december 2024 | 1 |
| 4. december 2024 | 1 |
| 3. december 2024 | 1 |
| 2. december 2024 | 1 |
| 1. december 2024 | 1 |
| 30. november 2024 | 1 |
| 29. november 2024 | 1 |
| 28. november 2024 | 1 |
| 27. november 2024 | 1 |
| 26. november 2024 | 2 |
| 25. november 2024 | 2 |
| 24. november 2024 | 2 |