søger skuespilchef
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København
Om stillingen
Skuespilchefen har det overordnede ansvar for Skuespilafdelingen og planlægger under ansvar over for teaterchefen repertoiret, inden for rammerne af tildelt indtægts- og udgiftsbudget samt fælles strategiske mål og strukturer for hele Det Kongelige Teater. Skuespilchefen er en del af teatrets direktion og er medansvarlig for teatrets overordnede strategi.
Skuespilchefen er øverste leder af Skuespilafdelingens kunstneriske og administrative stab, som omfatter skuespillerensemblet, et dramaturgiat samt øvrige ansatte såsom forestillingsledere, producenter og andet administrativt personale – i alt cirka 25 fuldtidsansatte medarbejdere.
Skuespilchefen fører tilsyn med Skuespilafdelingens arbejde sammen med den administrative chef, og er ansvarlig for budgettering, planlægning, forberedelse, indstudering og opførelse af skuespil og afdelingens andre aktiviteter. Skuespilchefen er ansvarlig for at monitorere høj kunstnerisk kvalitet.
Skuespilchefen har et særligt ansvar for at bidrage til aktiviteter, der skal gøre kunstarterne mere tilgængelige og relevante for mennesker i hele Danmark, herunder digital programmering, turné- og opsøgende aktiviteter.
Om Skuespilafdelingen
Skuespilafdelingen producerer forestillinger indenfor et bredt spænd, der inkluderer både nyfortolkninger af klassikere, ny dramatik, familieforestillinger og musikteater. Skuespilafdelingens repertoire fastlægges indenfor rammerne i teatrets samlede repertoireskabelon, der skal sikre både optimal ressourceudnyttelse og at der kontinuerligt er tilbud til mange publikumsgrupper. Skuespilafdelingen producerer et bredt repertoire med både teater og musikteater på scenerne i Skuespilhuset, på Gamle Scene, i Dyrehaven og ved Moesgaard samt på turne.
Det Kongelige Teater arbejder efter en strategi, der skal øge antallet af forestillinger og udvide repertoiret, samt nå ud til nye publikumsgrupper med særlig vægt på at introducere flere børn og unge til den klassiske kunst. Disse ambitioner er skitseret i den politiske fireårige aftale for Det Kongelige Teater, der fastlægger hovedmålene for perioden 2021-2024 (rammeaftale).
Skuespilchefen ansættes af bestyrelsen og refererer direkte til teaterchefen.
Skuespilchefen forudsættes at have erfaring med repertoirelægning, teaterdrift og ledelse i komplekse organisationer. Et indgående kendskab til det danske sprog og teatertradition er en forudsætning for skuespilchefens virke.
Vilkår
Stillingen er klassificeret i lønramme 38 og besættes på åremål/tidsbegrænset iht. relevant statslig overenskomst og åremålsaftale eller på individuelle vilkår afhængig af den valgte kandidat.
Søg stillingen
Ansøgningsfristen er fredag den 1. april 2022.
1. ansættelsessamtaler afholdes i uge 19 og 2. samtaler i uge 21. Relevante kandidater skal eventuelt gennemføre en persontest forud for 2. samtale.
Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge stillingen.
Kontakt
Spørgsmål vedr. stillingen kan rettes til teaterchef Kasper Holten via e-mail [email protected]
Læs mere om Det Kongelige Teater på www.kglteater.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kreativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i København
Jobbet er oprettet på vores service den 1.3.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- Kreativ medarbejder
- København
Lignende jobs
-
Salg og Kundeoplevelse på [xxxxx] søger praktikant...
Er du studerende og brænder for at skabe mindeværdige gæsteoplevelser og service i et spændende og travlt miljø? Så er det måske dig, vi leder efter til vores team i Salg og Kundeoplevelse. Vi søge..- Kreativ medarbejder
- København
-
[xxxxx] søger maskør
Maskørafdelingen søger en ny medarbejder – gerne med opstart den 1. januar 2025 eller efter aftale. I afdelingen arbejder 18 maskører og en elev med alt inden for hår og maskering i forbindelse med..- Kreativ medarbejder
- København
-
[xxxxx] søger en alsidig vedligeholdskoordinator t...
Ansvarsområder Som vedligeholdelseskoordinator er du med til at koordinere bygning og drift-opgaver på [xxxxx] Arbejdet udføres i tæt samarbejde med interne og eksterne håndværk..- Kreativ medarbejder
- København
-
[xxxxx] søger en erfaren forhus-supervisor til ude...
Har du et højt servicegen, erfaring og interesse inden for afvikling af teaterproduktioner/ koncerter og/eller events er du måske vores kommende forhus-supervisor. Som forhus-supervisor vil du .- Kreativ medarbejder
- København
Statistik over udbudte jobs som kreative medarbejdere i København
Herunder ser du udviklingen i udbudte kreativ medarbejder i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kreative medarbejdere i København.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kreative medarbejdere i København over tid
Dato | Alle jobs som kreative medarbejdere |
---|---|
4. november 2024 | 38 |
3. november 2024 | 37 |
2. november 2024 | 37 |
1. november 2024 | 40 |
31. oktober 2024 | 40 |
30. oktober 2024 | 39 |
29. oktober 2024 | 39 |
28. oktober 2024 | 39 |
27. oktober 2024 | 36 |
26. oktober 2024 | 36 |
25. oktober 2024 | 34 |
24. oktober 2024 | 35 |
23. oktober 2024 | 31 |
22. oktober 2024 | 32 |
21. oktober 2024 | 37 |
20. oktober 2024 | 38 |
19. oktober 2024 | 38 |
18. oktober 2024 | 38 |
17. oktober 2024 | 39 |
16. oktober 2024 | 36 |
15. oktober 2024 | 42 |
14. oktober 2024 | 40 |
13. oktober 2024 | 40 |
12. oktober 2024 | 41 |
11. oktober 2024 | 40 |
10. oktober 2024 | 44 |
9. oktober 2024 | 43 |
8. oktober 2024 | 43 |
7. oktober 2024 | 39 |
6. oktober 2024 | 37 |
5. oktober 2024 | 37 |
Værd at vide når du søger job som kreativ medarbejder i København
Mens København måske for nogle først og fremmest vækker billeder af hyggelige cafeer og historiske bygninger, banker et travlt erhvervsliv i hjertet af København. Hovedstaden huser et væld af brancher, men nogle skiller sig ud med et særligt højt antal ansatte.
Bydele i København
København byder på mere end smukke gader og hyggelige cafeer. De forskellige kvarterer har hver deres unikke atmosfære og erhvervsliv, hvilket kan påvirke din jobsøgning. Lad os dykke ned i nogle populære områder:
Indre By: Pulsens centrum med internationale virksomheder, finansverden og detailhandel. Perfekt for jobsøgende inden for finans, jura, medier og marketing. Tempoet er højt, og konkurrencen kan være hård.
Østerbro: En blanding af moderne boliger, historiske bygninger og innovative virksomheder. Hjem til Novo Nordisk og Vestas Wind Systems. Gode muligheder inden for life science, teknologi og bæredygtige løsninger.
Nørrebro: Multikulturelt og kreativt med studerende, kunstnere og små startups. Populært blandt unge fagfolk og jobsøgende inden for den kreative sektor og servicebranchen.
Vesterbro: Tidligere industriområde forvandlet til et trendy sted med restauranter, barer og designvirksomheder. Tiltrækker kreative sjæle og jobsøgende inden for mode, design og underholdning.
Valby: Familievenligt og roligt med gode skoler og grønne områder. Mange offentlige institutioner og virksomheder inden for service og administration. Attraktivt for børnefamilier og jobsøgende i den offentlige sektor.
Find ledige jobs i Valby
Amager: Et område i rivende udvikling med fokus på moderne arkitektur og bæredygtighed. Hjem til Ørestad og store virksomheder som DSV og Ørsted. Gode muligheder inden for logistik, energi og transport.
Mere information om København
Hvis du er på udkig efter et job i København, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om København, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om København i denne guide: København: Byen der byder på både drømmejob og spændende udfordringer