Arbejdsmiljøkoordinator (AMK-B og/eller AMK-P) til Construction Management

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Roskilde

<p>Hvis du har nogle års erfaring med arbejdsmiljøkoordinering og er på udkig efter nye udfordringer, hvor du, som en del af et stærkt fagligt miljø, kan udfolde dit fulde potentiale og accelerere din karriere, så skal du læse med her! Vi tilbyder dig muligheden for at blive en del af vores engagerede arbejdsmiljøteam, som arbejder for at skabe sikre og sunde arbejdsmiljøer på vores mange spændende byggepladser. Er du vores nye kollega?</p><p><strong>Din nye rolle og team</strong></p><p>Som vores nye arbejdsmiljøkoordinator bliver du en del vores landsdækkende Health & Safety afdeling i Construction Management. Vi er i dag samlet ca. 80 medarbejdere – alle stærkt fagligt funderet indenfor byggeledelse, men hvoraf ca. 20 udelukkende arbejder med arbejdsmiljøkoordinering. Vi er fordelt på forskellige lokationer i Danmark, men har et tæt samarbejde på tværs af kontorerne. Vi mødes ofte på Teams og har løbende afstemninger, og samles også et par gange om året for at udveksle erfaringer, drøfte nye tiltag og tage del i forskellige sociale aktiviteter. Som afdeling er vi generelt karakteriseret ved et godt kollegialt miljø, og vi bruger løbende hinanden til at sparre med. Hvert andet år tager vi på studietur, og derudover afholder vi flere sociale og faglige arrangementer i løbet af året. Et godt arbejdsmiljø er nøglen til vores succes.</p><p>Vi deltager typisk i alle byggeriets faser, fra udbudsstrategier, planlægning af opgaver, logistikhåndtering af byggepladser, sikring af bygbarhed på projekter, gennemførelse af byggeri, aflevering, idriftsætning som arbejdsmiljøkoordinator (P) & (B). Vi håndterer både de helt store opgaver hvor arbejdsmiljøkoordinatoren har en fast tilstedeværelse på byggepladsen igennem flere år, til mindre opgaver hvor der aflægges besøg hver 14. dag. Vi rådgiver såvel offentlige bygherrer som private kunder inden for sikker planlægning og gennemførelse af forskelligartede byggeopgaver.</p><p>Som arbejdsmiljøkoordinator vil dine vigtigste opgaver og ansvarsområder være:</p><ul><li>Varetagelse af arbejdsmiljøkoordinering i henhold til bekendtgørelse 117 om bygherre pligter i udførsel (AMK-B) såvel som under projektering (AMK-P), hvis ønsker og kvalifikationerne tilskriver det</li><li>Afholde sikkerhedsmøder og referatskrivning</li><li>Afholde mønsterarbejdspladsruderinger med digitalt værktøj</li><li>Afholde tavlemøde med entreprenører</li><li>Koordinering af fællesområder med entreprenører</li><li>Løbende opdatering af Plan for Sikkerhed og Sundhed</li><li>Opdatering af byggepladsplaner</li><li>Proaktiv og pragmatisk kommunikation med byggesagens involverede parter</li><li>Videreudvikling og mersalg på AMK-opgaver</li><li>Løbende sparring med kolleger omkring vores ydelser.</li></ul><p><strong>Om dig</strong></p><p>For at lykkes i rollen er det vigtigt, at du er proaktiv og pragmatisk i løsning af problemstillinger på byggepladsen, samt at du formår at skabe et godt arbejdsmiljø på byggepladser i drift. Mere specifikt forestiller vi os at du har følgende udgangspunkt:</p><ul><li>Gennemført uddannelse som arbejdsmiljøkoordinator</li><li>Min. 3 års erfaring med arbejdsmiljøkoordinering fra enten rådgivnings- eller entreprenørbranchen</li><li>Gerne erfaring med arbejdsmiljøkoordinering under projektering (AMK-P)</li><li>Gode kommunikationsevner både i skrift og tale på dansk og engelsk</li><li>Godt kendskab til Arbejdsmiljølovgivningen og Arbejdstilsynets bekendtgørelse nr. 117</li><li>Erfaring og/eller interesse for pharma- eller datacenter-industrien er meriterende, men ikke et krav.</li></ul><p><strong>Vi tilbyder</strong></p><ul><li>Investering i din udvikling med afsæt i dine egne personlige ambitioner</li><li>Gode kollegaer og mulighed for faglig sparring</li><li>Ledere du kan regne med, vejledt af vores ledelsesprincipper</li><li>En organisation som går forrest i den grønne omstilling</li><li>Stor fleksibilitet med god mulighed for at tilrettelægge din egen hverdag</li><li>Spændende projekter, som ofte løses tværfagligt, og hvor du har mulighed for at trække på den store vidensbank som Rambølls medarbejdere globalt udgør.</li></ul><p><strong>Interesseret? </strong></p><p>Vi håber at du har lyst til at blive en del af vores team!</p><p>Send os i første omgang dit CV, så vi kan få et overblik over dine kvalifikationer. </p><p>Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte afdelingsleder, Marie-Louise Stokbæk, på <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> eller +45 22 79 14 86.</p><p>Vi vil løbende indkalde til samtaler under ansøgningsperioden, og er klar til at reagere inden ansøgningsfristens udløb, hvis du er den kandidat vi søger.</p><p><strong>Deadline: 15.12.2024</strong></p><p>Vi glæder os til at læse din ansøgning!</p><p><strong>Arbejd med bæredygtig forandring hos Rambøll i Danmark</strong></p><p>Rambøll er en global arkitektur-, ingeniør- og management consulting-rådgivningsvirksomhed. Vi er en fondsejet organisation med mennesker i fokus, grundlagt i Danmark. Vi tror på, at formålet med bæredygtig forandring er at skabe en verden, hvor både natur og mennesker trives. Det er vores udgangspunkt – og det er det som vejleder os i vores arbejde. Vores historie er forankret i en klar vision om, hvordan en ansvarlig virksomhed skal agere, og åbenhed og nysgerrighed er en vigtig del af vores kultur. Rambøll i Danmark består i dag af mere en 4000 medarbejdere fordelt på 12 kontorer. Rambølls eksperter leverer innovative løsninger på tværs af Byggeri, Transport, Energi, Vand, Management Consulting, Miljø & Sundhed og Arkitektur & Landskab.</p><p><strong>Ligestilling, Mangfoldighed og Inklusion </strong></p><p>Ligestilling, mangfoldighed og inklusion er grundsten i vores kultur. Hos Ramboll tror vi på, at mangfoldighed er en styrke, og at forskellige erfaringer og perspektiver er afgørende for at skabe innovative løsninger og bæredygtige samfund. Vi arbejder aktivt for at skabe et inkluderende og støttende arbejdsmiljø, hvor alle trives og kan realisere deres potentiale. Vi ved også, hvor vigtigt det er at opnå den rette balance i forhold til hvor, hvornår og hvor meget du arbejder. Derfor tilbyder vi hos Ramboll en høj grad af fleksibilitet til at tilpasse dit arbejde til din individuelle situation. Vi opfordrer alle kandidater uagtet baggrund til at ansøge. Vi hører gerne fra dig, hvis der er nogle tilpasninger, vi kan foretage i rekrutteringsprocessen for at gøre den mere behagelig for dig. Du kan kontakte os på <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> med sådanne forespørgsler.</p>


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".

Arbejdsstedet er beliggende i Roskilde.

Jobbet er oprettet på vores service den 9.10.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • HR-medarbejder
  • Roskilde

Lignende jobs

  • Recruiter

    When you’re part of [xxxxx], you’ll do challenging work, and be part of a team that values performance, quality and innovation. As part of a successful, growing global organizati..
    • HR-medarbejder
    • Roskilde
    Få mere info
  • Serviceminded personalekonsulent

    [xxxxx] har travlt, og vi søger derfor en ny kollega, der kan hjælpe os med at finde nye vikarer og booke vikarer. Er du serviceminded, kan du skabe tillid og sætter du en ære i, at være en l..
    • HR-medarbejder
    • Ringsted
    Få mere info
  • Deltids HR-medarbejder søges

    Deltids HR-medarbejder søgesVi søger en erfaren og engageret HR-medarbejder, der kan varetage en række vigtige opgaver i en deltidsstilling. Hvis du har indgående kendskab til overenskomster og l..
    • HR-medarbejder
    • Slagelse
    Få mere info
  • Rekrutteringspartner til førende energi koncern på...

    Vil du være med til at sikre, at vi tiltrækker og fastholder de bedste talenter så vi kommer i mål med den grønne omstilling?Har du interesse i at arbejde med rekruttering og ledersparring særl..
    • HR-medarbejder
    • Svinninge
    Få mere info

Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Roskilde

Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Roskilde over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Roskilde over tid

Dato Alle jobs som hr medarbejdere
21. december 2024 1
20. december 2024 1
19. december 2024 1
18. december 2024 1
17. december 2024 1
16. december 2024 2
15. december 2024 2
14. december 2024 2
13. december 2024 2
12. december 2024 2
11. december 2024 2
10. december 2024 2
9. december 2024 2
8. december 2024 2
7. december 2024 2
6. december 2024 2
5. december 2024 3
4. december 2024 4
3. december 2024 4
2. december 2024 4
1. december 2024 4
30. november 2024 3
29. november 2024 4
28. november 2024 4
27. november 2024 4
26. november 2024 5
25. november 2024 3
24. november 2024 3
23. november 2024 4
22. november 2024 4
21. november 2024 4