Organist - Kirkemusiker søges til Aaby Kirke i Nordjylland

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Aabybro

Vi søger en organist, der

  • kan varetage den instrumentale musikledsagelse ved højmesser, særgudstjenester og øvrige kirkelige handlinger
  • vil medvirke musisk ved børne- og ungdomsarbejde og kirkens øvrige aktiviteter
  • medvirker ved arrangementer i Sognegården, plejehjemsgudstjenester, julegudstjenester med daginstitutioner og skoler, babysalmesang samt lejlighedsvis ved undervisning af konfirmander og minikonfirmander

  • vil samarbejde om at udbygge kirkens musikalske liv i en balance mellem tradition og fornyelse
  • kan nytænke korarbejde, som den del af kirkens aktiviteter

  • kan arrangere koncerter/musikarrangementer
  • vil indgå i et fleksibelt arbejdsfællesskab med de øvrige medarbejdere
  • er indstillet på at deltage aktivt i menighedslivet
  • kan spille både traditionel kirkemusik samt rytmisk musik
  • med begejstring og engagement vil drive og videreudvikle det musikalske liv i og omkring Aaby Kirke

Vi tilbyder

  • en stilling på 37 timer pr. uge
  • en stilling til besættelse pr. 1. december 2024 eller snarest derefter

  • kirkens orgel er bygget af Marcussen og Søn og ibrugtaget 1988. Orglet omfatter 15 stemmer og 2 manualer

  • Aaby Kirke er kendetegnet ved at være en kirke med højt til loftet og højt aktivitetsniveau, der søger at række ud til det omkringliggende samfund

  • et sogn, der er i en rivende udvikling med mange børnefamilier og stor tilflytning.
  • et sogn, der har stor aktivitet i tilknytning til kirken og der er mange faste kirkegængere
  • et bysogn beliggende i Aabybro, der har gode skoler, børnehaver og et rigt kulturliv
  • Aaby Kirke er placeret ca. 20 km nordøst for Aalborg og sognet omfatter ca. 7000 indbyggere. Udover dig er der pt. to præster og otte ansatte medarbejdere til varetagelse af forskellige funktioner

Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.

Årslønnen for en kirkemusiker i nutidskroner aftales inden for intervallet 313.868,00 kr. – 458.730,00 kr. Fikspunktet er 321.916,00 kr. (nutidskroner).
Rådighedstillægget udgør årligt 24.193,00 kr. (nutidskroner). OK-tillæg på 1.044,00 kr. årligt. (nutidskroner) Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen.

Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister.

Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 350.294,00 kr. – 426.740,00 kr. årligt (nutidskroner). Der ydes rådighedstillæg i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 45.070,00 kr. – 70.000,00 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.

Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse PO/KMOK aftales

i henhold til det aftalte basisløntrinssystem.

Basisløntrin 1 udgør kr. 338.012,00 årligt (nutidskroner) og

Basisløntrin 2 udgør kr. 355.136,00 årligt (nutidskroner).

Indplacering sker efter anciennitet.

Rådighedstillægget udgør årligt kr. 26.281,00 (nutidskroner) for tjeneste ved 1 kirke.

Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk

Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådene indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder.

Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til

Kontaktperson Peer Nielsen, Tlf.: 27 10 51 96
Formand Lena Busk Pedersen, Tlf.: 20 78 66 66

Ansøgningsfristen er fredag den 8. november 2024 kl. 12.00

Ansøgning samt evt. referencer, sendes til Aaby Sogns Menighedsråd mail: [email protected]

Ansættelsessamtale og prøvespil forventes afholdt fredag den 22. november eller efter aftale.

Menighedsrådet kan oplyse, at

  • der vil blive indhentet referencer og børneattest i forbindelse med ansættelsen
  • der er tre måneders prøvetid
  • der kan læses mere om sognet på www.aabykirke.dk/


Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Kreativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".

Arbejdsstedet er beliggende i Aabybro.

Jobbet er oprettet på vores service den 26.10.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • 07.11.2024
  • Kreativ medarbejder
  • Aabybro
  • Fredag den 08. november 2024

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som kreative medarbejdere i Aabybro

Herunder ser du udviklingen i udbudte kreativ medarbejder i Aabybro over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kreative medarbejdere.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kreative medarbejdere i Aabybro over tid

Dato Alle jobs som kreative medarbejdere
7. november 2024 1
3. november 2024 1
2. november 2024 1
1. november 2024 1
31. oktober 2024 1
30. oktober 2024 1