Bliv en del af Fødselsteamet i Viborg Jordemødre søges til Fødeafsnittet.

Ved Fødeafsnittet i Viborg er der pr. 1/5-22 4 faste stillinger og 6 vikariater ledige til besættelse.

Når du arbejder som Jordemoder i Viborg er der flere forskellige måder at arbejde på.
Nogle Jordemødre arbejder i Kendt Jordemoder ordning og lige nu er der god mulighed for at få en stilling med denne funktion. At arbejde som Kendt Jordemoder, betyder kontinuitet for både parret og jordemødrene, I forbereder jer sammen på fødslen og barselsperioden og mødes, når fødslen går i gang. I får mulighed for at afrunde forløbet i forbindelse med barselspakke og/eller efterfødselssamtale.
Andre jordemødre arbejder som Flexjordemødre og atter andre i basisstillinger på fødeafsnittet, ofte i kombination med jordemoderkonsultation eller barselshotel.
Vi vægter højt, at man har "sin egen" jordemoderkonsultation, da også dette giver kontinuitet og kendthed.
Vi ønsker at styrke tilbuddet om hjemmefødsler. Og lige nu står vi for en omorganisering af hvordan disse skal varetages her hos os, det arbejde har du mulighed for at blive en del af og på den måde præge dit fremtidige arbejde.
Uanset hvilken funktion du bliver ansat i, vil du blive godt introduceret, når du starter.
Vi har en velfungerende mentorordning og en masse omsorgsfulde kollegaer, der står klar til at tage godt imod dig.
…så lad os høre fra dig ;)

Inden du søger en stilling hos os, er du meget velkommen til at komme på besøg og se fødeafsnittet og høre mere om hvilket sted vi er og hvad vi står for.

Vi søger dig, som jordemoder, da du:

• er fagligt dygtig og engageret
• bidrager bevidst og positivt til et godt arbejdsmiljø
• vægter godt samarbejde højt
• arbejder ansvarsfuldt og selvstændigt, men hele tiden er åben for sparring.
• evner nærvær med parrene og formår at styrke og støtte dem med udgangspunkt i deres situation
• kender og respekterer dit kompetenceområde
• er stabil og fleksibel og varetager alle døgnets vagter samt weekendarbejde
• er løsningsorienteret og bidrager til forsat udvikling af afsnittet, så vi i fællesskab er med til at præge den generelle udvikling af svangreomsorgen

Vi har en god teamånd i afsnittet, som kommer til udtryk i samarbejdet mellem jordemødre, social- og sundhedsassistenter, jordemodersupervisorere, ledelse og andre kollegaer. Denne ånd bidrager du positivt til i det daglige, ved at være løsningsorienteret og fleksibel – samt ved at have en glad, positiv tilgang til arbejdet og de mennesker du møder.

På fødeafsnittet arbejder vi efter visionen "Styrk det nye Liv". Denne vision skaber sammenhængskraft og retning for, hvor vi lægger vores energi og kræfter. Hensigten er, at styrke den spontane og ukomplicerede fødsel ved hjælp af hele jordemoderens virksomhedsområde – derfor arbejder jordemødre hos os typisk i 2-3 forskellige funktioner. Vi tror nemlig på, at dette binder graviditet, fødsel og barsel rigtig godt sammen.
Vi har hele tiden gang i nye tiltag, som skal implementeres – dette bliver du en del af.

I 2020-21 har vi bl.a. givet alle fødestuer et "face-lift" i form af bæredygtige korkmøbler, rolige farver og fototapeter med naturmotiver. Vi har her i starten af 2022 fortsat dette arbejde med en implementering af interaktive fødestuer. Stuerne er udvidet med skærme, hvor parret kan vælges mellem forskellige, beroligende filmsekvenser/lyd og i skrivende stund installeres døgnrytmebelysning og forskellige lysmuligheder på fødestuer, opholdsrum og gangarealer.

Af andre spændende indsatsområder kan nævnes:
Vi har lavet et pilotprojekt i samarbejde med Test- og udviklingscenter for velfærdsteknologi og Aalborg universitet, hvor vi har afprøvet en VR brille, som afslappende og smertereducerende værktøj under fødslen. Vi fortsætter nu dette arbejde og undersøger om et "mentalt VR pusterum" kan give mening for personale, der er på arbejde.
Vi arbejder intensivt med bæredygtighed og har bl.a. genereret over 1 ton mindre plastik, kraftigt reduceret medicinaffald og mængden af vasketøj i vores stræben efter at skabe mere bæredygtige fødselsforløb.
Til gavn for fertilitetsbehandlede gravide, har vi øget samarbejdet mellem Fertilitetsklinik og Jordemoderkonsultationer og oprettet særlige jordemoderkonsultationer til disse gravide….og sådan kunne vi blive ved….vi er et afsnit med løbende udvikling, nytænkning og mange spændende tiltag. Der er god mulighed for, at du kan være med i nye tiltag og udviklingsinitiativer.

Faglig og organisatorisk profil
Hospitalsenhed Midt har i dag ca. 2.250 fødsler, der varetages på Regionshospitalet Viborg eller i hjemmet. Heraf varetages en del i kendte jordemoderordninger.
Jordemødre hos os arbejder på mange forskellige måder. Vi har jordemødre i jordemoderkonsultation, sonograffunktion, akut graviditetsklinik, afsnit for indlagte gravide samt på føde- og barselsafsnit.
Det er vigtigt for os, at familierne oplever et patientforløb med høj kvalitet, som tager udgangspunkt i deres ønsker og behov. På Regionshospitalet Viborg varetages alle typer fødsler med få undtagelser jf. specialeplanen for gynækologi og obstetrik i Region Midtjylland.

Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på ca. 2,4 mia. kr. årligt.

De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland.

Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk

Om løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.

Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.

Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Kvindesygdomme og Fødsler.

Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til:

• Chefjordemoder Katrine Kildedal, tlf.: 7844 5703
• Vicechefjordemoder Lisbeth Madsen Jensen: tlf.: 2057 8655
• Vicechefjordemoder Kirsten Haulrik Bech, tlf.: 7844 5706

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal sendes elektronisk og være os i hænde senest søndag d. 27. februar 2022.
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted mandag d. 7. marts 2022.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.