Er du entusiastisk omkring udvikling af velfungerende frontend, som skal gøre den grønne omstilling i det europæiske samarbejde nemmere?Omstillingen til et 100 % grønt energisystem i 2030 med nye og mere komplekse energikilder stiller høje krav til Energinets IT-systemer. Og her er du med til at udvikle løsninger, som ingen i energibranchen har lavet tidligere.Bliv en vigtig del af vores teamIT er en vital del for at lykkes med den grønne omstilling, så det er ikke uden grund, at Energinet er ved at blive et stort og stadigt voksende IT-hus. Du vil blive en del af Team Balancing, hvor vi er 8 engagerede medarbejdere. Vores fornemmeste opgave er, gennem IT-understøttelse, at sikre kvaliteten af essentielle input-data til balancering af fremtidens el-system. Vi bidrager dermed i stor stil til de stadig stigende behov for en stabil og bæredygtig energiforsyning på tværs af Europas landegrænser.For Danmark er ikke ene om at fokusere på den grønne omstilling. Derfor er der behov for, at vi på dygtig vis kan udveksle strøm med vores nordiske og europæiske naboer. Vi leverer den markedssoftware, som muliggør dette samarbejde og bidrager dermed til at sikre stabilitet og balance i det danske elnet.”Du har en rolle i det hidtil største nordiske projektsamarbejde omkring balancering af el, når du udvikler og designer sider til en integreret styring, som bliver en hjørnesten i den grønne omstilling,” uddyber produktejer og din kommende kollega Lasse Borup.Et arbejdsliv i balance står højt på dagsordenen hos os, og du får derfor tilbudt udstyr til en god hjemmearbejdsplads for at kunne afveksle bedst muligt med at være på vores hovedkontor i Fredericia og hjemme. I vores team er vi typisk på kontoret 3 dage om ugen.En hverdag med frontend-udvikling i et DevOps-miljøDin nye hverdag hos os foregår både sammen med teamet og i tæt kontakt med forretningen. Vi arbejder ud fra en DevOps-tilgang, hvor agile teams både står for udvikling og drift af egne løsninger.Ved hjælp af et bredt spektrum af testværktøjer kommer du desuden til at lave code review af dine kollegers kode og naturligvis også modtage det selv. Sådan sikrer vi et professionelt samarbejde og er med til at gøre hinanden bedre.Du arbejder primært i og med C#, ASP.NET Blazor, HTML CSS og Javascript, når du:

koder sider og tilpasser frontend-design ud fra funktionalitet

udfører unit testing, integration testing og BDD/Acceptance testing ved hjælp af passende værktøjer og teknologier

bringer dine gode idéer og tiltag i spil, når vi i fællesskab forbedrer vores projekttilgange og IT-organisation.

”En grundværdi i vores team er humor. Humoren har mange ansigter hos os, og vi sætter virkelig stor pris på at grine sammen, mens vi gør en forskel,” fortæller scrum master Morten Lyngbye.Frontender med stor faglig entusiasmeDu er den nysgerrige type, der altid er åben overfor at eksperimentere med nye teknologier og bringe din egen viden i spil. Samtidig prioriterer du sparring og videndeling med dine kolleger – uanset om du deler din egen viden eller lærer noget nyt.Vi arbejder med forskellige principper og værktøjer, men uanset om du er nyuddannet eller erfaren, så ser vi gerne, at du har styr på: C#, ASP.NET Blazor, HTML CSS, Javascript og responsivt design og at du har praktisk erfaring med unit testing.Herudover kender du også til de agile arbejdsmetoder, som fx Scrum og kan begå dig på dansk og engelsk i skrift og tale.Hvis du desuden har kendskab til Azure Portal, BUnit, Selenium. Eventuelt også SignalR, men dette er ikke et krav.Ansøgning og kontakt Send din ansøgning med CV og andre relevante bilag via linket ”ansøg job”, så vi har den senest 31. oktober 2023. Vi holder samtaler løbende og tillader os at lukke rekrutteringen før ansøgningsfristen, hvis vi finder den rette kandidat inden da.Har du spørgsmål til jobbet, er du meget velkommen til at kontakte agile people lead Viktorija Johannesen Bhaskar på telefon +45 2960 7928 eller scrum master Morten Lyngbye på telefon +45 2279 7564.Særlige forhold: Jobbet kræver, at du kan opnå og opretholde sikkerhedsgodkendelse. På PET's hjemmeside kan du læse mere om sikkerhedsgodkendelse.Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle kvalificerede, uanset baggrund, til at søge jobbet. Vi arbejder aktivt og målrettet med mangfoldighed i Energinet og opfordrer dig derfor til at udelade billede, oplysninger om alder, civilstand og lignende, for at minimere ubevidste biases i processen. Du kan læse mere om vores mangfoldighedspolitik her.Energinet Tech og Innovation er en ny enhed i Energinet der understøtter den samlede koncern med Innovation, Digitalisering, IT-udvikling og -drift. Enheden er en strategisk partner, der understøtter den tværgående udvikling i alle Energinets datterselskaber ved at tilvejebringe de teknologiske løsninger der understøtter Energinets kerneopgave om levering af el og gas til samfundet. Løsninger indenfor Tech og Innovation er blevet en grundlæggende forudsætning for at løse fremtidens opgaver i forbindelse med den grønne omstilling. Derfor arbejder Tech og Innovation ud fra tre grundlæggende forudsætninger; Styr på kerneopgaven, klar til grøn omstilling og strategisk samarbejdspartner. Tech og Innovation er organiseret efter agile principper – vi arbejder i mindre teams og samarbejder på tværs om at skabe de bedste løsninger for vores organisation. Med afsæt i værdierne mod og tillid lægger vi vægt på hele tiden at udvikle os som organisation og som mennesker. Se film om Energinet.