Head of People & Culture hos Diætklinikken Aps
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Roskilde
Save
Head of People & Culture hos Diætklinikken Aps
Diætklinikken – i daglig tale Diætisthuset – søger en Head of People & Culture til en nyoprettet stilling. Virksomheden er på en vækstrejse med nyt ejerskab og fokus på en
struktureret udvikling af trivsel, fastholdelse, kulturskabelse, Employer Branding og HR-administration.
Der er tale om en nøglerolle i Danmarks eneste kæde af Diætistklinikker. Virksomheden går rigtig fint og ønsker også i fremtiden at bevare positionen som de bedste til det, de gør. Dette betyder fremadrettet fokus på effektivisering og digitalisering, men samtidig fokus på at tiltrække, udvikle og fastholde de bedste medarbejdere på markedet, og det bliver du en
vigtig del af.
Lyder det som et job for dig, og er du en fagligt stærk profil med god erfaring inden for nutidens krav til HR som en strategisk del af ledelsen, så er du den, vi søger.
Dit nye firma
Diætisthuset er Danmarks største og eneste kæde af diætist klinikker, med mere end 15 års erfaring indenfor professionel kostvejledning, vægttab og vaneændringer, og med 38
klinikker fordelt over hele landet. Hver dag hjælper de Danmarks befolkning med at indføre sunde vaner, der også holder på langt sigt. Hovedkontoret er beliggende i Roskilde.
En spændende rolle i en virksomhed, der virkelig har en stor opgave foran sig. I dag vurderes det at 51% af den danske befolkning er overvægtige. I 2030 vurderes dette tal af WHO at være 60-70%. Derfor er der stort behov for udvikling af virksomheden, og løsninger der kan imødekomme fremtidens behov i en både fysisk og digital verden.
Din nye rolle
Med fokus på udvikling af organisation og kultur skal virksomheden løftes til næste niveau. Stillingen er nyoprettet, og det bliver derfor din opgave at bidrage til at styrke virksomhedens
struktur gennem etablering og drift af HR-system til sikring af struktur på medarbejder data og -forhold, samt etablere en kultur, der sikrer tiltrækning, trivsel og fastholdelse af medarbejdere.
Du får få en central rolle og rig mulighed for at være med til at sætte dit præg på dagsordenen, og bliver en del af ledergruppen.
Din kontaktflade vil være bred både internt og eksternt. Som en del af en kæde med 38 afdelinger vil du få en stor rolle i at etablere tilhørsforhold hos medarbejderne i klinikkerne. Dette gør du såvel online som ved fysisk at besøge klinikkerne.
Derudover spænder arbejdsopgaverne bredt, og indeholder bl.a.:
Hvad du skal kunne for at opnå succes
Du bidrager til udvikling af en velfungerende og strømlinet People & Culture funktion med øje for både udnyttelse af digitale muligheder samt etablering af medarbejderglæde.
Alle medarbejdere i virksomheden arbejder for et højere formål, nemlig at skabe en bedre sundhed i Danmark. Alle diætister har det højest faglige niveau, og rådgiver og behandler
inden for området og møder mennesker med sundhedsmæssige udfordringer hver dag.
Din rolle er både at lytte til og coache medarbejderne, som du har stor interesse i at hjælpe, så virksomhedens klienter mødes på bedste vis hver eneste dag, samtidig med at der drives en professionel forretning. Denne kombination skal du kunne takle.
Som person arbejder du struktureret og ansvarsfuldt, og følger altid dine opgaver til dørs. Din
arbejdsstil er præget af at arbejde dynamisk og effektivt uden at miste fokus på detaljen. Du er omstillingsparat og beslutningsdygtig og trives med ansvar. Derudover er du udadvendt og bidrager til det sociale miljø i virksomheden, og brænder for at skabe medarbejderglæde. Og så har du lyst til at være en del af sundhedsagendaen i Danmark
Du har ambitioner om at gøre en forskel, og ser det som en naturlig del at tage ansvar og gå forrest. Du er kommunikativt stærk og sikrer at informations flowet fungerer. Du kan lide at få andre til at være en succes, og hjælper derfor gerne dine kollegaer undervejs.
Du har en høj grad af empati, lytter gerne til dine kolleger, og tager del i det sociale.
Du bidrager med:
Det Diætisthuset kan tilbyde
En kulturelt rigtig god ånd, hvor tonen er familiær, men professionel og ambitiøs og præget af sparring og innovativ tankegang. En virksomhed præget af hjemlig atmosfære med udgangspunkt i et dejligt byhus i Roskilde, flad struktur, godt tværorganisatorisk samarbejde, hvor man driver virksomheden sammen.
Fleksibel indstilling til arbejde – der vil være mulighed for at arbejde remote nogle dage om ugen efter nærmere aftale.
Det du skal gøre nu
Hvis du er interesseret i rollen, skal du klikke på 'Apply knappen' for at videresende din motiverede ansøgning samt dit CV i ét samlet dokument. Såfremt du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte Vibe Puggaard på [email protected] eller på tlf: 33383260.
Apply Now
Click hereto access HAYS Privacy Policy, which provides detailed information on how we use and protect your personal information, and your rights in relation to this.
Head of People & Culture hos Diætklinikken Aps
Head of People & Culture hos Diætklinikken Aps
Diætklinikken – i daglig tale Diætisthuset – søger en Head of People & Culture til en nyoprettet stilling. Virksomheden er på en vækstrejse med nyt ejerskab og fokus på en
struktureret udvikling af trivsel, fastholdelse, kulturskabelse, Employer Branding og HR-administration.
Der er tale om en nøglerolle i Danmarks eneste kæde af Diætistklinikker. Virksomheden går rigtig fint og ønsker også i fremtiden at bevare positionen som de bedste til det, de gør. Dette betyder fremadrettet fokus på effektivisering og digitalisering, men samtidig fokus på at tiltrække, udvikle og fastholde de bedste medarbejdere på markedet, og det bliver du en
vigtig del af.
Lyder det som et job for dig, og er du en fagligt stærk profil med god erfaring inden for nutidens krav til HR som en strategisk del af ledelsen, så er du den, vi søger.
Dit nye firma
Diætisthuset er Danmarks største og eneste kæde af diætist klinikker, med mere end 15 års erfaring indenfor professionel kostvejledning, vægttab og vaneændringer, og med 38
klinikker fordelt over hele landet. Hver dag hjælper de Danmarks befolkning med at indføre sunde vaner, der også holder på langt sigt. Hovedkontoret er beliggende i Roskilde.
En spændende rolle i en virksomhed, der virkelig har en stor opgave foran sig. I dag vurderes det at 51% af den danske befolkning er overvægtige. I 2030 vurderes dette tal af WHO at være 60-70%. Derfor er der stort behov for udvikling af virksomheden, og løsninger der kan imødekomme fremtidens behov i en både fysisk og digital verden.
Din nye rolle
Med fokus på udvikling af organisation og kultur skal virksomheden løftes til næste niveau. Stillingen er nyoprettet, og det bliver derfor din opgave at bidrage til at styrke virksomhedens
struktur gennem etablering og drift af HR-system til sikring af struktur på medarbejder data og -forhold, samt etablere en kultur, der sikrer tiltrækning, trivsel og fastholdelse af medarbejdere.
Du får få en central rolle og rig mulighed for at være med til at sætte dit præg på dagsordenen, og bliver en del af ledergruppen.
Din kontaktflade vil være bred både internt og eksternt. Som en del af en kæde med 38 afdelinger vil du få en stor rolle i at etablere tilhørsforhold hos medarbejderne i klinikkerne. Dette gør du såvel online som ved fysisk at besøge klinikkerne.
Derudover spænder arbejdsopgaverne bredt, og indeholder bl.a.:
- Implementering af HR-management system
- Udarbejdelse af jobbeskrivelser for alle funktioner
- Bemandingsplaner – herunder optimering af bemanding på de enkelte klinikker
- Ansættelser og afskedigelser, herunder stillingsopslag, interviews, test mv.
- Medarbejderudvikling, udarbejdelse af MU materiale
- Trivselssamtaler, trivselsmålinger
- Ansvar for personalehåndbog
- Medarbejderkontrakter, generel HR-administration, GDPR
- Employer Branding, herunder opbygning og kontakt til uddannelsesinstitutioner
- Kontakt til eksterne samarbejdspartnere relevante for HR
- Ad Hoc
- Afhængig af tidligere ledererfaring kan du evt. få ledelsesansvar for kundeservicefunktionen. Dette er ikke afgørende, da denne funktion kan ligge andetsteds.
Hvad du skal kunne for at opnå succes
Du bidrager til udvikling af en velfungerende og strømlinet People & Culture funktion med øje for både udnyttelse af digitale muligheder samt etablering af medarbejderglæde.
Alle medarbejdere i virksomheden arbejder for et højere formål, nemlig at skabe en bedre sundhed i Danmark. Alle diætister har det højest faglige niveau, og rådgiver og behandler
inden for området og møder mennesker med sundhedsmæssige udfordringer hver dag.
Din rolle er både at lytte til og coache medarbejderne, som du har stor interesse i at hjælpe, så virksomhedens klienter mødes på bedste vis hver eneste dag, samtidig med at der drives en professionel forretning. Denne kombination skal du kunne takle.
Som person arbejder du struktureret og ansvarsfuldt, og følger altid dine opgaver til dørs. Din
arbejdsstil er præget af at arbejde dynamisk og effektivt uden at miste fokus på detaljen. Du er omstillingsparat og beslutningsdygtig og trives med ansvar. Derudover er du udadvendt og bidrager til det sociale miljø i virksomheden, og brænder for at skabe medarbejderglæde. Og så har du lyst til at være en del af sundhedsagendaen i Danmark
Du har ambitioner om at gøre en forskel, og ser det som en naturlig del at tage ansvar og gå forrest. Du er kommunikativt stærk og sikrer at informations flowet fungerer. Du kan lide at få andre til at være en succes, og hjælper derfor gerne dine kollegaer undervejs.
Du har en høj grad af empati, lytter gerne til dine kolleger, og tager del i det sociale.
Du bidrager med:
- Relevant teoretisk uddannelse
- Solid erfaring fra HR-udvikling
- Evnen til at bygge struktur, hvor den endnu ikke er til stede
- Erfaring med Employer Branding
- Evnen til at bygge relationer
- En glædesspreder
- Stærk formidler - både på skrift og i dialog
Det Diætisthuset kan tilbyde
En kulturelt rigtig god ånd, hvor tonen er familiær, men professionel og ambitiøs og præget af sparring og innovativ tankegang. En virksomhed præget af hjemlig atmosfære med udgangspunkt i et dejligt byhus i Roskilde, flad struktur, godt tværorganisatorisk samarbejde, hvor man driver virksomheden sammen.
Fleksibel indstilling til arbejde – der vil være mulighed for at arbejde remote nogle dage om ugen efter nærmere aftale.
Det du skal gøre nu
Hvis du er interesseret i rollen, skal du klikke på 'Apply knappen' for at videresende din motiverede ansøgning samt dit CV i ét samlet dokument. Såfremt du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte Vibe Puggaard på [email protected] eller på tlf: 33383260.
Apply Now
Click hereto access HAYS Privacy Policy, which provides detailed information on how we use and protect your personal information, and your rights in relation to this.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Roskilde.
Jobbet er oprettet på vores service den 21.12.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Roskilde
Lignende jobs
-
Teamleder til Projekter og Portefølje
Er du en dygtig og erfaren personaleleder med stor erfaring indenfor projektledelse? Så kom og bliv en del af vores voksende hold i Koncern Digitalisering. Hos os får du masser af udfordringer, sto..Få mere info- Afdelingsleder
- Ringsted
-
Souschef
Vil du være en del af ledelsesteamet i et værdibaseret discountkoncept? Så søg stillingen som souschef i REMA 1000 Gørlev I REMA 1000 er vi positive og offensive mennesker med ét fælles mål – n..Få mere info- Afdelingsleder
- Gørlev
-
Funktionschef for Praksis og Forebyggelse i Det Næ...
Motiveres du at være med til at transformere sundhedsvæsenet og bidrage til den nationale dagsorden om at levere borgernære sundhedsydelser? Kan du styrke praksissektoren, håndtere og optimere..Få mere info- Afdelingsleder
- Sorø
-
Dynamisk souschef søges til Nefrologisk Sengeafsni...
Vil du være en del af et ambitiøst ledelsesteam? Kan du arbejde målrettet på at skabe gode patientforløb, hvor fokus på den daglige drift er i højsædet? Er du den, der kan vise vejen og få dine kol..Få mere info- Afdelingsleder
- Holbæk
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Roskilde
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Roskilde over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Roskilde over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 9. november 2024 | 8 |
| 8. november 2024 | 8 |
| 7. november 2024 | 9 |
| 6. november 2024 | 11 |
| 5. november 2024 | 10 |
| 4. november 2024 | 10 |
| 3. november 2024 | 11 |
| 2. november 2024 | 11 |
| 1. november 2024 | 10 |
| 31. oktober 2024 | 9 |
| 30. oktober 2024 | 9 |
| 29. oktober 2024 | 8 |
| 28. oktober 2024 | 7 |
| 27. oktober 2024 | 7 |
| 26. oktober 2024 | 7 |
| 25. oktober 2024 | 3 |
| 24. oktober 2024 | 8 |
| 23. oktober 2024 | 6 |
| 22. oktober 2024 | 5 |
| 21. oktober 2024 | 6 |
| 20. oktober 2024 | 6 |
| 19. oktober 2024 | 6 |
| 18. oktober 2024 | 5 |
| 17. oktober 2024 | 6 |
| 16. oktober 2024 | 7 |
| 15. oktober 2024 | 6 |
| 14. oktober 2024 | 6 |
| 13. oktober 2024 | 6 |
| 12. oktober 2024 | 6 |
| 11. oktober 2024 | 6 |
| 10. oktober 2024 | 6 |