Enhedsleder til institution Nyborg -
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Nyborg
Institution Nyborg, Nyborg Fængsel, søger en enhedsleder med tiltrædelse snarest muligt.
Vil du være med i et stærkt og effektivt ledelsesteam i Nyborg Fængsel? - Så er muligheden her nu.
Vi ønsker et ledelsesteam, hvor vi er resultatorienterede, dygtige til at give medarbejderne ansvar, giver kontinuerlig feedback og faglig sparring til medarbejderne og hinanden, og har stor fokus på institutionens arbejdsmiljø og bidrager til den fortsatte faglige udvikling.
Om stillingen
Organisatorisk refererer enhedslederen til enhedschefen og har ledelsesmæssigt ansvar for og ledelsesmæssig kompetence i forhold til fængslets drift, således at dette sker i overensstemmelse med Kriminalforsorgens Principprogram, Kriminalforsorgens værdier, medarbejder- og ledelsesgrundlaget samt fængslets målsætninger.
Du vil, sammen med en anden enhedsleder, være enhedsleder for fængslets vagthavendefunktion, teknik og port område.
Som enhedsleder vil du i samarbejde med enhedschefen medvirke til at sikre drift og målopfyldelse i enheden gennem din faglige ledelse på en måde, så det hænger sammen med strategien.
Du vil være det faglige bindeled mellem cheferne i institutionen og medarbejderne. Dermed er det din faglighed, der sikrer at din enhed, institutionen, området og Kriminalforsorgen som helhed når de faglige mål, der fastsættes.
I hverdagen vil du lægge vægt på at give faglig sparring til dine medarbejdere og skabe tværgående sammenhæng mellem enhedens forskellige fagligheder og differentierede arbejdsopgaver. I det arbejde vægter vi din faglige ledelse højt.
Som enhedsleder deltager du sammen med de andre enhedsledere og enhedschefen i ledelsesgruppen. Du er ansvarlig for at bringe din viden i spil via samarbejdet med enhedschefen og bidrage til at implementere strategien i enheden. Du vil dermed få en central rolle i Kriminalforsorgens ledelseskæde, som sørger for, at vi effektivt bringer viden fra den enkelte enhed op til områdeledelsen og videre til koncernledelsen.
Generelle arbejdsopgaver:
Arbejdsopgaver vedrørende personale:
Arbejdsopgaver specifikt for enheden:
Om dig:
Du har solid erfaring inden for fængselsfaget, som du anvender til at udøve faglig ledelse, så enheden leverer en korrekt opgaveløsning af høj kvalitet.
Du formår på én gang sikkert at styre driften samtidig med, at der kontinuerligt bliver taget hånd om udviklingsopgaverne og de tiltag fra institutionsledelsen, som du skal medvirke til at implementere i driften.
Det er vigtigt, at du udviser integritet og gennemslagskraft og derigennem går foran som en rollemodel for medarbejderne.
Erfaring inden for tjenestetidsområdet vil være en fordel.
Vi forventer, at du ønsker at udvikle og dygtiggøre dig som leder.
Vi forventer ydermere, at du:
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til tjenestemandsloven for allerede uniformerede ansatte tjenestemænd i Kriminalforsorgen. Alternativt efter relevant gældende overenskomst eller individuel kontrakt afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund sammenholdt med stillingsindholdet.
Aflønning sker efter principperne i Ny Løn. Hvis du i forvejen er uniformeret tjenestemand, sker ansættelsen som tjenestemand i henhold til Tjenestemandsloven og lønindplaceringen sker i henhold til lønaftalen mellem Kriminalforsorgen og Fængselsforbundet i løngruppe 6.
Stillingen er en fuldtidsstilling uden højeste tjenestetid og er ledig til besættelse snarest muligt.
Ansættelsesområdet for tjenestemænd er Justitsministeriet med tilhørende institutioner. For overenskomstansatte/individuelt ansatte er ansættelsesområdet Kriminalforsorgen.
Arbejdsstedet er indtil videre Institution Nyborg, Nyborg Fængsel, Vindingevej 36, 5800 Nyborg.
Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom at du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse. Sagsbehandlingstiden for dette er typisk 1-2 måneder.
Hvem er vi?
Nyborg Fængsel er en del af Kriminalforsorgen Syddanmark og er et lukket fængsel med plads til ca. 350 indsatte og har ca. 225 medarbejdere. Fængslet består af flere selvstændige specialafdelinger og flere almindelige fællesskabsafdelinger.
Du søger stillingen via linket "søg stillingen”.
Din ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring samt andet relevant materiale skal være modtaget senest den 28. juli 2022. Hvis du i forvejen er tjenestemandsansat, skal du tillige senest den 3. august 2022 indsende en bedømmelse fra din chef. Det forventes at der afholdes samtaler primo august måned.
Inden ansættelse skal vi modtage dokumentation for CV, f.eks. ansættelsesbeviser. Hvis du indkaldes til samtale, så skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.
Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte enhedschef Cathrine Andersen på telefon 7255 9575 eller enhedsleder Maria Lyngby på telefon 7255 9740.
Kriminalforsorgen opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge.
Kilde: Jobnet.dk
Vil du være med i et stærkt og effektivt ledelsesteam i Nyborg Fængsel? - Så er muligheden her nu.
Vi ønsker et ledelsesteam, hvor vi er resultatorienterede, dygtige til at give medarbejderne ansvar, giver kontinuerlig feedback og faglig sparring til medarbejderne og hinanden, og har stor fokus på institutionens arbejdsmiljø og bidrager til den fortsatte faglige udvikling.
Om stillingen
Organisatorisk refererer enhedslederen til enhedschefen og har ledelsesmæssigt ansvar for og ledelsesmæssig kompetence i forhold til fængslets drift, således at dette sker i overensstemmelse med Kriminalforsorgens Principprogram, Kriminalforsorgens værdier, medarbejder- og ledelsesgrundlaget samt fængslets målsætninger.
Du vil, sammen med en anden enhedsleder, være enhedsleder for fængslets vagthavendefunktion, teknik og port område.
Som enhedsleder vil du i samarbejde med enhedschefen medvirke til at sikre drift og målopfyldelse i enheden gennem din faglige ledelse på en måde, så det hænger sammen med strategien.
Du vil være det faglige bindeled mellem cheferne i institutionen og medarbejderne. Dermed er det din faglighed, der sikrer at din enhed, institutionen, området og Kriminalforsorgen som helhed når de faglige mål, der fastsættes.
I hverdagen vil du lægge vægt på at give faglig sparring til dine medarbejdere og skabe tværgående sammenhæng mellem enhedens forskellige fagligheder og differentierede arbejdsopgaver. I det arbejde vægter vi din faglige ledelse højt.
Som enhedsleder deltager du sammen med de andre enhedsledere og enhedschefen i ledelsesgruppen. Du er ansvarlig for at bringe din viden i spil via samarbejdet med enhedschefen og bidrage til at implementere strategien i enheden. Du vil dermed få en central rolle i Kriminalforsorgens ledelseskæde, som sørger for, at vi effektivt bringer viden fra den enkelte enhed op til områdeledelsen og videre til koncernledelsen.
Generelle arbejdsopgaver:
- Ansvarlig for at varetage driften i enheden
- Sikre implementering, udvikling og opfølgning af aktiviteter i enheden
- Sikre målopfyldelse vedrørende resultatkontrakten
- Du vil sammen med de andre enhedsledere skulle varetage tværfaglige opgaver
Arbejdsopgaver vedrørende personale:
- Medvirke til at skabe jobberigelse og trivsel hos personalet i deres daglige arbejde
- Dagligt personaleledelsesmæssigt ansvar
- Medvirke til at informationer videreformidles mellem ledelse og medarbejdere
- Afvikling af MUS i samarbejde med enhedschef
- Varetagelse den faglige ledelse af personalet der er tilknyttet enheden
Arbejdsopgaver specifikt for enheden:
- Ansvaret for den daglige drift af de vagthavende, lokal transporten samt personalet i hovedporten
- Overblik i forhold til dækning af vagter sker jf. gældende regler
- Udarbejdelse af ferieplaner for hele året
- Sikre tydelige regler og rammer for god adgangskontrol og service over for samarbejdspartnere, pårørende, personale etc.
- Ansvar for besøgsgodkendelser og håndtering af sager inden for området
- Ansvar for de børneansvarlige
- Administrative opgaver i personalesystemet, det lokale intranet m.m.
Om dig:
Du har solid erfaring inden for fængselsfaget, som du anvender til at udøve faglig ledelse, så enheden leverer en korrekt opgaveløsning af høj kvalitet.
Du formår på én gang sikkert at styre driften samtidig med, at der kontinuerligt bliver taget hånd om udviklingsopgaverne og de tiltag fra institutionsledelsen, som du skal medvirke til at implementere i driften.
Det er vigtigt, at du udviser integritet og gennemslagskraft og derigennem går foran som en rollemodel for medarbejderne.
Erfaring inden for tjenestetidsområdet vil være en fordel.
Vi forventer, at du ønsker at udvikle og dygtiggøre dig som leder.
Vi forventer ydermere, at du:
- Kan sætte tydelige mål og rammer for udviklingen af det faglige arbejde og motivere til et godt arbejdsmiljø
- Kan udøve faglig ledelse med engagement og tillid samtidig med, at du bevarer overblikket
- Kan nedbryde mål til konkrete arbejdsopgaver og stå på mål for de beslutninger, din enhedschef og institutionsledelse melder ud
- Trives i en travl hverdag
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til tjenestemandsloven for allerede uniformerede ansatte tjenestemænd i Kriminalforsorgen. Alternativt efter relevant gældende overenskomst eller individuel kontrakt afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund sammenholdt med stillingsindholdet.
Aflønning sker efter principperne i Ny Løn. Hvis du i forvejen er uniformeret tjenestemand, sker ansættelsen som tjenestemand i henhold til Tjenestemandsloven og lønindplaceringen sker i henhold til lønaftalen mellem Kriminalforsorgen og Fængselsforbundet i løngruppe 6.
Stillingen er en fuldtidsstilling uden højeste tjenestetid og er ledig til besættelse snarest muligt.
Ansættelsesområdet for tjenestemænd er Justitsministeriet med tilhørende institutioner. For overenskomstansatte/individuelt ansatte er ansættelsesområdet Kriminalforsorgen.
Arbejdsstedet er indtil videre Institution Nyborg, Nyborg Fængsel, Vindingevej 36, 5800 Nyborg.
Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom at du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse. Sagsbehandlingstiden for dette er typisk 1-2 måneder.
Hvem er vi?
Nyborg Fængsel er en del af Kriminalforsorgen Syddanmark og er et lukket fængsel med plads til ca. 350 indsatte og har ca. 225 medarbejdere. Fængslet består af flere selvstændige specialafdelinger og flere almindelige fællesskabsafdelinger.
Du søger stillingen via linket "søg stillingen”.
Din ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring samt andet relevant materiale skal være modtaget senest den 28. juli 2022. Hvis du i forvejen er tjenestemandsansat, skal du tillige senest den 3. august 2022 indsende en bedømmelse fra din chef. Det forventes at der afholdes samtaler primo august måned.
Inden ansættelse skal vi modtage dokumentation for CV, f.eks. ansættelsesbeviser. Hvis du indkaldes til samtale, så skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.
Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte enhedschef Cathrine Andersen på telefon 7255 9575 eller enhedsleder Maria Lyngby på telefon 7255 9740.
Kriminalforsorgen opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Nyborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.7.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Nyborg
- Søndag den 28. august 2022
Lignende jobs
-
Partner, Sydjylland eller Fyn
Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
-
Data Platform & Power BI Manager
Få mere info- Afdelingsleder
- Odense
-
Teamleder til IT-udviklingsteam i Odense
Vil du stå i spidsen for et dynamisk team, der udvikler fremtidens IT-løsninger? Vi søger en engageret teamleder, der kan lede, motivere og udvikle et IT-udviklingsteam på mellem 6-8 medarbe..Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
-
Test- og automatiseringsleder til IT-Udvikling
Sæt retningen for testkvalitet og tværgående automatisering i vores IT-udviklingsteams. Har du erfaring med at styrke kvaliteten af softwareudvikling gennem teststrategier og automatisering? E..Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Nyborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Nyborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Nyborg over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 25. december 2024 | 2 |
| 24. december 2024 | 2 |
| 23. december 2024 | 3 |
| 22. december 2024 | 3 |
| 21. december 2024 | 3 |
| 20. december 2024 | 3 |
| 19. december 2024 | 3 |
| 18. december 2024 | 3 |
| 17. december 2024 | 3 |
| 16. december 2024 | 4 |
| 15. december 2024 | 4 |
| 14. december 2024 | 4 |
| 13. december 2024 | 4 |
| 12. december 2024 | 4 |
| 11. december 2024 | 4 |
| 10. december 2024 | 4 |
| 9. december 2024 | 4 |
| 8. december 2024 | 4 |
| 7. december 2024 | 4 |
| 6. december 2024 | 4 |
| 5. december 2024 | 4 |
| 4. december 2024 | 4 |
| 3. december 2024 | 4 |
| 2. december 2024 | 4 |
| 1. december 2024 | 4 |
| 30. november 2024 | 4 |
| 29. november 2024 | 4 |
| 28. november 2024 | 5 |
| 27. november 2024 | 5 |
| 26. november 2024 | 6 |
| 25. november 2024 | 5 |