Serviceleder søges til kontor i Esbjerg
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Esbjerg
Har du erfaring inden for drift og ledelse, og brænder du for at skabe den bedste arbejdsplads, så læs med her!
Behøver man at have erfaring fra branchen?
Slet ikke! Men du skal kunne leve op til følgende:
Hvad indebærer jobbet?
Først vil du komme i et grundigt oplæringsforløb, ved den ene nuværende serviceleder, hvis stol du skal overtage i fremtiden. Herefter vil du komme til at arbejde tæt sammen med den anden serviceleder, vi har i vinduespudserafdelingen. Her vil arbejdsopgaverne mest af alt foregå foran computerskærmen, hvor du bl.a. vil stå for planlægning af vinduespudsernes ruter – her er det vigtigt med et godt overblik og at du har de langsigtede briller på. Systemet du vil komme til at arbejde i hedder Skvizbiz. Her er det som sagt ikke noget krav, at du har et kendskab til programmet – det skal vi nok give dig
Derudover vil du i samarbejde med en kollega stå for færdigmelding af ruter, og udarbejdelse af løn til vinduespudserne.
Du får en del kundekontakt - hovedsageligt via telefon med både privat og erhvervskunder. Her vil din opgave være at finde den bedste løsning til deres behov, så der altid er tre vindere, nemlig kunden, medarbejderen og EVR.
Hos EVR værner vi om vores kultur, hvor kunderne skal kende os for høj grad af kvalitet og faglighed i det arbejde, vi udfører. Det vil du også få en stor andel i, at de bliver ved med at huske os for.
Hvem er EVR?
I EVR går vi ind for gode arbejdsforhold samt et godt sammenhold. Det kan også ses ved, at vi i dag tæller over 100 mand hvoraf ca. 80 af dem er vinduespudsere, og nogle af dem har været her i 10, 20 og 30 år.
Vi har omtrent 30.000 kunder, og det forpligter os til, at vi hver dag yder en god service med et smil, da vores vision er, at alle skal have råd til at få pudset vinduer. Herudover har vi en trappevask og facade renseafdeling.
Derudover har vi et stærkt værdisæt, hvori det at være en ”makker” er en stor del af det at være en EVR-mand. Det vil sige, at har du brug for hjælp, så er der altid en makker nær dig som kan hjælpe, og omvendt at du kan tilbyde din hjælp.
Vi går op i ordnede forhold både sikkerhedsmæssigt og lønmæssigt. Derfor har vores folk i marken overenskomst med 3f, sundhedsforsikring samt pension.
Du vil blive ansat på funktionærlignende vilkår 37 timer i ugen, og kontrakten vil blive genforhandlet efter de første 3 måneder.
Hvad forventes af dig som kollega?
Vores kunder skal bl.a. kende os for god service og høj kvalitet, og dette er du med til at sikre, da du i din stilling som serviceleder altid skal sikre dig, at kunderne bliver taget ifølge den aftale de har med os.
Sidst men ikke mindst, går vi ind for win-win – det betyder for os, at det skal være en god forretning for kunderne, for medarbejderen og for EVR. Kan du genkende dig selv i det tankesæt, så send os en ansøgning på [email protected]
Kilde: Jobnet.dk
Behøver man at have erfaring fra branchen?
Slet ikke! Men du skal kunne leve op til følgende:
- Problemløser – Se løsningerne frem for problemerne
- Empati – Kunne sætte dig ind i kunden eller kollegaens situation
- Hjælpsom – Være en makker og udvise gensidigt hensyn
- Høflig – Være venlig i din dialog med kunden og kolleger
Hvad indebærer jobbet?
Først vil du komme i et grundigt oplæringsforløb, ved den ene nuværende serviceleder, hvis stol du skal overtage i fremtiden. Herefter vil du komme til at arbejde tæt sammen med den anden serviceleder, vi har i vinduespudserafdelingen. Her vil arbejdsopgaverne mest af alt foregå foran computerskærmen, hvor du bl.a. vil stå for planlægning af vinduespudsernes ruter – her er det vigtigt med et godt overblik og at du har de langsigtede briller på. Systemet du vil komme til at arbejde i hedder Skvizbiz. Her er det som sagt ikke noget krav, at du har et kendskab til programmet – det skal vi nok give dig
Derudover vil du i samarbejde med en kollega stå for færdigmelding af ruter, og udarbejdelse af løn til vinduespudserne.
Du får en del kundekontakt - hovedsageligt via telefon med både privat og erhvervskunder. Her vil din opgave være at finde den bedste løsning til deres behov, så der altid er tre vindere, nemlig kunden, medarbejderen og EVR.
Hos EVR værner vi om vores kultur, hvor kunderne skal kende os for høj grad af kvalitet og faglighed i det arbejde, vi udfører. Det vil du også få en stor andel i, at de bliver ved med at huske os for.
Hvem er EVR?
I EVR går vi ind for gode arbejdsforhold samt et godt sammenhold. Det kan også ses ved, at vi i dag tæller over 100 mand hvoraf ca. 80 af dem er vinduespudsere, og nogle af dem har været her i 10, 20 og 30 år.
Vi har omtrent 30.000 kunder, og det forpligter os til, at vi hver dag yder en god service med et smil, da vores vision er, at alle skal have råd til at få pudset vinduer. Herudover har vi en trappevask og facade renseafdeling.
Derudover har vi et stærkt værdisæt, hvori det at være en ”makker” er en stor del af det at være en EVR-mand. Det vil sige, at har du brug for hjælp, så er der altid en makker nær dig som kan hjælpe, og omvendt at du kan tilbyde din hjælp.
Vi går op i ordnede forhold både sikkerhedsmæssigt og lønmæssigt. Derfor har vores folk i marken overenskomst med 3f, sundhedsforsikring samt pension.
Du vil blive ansat på funktionærlignende vilkår 37 timer i ugen, og kontrakten vil blive genforhandlet efter de første 3 måneder.
Hvad forventes af dig som kollega?
Vores kunder skal bl.a. kende os for god service og høj kvalitet, og dette er du med til at sikre, da du i din stilling som serviceleder altid skal sikre dig, at kunderne bliver taget ifølge den aftale de har med os.
Sidst men ikke mindst, går vi ind for win-win – det betyder for os, at det skal være en god forretning for kunderne, for medarbejderen og for EVR. Kan du genkende dig selv i det tankesæt, så send os en ansøgning på [email protected]
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Driftsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Esbjerg.
Jobbet er oprettet på vores service den 21.6.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Driftsleder
- Esbjerg
- Mandag den 15. august 2022
Lignende jobs
-
Driftsleder i Esbjerg Ø
Driftsleder (Operations Manager) til Recover Miljøservice i EsbjergRecover tilbyder en spændende stilling som driftsleder (operations manager) til vores Miljøserviceafdeling i Esbjerg. Her .Få mere info- Driftsleder
- Esbjerg Ø
-
Driftsleder i Løgumkloster
Vi mangler en driftsleder med ambitioner om optimering af daglig drift. Vi søger en driftsleder med ambitioner om optimering af daglig drift i besætning med 600 årssøer, hvor vi har 2 ugers dri..Få mere info- Driftsleder
- Løgumkloster
-
Driftsleder i Sønderborg
Få mere info- Driftsleder
- Sønderborg
-
Driftsleder i Egtved
Få mere info- Driftsleder
- Egtved
Statistik over udbudte jobs som driftsledere i Esbjerg
Herunder ser du udviklingen i udbudte driftsleder i Esbjerg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal driftsledere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte driftsledere i Esbjerg over tid
| Dato | Alle jobs som driftsledere |
|---|---|
| 5. juli 2024 | 1 |
| 4. juli 2024 | 1 |
| 3. juli 2024 | 1 |
| 2. juli 2024 | 1 |
| 1. juli 2024 | 1 |
| 30. juni 2024 | 1 |
| 29. juni 2024 | 1 |
| 28. juni 2024 | 1 |
| 27. juni 2024 | 1 |
| 26. juni 2024 | 1 |
| 25. juni 2024 | 1 |
| 24. juni 2024 | 1 |
| 23. juni 2024 | 1 |
| 22. juni 2024 | 1 |
| 21. juni 2024 | 1 |
| 20. juni 2024 | 1 |
| 19. juni 2024 | 1 |
| 18. juni 2024 | 1 |
| 17. juni 2024 | 1 |
| 16. juni 2024 | 1 |
| 15. juni 2024 | 1 |
| 14. juni 2024 | 1 |
| 13. juni 2024 | 1 |
| 12. juni 2024 | 1 |
| 11. juni 2024 | 1 |
| 10. juni 2024 | 1 |
| 9. juni 2024 | 1 |
| 8. juni 2024 | 1 |
| 7. juni 2024 | 1 |
| 6. juni 2024 | 1 |
| 5. juni 2024 | 1 |