Vagtplanlægger med kvalitetsfunktion til Hjemme
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Haderslev
Vil du være med til at udvikle og sætte dit præg på hjemmeplejedistrikt Fjorden, vil du arbejde målrettet og ambitiøst med at få enderne til at mødes? – så kan dette job være noget for dig.
Hvem er vi?
Hjemmeplejedistrikt Fjorden er et stort hjemmeplejedistrikt med ca. 70 ansatte fordelt i dagvagt og aftenvagt.
Vi har ansatte med social- og sundhedsassistent og social- og sundhedshjælper-baggrund, og flere dygtige ufaglærte. Vi er praktikplads for social- og sundhedselever, vi har løbende ca. 5 social- og sundhedsassistent/social- og sundhedshjælper-elever hele tiden.
Vi arbejder med at højne fagligheden ved at udruste vore medarbejdere via faglig supervision individuelt og på teammøder.
Vi arbejder løbende med at opretholde et godt arbejdsmiljø, med fokus på den gode og rigtige dialog, så det er rart at gå på arbejde.
Vi arbejder tværfagligt ved afholdelse af DTK møder og løbende møder med bl.a. Sygeplejen med afsæt i den værdifulde hverdag for borgerne.
Ledelsen i Fjorden består af en distriktsleder og en teamleder. Vi har et koordinatorteam som primært udarbejder kørelister – det er de to der bliver dine nærmeste sparrings- og samarbejdspartnere.
Vi søger en vagtplanlægger, hvor dine primære arbejdsopgaver er:
Vi tilbyder en indholdsrig og afvekslende arbejdsdag:
Forventninger til dig:
Vi forventer, at du har en relevant sundhedsfaglig uddannelse.
At du er i besiddelse af/at du har:
Frihed, service og balance
Vi er en værdibaseret organisation. Det betyder, at vi har så få regler som muligt. Vi søger tværfaglige løsninger i en virkelighed, der hele tiden forandrer sig. Vores værdier er pejlemærker for en kultur, vi tror på sikrer høj trivsel og gode resultater. Du får derfor i høj grad mulighed for at være med til at præge hverdagen, i en hjemmepleje i konstant udvikling.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er som udgangspunkt 35-37 timer/uge, eller efter aftale. Der er weekend og vagtfri, hvilket betyder at man som udgangspunkt ikke indgår som en aktiv del af driften. Der kan dog ved ferie eller anden fravær være behov for at arbejde i weekend eller i vagt, ligesom du skal være indstillet på at vi hjælper hinanden, hvor og når der er behov for det.
Ansættelse vil ske i henhold til gældende overenskomst mellem KL og relevant faglig organisation.
Tiltrædelse pr. 15. august 2022 eller snarest derefter.
Ønsker du at vide mere?
Du er velkommen til at kontakte distriktsleder Dorthe Eriksen på telefon 74 34 28 80 eller 29 33 92 70.
Læs mere i funktionsbeskrivelsen her.
Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV samt bilag senest den 21. juni 2022.
Ansættelsessamtaler vil blive afholdt den 27. juni 2022. En eventuel 2. samtale vil blive afholdt den 29. juni 2022.
Haderslev Kommune
Haderslev Kommune er en værdibaseret organisation.
Vores fælles værdier – ligeværdighed, enhed, tillid og trivsel – er afsæt for både ledelse og samarbejde, og der er fleksibilitet og frihed til forskel, når vi løser vores kerneopgave.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=cf5df4cb)
Kilde: Jobnet.dk
Hvem er vi?
Hjemmeplejedistrikt Fjorden er et stort hjemmeplejedistrikt med ca. 70 ansatte fordelt i dagvagt og aftenvagt.
Vi har ansatte med social- og sundhedsassistent og social- og sundhedshjælper-baggrund, og flere dygtige ufaglærte. Vi er praktikplads for social- og sundhedselever, vi har løbende ca. 5 social- og sundhedsassistent/social- og sundhedshjælper-elever hele tiden.
Vi arbejder med at højne fagligheden ved at udruste vore medarbejdere via faglig supervision individuelt og på teammøder.
Vi arbejder løbende med at opretholde et godt arbejdsmiljø, med fokus på den gode og rigtige dialog, så det er rart at gå på arbejde.
Vi arbejder tværfagligt ved afholdelse af DTK møder og løbende møder med bl.a. Sygeplejen med afsæt i den værdifulde hverdag for borgerne.
Ledelsen i Fjorden består af en distriktsleder og en teamleder. Vi har et koordinatorteam som primært udarbejder kørelister – det er de to der bliver dine nærmeste sparrings- og samarbejdspartnere.
Vi søger en vagtplanlægger, hvor dine primære arbejdsopgaver er:
- ansvar for at udarbejde tjenestetidsplaner inkl. ferieplanlægning, for at få faglighed, kontinuitet, udviklingsmuligheder og økonomi til at gå hånd i hånd. Der er fokus på høj grad af medarbejderinvolvering, og at overenskomst og arbejdstidsregler overholdes
- at udføre mangeartede kvalitetssikringsopgaver som f.eks. audits på dokumentation inkl. handleplaner, behandle og iværksætte tiltag omkring UTH ‘er, sikre en effektiv arbejdsgang omkring medicindoseringer
- at medvirke til faglig udvikling af den enkelte medarbejder og hele distriktet ved f.eks. at deltage i tværfaglige møder
Vi tilbyder en indholdsrig og afvekslende arbejdsdag:
- Vi tilbyder dig et alsidigt og udfordrende job med en indholdsrig og afvekslende arbejdsdag, hvor man skal kunne tænke klart selv i pressede situationer
- Vi repræsenterer en engageret og fagligt stærk personalegruppe
Forventninger til dig:
Vi forventer, at du har en relevant sundhedsfaglig uddannelse.
At du er i besiddelse af/at du har:
- erfaring med planlægning eller at have interesse i at lære det og udvikle det
- besidder gode IT-kundskaber og har let ved at sætte dig ind i nye ting
- arbejder systematisk og selvstændigt, samtidig med at du evner at indgå i et dialogbaseret samarbejde med dine kollegaer og dermed medvirke til at bevare og udvikle det gode arbejdsmiljø
- sætter en ære i ordentlighed i opgaveløsningen både ud fra et medarbejder- og et borgerperspektiv
- skal være forberedt på, at du kan være midtpunkt i orkanens øje, når alt skal gå op i en højere enhed
- må meget gerne have erfaring med kvalitetssikring- og udvikling
- har gerne kendskab til arbejdstidsregler og gældende overenskomst
Frihed, service og balance
Vi er en værdibaseret organisation. Det betyder, at vi har så få regler som muligt. Vi søger tværfaglige løsninger i en virkelighed, der hele tiden forandrer sig. Vores værdier er pejlemærker for en kultur, vi tror på sikrer høj trivsel og gode resultater. Du får derfor i høj grad mulighed for at være med til at præge hverdagen, i en hjemmepleje i konstant udvikling.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er som udgangspunkt 35-37 timer/uge, eller efter aftale. Der er weekend og vagtfri, hvilket betyder at man som udgangspunkt ikke indgår som en aktiv del af driften. Der kan dog ved ferie eller anden fravær være behov for at arbejde i weekend eller i vagt, ligesom du skal være indstillet på at vi hjælper hinanden, hvor og når der er behov for det.
Ansættelse vil ske i henhold til gældende overenskomst mellem KL og relevant faglig organisation.
Tiltrædelse pr. 15. august 2022 eller snarest derefter.
Ønsker du at vide mere?
Du er velkommen til at kontakte distriktsleder Dorthe Eriksen på telefon 74 34 28 80 eller 29 33 92 70.
Læs mere i funktionsbeskrivelsen her.
Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV samt bilag senest den 21. juni 2022.
Ansættelsessamtaler vil blive afholdt den 27. juni 2022. En eventuel 2. samtale vil blive afholdt den 29. juni 2022.
Haderslev Kommune
Haderslev Kommune er en værdibaseret organisation.
Vores fælles værdier – ligeværdighed, enhed, tillid og trivsel – er afsæt for både ledelse og samarbejde, og der er fleksibilitet og frihed til forskel, når vi løser vores kerneopgave.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=cf5df4cb)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kommunikationsmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Haderslev.
Jobbet er oprettet på vores service den 28.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Kommunikationsmedarbejder
- Haderslev
- Tirsdag den 21. juni 2022
Lignende jobs
-
Studiejob i kommunikation
Om kommunikationsafdelingen Kommunikationsafdelingen i [xxxxx] har ansvaret for, at virksomhedens samlede kommunikation er professionel og strategisk på alle niveauer. Vi formidler og kom..Få mere info- Kommunikationsmedarbejder
- Esbjerg N
-
Marketing Manager
MARKETING MANAGER TIL HYUNDAI - ER DU KLAR TIL AT FORME FREMTIDEN? Vil du være med til at forme fremtiden for Hyundai på det danske marked og motiveres du af at drive en seriøs vækstagenda genn..Få mere info- Kommunikationsmedarbejder
- Kolding
-
Kommunikationsmedarbejder i Brørup
Vil du være en del af Robinson Packaging Danmark, en førende virksomhed inden for emballageløsninger? Vi søger en dygtig og engageret medarbejder til stillingen som intern salgskoordinator inde..Få mere info- Kommunikationsmedarbejder
- Brørup
-
Kommunikationskonsulent til Børne- og Uddannelsesf...
Arbejdssted: Børne- og UddannelsesforvaltningenArbejdstid: 32-37 timerAnsættelsestidspunkt: 1. marts 2025Der er som udgangspunkt tale om en 1-årig projektansættelseOm jo..Få mere info- Kommunikationsmedarbejder
- Sydjylland
Statistik over udbudte jobs som kommunikationsmedarbejdere i Haderslev
Herunder ser du udviklingen i udbudte kommunikationsmedarbejder i Haderslev over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kommunikationsmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kommunikationsmedarbejdere i Haderslev over tid
| Dato | Alle jobs som kommunikationsmedarbejdere |
|---|---|
| 24. december 2024 | 0 |
| 23. december 2024 | 0 |
| 22. december 2024 | 0 |
| 21. december 2024 | 0 |
| 20. december 2024 | 0 |
| 19. december 2024 | 0 |
| 18. december 2024 | 0 |
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |
| 24. november 2024 | 0 |