Systemejer til straffesagsområdet til Danmarks Domstole
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København K
Har du lyst til at være med til at sikre optimal anvendelse af retternes digitale løsninger? Vil du være en del af en enhed med høj faglig stolthed i både opgaveløsningen og tilgangen til brugerne? Så er vores stilling som systemejer måske noget for dig.
Domstolene værner om vores demokrati, retssamfund og den enkeltes retssikkerhed. Domstolene spiller en central rolle i det danske samfund og har dagligt en bred berøringsflade til mange borgere, virksomheder, samarbejdspartnere og pressen. Domstolsstyrelsen er en del af Danmarks Domstole. Vores opgave er at udvikle, administrere og understøtte arbejdet ved retterne, og vi er derfor med til at arbejde for ret og retfærdighed.
Vi søger en systemejer, der vil være med til at sikre optimal anvendelse af retternes digitale løsninger og dermed den bedst mulige understøttelse af domstolenes kerneopgaver inden for straffesagsområdet. Straffesagerne behandles i DSI-straffesystemet, som er et af de mest benyttede systemer ved Danmarks Domstole. Det er afgørende for brugerunderstøttelsen, at systemerne er a jour og funktionelt velfungerende, og systemejerne spiller en helt afgørende rolle i det arbejde.
Vi tilbyder dig en spændende stilling:
Du bliver en del af It-fagsystemer, hvor vi er ni engagerede medarbejdere. It-fagsystemer er en del af Center for It, der også består af enhederne It-projekter og It-drift samt en stabsfunktion.
Du bliver bindeled mellem it og Danmarks Domstoles brugere
Du skal være med til at sikre, at beslutninger vedrørende drift såvel som udvikling på dit system træffes på et solidt fagligt fundament. Du skal også sikre en god systemunderstøttelse for de arbejdsopgaver og arbejdsprocesser, som systemerne understøtter gennem et godt samarbejde med forretningsejeren og andre medarbejdere i hele organisationen, it-driftsorganisationen og vores leverandører.
Dine opgaver bliver alsidige og vil bl.a. omfatte følgende:
Som systemejer på straffesagsområdet kommer du til at arbejde tæt sammen med Jura og Forretnings forretningsejer på straffesagsområdet om afklaringer og prioriteringer.
Du kommer til at arbejde sammen med den anden systemejer på DSI-systemporteføljen, men du vil være hovedansvarlig for straffesystemet. Du bliver primær systemejer i forhold til byretterne, og du bliver tæt samarbejdspartner med de overordnede retter.
Danmarks Domstole står i de kommende år foran modernisering og udskiftning af flere it-systemer, herunder på straffesagsområdet. Som systemejer på straffesagsområdet vil du have ansvaret for det eksisterende straffesystem, og i takt med at systemet udskiftes, vil det nye system blive en del af din portefølje.
Du er ankerperson med stor tværfaglig berøringsflade
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, hvis dine erfaringer og kvalifikationer er i orden, men du kan have en akademisk generalistuddannelse kombineret med erfaring inden for de beskrevne opgaver. Du har måske en baggrund som systemejer, service level-manager, service manager, leverandørstyrer eller tilsvarende funktion, hvor du har arbejdet i spændingsfeltet mellem it og forretningsprocesser. Du kan også have en baggrund som sagsbehandler fra retterne med stor erfaring med arbejde i straffesystemet. Det er vigtigt, at du har en god forståelse for it-understøttelse af forretningsbehov samt en god teknisk forståelse.
Du vil få en bred kontaktflade med forskellige faggrupper i retterne og styrelsen og ikke mindst med vores leverandører. Det er derfor afgørende, at du mestrer etablering og vedligeholdelse af gode relationer.
Derudover lægger vi vægt på, at
Endelig trives du i en hverdag, hvor opgavernes prioritering og karakter hurtigt kan ændre sig.
Løn og ansættelsesvilkår
Du vil afhængig af din erfaringer og kvalifikationer blive ansat som fuldmægtig eller specialkonsulent efter Finansministeriets overenskomst med AC. Har du en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver du ansat i henhold til Finansministeriets overenskomst med HK/STAT og OAO-S-fællesoverenskomsten. Der vil kunne forhandles et pensionsgivende kvalifikationstillæg, hvis størrelse vil afhænge af erfaring og kvalifikationer.
Hvis du kommer fra en stilling fra retterne og har spørgsmål til ansættelsesvilkår og eventuel orlov, er du velkommen til at kontakte Trine Skov fra HRC på tlf. 23 60 27 14.
Vi ønsker stillingen besat den 1. juni 2021.
Mere om os og stillingen
Oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til enhedschef It-fagsystemer Katrine Bork på tlf. 22 60 73 84.
Du kan læse mere om Domstolsstyrelsen, Danmarks Domstole og vores vision, værdier og mål på www.domstol.dk. Her kan du også læse Danmarks Domstoles digitaliseringsstrategi 2019 - 2022.
Ansøgningen
Du sender din ansøgning online via vores rekrutteringssystem på www.domstol.dk under job. Du bliver guidet igennem processen, når du trykker på "Søg stillingen" i stillingsopslaget på vores hjemmeside.
Ud over din ansøgning bedes du vedhæfte cv, udtalelser og relevante eksamenspapirer (med karakterer) m.v.
Vi skal have modtaget din ansøgning senest mandag den 12. april 2021, kl. 10.00.
Vi forventer at holde 1. samtaler den 16. og 19. april 2021. 2. samtaler forventes afholdt med udvalgte kandidater den 23. april 2021.
Vi opfordrer enhver, der er interesseret og kvalificeret, til at søge stillingen uanset alder, køn, race, religion eller etnisk tilhørsforhold mv.
Kilde: Jobnet.dk
Domstolene værner om vores demokrati, retssamfund og den enkeltes retssikkerhed. Domstolene spiller en central rolle i det danske samfund og har dagligt en bred berøringsflade til mange borgere, virksomheder, samarbejdspartnere og pressen. Domstolsstyrelsen er en del af Danmarks Domstole. Vores opgave er at udvikle, administrere og understøtte arbejdet ved retterne, og vi er derfor med til at arbejde for ret og retfærdighed.
Vi søger en systemejer, der vil være med til at sikre optimal anvendelse af retternes digitale løsninger og dermed den bedst mulige understøttelse af domstolenes kerneopgaver inden for straffesagsområdet. Straffesagerne behandles i DSI-straffesystemet, som er et af de mest benyttede systemer ved Danmarks Domstole. Det er afgørende for brugerunderstøttelsen, at systemerne er a jour og funktionelt velfungerende, og systemejerne spiller en helt afgørende rolle i det arbejde.
Vi tilbyder dig en spændende stilling:
- hvor du får en høj grad af frihed og et stort ansvar i opgaveløsningen
- hvor der er et tæt samarbejde og god sparring mellem systemejerne på tværs af systemerne
- i et alsidigt fagligt miljø med stor kontaktflade til bl.a. vores leverandører, brugere og kollegaer i styrelsens andre enheder og centre
- på en uformel og udviklingsorienteret arbejdsplads, der lægger vægt på høj faglig standard, professionalisme og ikke mindst arbejdsglæde.
Du bliver en del af It-fagsystemer, hvor vi er ni engagerede medarbejdere. It-fagsystemer er en del af Center for It, der også består af enhederne It-projekter og It-drift samt en stabsfunktion.
Du bliver bindeled mellem it og Danmarks Domstoles brugere
Du skal være med til at sikre, at beslutninger vedrørende drift såvel som udvikling på dit system træffes på et solidt fagligt fundament. Du skal også sikre en god systemunderstøttelse for de arbejdsopgaver og arbejdsprocesser, som systemerne understøtter gennem et godt samarbejde med forretningsejeren og andre medarbejdere i hele organisationen, it-driftsorganisationen og vores leverandører.
Dine opgaver bliver alsidige og vil bl.a. omfatte følgende:
- vedligeholdelse, videreudvikling samt 3. level support af systemet
- leverandørstyring
- deltagelse i aktuelle projekter
- fastlæggelse af årshjul for systemvedligeholdelse, herunder risikovurdering, beredskabsplan og systemejerhåndbog
- test af systemet i forbindelse med udvikling og fejlsøgning.
Som systemejer på straffesagsområdet kommer du til at arbejde tæt sammen med Jura og Forretnings forretningsejer på straffesagsområdet om afklaringer og prioriteringer.
Du kommer til at arbejde sammen med den anden systemejer på DSI-systemporteføljen, men du vil være hovedansvarlig for straffesystemet. Du bliver primær systemejer i forhold til byretterne, og du bliver tæt samarbejdspartner med de overordnede retter.
Danmarks Domstole står i de kommende år foran modernisering og udskiftning af flere it-systemer, herunder på straffesagsområdet. Som systemejer på straffesagsområdet vil du have ansvaret for det eksisterende straffesystem, og i takt med at systemet udskiftes, vil det nye system blive en del af din portefølje.
Du er ankerperson med stor tværfaglig berøringsflade
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, hvis dine erfaringer og kvalifikationer er i orden, men du kan have en akademisk generalistuddannelse kombineret med erfaring inden for de beskrevne opgaver. Du har måske en baggrund som systemejer, service level-manager, service manager, leverandørstyrer eller tilsvarende funktion, hvor du har arbejdet i spændingsfeltet mellem it og forretningsprocesser. Du kan også have en baggrund som sagsbehandler fra retterne med stor erfaring med arbejde i straffesystemet. Det er vigtigt, at du har en god forståelse for it-understøttelse af forretningsbehov samt en god teknisk forståelse.
Du vil få en bred kontaktflade med forskellige faggrupper i retterne og styrelsen og ikke mindst med vores leverandører. Det er derfor afgørende, at du mestrer etablering og vedligeholdelse af gode relationer.
Derudover lægger vi vægt på, at
- det er naturligt for dig at arbejde selvstændigt, at prioritere og planlægge dine opgaver og levere dem til tiden
- du kan bevare overblikket over systemporteføljen samtidig med, at du har indsigt i detaljerne.
Endelig trives du i en hverdag, hvor opgavernes prioritering og karakter hurtigt kan ændre sig.
Løn og ansættelsesvilkår
Du vil afhængig af din erfaringer og kvalifikationer blive ansat som fuldmægtig eller specialkonsulent efter Finansministeriets overenskomst med AC. Har du en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver du ansat i henhold til Finansministeriets overenskomst med HK/STAT og OAO-S-fællesoverenskomsten. Der vil kunne forhandles et pensionsgivende kvalifikationstillæg, hvis størrelse vil afhænge af erfaring og kvalifikationer.
Hvis du kommer fra en stilling fra retterne og har spørgsmål til ansættelsesvilkår og eventuel orlov, er du velkommen til at kontakte Trine Skov fra HRC på tlf. 23 60 27 14.
Vi ønsker stillingen besat den 1. juni 2021.
Mere om os og stillingen
Oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til enhedschef It-fagsystemer Katrine Bork på tlf. 22 60 73 84.
Du kan læse mere om Domstolsstyrelsen, Danmarks Domstole og vores vision, værdier og mål på www.domstol.dk. Her kan du også læse Danmarks Domstoles digitaliseringsstrategi 2019 - 2022.
Ansøgningen
Du sender din ansøgning online via vores rekrutteringssystem på www.domstol.dk under job. Du bliver guidet igennem processen, når du trykker på "Søg stillingen" i stillingsopslaget på vores hjemmeside.
Ud over din ansøgning bedes du vedhæfte cv, udtalelser og relevante eksamenspapirer (med karakterer) m.v.
Vi skal have modtaget din ansøgning senest mandag den 12. april 2021, kl. 10.00.
Vi forventer at holde 1. samtaler den 16. og 19. april 2021. 2. samtaler forventes afholdt med udvalgte kandidater den 23. april 2021.
Vi opfordrer enhver, der er interesseret og kvalificeret, til at søge stillingen uanset alder, køn, race, religion eller etnisk tilhørsforhold mv.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Akademisk medarbejder", og befinder sig i kategorien "Økonomi og jura".
Arbejdsstedet er beliggende i København K.
Jobbet er oprettet på vores service den 17.3.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Akademisk medarbejder
- København K
- Mandag den 12. april 2021
Lignende jobs
-
Akademisk medarbejder til koordinering, planlægnin...
Har du lyst til at arbejde i en anlægs- og vedligeholdelsesorganisation, hvor der er stor lokalpolitisk interesse i arbejdet? Er du skrap til skriftlig kommunikation og kan lide at udarbejde gode, .Få mere info- Akademisk medarbejder
- København
-
Akademisk medarbejder til faglig formidling i afde...
Få mere info- Akademisk medarbejder
- København
-
Assistant Professor of CRISPR genome editing
Department of BiologyFaculty of ScienceUniversity of CopenhagenCRISPR-Cas systems are antiviral immune systems in bacteria and archaea. While some of the bacterial systems such as type .Få mere info- Akademisk medarbejder
- København
-
System Manager til Landspatientregisteret
We are looking for a medical doctor with clinical experiences and with experience in surveillance of antimicrobial resistance to assist the second EU Joint action on Antimicrobial Resistance and He..Få mere info- Akademisk medarbejder
- København
Statistik over udbudte jobs som akademiske medarbejdere i København K
Herunder ser du udviklingen i udbudte akademisk medarbejder i København K over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal akademiske medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte akademiske medarbejdere i København K over tid
| Dato | Alle jobs som akademiske medarbejdere |
|---|---|
| 18. september 2024 | 0 |
| 17. september 2024 | 0 |
| 16. september 2024 | 0 |
| 15. september 2024 | 0 |
| 14. september 2024 | 0 |
| 13. september 2024 | 0 |
| 12. september 2024 | 0 |
| 11. september 2024 | 0 |
| 10. september 2024 | 0 |
| 9. september 2024 | 0 |
| 8. september 2024 | 0 |
| 7. september 2024 | 0 |
| 6. september 2024 | 0 |
| 5. september 2024 | 0 |
| 4. september 2024 | 0 |
| 3. september 2024 | 0 |
| 2. september 2024 | 0 |
| 1. september 2024 | 0 |
| 31. august 2024 | 0 |
| 30. august 2024 | 0 |
| 29. august 2024 | 0 |
| 28. august 2024 | 0 |
| 27. august 2024 | 0 |
| 26. august 2024 | 0 |
| 25. august 2024 | 0 |
| 24. august 2024 | 0 |
| 23. august 2024 | 0 |
| 22. august 2024 | 0 |
| 21. august 2024 | 0 |
| 20. august 2024 | 0 |
| 19. august 2024 | 0 |
Populære søgninger
Lignende søgeresultater
Sundhedsfaglig konsulent med flair for IT til s socialområde- Strategi, Sekretariat og Kommunikation
Se alle populære søgninger