HR-ansvarlig
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Sydjylland
Sønderjyllands Revision søger ny HR-ansvarlig
Sønderjyllands Revision er efter opkøb af PWC´s afdeling i Sønderborg blevet en af regionens store revisionsselskaber med afdelinger i Aabenraa, Sønderborg og Padborg. Til at understøtte denne udvikling skal der ansættes en HR-ansvarlig, der får ansvaret for hele HR-området på alle 3 kontorer.
Opgaverne bliver blandt andet:
Personen
Du har erfaring med hele HR-området og er vant til at arbejde med mange typer af opgaver på en selvstændig facon. Der er altid hjælp at hente i organisationen, men det forventes at du er stærk på IT-værktøjer generelt. Virksomheden er selvfølgelig indstillet på den nødvendige efteruddannelse af dig.
Det er vigtigt at vedkommende er velstruktureret og god til at skabe overblik i en travl hverdag, som altid præger revisionsverdenen. Virksomheden er godt med på HR-området men der er altid brug for videreudvikling af systemer mm.
Det er vigtigt at den nye medarbejder bor i området, så der er kortest mulig afstand til Aabenraa, Sønderborg og Padborg.
Du er velkommen til i fortrolighed at kontakte partner Preben Svendsen på tlf. 4044 1493 for yderligere oplysninger.
Sønderjyllands Revision er efter opkøb af PWC´s afdeling i Sønderborg blevet en af regionens store revisionsselskaber med afdelinger i Aabenraa, Sønderborg og Padborg. Til at understøtte denne udvikling skal der ansættes en HR-ansvarlig, der får ansvaret for hele HR-området på alle 3 kontorer.
Opgaverne bliver blandt andet:
- at kunne tiltrække nye unge medarbejdere direkte fra de relevante undervisningsinstitutioner
- at gennemføre ansættelser generelt inkl. testning
- at fastholde nuværende medarbejderstab gennem uddannelse, sociale arrangementer mm
- at afholde samtaler med medarbejdere, der forlader selskabet - dels for at der opsamles nyttig viden og dels for at medarbejderen til det sidste får et godt indtryk af Sønderjyllands Revision
- at foretage kontinuerlig udvikling af medarbejdersamtalesystemet
- at gennemføre trivselsanalyser
- at repræsentere Sønderjyllands Revision overfor virksomheder, undervisningsinstitutioner mm
- at løse ad-hoc opgaver inden for HR
- at holde tæt kontakt til alle 3 kontorer
Personen
Du har erfaring med hele HR-området og er vant til at arbejde med mange typer af opgaver på en selvstændig facon. Der er altid hjælp at hente i organisationen, men det forventes at du er stærk på IT-værktøjer generelt. Virksomheden er selvfølgelig indstillet på den nødvendige efteruddannelse af dig.
Det er vigtigt at vedkommende er velstruktureret og god til at skabe overblik i en travl hverdag, som altid præger revisionsverdenen. Virksomheden er godt med på HR-området men der er altid brug for videreudvikling af systemer mm.
Det er vigtigt at den nye medarbejder bor i området, så der er kortest mulig afstand til Aabenraa, Sønderborg og Padborg.
Du er velkommen til i fortrolighed at kontakte partner Preben Svendsen på tlf. 4044 1493 for yderligere oplysninger.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-chef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Sydjylland
Jobbet er oprettet på vores service den 11.2.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-chef
- Sydjylland
Lignende jobs
-
HR DIRECTOR – SCANDINAVIA – Afsluttet
Få mere info- HR-leder
- Hele Danmark
-
HR Manager
Få mere info- HR-leder
- Vejen
-
Hr-leder i Hele Danmark
Få mere info- HR-leder
- Hele Danmark
Statistik over udbudte jobs som hr-leder i Sydjylland
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-chef i Sydjylland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr-leder i Sydjylland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr-leder i Sydjylland over tid
| Dato | Alle jobs som hr-leder |
|---|---|
| 12. november 2024 | 3 |
| 11. november 2024 | 3 |
| 10. november 2024 | 3 |
| 9. november 2024 | 3 |
| 8. november 2024 | 3 |
| 7. november 2024 | 4 |
| 6. november 2024 | 4 |
| 5. november 2024 | 5 |
| 4. november 2024 | 5 |
| 3. november 2024 | 5 |
| 2. november 2024 | 5 |
| 1. november 2024 | 5 |
| 31. oktober 2024 | 5 |
| 30. oktober 2024 | 5 |
| 29. oktober 2024 | 5 |
| 28. oktober 2024 | 5 |
| 27. oktober 2024 | 5 |
| 26. oktober 2024 | 5 |
| 25. oktober 2024 | 5 |
| 24. oktober 2024 | 5 |
| 23. oktober 2024 | 5 |
| 22. oktober 2024 | 5 |
| 21. oktober 2024 | 5 |
| 20. oktober 2024 | 5 |
| 19. oktober 2024 | 5 |
| 18. oktober 2024 | 6 |
| 17. oktober 2024 | 6 |
| 16. oktober 2024 | 6 |
| 15. oktober 2024 | 6 |
| 14. oktober 2024 | 5 |
| 13. oktober 2024 | 5 |