Løn/HR assistent søges

Er dit ønske et udfordrende job i en international virksomhed, hvor du er med til at styrke og udvikle HR funktionen? Evner du at sætte dit personlige præg, og gøre en forskel i en travl og dynamisk hverdag i en markedsledende virksomhed i fortsat vækst? Så er jobbet som Løn/HR assistent hos APCOA PARKING Danmark A/S noget for dig.

APCOA PARKING's vision er at være Danmarks foretrukne parkeringsselskab samt at være markedsledende inden for den service og de teknologiske løsninger branchen yder. For at opfylde denne vision, er det vigtigt at samtlige medarbejdere hos APCOA PARKING arbejder ud fra det samme sæt værdier. Værdierne i APCOA PARKING er: Kundefokus, Troværdighed, Team-orienteret, Professionalisme, Innovation og Respekt.

Læs mere om selskabet her: www.apcoa.dk

Om dig og jobbet

Som Løn/HR assistent vil du blive en del af et mindre team, der er placeret på APCOA´s hovedkontor i Vejle, og som er tilknyttet Økonomiafdelingen. Der er tale om en stilling, hvor du kommer til at sidde med et bredt spekter af opgaver med fokus på lønbehandling og forskellige HR opgaver. APCOA står foran at skulle in-source lønbehandling, og derfor er dette en nyoprettet stilling.

Som person er du smilende, positiv og teamorienteret. Du er vedholdende og struktureret, detaljeorienteret og har høje standarder for dit eget og afdelingens arbejde. Du er nysgerrig og finder det naturligt at involvere dig i opgaver på tværs af organisationen og er typen, der selv søger oplysninger. Du er ligeledes en god kommunikator, der forstår at formidle din viden med fokus på resultater og samarbejde.

Du har erfaring fra en stilling, hvor du har siddet med opgaver såsom lønbehandling for funktionærer og timelønnede, bogføring og afstemning af løn, rekruttering og on-boarding af medarbejdere, samt diverse administrative opgaver indenfor HR. Meget gerne tidligere erfaring i brug af timeregistreringssystemet Tamigo og lønsystemet Lessor (ikke et krav).

Du behersker engelsk i skrift og tale, og er rutineret i den øvrige MS Office pakke. Kendskab til Business Central vil være en fordel.

Dine arbejdsopgaver vil spænde vidt og vil bl.a. omhandle:

• Oprettelse og vedligeholdelse af stamdata på medarbejdere
• Udarbejdelse af ansættelseskontrakter
• Superbruger på timeregistreringssystemet Tamigo
• Månedlig lønkørsel
• Månedlig bogføring og afstemning af lønposter
• Håndtering af sygedagpengerefusioner og bogføring/afstemning heraf
• Rekruttering og deltagelse i ansættelsessamtaler
• Deltage i forskellige HR-projekter og initiere nye udviklingstiltag
• Supportere MUS-samtaler og medarbejderudvikling
• Ad. hoc. opgaveløsning

Virksomheden tilbyder:

Et spændende fagligt miljø, hvor der på én gang både stilles krav om kvalitet og præcision i arbejdsopgaverne - og på samme tid værdsættes godt humør, smil og muligheden for at blive en del af en virksomhed i rivende udvikling.

Du får muligheden for at få en central rolle i en dynamisk virksomhed, hvor der er højt til loftet og stort vækstpotentiale. Virksomheden er kendetegnet ved en flad struktur med en kultur, hvor der ikke er langt fra idé til handling. Du får stor frihed og fleksibilitet i jobbet, og mulighed for at være med til at sætte dit præg på arbejdsprocesser, systemer og procedurer i HR-afdelingen. Organisationen er kendetegnet ved et højt drive og en uformel omgangstone.

Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte HR koordinator Christina Wind på 51390717.

Stillingen besættes snarest muligt og vi tager ansættelsessamtaler løbende.