HR, jura og kommunikation
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Storkøbenhavn
HR-Partner
Til en nyoprettet stilling søger vi en HR-partner til vores HR-team, som udover at drive egen HR-portefølje og netværksfacilitering, også vil få en nøglerolle i udvikling af et årshjul for vores arbejdsmiljøorganisation samt den efterfølgende understøttelse heraf.
Dit team
I rollen bliver du en del af vores sammentømrede HR-team, der p.t. består af fem dedikerede medarbejdere: to HR-partnere, en HR-koordinator, en digital læringskonsulent samt en HR-chef. Når du starter hos os, vil du opleve, at vi er et team, der arbejder tæt sammen, og vi drager stor fordel af at kunne sparre med hinanden. Vi giver plads til hinandens forskelligheder, der er masser af sjov og grin i hverdagen, og vi har høj trivsel, som vægtes stærkt af alle.
Klassisk HR, arbejdsmiljø og netværksfacilitering
I det daglige vil du drive en række klassiske HR-partner-opgaver for ”dine” områder, drive og facilitere et netværk i organisationen, og du vil derudover være ansvarlig for at udvikle og understøtte AMO (arbejdsmiljøorganisation), som sikrer høj trivsel samt gode fysiske og psykiske rammer for vores ca. 575 medarbejdere. Dine opgaver vil være:
Du vil derudover i samarbejde med dine kollegaer arbejde med lederudvikling og lederseminarer, samt med mellemrum være projektleder på centrale HR-projekter til udrulning i hele organisationen såsom koncepter, processer og lignende.
Vi tilbyder
Du vil opleve stor selvstændighed og indflydelse i opgaveløsningen, samt et fagligt stærkt team at sparre med. Vi prioriterer faglig udvikling og trivsel, og har en uformel arbejdskultur med kort fra tanke til handling. Derudover tilbyder vi:
Din profil
Du er stærk i de klassiske HR-opgaver, og har derudover lyst til at arbejde med arbejdsmiljø, netværksfacilitering og lederudvikling. Vi forestiller os, at du har:
Det er derudover nødvendigt, at du har bil til rådighed, da du vil have opgaver på Fyn/Jylland 1-2 gange i måneden.
Ansøgning
Send os blot dit CV - bemærk det ikke er nødvendigt at skrive en ansøgning. Skriv dog gerne et par linjer i dit CV om din motivation for at søge dette job. Ansøgningsfrist er onsdag den 28. februar 2024.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-chef Anne Junker på 2494 5649.
Domea.dk er en af Danmarks førende almene administrations- og rådgivningsvirksomheder. Vores kunder er almene boligorganisationer og -administrationer, der tilsammen ejer og administrerer godt 80.000 boliger fordelt over hele landet. Sammen med vores kunder vil vi gøre Danmark til et bedre og billigere sted at bo.
Til en nyoprettet stilling søger vi en HR-partner til vores HR-team, som udover at drive egen HR-portefølje og netværksfacilitering, også vil få en nøglerolle i udvikling af et årshjul for vores arbejdsmiljøorganisation samt den efterfølgende understøttelse heraf.
Dit team
I rollen bliver du en del af vores sammentømrede HR-team, der p.t. består af fem dedikerede medarbejdere: to HR-partnere, en HR-koordinator, en digital læringskonsulent samt en HR-chef. Når du starter hos os, vil du opleve, at vi er et team, der arbejder tæt sammen, og vi drager stor fordel af at kunne sparre med hinanden. Vi giver plads til hinandens forskelligheder, der er masser af sjov og grin i hverdagen, og vi har høj trivsel, som vægtes stærkt af alle.
Klassisk HR, arbejdsmiljø og netværksfacilitering
I det daglige vil du drive en række klassiske HR-partner-opgaver for ”dine” områder, drive og facilitere et netværk i organisationen, og du vil derudover være ansvarlig for at udvikle og understøtte AMO (arbejdsmiljøorganisation), som sikrer høj trivsel samt gode fysiske og psykiske rammer for vores ca. 575 medarbejdere. Dine opgaver vil være:
- HR-partner for egne chefer/områder: Supportere lederne i hele HR-årshjulet såsom rekruttering af ledere og specialister, opfølgning på trivselsmålinger med hver leder, sparring omkring MUS, facilitering af workshops om trivsel, samarbejde m.v. og rådgivning og sparring med lederne. Derudover vil du samarbejde tæt med vores juraafdeling, der håndterer alle personalesager, kontrakter m.v.
- Udvikle og drive arbejdsmiljøorganisationen: Udvikle et koncept/årshjul for AMO og understøtte dette i tæt samarbejde med dens medlemmer og organisationens ca. 90 ledere. Dette indebærer bl.a. at planlægge og facilitere møderne, udvikle processer inden for området, samt følge op på om vi er up-to-date med nyeste lovgivning og viden.
- Netværksfacilitering af eget netværk: Facilitere netværkets møder, udarbejde årshjul, samt finde og planlægge relevant fagligt indhold.
Du vil derudover i samarbejde med dine kollegaer arbejde med lederudvikling og lederseminarer, samt med mellemrum være projektleder på centrale HR-projekter til udrulning i hele organisationen såsom koncepter, processer og lignende.
Vi tilbyder
Du vil opleve stor selvstændighed og indflydelse i opgaveløsningen, samt et fagligt stærkt team at sparre med. Vi prioriterer faglig udvikling og trivsel, og har en uformel arbejdskultur med kort fra tanke til handling. Derudover tilbyder vi:
- Fleksible arbejdstider og mulighed for op til to hjemmearbejdsdage pr. uge.
- Gode kontraktvilkår, samt sundheds- og behandlingsforsikring
- Et fagligt stærkt team at sparre med, som vægter samarbejde og trivsel højt
- Kontor i Høje-Taastrup tæt på stationen og med gratis parkering foran bygningen.
Din profil
Du er stærk i de klassiske HR-opgaver, og har derudover lyst til at arbejde med arbejdsmiljø, netværksfacilitering og lederudvikling. Vi forestiller os, at du har:
- Relevant akademisk uddannelse
- Minimum 3 års erfaring fra HR-funktion eller konsulentvirksomhed
- Gerne erfaring med fysisk og psykisk arbejdsmiljø – men det er ikke et krav
- Stærke samarbejdsevner.
Det er derudover nødvendigt, at du har bil til rådighed, da du vil have opgaver på Fyn/Jylland 1-2 gange i måneden.
Ansøgning
Send os blot dit CV - bemærk det ikke er nødvendigt at skrive en ansøgning. Skriv dog gerne et par linjer i dit CV om din motivation for at søge dette job. Ansøgningsfrist er onsdag den 28. februar 2024.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-chef Anne Junker på 2494 5649.
Domea.dk er en af Danmarks førende almene administrations- og rådgivningsvirksomheder. Vores kunder er almene boligorganisationer og -administrationer, der tilsammen ejer og administrerer godt 80.000 boliger fordelt over hele landet. Sammen med vores kunder vil vi gøre Danmark til et bedre og billigere sted at bo.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Jurist", og befinder sig i kategorien "Økonomi og jura".
Arbejdsstedet er beliggende i Storkøbenhavn
Jobbet er oprettet på vores service den 8.2.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Jurist
- Storkøbenhavn
- Onsdag den 28. februar 2024
Lignende jobs
-
IT contract Manager
Er du klar til at udfordre dig selv som IT Contract Manager, uanset om du er nybegynder eller erfaren? Har du lyst til at arbejde med kontraktstyring af nogle af de største it-kontrakter i Danm..Få mere info- Jurist
- Frederiksberg
-
Sagskoordinator til [xxxxx] Servicecenter Københav...
Servicecenter København Nord I [xxxxx] Lone Bøegh Henriksen A/S har vi travlt, da vi udvider og udvikler os hele tiden. Vi søger derfor en detaljeorienteret sagskoordinator til [xxxxx] Servicecente..Få mere info- Jurist
- Søborg
-
Jura- og erhvervsjurastuderende til september 2025
Læser du jura eller erhvervsjura på 5. semester og frem ? Vil du afprøve den juridiske disciplin i praksis og arbejde i et ambitiøst miljø med ansvar og udvikling på alle niveauer? Så søg stillinge..Få mere info- Jurist
- København
-
Bliv en stærk juridisk rådgiver som stud.jur. i Da...
Udfordrer din faglige viden og styrk dine juridiske kompetencer som vores nye student i [xxxxx] Ansættelsesret og positive medlemsoplevelser er vores passion – er det også din?[xxxxx] er et faglig..Få mere info- Jurist
- København V
Statistik over udbudte jobs som jurister i Storkøbenhavn
Herunder ser du udviklingen i udbudte jurist i Storkøbenhavn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal jurister i Storkøbenhavn.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte jurister i Storkøbenhavn over tid
| Dato | Alle jobs som jurister |
|---|---|
| 11. januar 2025 | 142 |
| 10. januar 2025 | 142 |
| 9. januar 2025 | 139 |
| 8. januar 2025 | 140 |
| 7. januar 2025 | 143 |
| 6. januar 2025 | 149 |
| 5. januar 2025 | 175 |
| 4. januar 2025 | 174 |
| 3. januar 2025 | 175 |
| 2. januar 2025 | 180 |
| 1. januar 2025 | 178 |
| 31. december 2024 | 180 |
| 30. december 2024 | 177 |
| 29. december 2024 | 177 |
| 28. december 2024 | 176 |
| 27. december 2024 | 176 |
| 26. december 2024 | 175 |
| 25. december 2024 | 176 |
| 24. december 2024 | 176 |
| 23. december 2024 | 176 |
| 22. december 2024 | 176 |
| 21. december 2024 | 163 |
| 20. december 2024 | 157 |
| 19. december 2024 | 137 |
| 18. december 2024 | 129 |
| 17. december 2024 | 113 |
| 16. december 2024 | 115 |
| 15. december 2024 | 119 |
| 14. december 2024 | 117 |
| 13. december 2024 | 112 |
| 12. december 2024 | 106 |