Organist ved Rørbæk, Grynderup og Stenild Kirker
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hobro
En stilling som organist ved Rørbæk, Grynderup og Stenild Kirker, Rebild provsti, er ledig til ansættelse pr. 1. november 2023, eller snarest muligt herefter.
Stillingen er på 11 timer pr. uge.
Organisten skal bl.a. varetage følgende opgaver:
Spille ved sognets gudstjenester
Spille ved vielser og barnedåb
Spille ved begravelser og bisættelser
Spille ved øvrige af kirkens og sognets arrangementer, hvor det er relevant
Vi søger en organist, der
Er uddannet organist eller er en habil orgelspiller
Kan lede og være med til at løfte den instrumentale musikledsagelse ved højmesser, gudstjenester og øvrige kirkelige handlinger, og er fleksibel for så vidt angår repertoire
Har gode samarbejdsevner
Er engageret og ansvarsbevidst
Er fleksibel, udadvendt og god til at kommunikere
Brænder for det kirkelige arbejde og har indsigt i og interesse for kirkens liv og vækst
Rørbæk-Grynderup-Stenild Sogne er et lille landpastorat med ca. 1.100 indbyggere. Du vil blive en del af en personalegruppe på i alt 7 medarbejdere.
Ansættelse sker ved Rørbæk-Grynderup-Stenild Sognes Menighedsråd, Aagade 17, Rørbæk, 9500 Hobro.
Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganistionen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.
Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganistionen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen
Årslønnen for en kirkemusiker aftales inden for intervallet 296.266,41 kr. – 433.004,12 kr. (01.10.23 niveau). Fikspunktet er 303.862,63 kr. (01.10.23 niveau). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 22.836,18 kr. (01.10.23 niveau). Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen.
OK tillæg på 985,32 kr. (01.10.23 niveau). OK tillægget gives kun til kirkemusikere omfattet af organisationsaftalen mellem Kirkeministeriet og CO10.
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 330.649,35 kr. – 402.903,26 kr. årligt (01.10.23 niveau). Der ydes rådighedstillæg i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 42.542,23 kr. – 66.074,23 kr. (01.10.23 niveau). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør kr. 319.056,22 årligt (01.10.23 niveau) og basisløntrin 2 udgør kr. 335.220,07 årligt (01.10.23 niveau). Indplacering sker efter anciennitet Rådighedstillægget udgør årligt 32.341,60 kr. (01.10.23 niveau) for tjeneste ved 2-3 kirker.
Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til kontaktperson Kim Jensen på telefon 29618925
Ansøgningen med relevante bilag sendes til menighedsrådet på mail til: [email protected]
Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest fredag den 13. oktober 2023.
Ansættelsessamtaler og orgelspil forventes af finde sted uge 43 2023.
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer, straffeattest samt børneattest.
Kilde: Jobnet.dk
Stillingen er på 11 timer pr. uge.
Organisten skal bl.a. varetage følgende opgaver:
Spille ved sognets gudstjenester
Spille ved vielser og barnedåb
Spille ved begravelser og bisættelser
Spille ved øvrige af kirkens og sognets arrangementer, hvor det er relevant
Vi søger en organist, der
Er uddannet organist eller er en habil orgelspiller
Kan lede og være med til at løfte den instrumentale musikledsagelse ved højmesser, gudstjenester og øvrige kirkelige handlinger, og er fleksibel for så vidt angår repertoire
Har gode samarbejdsevner
Er engageret og ansvarsbevidst
Er fleksibel, udadvendt og god til at kommunikere
Brænder for det kirkelige arbejde og har indsigt i og interesse for kirkens liv og vækst
Rørbæk-Grynderup-Stenild Sogne er et lille landpastorat med ca. 1.100 indbyggere. Du vil blive en del af en personalegruppe på i alt 7 medarbejdere.
Ansættelse sker ved Rørbæk-Grynderup-Stenild Sognes Menighedsråd, Aagade 17, Rørbæk, 9500 Hobro.
Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganistionen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.
Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganistionen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen
Årslønnen for en kirkemusiker aftales inden for intervallet 296.266,41 kr. – 433.004,12 kr. (01.10.23 niveau). Fikspunktet er 303.862,63 kr. (01.10.23 niveau). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 22.836,18 kr. (01.10.23 niveau). Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen.
OK tillæg på 985,32 kr. (01.10.23 niveau). OK tillægget gives kun til kirkemusikere omfattet af organisationsaftalen mellem Kirkeministeriet og CO10.
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 330.649,35 kr. – 402.903,26 kr. årligt (01.10.23 niveau). Der ydes rådighedstillæg i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 42.542,23 kr. – 66.074,23 kr. (01.10.23 niveau). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.
Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør kr. 319.056,22 årligt (01.10.23 niveau) og basisløntrin 2 udgør kr. 335.220,07 årligt (01.10.23 niveau). Indplacering sker efter anciennitet Rådighedstillægget udgør årligt 32.341,60 kr. (01.10.23 niveau) for tjeneste ved 2-3 kirker.
Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til kontaktperson Kim Jensen på telefon 29618925
Ansøgningen med relevante bilag sendes til menighedsrådet på mail til: [email protected]
Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest fredag den 13. oktober 2023.
Ansættelsessamtaler og orgelspil forventes af finde sted uge 43 2023.
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer, straffeattest samt børneattest.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kulturmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Hobro.
Jobbet er oprettet på vores service den 27.9.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Kulturmedarbejder
- Hobro
- Fredag den 13. oktober 2023
Lignende jobs
-
Sjørring- Thorsted-Skjoldborg-Kallerup Sognes Meni...
Stillingen som gravermedhjælper i perioden 01.03.2025 - 30.11.2025 er på 37 timer pr. uge.Aflønningen sker på timebasis. Det ugentlige timetal vil kunne variere i op- og nedadgående retning på gr..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Thisted
-
6 gravermedhjælpere søges til Midt-Hanherreds 5 ki...
Det drejer sig om tre stillinger som gravermedhjælpere med kirketjeneste, samt 3 stillinger som gravermedhjælpere ved Midt-Hanherreds kirker, Jammerbugt Provsti.Stillingerne er på 30-37 timer pr..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Brovst
-
Kirketjener i [xxxxx] og kloster
Stillingsopslag for kirketjener i [xxxxx] med tiltrædelse 1. martsDa en af vores kirketjenere går på pension, søger vi pr. 1. marts 2025 en kirketjener på deltid, 23 timer/ugen (evt. mul..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Mariager
-
Kirketjener 30 timer ved Nørresundby Kirke, hele N...
Vi søger en imødekommende og præsentabel medarbejder med interesse for kirkeligt arbejde, der samtidigt kan indgå i et positivt og udviklende samarbejde med Menighedsråd, kirkens præster og øvrige .Få mere info- Kulturmedarbejder
- Nørresundby
Statistik over udbudte jobs som kulturmedarbejdere i Hobro
Herunder ser du udviklingen i udbudte kulturmedarbejder i Hobro over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kulturmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kulturmedarbejdere i Hobro over tid
| Dato | Alle jobs som kulturmedarbejdere |
|---|---|
| 9. december 2024 | 1 |
| 8. december 2024 | 1 |
| 7. december 2024 | 1 |
| 6. december 2024 | 1 |
| 5. december 2024 | 1 |
| 4. december 2024 | 1 |
| 3. december 2024 | 1 |
| 2. december 2024 | 1 |
| 1. december 2024 | 1 |
| 30. november 2024 | 1 |
| 29. november 2024 | 1 |
| 28. november 2024 | 1 |
| 27. november 2024 | 1 |
| 26. november 2024 | 1 |
| 25. november 2024 | 1 |
| 24. november 2024 | 1 |