It- og GDPR medarbejder til børne- og ungeområdet, der kan omsætte GDPR til praksis

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

København

Vil du være med til at sikre, at de persondataretlige regler efterleves på tværs af børne- og ungeområdets forvaltning? Har du erfaring med GDRP, og brænder du for at få databeskyttelsesarbejdet til at leve i praksis? Så hører vi gerne fra dig.

Børne- og ungeområdet søger en it- og GDPR medarbejder, der sammen med områdets it- og digitaliseringskonsulent, løser opgaver vedrørende it, it-sikkerhed, GDPR og digitalisering på tværs af området og områdets fagafdelinger.

På børne- og ungeområdet arbejder vi mere og mere digitalt. I de processer håndterer vi meget og i nogle tilfælde særdeles personfølsomme data. Derfor skal vi være sikre på, at vores processer og arbejdsgange efterlever GDPR, og at vores it-sikkerheds set up lever op til den gældende lovgivning.

Persondataforordningen har affødt en række ekstra-opgaver til kommunen, særligt på skoleområdet. Opgaverne vokser i takt med, at der også er større fokus på opbevaring af data, risikovurderinger, databehandleraftaler, tilsyn med databehandleraftaler, privatlivspolitikker mv.

Konkret søger vi på børne- og ungeområdet en medarbejder, som vil sikre det højt prioriterede arbejde med at løfte GDPR-dagsordenen ud i forvaltningen, være bindeleddet til den centrale GDPR-enhed og IT-afdelingen og koordinere drifts- og udviklingsaktiviteter med de andre områder på rådhuset.

De primære arbejdsopgaver er, at:
  • Sikre, at børne- og ungeområdet er ’GDPR-Compliant’.
  • Indgå databehandleraftaler med leverandører af it-løsninger på børne- og ungeområdet, føre tilsyn med databehandleraftaler, gennemføre årlige risikovurderinger.
  • Sikre overholdelse af slettefrister.
  • Indtænke datasikkerhed i design- og udviklingsfasen af systemer for at beskytte personlige oplysninger.
  • Understøtte awareness og kompetenceudvikling om digitalisering og it-sikkerhed bredt i børne- og ungeområdet, herunder at kunne besvare konkrete spørgsmål relateret til at overholde GDPR.
  • Sikre webtilgængelighed og privatlivspolitikker på tværs af børne- og ungeområdet, så vi sikrer, at alle dokumenter mv. på hjemmesiden er webtilgængelige.
  • Understøtte og yde sparring til afdelingerne på børne- og ungeområdets forvaltning i forhold til GDPR-regler.
  • Deltage sammen med sekretariatschefen i kommunens informationssikkerhedsudvalg.
  • Bidrage til at sikre implementering i bund i forhold til allerede besluttede it-systemer og digitaliseringsindsatser.
  • Understøtte sparring med ledelsen i forhold til nye IT-systemer og digitaliseringsmuligheder.
  • Varetage systemoverblik og systemejerskaber på tværs af børne- og ungeområdet.

Stillingen forudsætter, at du:
  • Har erfaring med GDPR, it og it-sikkerhed.
  • Har god indsigt i og stor forståelse for it.
  • Har interesse for forvaltningsretlige principper og kendskab til GDPR-forordningen og den nationale lovgivning på området, herunder at du befinder dig godt og sikkert i mellemrummet mellem lovgivning og praksis.
  • Kan oversætte og omsætte GDPR-lovgivningens ord og paragraffer til hensigtsmæssig og driftssikker praksis i hele børne- og ungeområdet.
  • Har konkret praktisk erfaring med databeskyttelsesmæssige spørgsmål.
  • Har erfaring med at arbejde med risikovurderinger.

Vi forventer, at du:
  • Er selvdreven og formår at følge dine opgaver til dørs.
  • Er kendetegnet ved et solidt drive, og du udviser et stort engagement i arbejdet.
  • Er resultat- og kvalitetsorienteret, udviser handlekraft og har gode samarbejdsevner.
  • Har gode analytiske - og kommunikationsevner (både mundtligt og skriftligt).
  • Med din faglige ballast evner at finde konstruktive løsninger på komplekse problemstillinger, og at du tager det ekstra skridt i dit arbejde, der gør, at du hjælper folk videre, når de henvender sig.
  • Formår at arbejde i organisationer præget af høj kompleksitet med mange forskellige parter og interessenter, og du formår at sætte din ind i forskellige problemstillinger.
  • Har forståelse for at være en del af et børne- og ungeområde, hvor ledere og medarbejdere skal mærke, at løsningerne forløber så gnidningsfrit som muligt, at sikkerheden er i top og hvor data let kan tilgås og fungere stabilt, så fagpersonalet kan koncentrere sig om kerneopgaven.
  • Har et godt blik for samarbejdet til fagafdelingerne, og formår at omsætte faglige input til gode løsninger.

Vi tilbyder:
  • En spændende og udfordrende stilling med gode personlige udviklingsmuligheder.
  • En faglig, ambitiøs arbejdsplads.
  • Mangeartede og varierende opgaver, der løses sammen med en bred vifte af kolleger og samarbejdspartnere.
  • Gode kolleger med højt engagement.

Hvem er vi?

Børne- og Ungeområdets forvaltning er organiseret med tre fagafdelinger: Dagtilbudsafdelingen, skoleafdelingen og familieafdelingen samt et tværgående ledelsessekretariat, hvor stillingen er placeret. Ledelsessekretariatet på børne- og ungeområdet varetager tværgående sekretariatsopgaver, ledelsesunderstøttelse, udvalgsbetjening, it, GDPR og digitalisering.

Med en ny organisationstilpasning vil ledelsessekretariatet på børne- og ungeområdet, som stillingen er placeret i, bestå af i alt 14 medarbejdere. En sekretariatschef, to administrative medarbejdere, en it- og administrativ medarbejder, to it- og digitaliseringsmedarbejdere samt otte akademiske fuldmægtige/ konsulenter, der primært arbejder med ledelses- og politisk betjening, driftsopgaver, tværgående projekter samt udviklingsprojekter og implementering af politiske beslutninger.

Vi er et travlt og engageret sekretariat, der samarbejder bredt med respekt for forskellige fagligheder. Vi har en uformel omgangstone med højt til loftet.

Yderligere oplysninger

Løn- og ansættelsesvilkår forhandles med udgangspunkt i gældende overenskomst med mulighed for forhandling af individuelle tillæg.

Send din ansøgning, CV og eventuelle bilag, via Frederiksberg Kommunes hjemmeside, senest mandag den 13. december 2021. 1. samtaler forventes afholdt den 16.-17. december 2021 og 2. samtaler forventes afholdt tirsdag den 21. december 2021. Forventet tiltrædelse snarest muligt og senest den 1. februar 2022.

Hvis du har spørgsmål om jobbet, er du velkommen til at kontakte sekretariatschef Pernille Skafte på telefon 2898 0059 eller e-mail [email protected].

Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold eller handicap.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Jurist", og befinder sig i kategorien "Økonomi og jura".

Arbejdsstedet er beliggende i København

Jobbet er oprettet på vores service den 22.11.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Rapportér
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Jurist
  • København
  • Mandag den 13. december 2021
Rapportér

Lignende jobs

  • Engageret jurist/advokat til Erhvervsjuridisk Rådg...

    Fri kontakt
    Er du en dygtig jurist eller advokat med passion for entrepriseret? Har du lyst til at blive en del af et stærkt fagligt miljø i DI Byggeri? Så har vi en tidsbegrænset stilling til juli 2025, der kunne være noget for dig! Om jobbet. Vi søger en engageret kollega med erfaring inden for entrepriseret.
    • Jurist
    • København V
    Få mere info

  • Brænder du for forvaltningsret – og motiveres du a...

    Vil du arbejde i en af Danmarks største juridiske afdelinger og rådgive [xxxxx]s medarbejdere, når der opstår vanskelige eller principielle juridiske spørgsmål inden for det forvaltni..
    • Jurist
    • København S
    Få mere info

  • Bygge- og udbudsjurist til at bistå i vores bygher...

    Har du lyst til at arbejde med juridiske udfordringer i komplekse byggeprojekter, kan vi tilbyde et job i et fagligt inspirerende og ambitiøst miljø med fokus på tværfaglighed og samarbejde. [xxxxx]
    • Jurist
    • København
    Få mere info

  • Senior Legal Counsel

    <p>We invite you to bring your expertise within contract drafting, negotiation and dispute handling into play as you work in the cross field between law and business in a global environment. .
    • Jurist
    • København S
    Få mere info

Statistik over udbudte jobs som jurister i København

Herunder ser du udviklingen i udbudte jurist i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal jurister i København.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte jurister i København over tid

Dato Alle jobs som jurister
7. september 2024 81
6. september 2024 85
5. september 2024 82
4. september 2024 84
3. september 2024 89
2. september 2024 89
1. september 2024 84
31. august 2024 91
30. august 2024 90
29. august 2024 85
28. august 2024 85
27. august 2024 85
26. august 2024 84
25. august 2024 81
24. august 2024 86
23. august 2024 84
22. august 2024 82
21. august 2024 87
20. august 2024 78
19. august 2024 83
18. august 2024 83
17. august 2024 89
16. august 2024 91
15. august 2024 100
14. august 2024 106
13. august 2024 103
12. august 2024 102
11. august 2024 111
10. august 2024 103
9. august 2024 113
8. august 2024 109
Fold ud

Værd at vide når du søger job som jurist i København

Har du også drømt om at bo og arbejde i de charmerende gader i København? Så er du ikke alene! Men drømmene bliver sjældent til virkelighed uden lidt hårdt arbejde.

Mens København måske for nogle først og fremmest vækker billeder af hyggelige cafeer og historiske bygninger, banker et travlt erhvervsliv i hjertet af København. Hovedstaden huser et væld af brancher, men nogle skiller sig ud med et særligt højt antal ansatte.

Bydele i København

København byder på mere end smukke gader og hyggelige cafeer. De forskellige kvarterer har hver deres unikke atmosfære og erhvervsliv, hvilket kan påvirke din jobsøgning. Lad os dykke ned i nogle populære områder:

Indre By: Pulsens centrum med internationale virksomheder, finansverden og detailhandel. Perfekt for jobsøgende inden for finans, jura, medier og marketing. Tempoet er højt, og konkurrencen kan være hård.

Find ledige jobs i Indre By

Østerbro: En blanding af moderne boliger, historiske bygninger og innovative virksomheder. Hjem til Novo Nordisk og Vestas Wind Systems. Gode muligheder inden for life science, teknologi og bæredygtige løsninger.

Find ledige jobs i Østerbro

Nørrebro: Multikulturelt og kreativt med studerende, kunstnere og små startups. Populært blandt unge fagfolk og jobsøgende inden for den kreative sektor og servicebranchen.

Find ledige jobs i Nørrebro

Vesterbro: Tidligere industriområde forvandlet til et trendy sted med restauranter, barer og designvirksomheder. Tiltrækker kreative sjæle og jobsøgende inden for mode, design og underholdning.

Find ledige jobs i Vesterbro

Valby: Familievenligt og roligt med gode skoler og grønne områder. Mange offentlige institutioner og virksomheder inden for service og administration. Attraktivt for børnefamilier og jobsøgende i den offentlige sektor.

Find ledige jobs i Valby

Amager: Et område i rivende udvikling med fokus på moderne arkitektur og bæredygtighed. Hjem til Ørestad og store virksomheder som DSV og Ørsted. Gode muligheder inden for logistik, energi og transport.

Find ledige jobs på Amager

Mere information om København

Hvis du er på udkig efter et job i København, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om København, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om København i denne guide: København: Byen der byder på både drømmejob og spændende udfordringer

Populære søgninger

Lignende søgeresultater

Se alle populære søgninger