Projektledere til planlægning af regn- og spildevandsprojekter
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
I HOFOR skal vi have en gennemtænkt planlægning der kan omsætte klimaudfordringerne til en mulighed for at skabe de helt rigtige løsninger for et robust og fremtidssikret kloaksystem, derfor har vi brug for dig som projektleder til at være en del af dette. Samtidig har vi en løbende opgave med at sikre at vores eksisterende kloaknet understøtter den fortsatte udvikling af vores byer.
Gode analytiske kundskaber og brænder for at skabe bæredygtige byer
Som projektleder skal du bruge dine gode analytiske kundskaber, hydraulisk forståelse og mod på at bidrage til at skabe bæredygtige byer.
Dine primære arbejdsopgaver omfatter, at du :
Dygtig analytiker og god formidler
Vi forventer at du:
Det er en fordel, hvis du allerede har en certificering indenfor projektledelse, men ellers giver jobbet mulighed for yderligere opkvalificering i dette.
Du får et job med masser af indflydelse og spændende udfordringer, hvor du vil være med til at forme fremtidens byer over og under jorden. Jobbet er afvekslende, og du bliver en del af et fagligt stærkt og socialt miljø, hvor du i udpræget grad er med til at sætte retning for vores faglige udvikling og for din egen karriereudvikling – og du rækker ud, hvis du har brug for hjælp.
Dine kolleger ser frem til at byde dig velkommen
Du bliver både en del af en planafdeling på ca. 50 medarbejdere og tilknyttet en af de 3 sektioner som varetager planlægningen af projekter i HOFORs ejerkommuner. Samarbejde på tværs af sektioner og områder er i højsædet og vi understøtter og sparrer med hinanden i opgaveløsningen.
Vi står for planlægningsdelen det vil sige erkendelses- og analysefasen af projekter og overdrager projektet til vores kollegaer i Byggeri og Anlæg når projekterne skal gennemføres.
Du kan læse mere om vores medarbejdergoder her
Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel
Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at modtage din ansøgning. Vi holder løbende ansættelsessamtaler, så send din ansøgning hurtigst muligt. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Sektionsleder, Astrid Kock, tlf 27954647, [email protected] eller Sektionsleder Carsten Cronqvist, tlf 27954617, [email protected] . Send din ansøgning ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side.
Er jobbet ikke det rette match for dig?
Hvis dette job ikke er det rette match for dig, vil vi opfordre dig til at dele jobannoncen med andre i dit netværk, der kunne finde stillingen interessant. Tag også et kig på vores andre ledige stillinger her - måske vi har det rette job til dig. .
I HOFOR går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en retfærdig rekrutteringsproces. Derfor bedes du undlade at vedhæfte et billede
Gode analytiske kundskaber og brænder for at skabe bæredygtige byer
Som projektleder skal du bruge dine gode analytiske kundskaber, hydraulisk forståelse og mod på at bidrage til at skabe bæredygtige byer.
Dine primære arbejdsopgaver omfatter, at du :
- Sikrer tilstrækkelige projektgrundlag og sikker styring af projekterne i erkendelses- og analysefasen
- Sikrer projektgrundlaget underbygges for beslutning og prioritering via HOFORs SALVO-proces.
- Har en hydraulisk forståelse og kan foretage mindre analyser i samarbejde med interne og eksterne rådgivere
- Støtter op omkring kollegaers projekter i form af sparring og feedback og medvirker til et godt arbejdsklima og trivsel i din sektion og område.
Dygtig analytiker og god formidler
Vi forventer at du:
- Er en erfaren projektleder, som kan eksekvere på flere projekter samtidigt og du har evnerne samt lysten til at være med til at forme fremtidens infrastrukturløsninger inden for regn-, spildevandshåndtering og klimatilpasning
- Er en god formidler med gode kommunikationsevner skriftligt og mundtligt
- Har en uddannelsesmæssig baggrund som f.eks. ingeniør eller lign.
Det er en fordel, hvis du allerede har en certificering indenfor projektledelse, men ellers giver jobbet mulighed for yderligere opkvalificering i dette.
Du får et job med masser af indflydelse og spændende udfordringer, hvor du vil være med til at forme fremtidens byer over og under jorden. Jobbet er afvekslende, og du bliver en del af et fagligt stærkt og socialt miljø, hvor du i udpræget grad er med til at sætte retning for vores faglige udvikling og for din egen karriereudvikling – og du rækker ud, hvis du har brug for hjælp.
Dine kolleger ser frem til at byde dig velkommen
Du bliver både en del af en planafdeling på ca. 50 medarbejdere og tilknyttet en af de 3 sektioner som varetager planlægningen af projekter i HOFORs ejerkommuner. Samarbejde på tværs af sektioner og områder er i højsædet og vi understøtter og sparrer med hinanden i opgaveløsningen.
Vi står for planlægningsdelen det vil sige erkendelses- og analysefasen af projekter og overdrager projektet til vores kollegaer i Byggeri og Anlæg når projekterne skal gennemføres.
Du kan læse mere om vores medarbejdergoder her
Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel
Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at modtage din ansøgning. Vi holder løbende ansættelsessamtaler, så send din ansøgning hurtigst muligt. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Sektionsleder, Astrid Kock, tlf 27954647, [email protected] eller Sektionsleder Carsten Cronqvist, tlf 27954617, [email protected] . Send din ansøgning ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side.
Er jobbet ikke det rette match for dig?
Hvis dette job ikke er det rette match for dig, vil vi opfordre dig til at dele jobannoncen med andre i dit netværk, der kunne finde stillingen interessant. Tag også et kig på vores andre ledige stillinger her - måske vi har det rette job til dig. .
I HOFOR går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en retfærdig rekrutteringsproces. Derfor bedes du undlade at vedhæfte et billede
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 14.12.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København S
- Mandag den 15. januar 2024
Lignende jobs
-
Souschef, fuldtid til a la carte Restaurant Mør, S...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Souschef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Kontorchef til etablering af et nyt data- og innov...
Vil du være med til at løfte og styrke arbejdet med it- og dataområdet i [xxxxx] – og derved sætte rammerne for understøttelse af [xxxxx]s forretningsområder? Har du mod på et l..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Seniorprojektledere til fremtidens elektrificering...
Som led i [xxxxx]s ambition om at skabe bæredygtige byer, arbejder vi blandt andet på at gøre fjernvarmeproduktionen grønnere ved hjælp af el-baserede løsninger som varmepumper. I begyndelsen af 20..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Head of Crewing, Denmark
About [xxxxx]We operate a transport network in and around Europe with an annual revenue of DKK 30bn and 17,000 full-time employees.We move goods in trailers by ferry, road & rail, and we off..Få mere info- Afdelingsleder
- København Ø
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København S over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 10. januar 2025 | 19 |
| 9. januar 2025 | 20 |
| 8. januar 2025 | 19 |
| 7. januar 2025 | 18 |
| 6. januar 2025 | 18 |
| 5. januar 2025 | 21 |
| 4. januar 2025 | 21 |
| 3. januar 2025 | 21 |
| 2. januar 2025 | 22 |
| 1. januar 2025 | 23 |
| 31. december 2024 | 22 |
| 30. december 2024 | 22 |
| 29. december 2024 | 22 |
| 28. december 2024 | 22 |
| 27. december 2024 | 22 |
| 26. december 2024 | 22 |
| 25. december 2024 | 22 |
| 24. december 2024 | 22 |
| 23. december 2024 | 22 |
| 22. december 2024 | 19 |
| 21. december 2024 | 19 |
| 20. december 2024 | 19 |
| 19. december 2024 | 19 |
| 18. december 2024 | 20 |
| 17. december 2024 | 19 |
| 16. december 2024 | 17 |
| 15. december 2024 | 15 |
| 14. december 2024 | 15 |
| 13. december 2024 | 15 |
| 12. december 2024 | 15 |
| 11. december 2024 | 17 |