Teamleder til udekørende social- og sundhedsteam Nakskov Nordvest
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Nakskov
Er du leder og søger nye udfordringer, eller drømmer du om at gøre lederkarriere? Er kommunikation og relations-arbejde spændende for dig? Er du optaget af at udvikle faglighed og en patientsikker kultur, hvor borgerens sundhedsfaglige behov og livskvalitet er i centrum, og hvor hjælp til selvhjælp er et nøglebegreb?
Så kom med ombord!
Hos os får du mulighed for at udvikle dine kompetencer både på jobbet og gennem intern og ekstern kompetenceudvikling. Du får gode medarbejdere, som glæder sig til at byde dig velkommen, og engagerede lederkollegaer som er parate til at give dig ledelsessparring og hjælpe dig på vej i dit nye lederjob. Du vil opleve, at vi vægter et godt arbejdsmiljø og et stærkt tværfagligt samarbejde, fordi vi tror på, at det giver engagerede medarbejdere og de bedste resultater for borgerne.
Team Nakskov Nordvest
Vi søger en ny Teamleder til det udekørende Team Nakskov Nordvest, da vores dygtige Teamleder har valgt at søge nye veje. Vi stiler mod, at der vil være en måneds overlevering og introduktion fra den vikarierende teamleder til dig, når du bliver ansat.
I vores team vil du komme til at arbejde med alle dele af ledelsesfeltet som teamleder for 35 engagerede medarbejdere – social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, elever og trainees – som hver dag løser vigtige kerneopgaver for vores borgere.
Medarbejdergruppen arbejder målrettet med at fastholde og forbedre kvaliteten i indsatserne. Det sker for eksempel ved, at forsøge at være færrest mulige medarbejdere i de enkelte hjem, og derved sikre kontinuitet, kendskab og relation mellem borger og medarbejder. Vi er samtidig hele tiden opmærksomme på at bevare og udvikle en stærk faglighed og et godt arbejdsmiljø, hvor vi anerkender og støtter hinanden.
Teamet har et tæt samarbejde med de øvrige to by-teams i Nakskov og et landteam. Dine lederkollegaer er kendetegnet ved deres høje faglighed og engagement, samt at spille hinanden gode.
Vi er interesserede i velfærdsteknologi og du vil som teamleder få indflydelse på både implementering af nuværende og kommende tiltag på det område. Du vil også få en central rolle som leder i udviklingen af en mere enkel og præcis faglig dokumentation, herunder en konkret proces omkring ”Styrket skriftlighed – Styrket dokumentation” som Ældre- og Sundhed sætter i søen i samarbejde med VUC.
Vi tilbyder:
Om dig:
Fagligheden er i top
Vi vægter den innovative tilgang til opgaveløsningen med stort fokus på patientsikkerhed i det daglige. Det sker med udgangspunkt i retningslinjerne i Den Danske Kvalitets Model (DDKM (ikas.dk)) og I Sikre Hænder (ISH (isikrehaender.dk)) samt praktisk procedure i sygepleje (VAR (varportal.dk)). Vi har stort fokus på dit og dine medarbejderes arbejdsmiljø og er arbejdsmiljøcertificeret.
Du kan læse mere om stillingen i job- og personprofilen for teamleder i Personlig & Praktisk Hjælp (PDF) samt se organisationsdiagram for Ældre & Sundhed i Lolland Kommune (PDF).
Løn og ansættelsesvilkår
Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.
Det skal bemærkes, at der inden ansættelse vil blive rekvireret straffeattest.
Yderligere information
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte decentral leder, Inge Kromann Hansen på telefon 30 85 98 20.
Ansøgningsproces
Send din ansøgning og relevante uddannelsespapirer online ved at klikke på ”Ansøg” nedenfor senest den 3. april 2022.
1. samtaler bliver afholdt den 8. april 2022 og 2. samtaler afholdes den 22. april 2022. Stillingen er til besættelse den 1. juni 2022 eller efter aftale.
Vil du med på den videre udviklingsrejse i Ældre & Sundhed - så glæder vi os til at høre fra dig!
Så kom med ombord!
Hos os får du mulighed for at udvikle dine kompetencer både på jobbet og gennem intern og ekstern kompetenceudvikling. Du får gode medarbejdere, som glæder sig til at byde dig velkommen, og engagerede lederkollegaer som er parate til at give dig ledelsessparring og hjælpe dig på vej i dit nye lederjob. Du vil opleve, at vi vægter et godt arbejdsmiljø og et stærkt tværfagligt samarbejde, fordi vi tror på, at det giver engagerede medarbejdere og de bedste resultater for borgerne.
Team Nakskov Nordvest
Vi søger en ny Teamleder til det udekørende Team Nakskov Nordvest, da vores dygtige Teamleder har valgt at søge nye veje. Vi stiler mod, at der vil være en måneds overlevering og introduktion fra den vikarierende teamleder til dig, når du bliver ansat.
I vores team vil du komme til at arbejde med alle dele af ledelsesfeltet som teamleder for 35 engagerede medarbejdere – social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, elever og trainees – som hver dag løser vigtige kerneopgaver for vores borgere.
Medarbejdergruppen arbejder målrettet med at fastholde og forbedre kvaliteten i indsatserne. Det sker for eksempel ved, at forsøge at være færrest mulige medarbejdere i de enkelte hjem, og derved sikre kontinuitet, kendskab og relation mellem borger og medarbejder. Vi er samtidig hele tiden opmærksomme på at bevare og udvikle en stærk faglighed og et godt arbejdsmiljø, hvor vi anerkender og støtter hinanden.
Teamet har et tæt samarbejde med de øvrige to by-teams i Nakskov og et landteam. Dine lederkollegaer er kendetegnet ved deres høje faglighed og engagement, samt at spille hinanden gode.
Vi er interesserede i velfærdsteknologi og du vil som teamleder få indflydelse på både implementering af nuværende og kommende tiltag på det område. Du vil også få en central rolle som leder i udviklingen af en mere enkel og præcis faglig dokumentation, herunder en konkret proces omkring ”Styrket skriftlighed – Styrket dokumentation” som Ældre- og Sundhed sætter i søen i samarbejde med VUC.
Vi tilbyder:
- En længerevarende introduktion til ledelse og til sektoren.
- Tæt ledelseskollegialt følgeskab og en kollegial mentor.
- Samarbejder med planlægger og øvrige ressourcepersoner i teamet.
- Fleksibilitet sammen med lederkolleger omkring din arbejdstid.
- Et godt arbejdsmiljø med en uformel omgangstone og en positiv tilgang til hinanden og opgaverne.
Om dig:
- Du er en rummelig person, der kommer medarbejderne i møde, kan kommunikere tydeligt og oversætte overordnede ledelsesstrategier til daglig praksis.
- Du kan formidle klare forventninger til dine medarbejdere.
- Du er nærværende og kender værdien af at være tilstede for den faglige og personlige sparing med dine medarbejdere.
- Du motiveres af, sammen med medarbejdere og lederkolleger, at skabe resultater inden for kerneopgaven, arbejdsmiljø og økonomi og du arbejder for at skabe værdi for de borgere teamet arbejder hos.
- Du er uddannet: sygeplejerske, ergo- eller fysioterapeut eller autoriseret social- og sundhedsassistent.
- Du har en lederuddannelse eller ønsker at erhverve den.
Fagligheden er i top
Vi vægter den innovative tilgang til opgaveløsningen med stort fokus på patientsikkerhed i det daglige. Det sker med udgangspunkt i retningslinjerne i Den Danske Kvalitets Model (DDKM (ikas.dk)) og I Sikre Hænder (ISH (isikrehaender.dk)) samt praktisk procedure i sygepleje (VAR (varportal.dk)). Vi har stort fokus på dit og dine medarbejderes arbejdsmiljø og er arbejdsmiljøcertificeret.
Du kan læse mere om stillingen i job- og personprofilen for teamleder i Personlig & Praktisk Hjælp (PDF) samt se organisationsdiagram for Ældre & Sundhed i Lolland Kommune (PDF).
Løn og ansættelsesvilkår
Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.
Det skal bemærkes, at der inden ansættelse vil blive rekvireret straffeattest.
Yderligere information
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte decentral leder, Inge Kromann Hansen på telefon 30 85 98 20.
Ansøgningsproces
Send din ansøgning og relevante uddannelsespapirer online ved at klikke på ”Ansøg” nedenfor senest den 3. april 2022.
1. samtaler bliver afholdt den 8. april 2022 og 2. samtaler afholdes den 22. april 2022. Stillingen er til besættelse den 1. juni 2022 eller efter aftale.
Vil du med på den videre udviklingsrejse i Ældre & Sundhed - så glæder vi os til at høre fra dig!
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Nakskov.
Jobbet er oprettet på vores service den 3.3.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Nakskov
- Søndag den 03. april 2022
Lignende jobs
-
Nordic Market Access Manager
Få mere info- Afdelingsleder
- Hele Danmark
-
Head of Strategy Alignment
Få mere info- Afdelingsleder
- Hele Danmark
-
PAW Coordinator and TCC Operator (Parallel Works a...
FLC is looking for a Coordinator to join the Parallel Works team (PAW) The team is responsible for the central coordination of various activities and contractors in the tunnel as well as the emerg..Få mere info- Afdelingsleder
- Rødby
-
AFDELINGSLEDER TIL STØTTE OG VEJLEDNING PÅ SOCIALO...
Brænder du for ledelse og trives du i en afvekslende hverdag? Vil du være en del af et stærkt fagligt lederteam, hvor du bl.a. skal være med til at videreudvikle vores forskellige gruppeindsatser o..Få mere info- Afdelingsleder
- Lolland og Falster
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Nakskov
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Nakskov over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Nakskov over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 23. december 2024 | 0 |
| 22. december 2024 | 0 |
| 21. december 2024 | 0 |
| 20. december 2024 | 0 |
| 19. december 2024 | 0 |
| 18. december 2024 | 0 |
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |
| 24. november 2024 | 0 |
| 23. november 2024 | 0 |