Områdeleder til Gnisten – Skive Kommunes rehabiliterings- og akutpladstilbud
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Skive
Drømmer du om at blive leder af Skive Kommunes rehabiliterings- og akutpladstilbud, hvor der er høj faglighed, fokus på rehabilitering, udvikling og et godt arbejdsmiljø? Vil du bidrage til at skabe en god arbejdsplads, hvor faglighed og arbejdsmiljø understøtter beboernes gode hverdagsliv og medarbejdernes gode arbejdsliv? Er du en erfaren leder, som ønsker at være tæt på opgaven i dagligdagen? Så kan du være vores nye områdeleder på Gnisten.
Gnisten er en del af Marienlyst Plejecenter, som ligger nord for Skive på grænsen mellem land og by og med udsigt til Skive Fjord. Gnisten er Skive Kommunes rehabiliterings- og akutpladstilbud til glæde for borgere i hele kommunen. Vi har 21 rehabiliteringspladser og 3 akutpladser.
Beboerne har meget forskelligartede udfordringer. Fælles for dem, og deres pårørende, er dog at de befinder sig i en nyopstået situation, hvor de har fået brug for øget hjælp fra fagpersoner fx i form af pleje, sygepleje og terapeutbistand. Når de er hos os, bliver de afklarede i forhold til fremtidig boform, og hvilken hjælp de har brug for. Derfor er det en vigtig opgave for dig som vores nye leder, at du er nærværende og opfanger signaler fra pårørende og medarbejdere, hvis de har særlige behov i den situation de er i. Vi skal sammen gribe dem og hjælpe, også når det er svært.
Vi er 30 medarbejdere (SOSU´ere, serviceassistenter, sygeplejersker og ergo- og fysioterapeuter) med høj faglighed, og det er en vigtig ledelsesopgave at understøtte den fortsatte faglige udvikling. Borgerne er hos os midlertidigt, og deres behov og kapacitet varierer fra dag til dag. Via daglig tværfaglig triagering sikrer vi, at borgerne får en individuelt tilrettelagt træning, pleje og behandling. Sygeplejerskerne på akutstuerne er desuden blevet opkvalificerede, så de kan vurdere og behandle mange af de borgere, som tidligere blev indlagt. Som vores nye områdeleder får du derfor mulighed for at være med til at udvikle et fagligt speciale og sætte dit præg på, hvad Gnisten skal være kendt for fremover.
Læs mere om Marienlyst og Gnisten på vores hjemmeside
Spændende lederopgaver i fællesskab med lederteamet
I Skive står vores ledelse på to ben: Du har både ledelse af eget plejecenter, og samtidig indgår du i et lederteam i området.
Du har selv ansvar for den daglige drift og planlægning på Gnisten i tæt samarbejde med en planlægger.
Du skal indgå i et tæt samarbejde med områdelederen for Marienlyst, fordi I er i samme hus og deler mange driftsfunktioner. Derudover bliver du en del af et velfungerende lederteam i Område 2, som har fælles ansvar for at skabe en god arbejdsplads, hvor faglighed og arbejdsmiljø understøtter ensartet opgaveløsning af høj kvalitet i hele området.
Som områdeleder har du ansvar for økonomien på eget plejecenter, men lederteamet bruger hinanden til at sparre og finde løsninger, så økonomien hænger sammen i hele området.
Læs mere om, hvad det vil sige at være områdeleder: Skive.dk/blivområdeleder
Den leder vi ønsker os
Først og fremmest er du god til at skabe relationer og godt samarbejde med både medarbejdere, kolleger og samarbejdspartnere. Og du vil samværet og dialogen med beboerne og de pårørende.
Du har baggrund som sygeplejerske, og du har erfaring med at lede flere fagligheder og være den nødvendige sparringspartner for medarbejderne i hverdagen.
Vi ønsker, at du har erfaring med ledelse og gerne en diplomuddannelse i ledelse eller tilsvarende lederuddannelse, eller at du er indstillet på at tage relevant lederuddannelse.
Derudover håber vi, at du kan genkende dig selv i disse styrker
Yderligere info
Hvis du vil vide mere om jobbet, og hvordan du kan være med til at skabe en god arbejdsplads på Gnisten er du velkommen til at kontakte afdelingsleder af Plejeboligenheden Marianne Frost på telefon 20 34 30 02 eller på mail: [email protected].
Hvis du har spørgsmål vedr. Gnisten eller ønsker at besøge os kan du kontakte områdeleder på Marienlyst Annette Siig Toft på mail [email protected]
Ansøgningsfrist
Send os din ansøgning senest den 25. februar 2024.
Vi glæder os meget til at læse, hvordan du vil byde ind på de opgaver, vi har beskrevet.
Vi holder samtaler den 5. marts 2024, og vi håber, at du kan tiltræde pr. 1. maj 2024 eller efter aftale.
Du bliver ansat efter gældende overenskomst og principperne om lokal løndannelse med baggrund i dine kvalifikationer og relevant erfaring.
Forud for ansættelse skal der foreligge en straffeattest, og der indhentes reference.
Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem
RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance.
Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det RENT LIV.
Kilde: Jobnet.dk
Gnisten er en del af Marienlyst Plejecenter, som ligger nord for Skive på grænsen mellem land og by og med udsigt til Skive Fjord. Gnisten er Skive Kommunes rehabiliterings- og akutpladstilbud til glæde for borgere i hele kommunen. Vi har 21 rehabiliteringspladser og 3 akutpladser.
Beboerne har meget forskelligartede udfordringer. Fælles for dem, og deres pårørende, er dog at de befinder sig i en nyopstået situation, hvor de har fået brug for øget hjælp fra fagpersoner fx i form af pleje, sygepleje og terapeutbistand. Når de er hos os, bliver de afklarede i forhold til fremtidig boform, og hvilken hjælp de har brug for. Derfor er det en vigtig opgave for dig som vores nye leder, at du er nærværende og opfanger signaler fra pårørende og medarbejdere, hvis de har særlige behov i den situation de er i. Vi skal sammen gribe dem og hjælpe, også når det er svært.
Vi er 30 medarbejdere (SOSU´ere, serviceassistenter, sygeplejersker og ergo- og fysioterapeuter) med høj faglighed, og det er en vigtig ledelsesopgave at understøtte den fortsatte faglige udvikling. Borgerne er hos os midlertidigt, og deres behov og kapacitet varierer fra dag til dag. Via daglig tværfaglig triagering sikrer vi, at borgerne får en individuelt tilrettelagt træning, pleje og behandling. Sygeplejerskerne på akutstuerne er desuden blevet opkvalificerede, så de kan vurdere og behandle mange af de borgere, som tidligere blev indlagt. Som vores nye områdeleder får du derfor mulighed for at være med til at udvikle et fagligt speciale og sætte dit præg på, hvad Gnisten skal være kendt for fremover.
Læs mere om Marienlyst og Gnisten på vores hjemmeside
Spændende lederopgaver i fællesskab med lederteamet
I Skive står vores ledelse på to ben: Du har både ledelse af eget plejecenter, og samtidig indgår du i et lederteam i området.
Du har selv ansvar for den daglige drift og planlægning på Gnisten i tæt samarbejde med en planlægger.
Du skal indgå i et tæt samarbejde med områdelederen for Marienlyst, fordi I er i samme hus og deler mange driftsfunktioner. Derudover bliver du en del af et velfungerende lederteam i Område 2, som har fælles ansvar for at skabe en god arbejdsplads, hvor faglighed og arbejdsmiljø understøtter ensartet opgaveløsning af høj kvalitet i hele området.
Som områdeleder har du ansvar for økonomien på eget plejecenter, men lederteamet bruger hinanden til at sparre og finde løsninger, så økonomien hænger sammen i hele området.
Læs mere om, hvad det vil sige at være områdeleder: Skive.dk/blivområdeleder
Den leder vi ønsker os
Først og fremmest er du god til at skabe relationer og godt samarbejde med både medarbejdere, kolleger og samarbejdspartnere. Og du vil samværet og dialogen med beboerne og de pårørende.
Du har baggrund som sygeplejerske, og du har erfaring med at lede flere fagligheder og være den nødvendige sparringspartner for medarbejderne i hverdagen.
Vi ønsker, at du har erfaring med ledelse og gerne en diplomuddannelse i ledelse eller tilsvarende lederuddannelse, eller at du er indstillet på at tage relevant lederuddannelse.
Derudover håber vi, at du kan genkende dig selv i disse styrker
- Du tør tage ledelse og gå foran. Sammen med medarbejderne omsætter du politikernes ønsker til praksis i hverdagen.
- Du har mod til at stå i spidsen for løbende udvikling af dit plejecenter og samlet i området sammen med din lederkolleger.
- Du tør tage de nødvendige drøftelser og beslutninger og sætte retning for at skabe det bedste tilbud til borgerne indenfor rammerne.
Yderligere info
Hvis du vil vide mere om jobbet, og hvordan du kan være med til at skabe en god arbejdsplads på Gnisten er du velkommen til at kontakte afdelingsleder af Plejeboligenheden Marianne Frost på telefon 20 34 30 02 eller på mail: [email protected].
Hvis du har spørgsmål vedr. Gnisten eller ønsker at besøge os kan du kontakte områdeleder på Marienlyst Annette Siig Toft på mail [email protected]
Ansøgningsfrist
Send os din ansøgning senest den 25. februar 2024.
Vi glæder os meget til at læse, hvordan du vil byde ind på de opgaver, vi har beskrevet.
Vi holder samtaler den 5. marts 2024, og vi håber, at du kan tiltræde pr. 1. maj 2024 eller efter aftale.
Du bliver ansat efter gældende overenskomst og principperne om lokal løndannelse med baggrund i dine kvalifikationer og relevant erfaring.
Forud for ansættelse skal der foreligge en straffeattest, og der indhentes reference.
Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem
RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance.
Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det RENT LIV.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Skive.
Jobbet er oprettet på vores service den 5.2.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Skive
- Søndag den 25. februar 2024
Lignende jobs
-
Head of Nordic Operational Excellence
Kan du styrke organisationens performance gennem optimering, projektledelse og eksekvering? Har du erfaring med at træne og udvikle organisationer i Operational Excellence principper og skabe varig..Få mere info- Afdelingsleder
- Midtjylland
-
Souschef Herning
Vi søger en Souschef til Quickpoint Herning, som kan og vil udvikle sig sammen med os! Hos Quickpoint er vores ambition at være Danmarks førende værksted, og lige nu mangler vi en souschef til .Få mere info- Afdelingsleder
- Herning
-
Souschef med flair for det gode værtskab søges til...
Vi søger netop nu en souschef der er klar på spændende arbejdstimer hvor fokus er det gode værtsskab overfor gæster samt struktur og gode rammer for medarbejderne. Vi søger en souschef til vores..Få mere info- Afdelingsleder
- Viborg
-
Bøfboss til Jensen's Bøfhus i Herning
Kan du jonglere med bøffer i et travlt køkken?Bøfboss til Jensen’s Bøfhus i HerningStillingen er en deltidsstilling med 40 timer/4 uger.Som bøfboss arbejder du i den daglige produktion .Få mere info- Afdelingsleder
- Herning
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Skive
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Skive over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Skive over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 24. januar 2025 | 3 |
| 23. januar 2025 | 4 |
| 22. januar 2025 | 4 |
| 21. januar 2025 | 5 |
| 20. januar 2025 | 5 |
| 19. januar 2025 | 5 |
| 18. januar 2025 | 6 |
| 17. januar 2025 | 5 |
| 16. januar 2025 | 5 |
| 15. januar 2025 | 6 |
| 14. januar 2025 | 6 |
| 13. januar 2025 | 6 |
| 12. januar 2025 | 6 |
| 11. januar 2025 | 6 |
| 10. januar 2025 | 6 |
| 9. januar 2025 | 4 |
| 8. januar 2025 | 4 |
| 7. januar 2025 | 4 |
| 6. januar 2025 | 4 |
| 5. januar 2025 | 5 |
| 4. januar 2025 | 5 |
| 3. januar 2025 | 5 |
| 2. januar 2025 | 5 |
| 1. januar 2025 | 5 |
| 31. december 2024 | 6 |
| 30. december 2024 | 6 |
| 29. december 2024 | 6 |
| 28. december 2024 | 6 |
| 27. december 2024 | 6 |
| 26. december 2024 | 6 |
| 25. december 2024 | 6 |