HR-konsulent med fokus på Jura og Forhandling
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Slagelse
Vi søger en engageret og stærk HR-konsulent til vores HR-team med kompetencer og erfaringer inden for personalejura, forhandling og overenskomst.
Om stillingen
Vores HR-team har stærke ambitioner om at servicere vores ledelse og organisation inden for HR-området. Du motiveres af at understøtte, rådgive og være sparringspartner for vores ledere inden for jura og forhandlingsområdet. Du trives i rollen med at være i dialog med lederne om personale- og overenskomstrelaterede forhold, og foretage sagsbehandling ved vanskelige personsager samt større personaleprocesser i samarbejde med regionens Koncern HR.
Vil du være med til at sætte dit præg på vores HR-team
NSR’s strategi ”Sammen er vi bedst” støtter op om, at vi i HR-teamet er et stærkt fagligt hold, der sætter fokus på sparring og et godt fagligt og kollegialt fællesskab. Du får stor frihed og indflydelse på, hvordan du løser dine opgaver, som ofte vil være i samspil med dine kolleger. HR-teamet er kendetegnet ved at have en tillidsbaseret tilgang, hvor vi løfter i flok – og tager ansvar for opgaverne i fællesskab. I teamet er der plads til højt humør, grin, hygge og omsorg for hinanden.
Dine opgaver
Dine primære opgaver bliver at
Din profil
Vi vægter kandidater, der har følgende kvalifikationer og kompetencer:
Afdelingen for HR, Uddannelse og forskning er en af fire enheder i Administrationen. Vi har hele sygehuset som vores arbejdsplads, og arbejder på tværs af Administrationen med ledere og nøglepersoner. Vi er 16 medarbejdere med forskellige baggrunde, vi vægter det faglige arbejdsfællesskab, relationer og et godt arbejdsmiljø højt. Vi har stor selvstændighed og metodefrihed i opgaveløsningen, og prioriterer det gode samspil med kollegerne. Endvidere har alle mulighed for hjemmearbejde og fleksibilitet i arbejdets tilrettelæggelse, der koordineres i relation til egne og teamets samlede opgaveportefølje.
Ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes besat snarest muligt, senest d. 1.2.2023.
Ansættelse sker på overenskomstmæssige vilkår, og efter aftale med forhandlingsberettiget organisation. Hovedtjenestested vil være på Slagelse Sygehus med andet tjenestested på Næstved Sygehus.
Yderligere oplysninger
Hvis du er blevet nysgerrig på stillingen, eller ønsker at få uddybet stillingens indhold er du velkommen til at kontakte kvalitetschef Bente Hansen på tlf. 20 11 35 76 eller på mail [email protected]
Ansøgningsfrist
Mandag d. 5. december 2022.
Ansættelsessamtaler
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 50
Om stillingen
Vores HR-team har stærke ambitioner om at servicere vores ledelse og organisation inden for HR-området. Du motiveres af at understøtte, rådgive og være sparringspartner for vores ledere inden for jura og forhandlingsområdet. Du trives i rollen med at være i dialog med lederne om personale- og overenskomstrelaterede forhold, og foretage sagsbehandling ved vanskelige personsager samt større personaleprocesser i samarbejde med regionens Koncern HR.
Vil du være med til at sætte dit præg på vores HR-team
NSR’s strategi ”Sammen er vi bedst” støtter op om, at vi i HR-teamet er et stærkt fagligt hold, der sætter fokus på sparring og et godt fagligt og kollegialt fællesskab. Du får stor frihed og indflydelse på, hvordan du løser dine opgaver, som ofte vil være i samspil med dine kolleger. HR-teamet er kendetegnet ved at have en tillidsbaseret tilgang, hvor vi løfter i flok – og tager ansvar for opgaverne i fællesskab. I teamet er der plads til højt humør, grin, hygge og omsorg for hinanden.
Dine opgaver
Dine primære opgaver bliver at
- være kontaktperson for afdelinger, hvor du skal understøtte, rådgive og være sparringspartner for lederne om personale- og overenskomstrelaterede forhold,
- foretage sagsbehandling ved vanskelige personsager og større personaleprocesser i samarbejde med Koncern HR,
- holde dig opdateret og have overblik over gældende regler, overenskomster og processer,
- yde kolleger sparring på dine faglige områder med særligt fokus på jura og forhandlingsområdet,
- udarbejde beslutningsoplæg og fremstille dem i forskellige mødefora,
- bidrage til at videreudvikle arbejdet i HR-teamet.
Din profil
Vi vægter kandidater, der har følgende kvalifikationer og kompetencer:
- Du har en akademisk uddannelse på kandidatniveau eller HK-uddannelse suppleret med relevant HR-erfaring indenfor overenskomstfortolkning og personalejura generelt.
- Du har stærke analytiske evner, kritisk sans og god dømmekraft.
- Du har erfaringer med rollen som sparringspartner såvel som sagsbehandler - og gerne fra større offentlige organisationer.
- Du evner at kommunikere forståeligt både skriftligt og mundtligt.
Afdelingen for HR, Uddannelse og forskning er en af fire enheder i Administrationen. Vi har hele sygehuset som vores arbejdsplads, og arbejder på tværs af Administrationen med ledere og nøglepersoner. Vi er 16 medarbejdere med forskellige baggrunde, vi vægter det faglige arbejdsfællesskab, relationer og et godt arbejdsmiljø højt. Vi har stor selvstændighed og metodefrihed i opgaveløsningen, og prioriterer det gode samspil med kollegerne. Endvidere har alle mulighed for hjemmearbejde og fleksibilitet i arbejdets tilrettelæggelse, der koordineres i relation til egne og teamets samlede opgaveportefølje.
Ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes besat snarest muligt, senest d. 1.2.2023.
Ansættelse sker på overenskomstmæssige vilkår, og efter aftale med forhandlingsberettiget organisation. Hovedtjenestested vil være på Slagelse Sygehus med andet tjenestested på Næstved Sygehus.
Yderligere oplysninger
Hvis du er blevet nysgerrig på stillingen, eller ønsker at få uddybet stillingens indhold er du velkommen til at kontakte kvalitetschef Bente Hansen på tlf. 20 11 35 76 eller på mail [email protected]
Ansøgningsfrist
Mandag d. 5. december 2022.
Ansættelsessamtaler
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 50
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Slagelse.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.11.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- Slagelse
- Mandag den 05. december 2022
Lignende jobs
-
Hr-medarbejder i Kalundborg
Vi leder efter en dygtig AM-koordinator, gerne med erfaring inden for byggeriet, der motiveres af at være en del af en virksomhed med fart på. Hvis du trives med at have en bred kontaktflade, e..Få mere info- HR-medarbejder
- Kalundborg
-
Hr-medarbejder i Sorø
Vil du arbejde i en udviklingsorienteret og ambitiøs organisation, hvor målet er at bringe sundhedsydelserne tættere på borgerne? Strukturkommissionen har fremlagt anbefalinger til fremtidens .Få mere info- HR-medarbejder
- Sorø
-
Hr-medarbejder i Sorø
Er du interesseret i at udvikle og implementere digitale løsninger på HR-området? Og vil du være med til at arbejde for Koncern HR’s strategi om, at alt der kan digitaliseres, bliver digitaliseret,.Få mere info- HR-medarbejder
- Sorø
-
Hr-medarbejder i Køge
[xxxxx] søger en HR-medarbejder til vores HR- og lønafdeling. Vi ønsker tiltrædelse d. 1. oktober 2024. Vil du være en del af et fantastisk HR&Løn-team? Og kan du se dig selv i rollen som..Få mere info- HR-medarbejder
- Køge
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Slagelse
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Slagelse over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Slagelse over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 28. juli 2024 | 1 |
| 27. juli 2024 | 1 |
| 26. juli 2024 | 1 |
| 25. juli 2024 | 1 |
| 24. juli 2024 | 1 |
| 23. juli 2024 | 1 |
| 22. juli 2024 | 1 |
| 21. juli 2024 | 1 |
| 20. juli 2024 | 1 |
| 19. juli 2024 | 1 |
| 18. juli 2024 | 1 |
| 17. juli 2024 | 1 |
| 16. juli 2024 | 1 |
| 15. juli 2024 | 1 |
| 14. juli 2024 | 1 |
| 13. juli 2024 | 1 |
| 12. juli 2024 | 1 |
| 11. juli 2024 | 1 |
| 10. juli 2024 | 1 |
| 9. juli 2024 | 1 |
| 8. juli 2024 | 1 |
| 7. juli 2024 | 1 |
| 6. juli 2024 | 1 |
| 5. juli 2024 | 1 |
| 4. juli 2024 | 1 |
| 3. juli 2024 | 1 |
| 2. juli 2024 | 1 |
| 1. juli 2024 | 1 |
| 30. juni 2024 | 1 |
| 29. juni 2024 | 1 |
| 28. juni 2024 | 1 |