SERVICELEDER TIL Teknisk Helpdesk - Odense
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Odense SØ
Har du erfaring med ledelse af montørteams, stor teknisk forståelse og lyst til nye udfordringer med at yde teknisk assistance til vores udlejningskunder? Så har vi en interessant nyoprettet stilling til dig i vores afdeling i Odense.
Riwal er en liftudlejningsvirksomhed med gode arbejdsforhold og plads til din faglige udvikling
Vi arbejder for altid at kunne levere den bedste kundeoplevelse. I vores Tekniske Helpdesk, er du med til at sikre velfungerende og fejlfrit materiel under hele udlejningsforløbet samt optimal udnyttelse af de ressourcer der knytter sig til funktionen.
Som serviceleder hos Riwal leder du et team bestående af 10 udekørende montører og 3 helpdesk medarbejdere.
Samtidig med at du sørger for effektiv administration og fordeling af afdelingens arbejdsopgaver, vil du indgå som medarbejdende del af det team, som varetager den telefoniske betjening af kundehenvendelser om driftsmæssige forhold eller om vejledning i brugen af det lejede materiel.
Eftersom Riwal-gruppens arbejde baserer sig på løbende forbedringer, vil du også skulle være med til at drive arbejdet med effektivisering og optimering af både arbejdsgange og forbrug af ressourcer i afdelingen.
Vi lægger vægt på, at du har ledelsesmæssig erfaring. Du skal have lyst til at indgå aktivt i kundeservicearbejdet og være en teknisk problemknuser som, over telefonen, formår både at udsøge fejl og finde løsninger.
Af natur er du tålmodig og kan bevare roen og overblikket i arbejdet med både den kunderettede og den administrative del.
I din tilgang til ledelse skal du kunne sætte en klar ramme for arbejdet og samtidig være instruerende og støttende i forhold til de forskellige arbejdsopgaver.
Du vil i jobbet skulle kommunikere med både kunder og kollegaer på dansk og engelsk. Eftersom stillingen rummer en vis del skrivebordsarbejde, er det også nødvendigt at du er vant til at arbejde med IT.
Forbedringsarbejde vil du få særskilt træning via vores eget program The Riwal Way.
Hos Riwal bliver du del af et omfattende og erfarent team, hvor du kommer til at indgå i et nært samarbejde med såvel den foresatte tekniske chef, som den tekniske specialist og dine kollegaer i værkstedsledelsen for alle 4 depoter i Danmark. Her vil du få god faglig sparring – også i forhold til lederrollen.
Du får muligheden for at arbejde i en specialiseret og driftig, international organisation med en moderne udlejningsflåde som løbende suppleres med nyt udstyr.
Vi sørger for, at du får den efteruddannelse, du har behov for i forhold til arbejdet, og giver plads til den faglige og ledelsesmæssige udvikling som du måtte have ambitioner om
SØG JOBBET
Hvis du vil vide mere om stillingen så giv vores tekniske chef Jens Dahl et kald på tlf. nr. 60 40 64 05. Teknisk Specialist Leif Henriksen svarer også gerne på spørgsmål. Han kan nås på tlf. nr. 23 63 96 36.
Ansøgning og CV sendes via vores hjemmeside www.riwal.dk eller følgende link Serviceleder til teknisk helpdesk
Vi glæder os til at høre fra dig!
Sådan ansøger du
Følg dette link og søg jobbet i dag
Kilde: Jobnet.dk
Riwal er en liftudlejningsvirksomhed med gode arbejdsforhold og plads til din faglige udvikling
Vi arbejder for altid at kunne levere den bedste kundeoplevelse. I vores Tekniske Helpdesk, er du med til at sikre velfungerende og fejlfrit materiel under hele udlejningsforløbet samt optimal udnyttelse af de ressourcer der knytter sig til funktionen.
Som serviceleder hos Riwal leder du et team bestående af 10 udekørende montører og 3 helpdesk medarbejdere.
Samtidig med at du sørger for effektiv administration og fordeling af afdelingens arbejdsopgaver, vil du indgå som medarbejdende del af det team, som varetager den telefoniske betjening af kundehenvendelser om driftsmæssige forhold eller om vejledning i brugen af det lejede materiel.
Eftersom Riwal-gruppens arbejde baserer sig på løbende forbedringer, vil du også skulle være med til at drive arbejdet med effektivisering og optimering af både arbejdsgange og forbrug af ressourcer i afdelingen.
Vi lægger vægt på, at du har ledelsesmæssig erfaring. Du skal have lyst til at indgå aktivt i kundeservicearbejdet og være en teknisk problemknuser som, over telefonen, formår både at udsøge fejl og finde løsninger.
Af natur er du tålmodig og kan bevare roen og overblikket i arbejdet med både den kunderettede og den administrative del.
I din tilgang til ledelse skal du kunne sætte en klar ramme for arbejdet og samtidig være instruerende og støttende i forhold til de forskellige arbejdsopgaver.
Du vil i jobbet skulle kommunikere med både kunder og kollegaer på dansk og engelsk. Eftersom stillingen rummer en vis del skrivebordsarbejde, er det også nødvendigt at du er vant til at arbejde med IT.
Forbedringsarbejde vil du få særskilt træning via vores eget program The Riwal Way.
Hos Riwal bliver du del af et omfattende og erfarent team, hvor du kommer til at indgå i et nært samarbejde med såvel den foresatte tekniske chef, som den tekniske specialist og dine kollegaer i værkstedsledelsen for alle 4 depoter i Danmark. Her vil du få god faglig sparring – også i forhold til lederrollen.
Du får muligheden for at arbejde i en specialiseret og driftig, international organisation med en moderne udlejningsflåde som løbende suppleres med nyt udstyr.
Vi sørger for, at du får den efteruddannelse, du har behov for i forhold til arbejdet, og giver plads til den faglige og ledelsesmæssige udvikling som du måtte have ambitioner om
SØG JOBBET
Hvis du vil vide mere om stillingen så giv vores tekniske chef Jens Dahl et kald på tlf. nr. 60 40 64 05. Teknisk Specialist Leif Henriksen svarer også gerne på spørgsmål. Han kan nås på tlf. nr. 23 63 96 36.
Ansøgning og CV sendes via vores hjemmeside www.riwal.dk eller følgende link Serviceleder til teknisk helpdesk
Vi glæder os til at høre fra dig!
Sådan ansøger du
Følg dette link og søg jobbet i dag
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Odense SØ.
Jobbet er oprettet på vores service den 22.1.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Odense SØ
- Søndag den 01. marts 2020
Lignende jobs
-
Afdelingsleder til Børnehus Syd i Aabenraa
Da vores afdelingsleder har valgt at søge nye udfordringer, søger vi en socialfaglig afdelingsleder til en fast stilling til Børnehus Syd, afdeling Aabenraa.Om stillingenVi har brug for en social..Få mere info- Afdelingsleder
- Odense
-
Afdelingsleder i Odense
Få mere info- Afdelingsleder
- Odense
-
Data Platform & Power BI Manager
Få mere info- Afdelingsleder
- Odense
-
Vikarstilling: Barselsvikariat som afdelingsleder ...
Kan du se dig selv som afdelingsleder i en stor kommune, hvor udvikling og samarbejde er nøgleord? Kan du stå i spidsen for et område, hvor vi sætter fokus på job og uddannelse samtidig med, at vi .Få mere info- Afdelingsleder
- Odense
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Odense SØ
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Odense SØ over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Odense SØ over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 27. december 2024 | 1 |
| 26. december 2024 | 1 |
| 25. december 2024 | 1 |
| 24. december 2024 | 1 |
| 23. december 2024 | 1 |
| 22. december 2024 | 1 |
| 21. december 2024 | 1 |
| 20. december 2024 | 1 |
| 19. december 2024 | 1 |
| 18. december 2024 | 1 |
| 17. december 2024 | 1 |
| 16. december 2024 | 1 |
| 15. december 2024 | 1 |
| 14. december 2024 | 1 |
| 13. december 2024 | 1 |
| 12. december 2024 | 1 |
| 11. december 2024 | 1 |
| 10. december 2024 | 1 |
| 9. december 2024 | 1 |
| 8. december 2024 | 1 |
| 7. december 2024 | 1 |
| 6. december 2024 | 1 |
| 5. december 2024 | 1 |
| 4. december 2024 | 1 |
| 3. december 2024 | 1 |
| 2. december 2024 | 1 |
| 1. december 2024 | 1 |
| 30. november 2024 | 1 |
| 29. november 2024 | 1 |
| 28. november 2024 | 1 |
| 27. november 2024 | 1 |