Teamleder til Center for Handicap

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Nakskov

Er du leder eller brænder du for at udvikle dig i et nyt job som leder? Vil du være en del af et ledelsesteam, der har fokus på og arbejder med psykologisk tryghed? Kan du se dig selv være med til at udvikle organisationen, hvor der er plads til at komme med innovative løsninger og hvor fagligheden er høj? Så er det her du skal søge!

Center for Handicap søger en teamleder til botilbuddet Krogsbølleparken 1 og 2 samt et specialiseret dagtilbud beliggende i Nakskov. Kerneopgaven er at understøtte den enkeltes muligheder for, at leve et så aktivt og selvstændigt liv som muligt på egne præmisser.

Dine opgaver som Teamleder


Du vil som teamleder bl.a. være ansvarlig for planlægning, opfølgning og ressourcefordeling således, at vi sikrer kontinuitet og kvalitet i kerneydelsen. Du vil have ansvaret for personaleledelse og personaleadministration, herunder gennemførelse af MUS, sygefraværssamtaler, ansættelse og afskedigelse i samarbejde med det øvrige ledelsesteam. Du skal i dagligdagen have opmærksomheden på den faglige ledelse og driften, så ressourcer anvendes effektivt og samtidig med, at kvaliteten og arbejdsmiljøet er i fokus.

Krogsbølleparken har igennem et snart 2 årigt forløb være en del af et projekt fra Social og boligstyrelsen om LA2u, forebyggelse af magtanvendelser og voldsomme episoder. Du vil som teamleder indgå i den videre proces af implementeringen af LA2u i hele organisationen.

Om Center for Handicap


Center for Handicap er en decentral enhed under Social, Psykiatri og Handicap i Lolland Kommune, der yder støtte og vejledning til unge og voksne med særlige behov. Der ydes støtte i eget hjem, botilbud, beskyttet beskæftigelse, aktivitets- og samværstilbud, Klub Fritid, samt Særligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse. Tilbuddene er geografisk placeret i hele Lolland Kommune.

Center for Handicap har fokus på sundhed og det sunde valg, skal være det nemme valg både i forhold til kerneopgaven og medarbejdere.

Du kan læse mere om Center for Handicap på vores hjemmeside (Centerforhandicap.lolland.dk)

Du kan læse mere i Job- og personprofilen (PDF).

Vi tilbyder:


  • Samarbejde med erfarne og dygtige medarbejdergrupper, der gerne vil udvikle kerneydelsen
  • Stort ledelsesrum med højt til loftet, hvor vi leder med tillid og gennemsigtighed med fokus på psykologisk tryghed i ledelsesteamet og hele organisationen
  • Samarbejde med et engageret og udviklingsorienteret lederteam med et højt ambitionsniveau for både medarbejderne og os selv som ledere
  • Udvikling af dine lederkompetencer og højt uddannelsesniveau
  • Stor medindflydelse på hele Center for Handicap
  • Et stort fokus på et godt arbejdsmiljø og sundhed
  • Et stort ansvar ift. såvel medarbejdere som til gældende lovgivning

Vi forventer:


  • At du indgår aktivt i den samlede ledelse i Center for Handicap og Lolland Kommune, for at opnå de fælles politiske målsætninger
  • Du leder dit personale med tydelighed og åbenhed
  • Du er nærværende og tæt på medarbejderne samtidig med, at der ledes på distancen
  • At du evner hurtig omstilling og prioritering af opgaver
  • At du har ledererfaring eller stor interesse for ledelse og efteruddannelse

Løn- og ansættelsesvilkår


Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.

Det skal bemærkes, at der vil blive indhentet straffeattest for personen, som ansættes i stillingen.

Ansøgningsproces


Ansøgningsfrist er søndag den 08.09 2024.

1. samtale finder sted mandag den 16.09 2024 og 2. samtale onsdag den 25.09 2024

Mellem 1. og 2. samtale vil du skulle udfylde en personprofilanalyse.

Ved 2. samtale vil der ligeledes indgå en case med kort forberedelse.

Du er meget velkommen til at kontakte konstitueret Centerleder Karin Maigaard, på tlf. 21 28 25 40 for yderligere oplysninger om stillingen.

Om kommunen og bosætningsmuligheder


Lolland Kommune står midt i en rivende udvikling. Store infrastrukturprojekter skaber vækst, udvikling og jobs, og når Femern-forbindelsen står færdig i 2029, vil den nye transportkorridor til Europa give vækstmuligheder for nye og eksisterende virksomheder. Men en placering tæt på Tyskland, Sjælland og Fyn finder du Lolland, som byder på et livligt lokalsamfund med små idylliske købstæder, storslåede landskaber og naturoplevelser for alle.

Lolland Lever Livet (Lolland.dk)

Vi glæder os til at modtage din ansøgning!


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Arbejdsstedet er beliggende i Nakskov.

Jobbet er oprettet på vores service den 23.8.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Afdelingsleder
  • Nakskov
  • Søndag den 08. september 2024

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Nakskov

Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Nakskov over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Nakskov over tid

Dato Alle jobs som afdelingsleder
23. december 2024 0
22. december 2024 0
21. december 2024 0
20. december 2024 0
19. december 2024 0
18. december 2024 0
17. december 2024 0
16. december 2024 0
15. december 2024 0
14. december 2024 0
13. december 2024 0
12. december 2024 0
11. december 2024 0
10. december 2024 0
9. december 2024 0
8. december 2024 0
7. december 2024 0
6. december 2024 0
5. december 2024 0
4. december 2024 0
3. december 2024 0
2. december 2024 0
1. december 2024 0
30. november 2024 0
29. november 2024 0
28. november 2024 0
27. november 2024 0
26. november 2024 0
25. november 2024 0
24. november 2024 0
23. november 2024 0