Erfaren leder til privat børnehus i Svendborg
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Svendborg
Tved Børnehus der er et velfungerende og efterspurgt børnehus, søger nu en erfaren og fagligt stærk leder, der med udgangspunkt i vores værdier – trivsel via anerkendelse – læring og inklusion – faglighed med varme – god omgangstone – kan videreudvikle vores fantastiske hus.
Vi modtager ca. 47 børn i alderen 3 - 6 år, fordelt på 2 stuer. Dertil en vuggestuegruppe på 14 børn. Vi har gode fysiske rammer i et parcelhusområde og en skøn stor legeplads. Institutionen ligger desuden tæt på grønne områder.
Vi er en privat institution og nyder de fordele og friheder det giver i hverdagen. Samtidig stiller det krav til vores kommende leder, da meget ansvar påligger os selv at varetage. Du skal være indstillet på et tæt samarbejde med forældrebestyrelsen. Du kan kommunikere på alle niveauer og sikre, at der tegnes et stærkt, stabilt og fagligt dygtigt billede af institutionen udadtil.
Arbejdsopgaver
Du bliver:
Personaleleder og ansvarlig for udvikling af en motiveret og velfungerende personalegruppe
Kvalifikationer:
Du har fokus på børnenes trivsel og har en varm og anerkendende tilgang til dem. Du er en visionær leder, der kan sætte rammer, styre processer og sikre en god og tydelig kommunikation til både personale, og forældregruppen. Du er deltagende i det nødvendige forældresamarbejde, og støtter op om personalets behov for dette. Du har overblik og kan skabe en klar struktur for arbejdet i institutionen. Du evner at stå frem og videreformidle nødvendig viden til personale og forældre. Der kan være mange bolde i luften, så du er
fuld af energi og har lyst til at tage fat. Derudover har du flair for den administrative side af jobbet og evner at administrere en god økonomi, så der fortsat er plads til en stor prioritering af udvikling af børnenes hverdag. Som leder i Tved Børnehus indgår du med få faste antal timer i ugeplanen på stuerne. Det er forventeligt, at du har en fornemmelse for stuernes trivsel og faglighed. Du har din daglige gang i hele huset således, at personale, børn og forældre ved du er synlig, og har mulighed for sparring, information m.v.
Om dig:
Du er naturligvis uddannet pædagog og fagligt stærk så du kan tage vare på institutionens pædagogiske udvikling og ledelse. Din ledelsesstil er anerkende og du er udadvendt, samt god til at motivere og inspirere medarbejderne – ligesom du evner at inddrage dem i beslutninger og processer. Med empati og engagement kerer du dig om personalegruppen, der har en forventning om, at det er dig de skal gå til, hvis de har brug for sparring og gode råd. Herved tager du ansvaret for, at rammerne er optimale i forhold til at skabe den gode arbejdsplads. Du har det nødvendige overblik og tydelighed i eventuelle konflikter og du kan håndtere det og skære igennem, med husets mål og værdisæt som sigte, om nødvendigt.
Du har:
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker efter gældende overenskomst og der indhentes referencer samt børne- og straffeattest.
Ansøgning
Tiltrædelse pr. 01.08 2022. Det er forventeligt at vi afholder samtaler i uge 17 og uge 18. Sammen med din ansøgning vedhæftes uddannelsesbevis, CV, udtalelser og andre relevante dokumenter.
Send ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning"
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, eller ønsker du at besøge vores børnehus, er du velkommen til at kontakte bestyrelsesformand Heidi Buch på tlf.: 22 51 22 02.
Læs mere om vores hverdag på www.tved-bornehus.dk
Se mere på vores ansøgersite: https://ldd.ofir.com
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=fca9035e)
Kilde: Jobnet.dk
Vi modtager ca. 47 børn i alderen 3 - 6 år, fordelt på 2 stuer. Dertil en vuggestuegruppe på 14 børn. Vi har gode fysiske rammer i et parcelhusområde og en skøn stor legeplads. Institutionen ligger desuden tæt på grønne områder.
Vi er en privat institution og nyder de fordele og friheder det giver i hverdagen. Samtidig stiller det krav til vores kommende leder, da meget ansvar påligger os selv at varetage. Du skal være indstillet på et tæt samarbejde med forældrebestyrelsen. Du kan kommunikere på alle niveauer og sikre, at der tegnes et stærkt, stabilt og fagligt dygtigt billede af institutionen udadtil.
Arbejdsopgaver
Du bliver:
Personaleleder og ansvarlig for udvikling af en motiveret og velfungerende personalegruppe
- Ansvarlig for administration og økonomi
- Ansvarlig for udvikling af pædagogiske målsætninger og planer Ansvarlig for den daglige organisering af hverdagen og bemandingen på stuerne
- Vigtig for den løbende kommunikation og dialog med forældre
- Ansvarlig for kommunikation med kommende børn og forældre
Kvalifikationer:
Du har fokus på børnenes trivsel og har en varm og anerkendende tilgang til dem. Du er en visionær leder, der kan sætte rammer, styre processer og sikre en god og tydelig kommunikation til både personale, og forældregruppen. Du er deltagende i det nødvendige forældresamarbejde, og støtter op om personalets behov for dette. Du har overblik og kan skabe en klar struktur for arbejdet i institutionen. Du evner at stå frem og videreformidle nødvendig viden til personale og forældre. Der kan være mange bolde i luften, så du er
fuld af energi og har lyst til at tage fat. Derudover har du flair for den administrative side af jobbet og evner at administrere en god økonomi, så der fortsat er plads til en stor prioritering af udvikling af børnenes hverdag. Som leder i Tved Børnehus indgår du med få faste antal timer i ugeplanen på stuerne. Det er forventeligt, at du har en fornemmelse for stuernes trivsel og faglighed. Du har din daglige gang i hele huset således, at personale, børn og forældre ved du er synlig, og har mulighed for sparring, information m.v.
Om dig:
Du er naturligvis uddannet pædagog og fagligt stærk så du kan tage vare på institutionens pædagogiske udvikling og ledelse. Din ledelsesstil er anerkende og du er udadvendt, samt god til at motivere og inspirere medarbejderne – ligesom du evner at inddrage dem i beslutninger og processer. Med empati og engagement kerer du dig om personalegruppen, der har en forventning om, at det er dig de skal gå til, hvis de har brug for sparring og gode råd. Herved tager du ansvaret for, at rammerne er optimale i forhold til at skabe den gode arbejdsplads. Du har det nødvendige overblik og tydelighed i eventuelle konflikter og du kan håndtere det og skære igennem, med husets mål og værdisæt som sigte, om nødvendigt.
Du har:
- Relevant ledelseserfaring – og gerne fra enten privat eller selvejende daginstitution
- Pædagogisk uddannelse
- Passion for børn og visioner for den pædagogiske retning
- Solid økonomisk indsigt og forståelse da det bliver en stor del af dit arbejde
- Engagement og overskud
- Gode samarbejdsevner både internt i huset, og eksternt med Svendborg Kommune og de tværfaglige teams.
- En fællesskabsorienteret tilgang til dit arbejde
- Gode kommunikationsevner i både skrift og tale
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker efter gældende overenskomst og der indhentes referencer samt børne- og straffeattest.
Ansøgning
Tiltrædelse pr. 01.08 2022. Det er forventeligt at vi afholder samtaler i uge 17 og uge 18. Sammen med din ansøgning vedhæftes uddannelsesbevis, CV, udtalelser og andre relevante dokumenter.
Send ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning"
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, eller ønsker du at besøge vores børnehus, er du velkommen til at kontakte bestyrelsesformand Heidi Buch på tlf.: 22 51 22 02.
Læs mere om vores hverdag på www.tved-bornehus.dk
Se mere på vores ansøgersite: https://ldd.ofir.com
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=fca9035e)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Svendborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 16.4.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Svendborg
- Fredag den 13. maj 2022
Lignende jobs
-
Site Director
Få mere info- Afdelingsleder
- Odense
-
Head of Strategy, SP Group A/S
[xxxxx] søger på vegne af SP Group A/S en Head of Strategy.KoncernenSP Group A/S er en moderne industrikoncern, der producerer formstøbte emner i plast og komposit samt udfører o..Få mere info- Afdelingsleder
- Søndersø
-
Erfaren leder til Ulykketeam
Vil du være en del af ”Skadehjælp i bevægelse”, og er du den motiverende leder, som er synlig og viser vejen via engagement og faglig dygtighed? Har du lysten og evnen til at udvikle mennesker og .Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
-
Partner, Sydjylland eller Fyn
Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Svendborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Svendborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Svendborg over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 3. november 2024 | 2 |
| 2. november 2024 | 2 |
| 1. november 2024 | 1 |
| 29. oktober 2024 | 1 |
| 28. oktober 2024 | 1 |
| 27. oktober 2024 | 2 |
| 26. oktober 2024 | 3 |
| 25. oktober 2024 | 3 |
| 24. oktober 2024 | 3 |
| 23. oktober 2024 | 2 |
| 22. oktober 2024 | 2 |
| 21. oktober 2024 | 2 |
| 20. oktober 2024 | 3 |
| 19. oktober 2024 | 3 |
| 18. oktober 2024 | 4 |
| 17. oktober 2024 | 5 |
| 16. oktober 2024 | 5 |
| 15. oktober 2024 | 5 |
| 14. oktober 2024 | 7 |
| 13. oktober 2024 | 7 |
| 12. oktober 2024 | 7 |
| 11. oktober 2024 | 6 |
| 10. oktober 2024 | 6 |
| 9. oktober 2024 | 7 |
| 8. oktober 2024 | 6 |
| 7. oktober 2024 | 6 |
| 6. oktober 2024 | 7 |
| 5. oktober 2024 | 7 |
| 4. oktober 2024 | 7 |