Hvad er jobrotation?

Hvis du har været ledige i en periode på længere end 6 måneder, kan du læse med videre og finde ud af hvad jobrotation er. Det kan nemlig ofte være en god mulighed for at få foden ind på arbejdsmarkedet hvis du er ledig. 

Hvis en virksomhed eksempelvis har en medarbejder, som er på efteruddannelse, kan man via sit jobcenter blive ansat i den nu ledige stilling som vikar. Dette kaldes for jobrotation. Ved hjælp af jobrotation har man mulighed for at blive ansat i forskellige virksomheder som vikar for en midlertidigt ledig stilling. Det giver dig som arbejdsløs mulighed for at komme ind på arbejdsmarkedet og få nogle nye kompetencer og kontakter, som du kan bruge fremadrettet i din jobsøgning. Hvis en virksomhed ansætter dig i jobrotation, er du ansat i virksomheden på lige kår med andre medarbejdere i forhold til at optjene ferie og pension. Virksomheden får et tilskud for at ansætte en ledig i jobrotation.

Inden du beslutter om jobrotation er noget for dig, skal du være opmærksom på, at du ikke optjener ret til dagpenge under ansættelsesperioden. Dette har givet en del kritik af ordningen, men kommunerne har endnu ikke ændret politik på området.