Organist ved Kildevælds Kirke, København Ø.
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København Ø
En fuldtidsstilling som organist i Kildevælds Sogn er ledig til besættelse snarest.
Både PO og DOKS organister opfordres til at søge.
Om Kildevældskirken
Kirken er beliggende Ved Kildevældskirken 2, 2100 København Ø.
Der er 2 sognepræster, 2 kirketjenere, 1 kordegn og 1 PR-medarbejder.
Kirken ligger i et sogn præget af stor mangfoldighed og opsøges både af trofaste sognebørn samt dem, der kigger nysgerrigt forbi. Derudover har vi mange børnefamilier i sognet, som vi i højere grad ønsker at inddrage i kirkens fællesskab.
Vi er en aktiv arbejdsplads, hvor der er højt til loftet både personligt og fagligt. Menighedsrådet og medarbejderne fokuserer på det gode samarbejde og har som fælles mål at være en levende og relevant kirke for sognet.
Vi kan tilbyde
Vi ønsker at du
Ansøgere med eksamen i orgel og korledelse (tidligere PO-organister) vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet og bl.a. CO10 (Centralorganisationen af 2010) for organister. Årslønnen for sådanne ansøgere aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basisløntrin 1 udgør 275.239 kr. årligt. Basisløntrin 2 udgør 289.183 kr. årligt. Lønindplacering sker efter anciennitet. Rådighedstillægget udgør 21.400 kr. årligt og pensionsbidraget 18 %.
Ansøgere med kirkemusikalsk kandidateksamen vil i givet fald være omfattet Overenskomst for akademikere i staten med tilhørende DOKS-protokollat for organister og faste lærere på kirkemusikskolerne. Lønnen aftales i henhold til AC-lønskalaen, dvs. mellem 285.240 og 347.571 kr. årligt. Rådighedstillægget udgør mellem 36.700 og 57.000 kr. årligt. Indplacering på lønskalaen og rådighedstillæg sker efter anciennitet. Pensionsbidraget er 17,1 % af lønnen og 9 % af rådighedstillægget.
Samtlige ovennævnte beløb er grundbeløb pr. 31. marts 2012 og kvoteres i overensstemmelse med stillingens arbejdstidsbrøk, og alle nævnte organisationsaftaler/overenskomster kan ses på folkekirkenspersonale.dk.
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang fra hidtidig stilling. Der vil i så fald skulle foretages en klassificering af stillingen.
Der er tre måneders prøvetid, og der vil blive indhentet referencer og børneattest i forbindelse med ansættelsen.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til formand Henning Hougaard (tlf. 3121 6171 / mail: [email protected], kontaktperson Michael Ostenfeld (tlf. 2024 0529 / mail: [email protected]) eller sognepræst Rikke Vedel Hansen (2241 8270 / mail: [email protected])
Ansøgninger med relevante bilag sendes til [email protected]. Ansøgninger modtages kun elektronisk. Der kvitteres for modtagelse af ansøgninger og svares snarest muligt.
Ansøgningsfristen er 31. august 2021 kl. 12.00.
Prøvespil og samtale foregår søndag, den 19. september 2021 kl. 16.30 og kl. 19.00, samt tirsdag, den 21. september kl. 17.00 og kl. 19.30.
Kilde: Jobnet.dk
Både PO og DOKS organister opfordres til at søge.
Om Kildevældskirken
Kirken er beliggende Ved Kildevældskirken 2, 2100 København Ø.
Der er 2 sognepræster, 2 kirketjenere, 1 kordegn og 1 PR-medarbejder.
Kirken ligger i et sogn præget af stor mangfoldighed og opsøges både af trofaste sognebørn samt dem, der kigger nysgerrigt forbi. Derudover har vi mange børnefamilier i sognet, som vi i højere grad ønsker at inddrage i kirkens fællesskab.
Vi er en aktiv arbejdsplads, hvor der er højt til loftet både personligt og fagligt. Menighedsrådet og medarbejderne fokuserer på det gode samarbejde og har som fælles mål at være en levende og relevant kirke for sognet.
Vi kan tilbyde
- Et Carsten Lund orgel fra 1993 med 27 stemmer og 2 transmissioner (3 manualer og pedal). Herudover har kirken et kororgel og et nyere cembalo.
- 4 dygtige korsangere, der gerne bidrager til både motet, solo, koncerter m.m. Ved kirkelige handlinger er der 2 kirkesangere.
- 2 præster, der meget gerne vil samarbejde om salmer, liturgi og særarrangementer.
- Et Menighedsråd, som bakker op og deltager aktivt i menighedslivet.
- Mulighed for udfoldelse af egne musikalske evner og interesser. Menighedsrådet er åbne for at høre om ideer og nye intiativer, som organisten har lyst til at arbejde med.
Vi ønsker at du
- kan varetage højmesser og kirkelige handlinger og med et højt fagligt niveau understøtte og lede menighedens salmesang.
- kan lede og inspirere kirkens 4 faste korsangere.
- Menighedsrådet ønsker at oprette et børnekor, som du skal påtage dig at opbygge og lede.
- besidde pædagogiske og musiske formidlingsevner i mødet med de yngre i sognet (minikonfirmander, konfirmander, skoleklasser, m.v.)
- kan udføre den klassiske såvel som den nyere kirkemusik (rytmisk) og at du også vil bruge kirkens klaver ved gudstjenester og arrangementer i kirken, hvor det er naturligt.
- du kan arrangere, udføre og koordinere kirkens koncerter, samt har et ønske om at deltage i kirkens aktivitetsudvalg med henblik på dette.
- lægger stor vægt på samarbejde, kollegialitet, fleksibilitet og engagement og kan indgå i arbejdsfællesskab med kolleger og Menighedsråd.
Ansøgere med eksamen i orgel og korledelse (tidligere PO-organister) vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet og bl.a. CO10 (Centralorganisationen af 2010) for organister. Årslønnen for sådanne ansøgere aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basisløntrin 1 udgør 275.239 kr. årligt. Basisløntrin 2 udgør 289.183 kr. årligt. Lønindplacering sker efter anciennitet. Rådighedstillægget udgør 21.400 kr. årligt og pensionsbidraget 18 %.
Ansøgere med kirkemusikalsk kandidateksamen vil i givet fald være omfattet Overenskomst for akademikere i staten med tilhørende DOKS-protokollat for organister og faste lærere på kirkemusikskolerne. Lønnen aftales i henhold til AC-lønskalaen, dvs. mellem 285.240 og 347.571 kr. årligt. Rådighedstillægget udgør mellem 36.700 og 57.000 kr. årligt. Indplacering på lønskalaen og rådighedstillæg sker efter anciennitet. Pensionsbidraget er 17,1 % af lønnen og 9 % af rådighedstillægget.
Samtlige ovennævnte beløb er grundbeløb pr. 31. marts 2012 og kvoteres i overensstemmelse med stillingens arbejdstidsbrøk, og alle nævnte organisationsaftaler/overenskomster kan ses på folkekirkenspersonale.dk.
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang fra hidtidig stilling. Der vil i så fald skulle foretages en klassificering af stillingen.
Der er tre måneders prøvetid, og der vil blive indhentet referencer og børneattest i forbindelse med ansættelsen.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til formand Henning Hougaard (tlf. 3121 6171 / mail: [email protected], kontaktperson Michael Ostenfeld (tlf. 2024 0529 / mail: [email protected]) eller sognepræst Rikke Vedel Hansen (2241 8270 / mail: [email protected])
Ansøgninger med relevante bilag sendes til [email protected]. Ansøgninger modtages kun elektronisk. Der kvitteres for modtagelse af ansøgninger og svares snarest muligt.
Ansøgningsfristen er 31. august 2021 kl. 12.00.
Prøvespil og samtale foregår søndag, den 19. september 2021 kl. 16.30 og kl. 19.00, samt tirsdag, den 21. september kl. 17.00 og kl. 19.30.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kreativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i København Ø.
Jobbet er oprettet på vores service den 2.8.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Kreativ medarbejder
- København Ø
- Tirsdag den 31. august 2021
Lignende jobs
-
Udviklingsorienteret videoredaktør til P3- og prog...
Vil du være med til at [xxxxx]ive udviklingen af en helt ny indsats omkring videoindhold til [xxxxx]dk? Har du erfaring med video i højformat og rigeligt med idéer til, hvordan historierne fra [xxxxx]'s pr..Få mere info- Kreativ medarbejder
- København S
-
[xxxxx] søger en studentermedhjælper til Operaadmi...
Har du lyst til at være en del af en spændende hverdag i Operaen på Holmen. Er du interesseret i at arbejde med en blanding af administrative og mere praktiske arbejdsopgaver og samtidig nysgerrig .Få mere info- Kreativ medarbejder
- København
-
Vikarstilling: [xxxxx] søger en content creator/So...
[xxxxx] er Danmarks største kulturinstitution, med et dybt repertoire, der rummer alt fra stort anlagt musical til udfordrende avantgardekunst. Vi skaber fællesskaber gennem kunsten .Få mere info- Kreativ medarbejder
- København
-
Studentermedhjælp til [xxxxx]s branding- og market...
[xxxxx]s Brand- og Marketingafdeling udvikler og bestyrer teatrets brand-design og markedsfører samtidigt de mange forestillinger, arrangementer og aktiviteter. Afdelingen tæller 19 .Få mere info- Kreativ medarbejder
- København
Statistik over udbudte jobs som kreative medarbejdere i København Ø
Herunder ser du udviklingen i udbudte kreativ medarbejder i København Ø over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kreative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kreative medarbejdere i København Ø over tid
| Dato | Alle jobs som kreative medarbejdere |
|---|---|
| 2. december 2024 | 1 |
| 1. december 2024 | 1 |
| 30. november 2024 | 1 |
| 29. november 2024 | 1 |
| 28. november 2024 | 1 |
| 27. november 2024 | 1 |
| 26. november 2024 | 1 |
| 25. november 2024 | 1 |
| 24. november 2024 | 1 |
| 23. november 2024 | 1 |