Organist søges
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Østervrå
Stillingen som organist / kirkemusiker ved Torslev Kirke og Østervrå Kirke,
Frederikshavn Provsti er ledig og ønskes besat 1. november 2021 eller efter aftale.
Vi søger en organist, der
Vi tilbyder
Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet,
CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister.
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 316.909,91 kr.–386.161,46 kr. årligt (nutidskroner). Der ydes rådighedstillæg i stillingen.
Rådighedstillægget udgør årligt mellem 40.774,76 kr. - 63.328,65 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem.
Basisløntrin 1 udgør kr. 305.798,51 årligt (nutidskroner) og
Basisløntrin 2 udgør kr. 321.290,69 årligt (nutidskroner).
Indplacering sker efter anciennitet.
Rådighedstillægget udgør årligt 30.997,71kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 2-3 kirker.
Ansættelse af en organist vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.
Årslønnen for en kirkemusiker aftales inden for intervallet 283.955,68 kr.–415.011,55 kr. (nutidskroner).
Fikspunktet er 291.236,25 kr. (nutidskroner). OK tillæg på 944,37 kr. (nutidskroner)
Rådighedstillægget udgør årligt 21.887,27 kr. (nutidskroner).
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås inden ansættelsen mellem menighedsrådet og
Dansk Kirkemusiker Forening.
Løn samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder.
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til
Formand for Torslev menighedsråd - Erling Mikkelsen, Tlf.: 40 55 91 45
Næstformand i Østervrå menighedsråd - Michael Møller Nielsen, Tlf.: 20 64 34 04
Sognepræst Christian Aalling, Tlf.: 98 95 60 43
Ansøgningsfristen er mandag d. 4. oktober 2021 kl. 12.00
Ansøgning samt evt. referencer, sendes til Torslev menighedsråd
mail: [email protected]
Ansættelsessamtale og prøvespil forventes afholdt i uge 41
Menighedsrådene kan oplyse, at
Generelle informationer:
Læs mere om sognene på www.østervrå-torslev-kirker.dk
Vi glæder os til at modtage din ansøgning
Kilde: Jobnet.dk
Frederikshavn Provsti er ledig og ønskes besat 1. november 2021 eller efter aftale.
Vi søger en organist, der
- kan varetage den instrumentale musikledsagelse ved gudstjenesterne og øvrige kirkelige handlinger
- kan spille både traditionel kirkemusik, samt rytmisk musik
- vil medvirke musisk ved børne- og ungdomsarbejde og kirkens øvrige aktiviteter
- kan arrangere et antal koncerter/musikarrangementer
- har gode samarbejdsevner, er udadvendt og vil indgå i et fleksibelt arbejdsfællesskab med de øvrige medarbejdere
- er kirkeligt engageret og indstillet på at deltage aktivt i menighedslivet
Vi tilbyder
- en stilling på 17 timer pr. uge
- en stilling, hvor der med den rette organist er gode udviklingsmuligheder
- en fleksibel medarbejderstab
- et godt og inspirerende arbejdsmiljø sammen med sognenes præst og to menighedsråd
Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet,
CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister.
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 316.909,91 kr.–386.161,46 kr. årligt (nutidskroner). Der ydes rådighedstillæg i stillingen.
Rådighedstillægget udgør årligt mellem 40.774,76 kr. - 63.328,65 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem.
Basisløntrin 1 udgør kr. 305.798,51 årligt (nutidskroner) og
Basisløntrin 2 udgør kr. 321.290,69 årligt (nutidskroner).
Indplacering sker efter anciennitet.
Rådighedstillægget udgør årligt 30.997,71kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 2-3 kirker.
Ansættelse af en organist vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.
Årslønnen for en kirkemusiker aftales inden for intervallet 283.955,68 kr.–415.011,55 kr. (nutidskroner).
Fikspunktet er 291.236,25 kr. (nutidskroner). OK tillæg på 944,37 kr. (nutidskroner)
Rådighedstillægget udgør årligt 21.887,27 kr. (nutidskroner).
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås inden ansættelsen mellem menighedsrådet og
Dansk Kirkemusiker Forening.
Løn samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder.
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til
Formand for Torslev menighedsråd - Erling Mikkelsen, Tlf.: 40 55 91 45
Næstformand i Østervrå menighedsråd - Michael Møller Nielsen, Tlf.: 20 64 34 04
Sognepræst Christian Aalling, Tlf.: 98 95 60 43
Ansøgningsfristen er mandag d. 4. oktober 2021 kl. 12.00
Ansøgning samt evt. referencer, sendes til Torslev menighedsråd
mail: [email protected]
Ansættelsessamtale og prøvespil forventes afholdt i uge 41
Menighedsrådene kan oplyse, at
- der vil blive indhentet referencer og børneattest i forbindelse med ansættelsen
- der er tre måneders prøvetid
- der er indgået en vedtægt for samarbejdsaftale mellem de to menighedsråd om fælles organistfunktion i sognene.
Generelle informationer:
- Orglet i Torslev Kirke: Marcussen & Søn fra 1968, 10 stemmer, 2 manualer, pedal
- Orglet i Østervrå Kirke: Brdr. Brun fra 1969, 16 stemmer, 2 manualer, pedal
Læs mere om sognene på www.østervrå-torslev-kirker.dk
Vi glæder os til at modtage din ansøgning
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kreativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Østervrå.
Jobbet er oprettet på vores service den 30.9.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Kreativ medarbejder
- Østervrå
- Mandag den 04. oktober 2021
Lignende jobs
-
Kreativ medarbejder i Nordjylland
The Aalborg Symphony Orchestra is now receiving applications of interest for short- and/or long-term contracts to temporarily fill vacant assistant solo position in the orchestra:ASSISTANT PRINCI..Få mere info- Kreativ medarbejder
- Nordjylland
-
Kreativ medarbejder i Nordjylland
The Aalborg Symphony Orchestra is now receiving applications of interest for short- and/or long-term contracts to temporarily fill vacant solo positions in the orchestra:• Principal Viola• As..Få mere info- Kreativ medarbejder
- Nordjylland
-
Kreativ medarbejder i Dybvad
Vores dygtige Kirkekorsleder stopper og vi har derfor brug for en ny engageret, dygtig korleder med godt humør og lyst til at synge med børn og unge når den nye sæson starter midt i august.Vi til..Få mere info- Kreativ medarbejder
- Dybvad
-
Kreativ medarbejder i Nordjylland
Vi tilbyder:En flok sangglade børn og unge fra 4. klasse og opMulighed for selv at forme stillingen som du ønskerØvelokale med instrumenterEt sogn og menighedsråd der bakker op om koncert..Få mere info- Kreativ medarbejder
- Nordjylland
Statistik over udbudte jobs som kreative medarbejdere i Østervrå
Herunder ser du udviklingen i udbudte kreativ medarbejder i Østervrå over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kreative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kreative medarbejdere i Østervrå over tid
| Dato | Alle jobs som kreative medarbejdere |
|---|---|
| 2. juli 2024 | 0 |
| 1. juli 2024 | 0 |
| 30. juni 2024 | 0 |
| 29. juni 2024 | 0 |
| 28. juni 2024 | 0 |
| 27. juni 2024 | 0 |
| 26. juni 2024 | 0 |
| 25. juni 2024 | 0 |
| 24. juni 2024 | 0 |
| 23. juni 2024 | 0 |
| 22. juni 2024 | 0 |
| 21. juni 2024 | 0 |
| 20. juni 2024 | 0 |
| 19. juni 2024 | 0 |
| 18. juni 2024 | 0 |
| 17. juni 2024 | 0 |
| 16. juni 2024 | 0 |
| 15. juni 2024 | 0 |
| 14. juni 2024 | 0 |
| 13. juni 2024 | 0 |
| 12. juni 2024 | 0 |
| 11. juni 2024 | 0 |
| 10. juni 2024 | 0 |
| 9. juni 2024 | 0 |
| 8. juni 2024 | 0 |
| 7. juni 2024 | 0 |
| 6. juni 2024 | 0 |
| 5. juni 2024 | 0 |
| 4. juni 2024 | 0 |
| 3. juni 2024 | 0 |
| 2. juni 2024 | 0 |