Århus

In the role, you will drive recruitments in close collaboration with leaders across the business, with a particular focus on our Technology unit.

Concretely, your areas of responsibility will include:

support leaders in bringing awareness of their biases when recruiting to always ensure fair and inclusive recruitment processes

create and execute search strategies to source external candidates

participate in the development and execution of our annual employer branding strategy

continuously ensure that we develop our talent attraction tools and processes (including our ways of working) to match the growth of the organisation

support leaders in recruiting the right candidates; from creating the job ad to participating in 2nd interviews and provide the candidates with assessment feedback (we use Predictive Index) as well as offer sparring when it comes to candidate selectionsupport leaders in bringing awareness of their biases when recruiting to always ensure fair and inclusive recruitment processescreate and execute search strategies to source external candidatesparticipate in the development and execution of our annual employer branding strategycontinuously ensure that we develop our talent attraction tools and processes (including our ways of working) to match the growth of the organisationAs our new talent attraction specialist, you will join our HR Partnering & Development team, which is a key staff function at Danske Commodities. The team is responsible for the company’s ability to attract, develop and retain skilled people, and we partner with the business to deliver high-quality sparring, tools and people development initiatives. You will join a team of nine highly motivated HR professionals, who work on defining and executing the high ambitions of Danske Commodities’ people agenda. On a daily basis, you will work closely together with our other two talent attraction specialists, and together you will ensure that Danske Commodities is always able to attract and hire the people we need.

Joining the team, you will experience an innovative and collaborative culture, where we openly discuss challenges and achievements, as we always strive to learn from each other – and we make sure to have fun as we go along.As you will be working with many leaders across the organisation as well as external candidates, we picture you as an outgoing person with great stakeholder management skills who gets energised by building reliable partnerships. Besides, as you will be working with defined processes and deadlines, we are looking for a structured colleague who thrives on coordinating.

We also imagine that you:

hold a relevant educational background within HR, Business Psychology, Communications or similar

have 4-5 years of experience from a similar role within talent attraction and employer branding

are proficient in English – written and verbal

hold a relevant educational background within HR, Business Psychology, Communications or similarhave 4-5 years of experience from a similar role within talent attraction and employer brandingare proficient in English – written and verbalPlease note that it is not a requirement to have prior knowledge of the energy industry to enter this role.You can read more about our recruitment process here. Please note that if you are an international candidate, we will reimburse travel expenses in connection with potential interviews and support you with the relocation process.hereWe're a tech-driven energy trading company present in 40 markets across five continents. Our +500 people are driven by a need to constantly better things. If you are too, we could very well be the right place for you. You'll join a collective of thinkers and doers. Aspiring chefs, runners, parents, beekeepers, gamers – the list goes on. We're highly specialised experts within our fields. But it’s actually our diversity of ideas we’re most proud of, which is why we continuously work on strengthening an inclusive culture where diverse teams thrive. Our organisation is flat with an open-door policy. We expect you to care. About your work. About your own and your colleagues’ collective successes. And about the difference we make at Danske Commodities. Together with our parent company Equinor, we have the vision and strength to accelerate the energy transition and make an impact. Like no other.Luckily, we often have lots of other interesting positions available that might prove to be a better match.

Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".

Arbejdsstedet er beliggende i Århus

Jobbet er oprettet på vores service den 6.6.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Rapportér

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.

Type: HR-medarbejder
Sted: Århus

Rapportér

Lignende jobs

Vikarstilling: HR-Koordinator (barselsvikariat)
Har du erfaring med HR-administration og en naturlig sans for at få opgaver til at glide problemfrit? Er du samtidig serviceminded og trives med daglige driftsopgaver, så kan det være dig, vi leder..
Jobtype: HR-medarbejder

Sted: Brabrand
Få mere info
Payroll & HR Specialist
Har du lyst til at spille en nøglerolle i lønbehandlingen i en mellemstor organisation? Har du lyst til at kombinere lønbehandling med spændende HR-administrative opgaver i et tæt samarbejde med vo..
Jobtype: HR-medarbejder

Sted: Højbjerg
Få mere info
Rekruttering af trainees – vil du finde fremtidens...
… Så grib muligheden for at blive en del af BDO’s rekrutteringteam. Er relationsskabelse, nysgerrighed, selvstændighed og overblik en del af din værktøjskasse? Indebærer en fantastisk arbejdsdag, a..
Jobtype: HR-medarbejder

Sted: Århus
Få mere info
Student employee for People Development
Your primary focus will be to support our Talent Attraction & People Development team in driving company-wide people development activities.Concretely, your responsibilities include:create engaging..
Jobtype: HR-medarbejder

Sted: Århus
Få mere info

Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Århus

Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Århus over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere i Århus.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Århus over tid

Dato	Alle jobs som hr medarbejdere
26. november 2024	18
25. november 2024	18
24. november 2024	17
23. november 2024	17
22. november 2024	16
21. november 2024	18
20. november 2024	17
19. november 2024	17
18. november 2024	20
17. november 2024	20
16. november 2024	20
15. november 2024	21
14. november 2024	17
13. november 2024	17
12. november 2024	17
11. november 2024	17
10. november 2024	17
9. november 2024	17
8. november 2024	16
7. november 2024	14
6. november 2024	14
5. november 2024	13
4. november 2024	13
3. november 2024	13
2. november 2024	13
1. november 2024	13
31. oktober 2024	13
30. oktober 2024	11
29. oktober 2024	11
28. oktober 2024	11
27. oktober 2024	13

Fold ud

Værd at vide når du søger job som hr-medarbejder i Århus
Bydele i Århus
Mere information om Århus

Værd at vide når du søger job som hr-medarbejder i Århus

Drømmer du om at lande drømmejobbet i Danmarks næststørste by? Så er du kommet til det rette sted! Jobmarkedet i Århus bugner af spændende muligheder, lige fra innovative startups til traditionsrige virksomheder. Men at navigere i et ukendt jobmarked kan virke uoverskueligt. Bare rolig, vi er her for at hjælpe!

Aarhus summer af dynamik og diversitet, hvilket også afspejles i byens erhvervsliv. Mens servicesektoren generelt dominerer i Danmark, finder du i Århus flere prominente aktører inden for en række spændende brancher. Så hvor skal du kigge, hvis du drømmer om et spændende job i Danmarks næststørste by?

At komme rundt i Århus er både bekvemt og effektivt takket være et veludviklet netværk af offentlige transportmidler og cykelinfrastruktur. Uanset din destination og rejseplan, har du flere attraktive muligheder til rådighed:

Drømmer du om et spændende job i Smilets By? Fantastisk! Men før du pakker flyttekasserne, giver vi dig et overblik over, hvad du skal være opmærksom på, når du flytter til Århus for et job.

Bydele i Århus

Aarhus består af et væld af unikke kvarterer, hver med sin egen charme og atmosfære. Når du søger job i Smilets By, kan det derfor være fordelagtigt at undersøge de forskellige områder for at finde en god pasform mellem dine boligønsker, karrieremål og livsstil.

Indre By: Pulsende centrum med internationalt miljø. Perfekt til den ambitiøse, der drømmer om karriere inden for handel, finans, kultur og service. Du finder store virksomheder, startups og et bredt udvalg af butikker og restauranter. Boligpriserne er dog højere sammenlignet med andre områder.

Latinerkvarteret: Historisk hjørne med hyggelige gader og smukke bygninger. Populært blandt unge professionelle og kreative sjæle. Her finder du mindre virksomheder, designstudier og kunstneriske initiativer. Boligudbuddet er begrænset, men stemningen er unik.

Frederiksbjerg: Trendy område med et mix af moderne og historisk arkitektur. Tiltrækker familier og professionelle med ambitioner inden for kreative industrier, IT og medier. Gode transportforbindelser, men boligpriserne kan være høje.

Marselisborg: Roligt villakvarter med grønne områder og havudsigt. Ideelt for familier og personer, der prioriterer ro og natur. Mulighederne for beskæftigelse er primært inden for offentlige institutioner og små virksomheder. Boligpriserne er generelt højere.

Trøjborg: Dynamisk kvarter med studerende og kreative miljøer. Populært blandt unge og iværksættere. Boligudbuddet består primært af lejeboliger. God adgang til Aarhus Universitet og flere IT-virksomheder.

Lisbjerg: Industriområde i transformation med fokus på bæredygtighed og innovation. Attraktivt for personer med grønne ambitioner og teknisk baggrund. Flere innovative virksomheder har base her, og boligudbuddet er stigende.

Viby og Brabrand: Forstadskommuner med gode familievenlige boliger og et bredt udvalg af erhvervsområder. Her finder du store virksomheder inden for energi, logistik og teknologi. Boligpriserne er lavere end i centrum, men transporttiden kan være længere.

Mere information om Århus

Hvis du er på udkig efter et job i Århus, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om Århus, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om Århus i denne guide: Din guide til jobjagt i Smilets By: Sådan lander du drømmejobbet i Århus.