Perspektiv Systemkonsulent

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Har du en god forståelse for lønadministration? Er du skarp til systemer og forstår værdien af god kundeservice? Så bliv en del af Azets Perspektiv med ansvar for support og kundeservice på Danmarks førende lønløsning.Azets er i rivende udvikling, og vores vækst giver plads til flere dygtige kolleger til vores kontor i Herlev.Vi har Danmarks bedste supportteam og søger nu flere kolleger med samme drive og ambition som os.Vi deler viden, sparrer med hinanden, hjælpes ad og griner sammen. Vores faglige stolthed er i top, og vi sætter en ære i at levere den bedste support til vores kunder.
Som supportkonsulent supporterer du kunder inden for lønsystemet Azets Perspektiv,Opgaverne er mangeartede med primært fokus på rådgivning og faglig sparring:Du får en central rolle og en stor kontaktflade, både internt og eksternt. Vi sidder sammen i et storrumskontor, hvor vi i fællesskab sørger for, at både kunder og kolleger får kompetent rådgivning, sparring og en god og effektiv serviceoplevelse.Der kan være flere indgangsvinkler til stillingen, men det er et krav, at du har erfaring med løn, overenskomster og lovgivning inden for området. Det er ikke en nødvendighed, at du kender Azets Perspektiv– vi skal nok introducere dig grundigt til systemet.Vi forventer, at du har systemflair, gerne med andre lønsystemer, og at du er fagligt nysgerrig.Vi leder efter en kollega, der ligesom os:
Du kommer til at arbejde med problemløsning, vejledning og rådgivning af kunder. Du løser opgaver, som kommer ind via vores servicesystem og sørger for, at kunden får svar inden for gældende serviceaftaler. Du har altid mulighed for at trække på dine skarpe kolleger, når du har brug for sparring til de mere komplicerede spørgsmål. Vi arbejder altid som et team.Du har fingeren på pulsen og kommer gerne med input til udviklingen og vedligeholdelsen af lønsystemet.Vil du være en del af en professionel og attraktiv virksomhed, hvor vi lægger vægt på at skabe de mest udviklende og fleksible rammer for alle, der gør karriere hos os?Hos os er samarbejde og holdånd nøgleord. Vores faglighed er i top, og vi har en levende og inspirerende kultur.Når du er klar, kan dine opgaver, kender dine kolleger og er tryg i dit ansvar – så har du mulighed for at arbejde delvist hjemmefra. Vi tilbyder hjemmearbejde 2 dage om ugen, afhængig af opgaver, og hvad der passer dig. Vi kalder det Smarter Working!
Vi arbejder med de nyeste teknologier og sikrer en god balance mellem arbejdsliv og privatliv.Vi er allerede nu klar til at byde dig velkommen!
Så send os dit CV – ansøgningen springer vi over…Vi glæder os til at høre fra dig.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte HR på 70 27 31 30.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Frontendudvikler", og befinder sig i kategorien "Informationsteknologi".

Jobbet er oprettet på vores service den 20.9.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Frontendudvikler

Statistik over udbudte jobs som frontendudviklere

Herunder ser du udviklingen i udbudte frontendudvikler over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal frontendudviklere.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte frontendudviklere over tid

Dato Alle jobs som frontendudviklere
28. januar 2025 105
27. januar 2025 102
26. januar 2025 106
25. januar 2025 106
24. januar 2025 109
23. januar 2025 103
22. januar 2025 103
21. januar 2025 100
20. januar 2025 101
19. januar 2025 106
18. januar 2025 105
17. januar 2025 107
16. januar 2025 107
15. januar 2025 109
14. januar 2025 110
13. januar 2025 107
12. januar 2025 109
11. januar 2025 108
10. januar 2025 107
9. januar 2025 104
8. januar 2025 109
7. januar 2025 108
6. januar 2025 107
5. januar 2025 112
4. januar 2025 113
3. januar 2025 113
2. januar 2025 109
1. januar 2025 109
31. december 2024 110
30. december 2024 110
29. december 2024 111