Organist ved Sct. Peders Kirke, Randers
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Randers C
En stilling som organist på 20 timer ved Sct. Peders Kirke i Randers er ledig til besættelse pr. 1. april 2022, eller snarest derefter.
Menighedsrådet søger en dygtig og engageret organist, der kan arbejde positivt sammen med kirkens præster, menighedsråd, kirkens fuldtidsansatte organist og øvrige ansatte. Sammen ønsker vi at skabe gode gudstjenester og store musikalske oplevelser.
Sct. Peders Kirke har en stor og trofast menighed. Kirken bliver flittigt besøgt og brugt af alle aldersgrupper.
Der er et godt samarbejde mellem kirkens medarbejdere og menighedsrådet og vi er en kirke, som ikke er bange for at afprøve nye tiltag.
Kirken vægter den klassiske musik højt og har tradition for et rigt korarbejde. Vores kommende kollega får til opgave at opbygge drengekor og korskole, så vi sikrer fødekæden til vores blandede kor.
Læs mere om kirken på: www.sct-peders.dk
Vi søger en uddannet organist, der kan bidrage musikalsk til søndagens liturgi, har god fornemmelse for at understøtte menighedens salmesang og kan dirigere gudstjenestekoret.
Udover spil til ca. hver tredje gudstjeneste og kirkelige handlinger bliver dine arbejdsopgaver at opbygge og lede korskole og drengekor, spille ved konfirmandmorgensang en gang om ugen samt deltagelse i planlægningsmøder.
Der er gensidig vikarforpligtigelse med den fuldtidsansatte organist.
Musikledsagelse ved gudstjenester og kirkelige handlinger udøves primært på kirkens hovedorgel, men kan ved specielle lejligheder også udøves ved kirkens mindre Ramus orgel eller på kirkens flygel.
Organisterne har eget kontor i Nr. 47, hvor korene også har øvelokale. Der forefindes desuden et stort nodebibliotek med musik for blandet kor og ligestemmigt kor.
Kirkens orgler
Hovedorgel er bygget af Frederiksborg Orgelbyggeri ved Troels Krohn 1961; restaureret og omdisponeret 1981 af Marcussen & Søn; ombygget, seltzeranlæg tilføjet 1999 af samme; 32 stemmer fordelt på BV, HV, RP og P.
Kororgel er bygget af Frederik Hoffmann Ramus ca. 1850, restaureret, med ny facade i Ramus stil og opstillet 2013 af Marcussen & Søn; 5 stemmer.
Ansættelsesområdet er ved Sct. Peders Kirke og sognehus samt ved kapeller og plejehjem.
Stillingen
Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister med tilhørende protokollater. Aftalen kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk .
Ved ansættelse, efter overenskomst i en DOKS-stilling, aflønnes i henhold til overenskomstens protokollat 1. Der aflønnes i henhold til ny løn-AC-skalaen for akademikere i staten mellem 317.853 og 387.311 kr. årligt (nutidskroner).
Der ydes et årligt rådighedstillæg mellem 40.896 og 63,517 kr. (nutidskroner).
Indplacering, både hvad angår basisløn og rådighedstillæg, sker efter anciennitet.
Er man tjenestemand, og ansættes man i opslået stilling uden ophold fra tidligere stilling, fastholder man sin tjenestemandsstatus. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør 306.709 kr årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 udgør. 322.247 kr. årligt (nutidskroner). Indplacering sker efter anciennitet.
Der ydes et rådighedstillæg til stillingen som udgør 31.090 kr. (nutidskroner.)
Løn samt rådighedstillæg er oplyst for en fuldtidsstilling og kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Ansøgning
Ansøgning med relevante bilag vedhæftet sendes til: Sct. Peders Sogn, Fabersvej 41, 8900 Randers C, mærket ”Ansøgning”, eller på mail til [email protected]
Ansøgningen skal være kirkekontoret i hænde senest mandag den 28. februar kl. 12.
Prøvespil, korprøve og ansættelsessamtale forventes afholdt torsdag den 10. marts efter kl. 16 eller fredag den 11. marts kl. 15.
Yderligere information om stillingen kan fås ved henvendelse til organist Hanne Lund Nielsen, tlf. 24 85 52 59, eller menighedsrådets formand Bent Møller Sørensen, tlf. 29 46 18 08.
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer og børneattest.
Kilde: Jobnet.dk
Menighedsrådet søger en dygtig og engageret organist, der kan arbejde positivt sammen med kirkens præster, menighedsråd, kirkens fuldtidsansatte organist og øvrige ansatte. Sammen ønsker vi at skabe gode gudstjenester og store musikalske oplevelser.
Sct. Peders Kirke har en stor og trofast menighed. Kirken bliver flittigt besøgt og brugt af alle aldersgrupper.
Der er et godt samarbejde mellem kirkens medarbejdere og menighedsrådet og vi er en kirke, som ikke er bange for at afprøve nye tiltag.
Kirken vægter den klassiske musik højt og har tradition for et rigt korarbejde. Vores kommende kollega får til opgave at opbygge drengekor og korskole, så vi sikrer fødekæden til vores blandede kor.
Læs mere om kirken på: www.sct-peders.dk
Vi søger en uddannet organist, der kan bidrage musikalsk til søndagens liturgi, har god fornemmelse for at understøtte menighedens salmesang og kan dirigere gudstjenestekoret.
Udover spil til ca. hver tredje gudstjeneste og kirkelige handlinger bliver dine arbejdsopgaver at opbygge og lede korskole og drengekor, spille ved konfirmandmorgensang en gang om ugen samt deltagelse i planlægningsmøder.
Der er gensidig vikarforpligtigelse med den fuldtidsansatte organist.
Musikledsagelse ved gudstjenester og kirkelige handlinger udøves primært på kirkens hovedorgel, men kan ved specielle lejligheder også udøves ved kirkens mindre Ramus orgel eller på kirkens flygel.
Organisterne har eget kontor i Nr. 47, hvor korene også har øvelokale. Der forefindes desuden et stort nodebibliotek med musik for blandet kor og ligestemmigt kor.
Kirkens orgler
Hovedorgel er bygget af Frederiksborg Orgelbyggeri ved Troels Krohn 1961; restaureret og omdisponeret 1981 af Marcussen & Søn; ombygget, seltzeranlæg tilføjet 1999 af samme; 32 stemmer fordelt på BV, HV, RP og P.
Kororgel er bygget af Frederik Hoffmann Ramus ca. 1850, restaureret, med ny facade i Ramus stil og opstillet 2013 af Marcussen & Søn; 5 stemmer.
Ansættelsesområdet er ved Sct. Peders Kirke og sognehus samt ved kapeller og plejehjem.
Stillingen
Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister med tilhørende protokollater. Aftalen kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk .
Ved ansættelse, efter overenskomst i en DOKS-stilling, aflønnes i henhold til overenskomstens protokollat 1. Der aflønnes i henhold til ny løn-AC-skalaen for akademikere i staten mellem 317.853 og 387.311 kr. årligt (nutidskroner).
Der ydes et årligt rådighedstillæg mellem 40.896 og 63,517 kr. (nutidskroner).
Indplacering, både hvad angår basisløn og rådighedstillæg, sker efter anciennitet.
Er man tjenestemand, og ansættes man i opslået stilling uden ophold fra tidligere stilling, fastholder man sin tjenestemandsstatus. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør 306.709 kr årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 udgør. 322.247 kr. årligt (nutidskroner). Indplacering sker efter anciennitet.
Der ydes et rådighedstillæg til stillingen som udgør 31.090 kr. (nutidskroner.)
Løn samt rådighedstillæg er oplyst for en fuldtidsstilling og kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Ansøgning
Ansøgning med relevante bilag vedhæftet sendes til: Sct. Peders Sogn, Fabersvej 41, 8900 Randers C, mærket ”Ansøgning”, eller på mail til [email protected]
Ansøgningen skal være kirkekontoret i hænde senest mandag den 28. februar kl. 12.
Prøvespil, korprøve og ansættelsessamtale forventes afholdt torsdag den 10. marts efter kl. 16 eller fredag den 11. marts kl. 15.
Yderligere information om stillingen kan fås ved henvendelse til organist Hanne Lund Nielsen, tlf. 24 85 52 59, eller menighedsrådets formand Bent Møller Sørensen, tlf. 29 46 18 08.
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer og børneattest.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kreativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Randers C.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.2.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Kreativ medarbejder
- Randers C
- Mandag den 28. februar 2022
Lignende jobs
-
Husmodel (Menswear)
[xxxxx] søger mandlig husmodel - menswearHar du sans for detaljen, et positivt mindset og ønsker du at være en del af en international fashion virksomhed? Er du god til at arbejde struktureret .- Kreativ medarbejder
- Århus
-
Smykke ambassadører søges
Kære Jobsøgende! Vi leder efter dygtige unge kvinder i alderen 18-25 til at blive ambassadører for vores smykke- og skønhedsprodukter.Vi er meget interesserede i at lære dig bedre at kende .- Kreativ medarbejder
- Hele Danmark
-
2D Visual Artist with Experience for a fast growin...
2D Visual Artist with Experience for a fast growing game studio with a viking/history strategy game Gamucatex Remote Full-timePart-time .- Kreativ medarbejder
- Hele Danmark
-
2D Visual Artist with Experience for a fast growin...
2D Visual Artist with Experience for a fast growing game studio with a viking/history strategy game Gamucatex Remote StudentInternship .- Kreativ medarbejder
- Hele Danmark
Statistik over udbudte jobs som kreative medarbejdere i Randers C
Herunder ser du udviklingen i udbudte kreativ medarbejder i Randers C over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kreative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kreative medarbejdere i Randers C over tid
Dato | Alle jobs som kreative medarbejdere |
---|---|
30. december 2024 | 0 |
29. december 2024 | 0 |
28. december 2024 | 0 |
27. december 2024 | 0 |
26. december 2024 | 0 |
25. december 2024 | 0 |
24. december 2024 | 0 |
23. december 2024 | 0 |
22. december 2024 | 0 |
21. december 2024 | 0 |
20. december 2024 | 0 |
19. december 2024 | 0 |
18. december 2024 | 0 |
17. december 2024 | 0 |
16. december 2024 | 0 |
15. december 2024 | 0 |
14. december 2024 | 0 |
13. december 2024 | 0 |
12. december 2024 | 0 |
11. december 2024 | 0 |
10. december 2024 | 0 |
9. december 2024 | 0 |
8. december 2024 | 0 |
7. december 2024 | 0 |
6. december 2024 | 0 |
5. december 2024 | 0 |
4. december 2024 | 0 |
3. december 2024 | 0 |
2. december 2024 | 0 |
1. december 2024 | 0 |
30. november 2024 | 0 |