Organist assistent Mariehøj Kirke, Silkeborg 8 timer ugentligt
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Silkeborg
Vi søger en alsidig organist, der kan begå sig både med klassisk orgelspil samt med nyere salmer og sange.
Du skal indgå i et team med vores fuldtidsansatte organist om fordeling af tjenester, hvor I aftaler fordelingen af jeres tjenester for en periode ad gangen. Dine timer vil fortrinsvist blive anvendt til dækning af din kollegas friweekender, fridage og ferie samt enkelte andre opgaver. Der vil udover tjenester i Mariehøj Kirke også være handlinger i kapellet ved Silkeborg Kirkegård samt på plejehjem.
Ansættelsen sker ved Mariehøj Menighedsråd, Almindsøvej 6, 8600 Silkeborg
Vi har ca. 65 højmesser årligt og ca. 120 kirkelige handlinger årligt, heraf nogle i kapellet ved Silkeborg Kirkegård.
Stillingen er på 8 timer pr. uge med ansættelse pr. 1.5.2022 eller snarest herefter. Hvis du ønsker færre timer end 8, er Menighedsrådet åbne over for at drøfte en sådan løsning
Stillingen indeholder bl.a.
Din profil
Vi tilbyder
Ansættelsesvilkår
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Organister indplaceres på baggrund af uddannelse på forskellige overenskomster:
Alle beløb er opgivet for en fuldtidsstilling i nutidskroner pr. 1.4.2022 og kvoteres i overensstemmelse med ansættelsesgrad.
Doks-organister:
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 323.492 kr. – 394.182 kr. årligt (nutidskroner). Der ydes rådighedstillæg i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 41.622 kr. – 64.644 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.
KMOK/PO-organister
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse, (KMOK - tidligere PO-organister) aftales med Organistforeningen i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 (1. og 2. år) udgør kr. 312.150 årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 (fra 3. år) udgør kr. 327.964 årligt (nutidskroner). Herudover kan der aftales kvalifikationstillæg.
Rådighedstillægget udgør årligt 24.270 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 1 kirke.
Kirkemusikere
Årslønnen for ansøgere, der ikke har en PO/KMOK-uddannelse eller Konservatorieuddannelse på kirkeorgel indplaceres på overenskomst for Kirkemusikere. Lønnen aftales inden for intervallet 289.853 kr. – 423.631 kr. (nutidskroner). Fikspunktet (minimumslønnen) er 297.285 kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 22.342 kr. (nutidskroner) OK tillæg på 964 kr. (nutidskroner). OK tillægget gives kun til kirkemusikere. Disse er omfattet af organisationsaftalen mellem Kirkeministeriet og CO10.
Aftale om lønindplacering for kirkemusikere indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Andre oplysninger
Der vil være tre måneders prøvetid, der bliver indhentet referencer og børneattest.
Arbejdsstederne ligger inden for gåafstand. Hvis der køres i egen bil mellem arbejdsstederne, betales der kørselsgodtgørelse efter gældende regler.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til
Organist Kim Jepsen, [email protected], tlf. 61380348 eller
Daglig leder, Susanne Rasmussen, [email protected], tlf. 23983142
Ansøgning
Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest mandag den 18. april 2022 kl. 18.00.
Ansøgningen vedlagt CV, eksamensbevis og information om referencer sendes til [email protected] mrk. ”Ansøgning organiststilling”.
Vi forventer at afholde samtaler og prøvespil fredag den 29. april 2022 fra kl. 10. Opgaverne vil være kendt og ukendt stof, med og uden forberedelse.
Kilde: Jobnet.dk
Du skal indgå i et team med vores fuldtidsansatte organist om fordeling af tjenester, hvor I aftaler fordelingen af jeres tjenester for en periode ad gangen. Dine timer vil fortrinsvist blive anvendt til dækning af din kollegas friweekender, fridage og ferie samt enkelte andre opgaver. Der vil udover tjenester i Mariehøj Kirke også være handlinger i kapellet ved Silkeborg Kirkegård samt på plejehjem.
Ansættelsen sker ved Mariehøj Menighedsråd, Almindsøvej 6, 8600 Silkeborg
Vi har ca. 65 højmesser årligt og ca. 120 kirkelige handlinger årligt, heraf nogle i kapellet ved Silkeborg Kirkegård.
Stillingen er på 8 timer pr. uge med ansættelse pr. 1.5.2022 eller snarest herefter. Hvis du ønsker færre timer end 8, er Menighedsrådet åbne over for at drøfte en sådan løsning
Stillingen indeholder bl.a.
- Ledsagelse af salmesang på orgel og mulighed for direktion af kirkekoret ved gudstjenester og kirkelige handlinger.
- Ledsagelse af fællessang inden for højskolerepertoiret o.l. i forskellige sammenhænge med og uden forberedelse (Prima vista).
- Der er mulighed for samarbejde med kirkens organist om korarbejdet efter ansøgers ønske.
- Deltagelse i enkelte personalemøder årligt.
Din profil
- Du er uddannet organist eller under uddannelse, og har nogen erfaring som organist.
- Du kender både til det klassiske og rytmiske repertoire til kor på orgel/klaver.
- Du har evt. erfaring med korledelse og arbejdet med unge sangere.
- Du er en god kollega, der har let ved at indgå i samarbejde med andre.
- Du er loyal over for folkekirken som institution, og kan indgå i det nære samarbejde med præsterne og øvrige kolleger omkring tilrettelæggelsen af gudstjenester m.m.
Vi tilbyder
- orgel fra 1965 bygget af Marcussen & Søn. 32 stemmer fordelt på hovedværk, rygpositiv, brystværk og pedal. Der er setzeranlæg. Desuden råder kirken over et flygel af mærket Schimmel og i sognehuset et klaver af samme fabrikat.
- Gode fysiske rammer med mulighed for at øve.
- Et velsyngende ungdomskor på 16 stemmer (SATB) og 1 dygtig fast kirkesanger til kirkelige handlinger.
- Et fagligt fællesskab med organistkollegaen samt samarbejde med andre engagerede kolleger.
- Der er daglig leder, og der er fokus på trivsel.
- Et menighedsråd, som bl.a. støtter op om kirkens musikalske aktiviteter.
- Fleksibilitet i forhold til placering af arbejdet i forhold til dit øvrige arbejde/studie.
Ansættelsesvilkår
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Organister indplaceres på baggrund af uddannelse på forskellige overenskomster:
Alle beløb er opgivet for en fuldtidsstilling i nutidskroner pr. 1.4.2022 og kvoteres i overensstemmelse med ansættelsesgrad.
Doks-organister:
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 323.492 kr. – 394.182 kr. årligt (nutidskroner). Der ydes rådighedstillæg i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 41.622 kr. – 64.644 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.
KMOK/PO-organister
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse, (KMOK - tidligere PO-organister) aftales med Organistforeningen i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 (1. og 2. år) udgør kr. 312.150 årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 (fra 3. år) udgør kr. 327.964 årligt (nutidskroner). Herudover kan der aftales kvalifikationstillæg.
Rådighedstillægget udgør årligt 24.270 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 1 kirke.
Kirkemusikere
Årslønnen for ansøgere, der ikke har en PO/KMOK-uddannelse eller Konservatorieuddannelse på kirkeorgel indplaceres på overenskomst for Kirkemusikere. Lønnen aftales inden for intervallet 289.853 kr. – 423.631 kr. (nutidskroner). Fikspunktet (minimumslønnen) er 297.285 kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 22.342 kr. (nutidskroner) OK tillæg på 964 kr. (nutidskroner). OK tillægget gives kun til kirkemusikere. Disse er omfattet af organisationsaftalen mellem Kirkeministeriet og CO10.
Aftale om lønindplacering for kirkemusikere indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Andre oplysninger
Der vil være tre måneders prøvetid, der bliver indhentet referencer og børneattest.
Arbejdsstederne ligger inden for gåafstand. Hvis der køres i egen bil mellem arbejdsstederne, betales der kørselsgodtgørelse efter gældende regler.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til
Organist Kim Jepsen, [email protected], tlf. 61380348 eller
Daglig leder, Susanne Rasmussen, [email protected], tlf. 23983142
Ansøgning
Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest mandag den 18. april 2022 kl. 18.00.
Ansøgningen vedlagt CV, eksamensbevis og information om referencer sendes til [email protected] mrk. ”Ansøgning organiststilling”.
Vi forventer at afholde samtaler og prøvespil fredag den 29. april 2022 fra kl. 10. Opgaverne vil være kendt og ukendt stof, med og uden forberedelse.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kreativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Silkeborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 27.3.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Kreativ medarbejder
- Silkeborg
- Mandag den 18. april 2022
Lignende jobs
-
Vikarstilling: Kreativ medarbejder (vikar) i Midtj...
Få mere info- Kreativ medarbejder
- Midtjylland
-
Kreativ medarbejder i Midtjylland
Norddjurskoret drives af Kulturskolen Norddjurs som er en dynamisk institution, der tilbyder en bred vifte af kulturelle aktiviteter og undervisningstilbud til børn, unge og voksne i Norddjurs Komm..Få mere info- Kreativ medarbejder
- Midtjylland
-
Karup, Danmark: Studentermedhjælper med flair for ...
Få mere info- Kreativ medarbejder
- Midtjylland
-
Kreativ medarbejder i Midtjylland
Oplevelser med sjæl og mangfoldigt kulturudbud Som hele kommunens kulturhus leverer Horsens Ny Teater oplevelser med sjæl. Kulturhuset stræber efter, at der skal være noget til enhver smag, og de..Få mere info- Kreativ medarbejder
- Midtjylland
Statistik over udbudte jobs som kreative medarbejdere i Silkeborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte kreativ medarbejder i Silkeborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kreative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kreative medarbejdere i Silkeborg over tid
| Dato | Alle jobs som kreative medarbejdere |
|---|---|
| 22. november 2024 | 0 |
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |
| 16. november 2024 | 0 |
| 15. november 2024 | 0 |
| 14. november 2024 | 0 |
| 13. november 2024 | 0 |
| 12. november 2024 | 0 |
| 11. november 2024 | 0 |
| 10. november 2024 | 0 |
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |
| 23. oktober 2024 | 0 |