FLOOR MANAGER SØGES TIL AROS SHOPPEN OG INFORMATIONEN
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Århus C
ARoS har åbnet det nye ’ARoS Marked’ hvor vi realiserer drømmen om at være et socialt samlingssted for byen. I forbindelse med lanceringen af ARoS Marked åbnede vi også en ny spændende design butik med store ambitioner om salgsoptimering til ARoS’ gæster, men også tiltrækning af kunder derudover.
Med de store ambitioner og ny større butik søger vi derfor en engageret og selvstændig Floor Manager med stor kærlighed til salg og service. Som person er du praktisk og idérig med overblik og kreativitet til salgsoptimering i vores nye butik.
ARBEJDSOMRÅDER
Du bliver en del af shop- og informationsteamet med reference til butikschefen. Dine opgaver vil være:
KOMPETENCER
ANSÆTTELSESFORHOLD
Arbejdstiden er i gennemsnit 37 timer/uge fordelt på alle ugens dage, herunder aftener, weekender og helligdage og i henhold til vagtplanen. Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst. Stillingen refererer til butikschefen.
ANSØGNINGSFRIST OG TILTRÆDELSE
Hvis stillingen er lige dig, og du kan identificere dig med ARoS, så send os hurtigst muligt din ansøgning.
ANSØGNINGSFRIST: Torsdag d. 12. september
SAMTALER: Tirsdag d. 17. september
Vi indkalder til samtaler efter ansøgningsfristens udløb og slutter rekrutteringen, når den ønskede kandidat er fundet.
Stillingen ønskes besat fra den 1. november 2019.
YDERLIGERE OPLYSNINGER
Ønsker du yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte butikschef Marika Bekker på mobil: +45 20 66 64 68 eller HR Chef Rikke Stengaard Madsen på mobil: +45 26 77 04 45.
Kilde: Jobnet.dk
Med de store ambitioner og ny større butik søger vi derfor en engageret og selvstændig Floor Manager med stor kærlighed til salg og service. Som person er du praktisk og idérig med overblik og kreativitet til salgsoptimering i vores nye butik.
ARBEJDSOMRÅDER
Du bliver en del af shop- og informationsteamet med reference til butikschefen. Dine opgaver vil være:
- Vagtplanlægning og styring af denne
- Flow af opgaver blandt personalet i shop og information
- Daglig kontaktperson ift. personaleteamet
- Ansættelse af nye medarbejdere i samarbejde med butikschefen og HR
- Styre implementeringen af nye arbejdsrutiner og ændringer i huset
- Koordinere træning af nye medarbejdere i salg af medlemskaber samt opfølgning på salg af medlemskaber ift. målsætning/budget
- Salgsoptimering, herunder ansvarlig for oplæring af nye medarbejdere i shop og information
- Optimering af salg og service
- Ansvarlig for diverse salgsmaterialer og skilte til shop og information
- Aktivering af butikkens nær- og fjernlager til salgsoptimering
- Du skal primært være en del af salgsteamet i shop og information, men også have løbende kontortid til blandt andet vagtplanlægning og øvrige opgaver.
KOMPETENCER
- Du har indgående erfaring med salg og salgsoptimering
- Du er praktisk og har stor interesse for salg og service
- Du er motiverende med positiv gennemslagskraft
- Du arbejder struktureret og med stort overblik
- Du er selvstændig og bidrager positivt og med højt humør til holdet
- Du er engageret og udadvendt
ANSÆTTELSESFORHOLD
Arbejdstiden er i gennemsnit 37 timer/uge fordelt på alle ugens dage, herunder aftener, weekender og helligdage og i henhold til vagtplanen. Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst. Stillingen refererer til butikschefen.
ANSØGNINGSFRIST OG TILTRÆDELSE
Hvis stillingen er lige dig, og du kan identificere dig med ARoS, så send os hurtigst muligt din ansøgning.
ANSØGNINGSFRIST: Torsdag d. 12. september
SAMTALER: Tirsdag d. 17. september
Vi indkalder til samtaler efter ansøgningsfristens udløb og slutter rekrutteringen, når den ønskede kandidat er fundet.
Stillingen ønskes besat fra den 1. november 2019.
YDERLIGERE OPLYSNINGER
Ønsker du yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte butikschef Marika Bekker på mobil: +45 20 66 64 68 eller HR Chef Rikke Stengaard Madsen på mobil: +45 26 77 04 45.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Butiksmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Detail, Restauration og Hotel".
Arbejdsstedet er beliggende i Århus C.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.8.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Butiksmedarbejder
- Århus C
- Torsdag den 12. september 2019
Lignende jobs
-
Din detailkarriere starter i [xxxxx]: Bliv butikse...
Vil du have en elevplads med et verdensklasse fællesskab, gode kolleger og masser af karriereudvikling? Er du ambitiøs og klar til at bidrage? Så skal du være elev i [xxxxx] med start i august 2025..Få mere info- Butiksmedarbejder
- Århus V
-
Lukkeansvarlig - over 18 år, deltid
REMA 1000 Dirch Passers Gade i Aarhus søger lukkeansvarlig, over 18 år Hvis du er over 18 år gammel og har lyst til at prøve kræfter med arbejdet i en dagligvarebutik, hvor vi har det sjovt og hy..Få mere info- Butiksmedarbejder
- Århus
-
Servicemedarbejder - 15-17 år, deltid
REMA 1000 Dirch Passers Gade i Aarhus søger servicemedarbejder, under 18 år Vil du med på holdet i REMA 1000? Lige nu søger vi en servicemedarbejder til vores REMA 1000 butik i Aarhus. Vi s..Få mere info- Butiksmedarbejder
- Århus
-
Servicemedarbejder - 15-17 år, deltid
REMA 1000 på Brassøvej i Risskov søger lige nu servicemedarbejdere, under 18 år - og måske er det dig, vi mangler på holdet? Vi stræber altid efter at give de bedste oplevelser i vores butikker, .Få mere info- Butiksmedarbejder
- Risskov
Statistik over udbudte jobs som butiksmedarbejder i Århus C
Herunder ser du udviklingen i udbudte butiksmedarbejder i Århus C over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal butiksmedarbejder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte butiksmedarbejder i Århus C over tid
| Dato | Alle jobs som butiksmedarbejder |
|---|---|
| 6. februar 2025 | 21 |
| 5. februar 2025 | 21 |
| 4. februar 2025 | 23 |
| 3. februar 2025 | 23 |
| 2. februar 2025 | 22 |
| 1. februar 2025 | 23 |
| 31. januar 2025 | 25 |
| 30. januar 2025 | 26 |
| 29. januar 2025 | 26 |
| 28. januar 2025 | 33 |
| 27. januar 2025 | 33 |
| 26. januar 2025 | 32 |
| 25. januar 2025 | 32 |
| 24. januar 2025 | 32 |
| 23. januar 2025 | 32 |
| 22. januar 2025 | 32 |
| 21. januar 2025 | 30 |
| 20. januar 2025 | 30 |
| 19. januar 2025 | 29 |
| 18. januar 2025 | 29 |
| 17. januar 2025 | 29 |
| 16. januar 2025 | 31 |
| 15. januar 2025 | 30 |
| 14. januar 2025 | 30 |
| 13. januar 2025 | 32 |
| 12. januar 2025 | 32 |
| 11. januar 2025 | 32 |
| 10. januar 2025 | 32 |
| 9. januar 2025 | 31 |
| 8. januar 2025 | 30 |
| 7. januar 2025 | 28 |