Ungetilsynsførende til Unge i Aarhus
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Århus C
Har du interesse inden for området med udsatte børn og unge og vil du være en del af UngeKriminalforsorgen, hvor du skal føre tilsyn med, at barnet/den unge følger den afgørelse som Ungdomskriminalitetsnævnet har truffet.
Den 1. januar 2019 trådte loven om bekæmpelse af ungdomskriminalitet i kraft. Loven indebærer blandt andet oprettelsen af et Ungdomskriminalitetsnævn, der skal træffe afgørelser om forbedringsforløb og straksreaktioner for børn og unge mellem 10-17 år, som har udført personfarlige eller andre alvorlige kriminelle handlinger.
Aktiviteter i forbedringsforløbet eller straksreaktionen, som nævnet har truffet afgørelse om, skal i praksis tilvejebringes og understøttes af barnet/den unges opholdskommune, men for at sikre, at nævnets afgørelser bliver efterkommet, er der oprettet en særlig enhed i Kriminalforsorgen, nemlig UngeKriminalforsorgen.
I praksis betyder det, at når Ungdomskriminalitetsnævnet træffer afgørelse, udpeges der en ungetilsynsførende fra UngeKriminalforsorgen, som fører tilsyn med efterlevelsen af afgørelsen i to spor:
Du vil blive en del af ungeKriminalforsorgens enhed i Aarhus, hvor der er 8 ungetilsynsførende. Enheden i Aarhus dækker geografisk politikredsene i Østjylland og Midt- og Vestjylland.
Dine opgaver
Som ungetilsynsførende skal du:
Om dig
Du har en socialfaglig baggrund og har interesse inden for området. Du har desuden lyst og mod på at føre tilsynssamtaler med barnet/den unge i et struktureret forløb, samt kontrollere at barnet/den unge efterlever de foranstaltninger, der er fastsat af Ungdomskriminalitetsnævnet. Endelig skal du kunne sætte dig ind i reglerne på området, så du kan sørge for, at UngeKriminalforsorgen navigerer rettidigt og sikkert i dem.
Det vil være en fordel, hvis du har erfaring med at arbejde med unge og har erfaring med at samarbejde på tværs af myndighedsområder.
Vi forventer, at du:
Det er nødvendigt at du har kørekort, da du må forvente en del rejseaktivitet i forbindelse med dine opgaver. Kriminalforsorgen har et antal fælles biler, der kan bruges til formålet.
Du kan læse mere om reformen af indsatsen mod ungdomskriminalitet på www.jm.dk.
Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.
Ansættelsesområdet er Kriminalforsorgen.
Arbejdspladsen er beliggende Åboulevarden 70, 2., 8000 Aarhus C.
Stillingen er på 37 timer om ugen og tiltrædelse vil være 1. august 2022 eller umiddelbart herefter.
Arbejdstiden vil foregå i dagtimerne, men det må forventes, at der kan forekomme aften- og weekendarbejde.
Din ansøgning med CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring skal være modtaget senest 17. juni 2022.
Vi forventer at holde samtaler i uge 25.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Kriminalforsorgen må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister, herunder også indhente børneattest. Inden ansættelse skal vi modtage dokumentation for CV, f.eks. ansættelsesbeviser.
Hvis du indkaldes til samtale, så skal du til samtalen medbringe originalt eksamensbevis for den ansættelsesgivende uddannelse, sammen med identifikation f.eks. pas eller kørekort.
Kriminalforsorgen opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge.
Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte enhedschef Winnie Callisen på telefon 7255 5308 eller ungetilsynsførende Pernille Kristensen på telefon 7255 5385.
Den 1. januar 2019 trådte loven om bekæmpelse af ungdomskriminalitet i kraft. Loven indebærer blandt andet oprettelsen af et Ungdomskriminalitetsnævn, der skal træffe afgørelser om forbedringsforløb og straksreaktioner for børn og unge mellem 10-17 år, som har udført personfarlige eller andre alvorlige kriminelle handlinger.
Aktiviteter i forbedringsforløbet eller straksreaktionen, som nævnet har truffet afgørelse om, skal i praksis tilvejebringes og understøttes af barnet/den unges opholdskommune, men for at sikre, at nævnets afgørelser bliver efterkommet, er der oprettet en særlig enhed i Kriminalforsorgen, nemlig UngeKriminalforsorgen.
I praksis betyder det, at når Ungdomskriminalitetsnævnet træffer afgørelse, udpeges der en ungetilsynsførende fra UngeKriminalforsorgen, som fører tilsyn med efterlevelsen af afgørelsen i to spor:
- Et personfokuseret tilsyn, der har til hensigt at sikre, at barnet eller den unge gennemfører sit forbedringsforløb og eventuelle straksreaktion
- Et organisatorisk tilsyn, der har til hensigt at sikre, at kommunen iværksætter de foranstaltninger, der er truffet afgørelse om skal være indeholdt i forbedringsforløbet
Du vil blive en del af ungeKriminalforsorgens enhed i Aarhus, hvor der er 8 ungetilsynsførende. Enheden i Aarhus dækker geografisk politikredsene i Østjylland og Midt- og Vestjylland.
Dine opgaver
Som ungetilsynsførende skal du:
- føre kontrol med, at barnet/den unge overholder straksreaktionen og forbedringsforløbet, og at kommunen iværksætter de besluttede foranstaltninger
- have løbende kontakt med barnet/den unge og forældremyndighedsindehaverne, herunder gennemføre et tilsynssamtaleforløb, hvori det bl.a. vurderes, om forbedringsforløbet virker efter hensigten
- have et tæt myndighedssamarbejde med nævn, kommune, politi samt med frivillige aktører
- bidrage til, at UngeKriminalforsorgen har en effektiv og ensartet opfølgning på Ungdomskriminalitetsnævnets afgørelser, herunder foretage indskærpelser og indberetninger af barnet/den unge, hvis afgørelsen ikke bliver efterlevet
- samarbejde omkring sagerne med de andre ungetilsynsførende i enheden
- gennem dit arbejde leve op til de fælles krav for vejledning, opfølgning og dokumentation, som gælder på området
Om dig
Du har en socialfaglig baggrund og har interesse inden for området. Du har desuden lyst og mod på at føre tilsynssamtaler med barnet/den unge i et struktureret forløb, samt kontrollere at barnet/den unge efterlever de foranstaltninger, der er fastsat af Ungdomskriminalitetsnævnet. Endelig skal du kunne sætte dig ind i reglerne på området, så du kan sørge for, at UngeKriminalforsorgen navigerer rettidigt og sikkert i dem.
Det vil være en fordel, hvis du har erfaring med at arbejde med unge og har erfaring med at samarbejde på tværs af myndighedsområder.
Vi forventer, at du:
- er robust og struktureret og er klar på at samarbejde med samt rammesætte din opgave over for barnet/den unge, forældremyndighedsindehaverne og kommunerne
- har gode skriftlige kompetencer og trives med en høj grad af dokumentation med fokus på overholdelse af tidsfrister og måltal
- har blik for at samarbejde med de andre ungetilsynsførende, de fire andre lokale enheder, den centrale enhed i direktoratet og de relevante myndigheder uden for Kriminalforsorgen
Det er nødvendigt at du har kørekort, da du må forvente en del rejseaktivitet i forbindelse med dine opgaver. Kriminalforsorgen har et antal fælles biler, der kan bruges til formålet.
Du kan læse mere om reformen af indsatsen mod ungdomskriminalitet på www.jm.dk.
Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.
Ansættelsesområdet er Kriminalforsorgen.
Arbejdspladsen er beliggende Åboulevarden 70, 2., 8000 Aarhus C.
Stillingen er på 37 timer om ugen og tiltrædelse vil være 1. august 2022 eller umiddelbart herefter.
Arbejdstiden vil foregå i dagtimerne, men det må forventes, at der kan forekomme aften- og weekendarbejde.
Din ansøgning med CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring skal være modtaget senest 17. juni 2022.
Vi forventer at holde samtaler i uge 25.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Kriminalforsorgen må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister, herunder også indhente børneattest. Inden ansættelse skal vi modtage dokumentation for CV, f.eks. ansættelsesbeviser.
Hvis du indkaldes til samtale, så skal du til samtalen medbringe originalt eksamensbevis for den ansættelsesgivende uddannelse, sammen med identifikation f.eks. pas eller kørekort.
Kriminalforsorgen opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge.
Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte enhedschef Winnie Callisen på telefon 7255 5308 eller ungetilsynsførende Pernille Kristensen på telefon 7255 5385.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Konsulent", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Århus C.
Jobbet er oprettet på vores service den 3.6.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Konsulent
- Århus C
- Fredag den 17. juni 2022
Lignende jobs
-
Konsulentpraktikanter (alle lokationer)
Få mere info- Konsulent
- Århus N
-
Business Intelligence Consultant – bliv del af vor...
Kommer du med et par års erfaring fra en lignende rolle, hvor du har arbejdet med business intelligence, Power Automate og Power Apps? Ønsker du at komme med på rejsen og blive en del af en BI-afde..Få mere info- Konsulent
- Viby J
-
Junior Consultant til [xxxxx] Danmarks bilteam
Vil du være med til at håndtere, administrere og drifte [xxxxx] Danmarks bilpark? Er du energisk, fleksibel og serviceminded? Så er du måske vores nye kollega i Procurement! Vi søger en Junior C..Få mere info- Konsulent
- Århus C
-
Junior Consultant til Food Promotion
Er du analytisk og har flair for godt købmandskab? Vil du være med til at præge udviklingen i en af Europas mest succesfulde dagligvarekæder, hvor du bliver udviklet både fagligt og personligt? Så .Få mere info- Konsulent
- Århus C
Statistik over udbudte jobs som konsulenter i Århus C
Herunder ser du udviklingen i udbudte konsulent i Århus C over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal konsulenter.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte konsulenter i Århus C over tid
| Dato | Alle jobs som konsulenter |
|---|---|
| 3. februar 2025 | 10 |
| 2. februar 2025 | 12 |
| 1. februar 2025 | 12 |
| 31. januar 2025 | 12 |
| 30. januar 2025 | 13 |
| 29. januar 2025 | 14 |
| 28. januar 2025 | 13 |
| 27. januar 2025 | 15 |
| 26. januar 2025 | 17 |
| 25. januar 2025 | 17 |
| 24. januar 2025 | 19 |
| 23. januar 2025 | 19 |
| 22. januar 2025 | 18 |
| 21. januar 2025 | 19 |
| 20. januar 2025 | 16 |
| 19. januar 2025 | 18 |
| 18. januar 2025 | 19 |
| 17. januar 2025 | 20 |
| 16. januar 2025 | 20 |
| 15. januar 2025 | 16 |
| 14. januar 2025 | 16 |
| 13. januar 2025 | 17 |
| 12. januar 2025 | 22 |
| 11. januar 2025 | 22 |
| 10. januar 2025 | 20 |
| 9. januar 2025 | 20 |
| 8. januar 2025 | 20 |
| 7. januar 2025 | 20 |
| 6. januar 2025 | 19 |
| 5. januar 2025 | 20 |
| 4. januar 2025 | 19 |