søger en HR Partner, der er ekspert i at få organisationen med
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Højbjerg
Ser du HR som en væsentlig katalysator for at skabe forretningsresultater? Synes du, det er spændende at arbejde i et bredt HR-felt lige fra HR-jura over rekruttering og ledersparring til organisationsudvikling? Kan du drive projekter, igangsætte og gennemføre værdiskabende udviklingsinitiativer? Har du et godt overblik og lyst til et job med masser af ansvar? Så er du måske vores nye HR Partner.
HMF søger en HR Partner med et bredt kompetencefelt og gerne erfaring fra områder som lederudvikling, performanceledelse, successionsplanlægning og organisationsudvikling. Du vil i rollen være med til at skabe processer og sikre operationelle, såvel som strategiske HR-initiativer og blive en del af en organisation, hvor faglighed, ansvar og udvikling er i fokus.
Du skal have passion for at udvikle mennesker og organisationer og erfaring med og nysgerrighed for, hvordan digitale løsninger kan fungere som katalysator på tværs af alle disse områder.
Du vil referere til Group HR Manager og blive en del af et lille HR-team, hvor vi arbejder tæt sammen med ledere i HMF for at skabe en stærk organisation og en attraktiv arbejdsplads.
Du vil få et selvstændigt og varieret job med en bred kontaktflade, hvor du blandt andet kommer til at arbejde med følgende ansvarsområder:
Dine kvalifikationer og erfaring:
Hvorfor HMF?
Du bliver en del af en organisation, der er kendetegnet af en flad organisationsstruktur, god dialog og åbne døre. Vi har en uformel og fleksibel arbejdskultur med et smil på læben.
Du får et spændende og udviklende job i en fantastisk afdeling med masser af gå-på-mod. Du får frihed under ansvar og en afgørende rolle både i afdelingen såvel som i hele organisationen. Du bliver samtidig en del af en virksomhed i vækst med masser af potentiale. Du får et tæt samarbejde med dygtige og engagerede kolleger i andre afdelinger og får en meget stor berøringsflade i organisationen samt gode muligheder for at udvikle dine personlige såvel som faglige kompetencer.
Er du vores nye kollega?
Har du spørgsmål til stillingen, eller vil du høre flere gode grunde til, at du skal være vores nye ”HR Partner”? Så kan du kontakte Group HR Manager, Maja Schmidt på +45 89 35 53 22.
Send din ansøgning og dit CV til os via knappen nedenfor. Vi inviterer løbende til samtale, så søg allerede i dag.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Om HMF
HMF er én af verdens førende producenter af lastbilmonterede kraner, hvor vi udvikler og producerer lastbilkraner helt fra den rå stålplade til det færdige produkt. Vi har for længst etableret os som en international spiller med datterselskaber og forhandlere i det meste af verden. Vores succes er skabt gennem vedvarende innovation og ikke mindst et kompromisløst fokus på kvalitet og service siden opstarten i 1945.. Vi har en omsætning på over 1 mia. kroner og er ca. 600 medarbejdere.
Kilde: Jobnet.dk
HMF søger en HR Partner med et bredt kompetencefelt og gerne erfaring fra områder som lederudvikling, performanceledelse, successionsplanlægning og organisationsudvikling. Du vil i rollen være med til at skabe processer og sikre operationelle, såvel som strategiske HR-initiativer og blive en del af en organisation, hvor faglighed, ansvar og udvikling er i fokus.
Du skal have passion for at udvikle mennesker og organisationer og erfaring med og nysgerrighed for, hvordan digitale løsninger kan fungere som katalysator på tværs af alle disse områder.
Du vil referere til Group HR Manager og blive en del af et lille HR-team, hvor vi arbejder tæt sammen med ledere i HMF for at skabe en stærk organisation og en attraktiv arbejdsplads.
Du vil få et selvstændigt og varieret job med en bred kontaktflade, hvor du blandt andet kommer til at arbejde med følgende ansvarsområder:
- Have det fulde HR-ansvar for nogle spændende forretningsområder i udvikling
- Understøtte rekrutteringsprocessen, herunder give tilbagemeldinger på test
- Understøtte diverse HR-processer, såsom kompetenceudvikling, tilfredshedsmålinger, on- og off-boarding
- Bistå den kulturrejse HMF skal på i forbindelse med etablering af ny produktion og nyt hovedkvarter
- Eje, udvikle og drive løbende forbedringer af vores digitale HR-processer – vi anvender i dag Emply
- Medvirke aktivt til at realisere HR-afdelingens strategiske målsætninger
- Yde sparring, rådgivning og undervisning til ledere og medarbejdere, omkring personalemæssige spørgsmål og emner, herunder ansættelsesretslige forhold og overenskomster
- Understøtte organisationsudvikling med fokus på Talent Management
- Være bannerfører og bidrage til videreudvikling af HMF’s ledelsesframework på alle niveauer
Dine kvalifikationer og erfaring:
- Du har solid erfaring fra en lignende stilling
- Du har en bred HR-værktøjskasse og flair for at arbejde med HR i en forretningskontekst
- Du har dokumenteret erfaring i at arbejde med personalejuridiske forhold og en god indsigt i fx industriens overenskomst
- Du har erfaring med at drive forandringsprojekter, hvor du får hele organisationen med
- Du er flydende i dansk og engelsk
- Du har succesfuld erfaring med hele rekrutteringsprocessen
- Du har erfaring med optimering og automatisering af HR-processer
- Du evner at prioritere, holde fokus og have overblik i et dynamisk arbejdsmiljø
- Du har en proaktiv og viljestærk tilgang til at løse dine opgaver
- Du har flair for at sætte ting i system med en struktureret tilgang til opgaverne
Hvorfor HMF?
Du bliver en del af en organisation, der er kendetegnet af en flad organisationsstruktur, god dialog og åbne døre. Vi har en uformel og fleksibel arbejdskultur med et smil på læben.
Du får et spændende og udviklende job i en fantastisk afdeling med masser af gå-på-mod. Du får frihed under ansvar og en afgørende rolle både i afdelingen såvel som i hele organisationen. Du bliver samtidig en del af en virksomhed i vækst med masser af potentiale. Du får et tæt samarbejde med dygtige og engagerede kolleger i andre afdelinger og får en meget stor berøringsflade i organisationen samt gode muligheder for at udvikle dine personlige såvel som faglige kompetencer.
Er du vores nye kollega?
Har du spørgsmål til stillingen, eller vil du høre flere gode grunde til, at du skal være vores nye ”HR Partner”? Så kan du kontakte Group HR Manager, Maja Schmidt på +45 89 35 53 22.
Send din ansøgning og dit CV til os via knappen nedenfor. Vi inviterer løbende til samtale, så søg allerede i dag.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Om HMF
HMF er én af verdens førende producenter af lastbilmonterede kraner, hvor vi udvikler og producerer lastbilkraner helt fra den rå stålplade til det færdige produkt. Vi har for længst etableret os som en international spiller med datterselskaber og forhandlere i det meste af verden. Vores succes er skabt gennem vedvarende innovation og ikke mindst et kompromisløst fokus på kvalitet og service siden opstarten i 1945.. Vi har en omsætning på over 1 mia. kroner og er ca. 600 medarbejdere.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Højbjerg.
Jobbet er oprettet på vores service den 22.2.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- Højbjerg
- Mandag den 21. marts 2022
Lignende jobs
-
[xxxxx] søger selvstændig og proaktiv Headhunter- ...
Kan du rekruttere de dygtigste og mest kvalificerede specialister- og lederkandidater til virksomheder? Er du god til at opbygge tillidsfulde relationer? Har du lyst til at være selvstæn..Få mere info- HR-medarbejder
- Højbjerg
-
HSE-Koordinator/Arbejdsmiljøkoordinator i Risskov
Erfaren HSE-Koordinator/ Arbejdsmiljøkoordinator til [xxxxx] DanmarkDette job er for dig, som trives med at varetage og hjælpe med arbejdsmiljø på små og store anlægsprojekter. Et job hvo..Få mere info- HR-medarbejder
- Risskov
-
Vikarstilling: HR-Koordinator (barselsvikariat)
Har du erfaring med HR-administration og en naturlig sans for at få opgaver til at glide problemfrit? Er du samtidig serviceminded og trives med daglige driftsopgaver, så kan det være dig, vi leder..Få mere info- HR-medarbejder
- Brabrand
-
HR-konsulent til uddannelses- og elevområdet til [...
Vil du medvirke til, at landets kommende fængselsbetjente og værkmestre har et godt arbejdsmiljø og får et godt elevforløb? Har du flair for håndtering af elever, og formår du at se sammenhænge på .Få mere info- HR-medarbejder
- Risskov
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Højbjerg
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Højbjerg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Højbjerg over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 24. december 2024 | 2 |
| 23. december 2024 | 2 |
| 22. december 2024 | 2 |
| 21. december 2024 | 2 |
| 20. december 2024 | 2 |
| 19. december 2024 | 2 |
| 18. december 2024 | 2 |
| 17. december 2024 | 2 |
| 16. december 2024 | 2 |
| 15. december 2024 | 4 |
| 14. december 2024 | 4 |
| 13. december 2024 | 4 |
| 12. december 2024 | 4 |
| 11. december 2024 | 4 |
| 10. december 2024 | 4 |
| 9. december 2024 | 4 |
| 8. december 2024 | 4 |
| 7. december 2024 | 4 |
| 6. december 2024 | 4 |
| 5. december 2024 | 4 |
| 4. december 2024 | 5 |
| 3. december 2024 | 5 |
| 2. december 2024 | 5 |
| 1. december 2024 | 5 |
| 30. november 2024 | 5 |
| 29. november 2024 | 5 |
| 28. november 2024 | 5 |
| 27. november 2024 | 5 |
| 26. november 2024 | 5 |
| 25. november 2024 | 5 |
| 24. november 2024 | 5 |