Arbejdsmarkedskonsulenter til Jobcenter Lolland

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Freelance - Nakskov

Vi søger to ny kollegaer i 'Team sygedagpenge og fleksjob' til at arbejde i myndighedsrollen med sygedagpenge og jobafklaringsforløb.

Udvikling og tilpasning
Teamet består af en faglig konsulent, 17 arbejdsmarkedskonsulenter og fire ydelsesmedarbejdere, hvor vi samlet arbejder med følgende målgrupper: Sygedagpenge, jobafklaringsforløb, revalidering, ledighedsydelse og fleksjob.

Vi nytænker ved at arbejde med udvikling og tilpasning alle steder i dagligdagen. Borgeren har høje forventninger til sin fremtid på arbejdsmarkedet, og skal derfor introduceres til at være en medspiller i sin egen sag. Her skal du kunne skabe rammerne og motivationen i forhold til at støtte op omkring ”hjælp til selvhjælp”.

Du får med andre ord mulighed for, sammen med dine andre kolleger, at varetage en aktiv rolle i Jobcenter Lollands fastholdelsesstrategi, hvor fastholdelse i ansættelsesforholdet og fastholdelse på arbejdsmarkedet generelt indgår.

Ovenstående er vores primære strategi, men vi har samtidig særlig fokus på vores samtalemål og tilbud til tiden. Dette ser du som en spændende udfordring og som en mulighed for at gøre noget, vi ikke har gjort før.

Du kommer til at lykkes i stillingen, hvis du:
  • Har bred viden og erfaring inden for arbejdsmarkedslovgivningen og evt. tilstødende lovgivning
  • Er i stand til at sætte nye vinkler og perspektiver på arbejdet, både i relation til borgere, samarbejdspartnere, kolleger og ledelse
  • Har veludviklede samarbejdsevner, er målrettet, resultat- og handlingsorienteret og i besiddelse af stor robusthed, hvilket er et krav i en myndighedsrolle
  • Arbejder struktureret og er i stand til at prioritere og overholde stramme deadlines
  • Arbejder professionelt, er åben, nysgerrig og reflekterende - god til at dele viden og idéer
  • Har kørekort til bil.


Vores behov:
  • Du har evnen og viljen til at bidrage og er i besiddelse af et værdisæt der matcher.
  • Du er uddannet socialrådgiver/socialformidler eller har anden relevant erfaring inden for området, der har givet dig erfaring i at arbejde med relationer til andre mennesker.
  • Det er væsentligt, at andre oplever dig som tillidsvækkende, inspirerende og givende at arbejde sammen med og én som generelt giver mere, end du tager.
  • At du har flair, interesse og forståelse for, at kunne arbejde i vores digitale løsninger. Vores primære digitale platform er Fasit.
  • At du mestrer kommunikation såvel mundtligt som skriftligt.


Du ønsker:
  • En arbejdsplads med mulighed for at bidrage med dine kompetencer og idéer til at arbejde målrettet med begrebet ”fastholdelse på arbejdsmarkedet”, fordi du tror på, at det at have et arbejde bidrager til hurtigere at genindtræde på arbejdsmarkedet på trods af helbredsmæssige udfordringer.
  • At arbejde bredt, tværfagligt og samskabende med alle relevant parter for derigennem at skabe en forandring i et andet menneskes liv som giver mening.
  • Afvekslende og udfordrende arbejdsopgaver med det overordnede formål, at have fokus på progression i forhold til arbejdsmarkedet.
  • Et arbejdsmiljø som summer af travlhed, med en anerkendende og coachende tilgang.


Vi tilbyder:
  • Selvstændigt tilrettelæggende job hvor borgerne selvbooker.
  • Et team af engagerede kolleger, hvor borgeren er i centrum, og hvor udvikling og læring af vores arbejde med at motivere og inspirere er prioriteret.
  • Vores adfærd er værdibasseret ud fra organisationsværdierne: Tillid, åbenhed, fairness og kompetence og du vil indgå i kommunens flekstidsordning.
  • Anerkendelse fra ledelsen, som er indstillet på at prøve nye ting af, når det giver mening for borger og organisationen.

Vil du vide mere?
...så er du meget velkommen til at kontakte Teamleder Amy Jensen på tlf. 5467 5212.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.

Straffeattest skal kunne fremvises.

Ansøgningsproces
Ansøgning bilagt CV sendes elektronisk ved at klikke 'Ansøg' nedenfor senest d. 21. marts 2022.
Første samtale forventes afholdt i uge 12 og anden samtale gannemføres i uge 13. De ansøgere der går videre til anden samtale skal gennemføre en DISC-adfærdsanalyse og evt. en caseopgave.
Ansættelse pr. 1. maj 2022.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning!


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Konsulent", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".

Arbejdsstedet er beliggende i Nakskov.

Jobbet er oprettet på vores service den 3.3.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Konsulent
  • Nakskov
  • Mandag den 21. marts 2022

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som konsulenter i Nakskov

Herunder ser du udviklingen i udbudte konsulent i Nakskov over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal konsulenter.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte konsulenter i Nakskov over tid

Dato Alle jobs som konsulenter
7. november 2024 0
6. november 2024 0
5. november 2024 0
4. november 2024 0
3. november 2024 0
2. november 2024 0
1. november 2024 0
31. oktober 2024 0
30. oktober 2024 0
29. oktober 2024 0
28. oktober 2024 0
27. oktober 2024 0
26. oktober 2024 0
25. oktober 2024 0
24. oktober 2024 0
23. oktober 2024 0
22. oktober 2024 0
21. oktober 2024 0
20. oktober 2024 0
19. oktober 2024 0
18. oktober 2024 0
17. oktober 2024 0
16. oktober 2024 0
15. oktober 2024 0
14. oktober 2024 0
13. oktober 2024 0
12. oktober 2024 0
11. oktober 2024 0
10. oktober 2024 0
9. oktober 2024 0
8. oktober 2024 0