Kordegn til Kristrup Kirke
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Randers SØ
Kristrup Kirkes menighedsråd søger en kordegn med tiltrædelse 1. april 2021 eller efter aftale.
Stillingen er på 26 timer. Arbejdstiden aftales ved ansættelsen.
Vi søger en kordegn, der kan bidrage til kirkekontorets drift med en serviceminded betjening af sognets beboere i en atmosfære præget af engagement og nærvær. Sognets udadvendte kommunikation vil indgå, som en væsentlig opgave i stillingen. Du kommer til at indgå i et team af 2 kordegne, der tilsammen skal løse kirkekontorets opgaver. Opgaverne består af borgerservice, personregistrering for 5 sogne, sekretærfunktioner for menighedsråd og præster, koordination af aktiviteter og markedsføring af disse. Desuden er der personaleadministrative og økonomiske opgaver, og alle opgaver løses i tæt og konstruktivt samarbejde med husets øvrige ansatte.
Vi forventer ansøgere med følgende kvalifikationer:
Vi tilbyder en god arbejdsplads med kompetente, engagerede og ansvarsbevidste kollegaer, der tæller 3 præster og 6 kirkefunktionærer, samt 6 ansatte på kirkegården. Menighedsrådet består af 12 valgte medlemmer og sognets 3 præster.
Kirkekontoret er placeret i Sognegården, hvor der også er kontorer til præster og øvrige ansatte samt undervisnings- og mødelokaler.
Sognet har ca. 9484 indbyggere, hvoraf ca. 7989 er medlemmer af folkekirken.
Kristrup sogn er et travlt sted, med en mangfoldig befolkningssammensætning både socialt, etnisk og kulturelt. Der er mange aktiviteter i både kirke og sognegård.
Menighedsrådets vision er, at Kristrup Kirke skal være et sted, hvor mennesker møder evangeliet, og hvor evangeliet møder mennesker.
Læs mere på www.kristrupkirke.dk
Løn- og ansættelsesforhold
Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kordegne.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Nuværende tjenestemandsansatte kordegne har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Der er 3 måneders prøvetid.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 1. Årslønnen aftales inden for intervallet 274.478 – 339.486 kr. Fikspunktet er 288.924 kr. Til stillingen hører et overenskomstmæssigt tillæg på 826 kr. årligt. Alle beløb er oplyst i nutidskroner. Der ydes pensionsbidrag på 18%. Løn og tillæg kvoteres efter ansættelsesbrøk.
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Danmarks Kordegneforening. Det er en forudsætning for ansættelse, at en ansøger, der ikke er eller har været ansat i stilling som kordegn med tjenestemands- eller overenskomstansættelsesvilkår, og som ikke allerede har gennemført kordegneuddannelsen, gennemfører 5 ugers grundlæggende uddannelse inden 2 år efter ansættelsen.
Har du lyst til at høre mere om stillingen er du velkommen til at kontakte menighedsrådets kontaktperson Michael Mortensen på tlf. 2886 4695 menighedsrådsformand Knud-Erik Kjærgaard på tlf. 2424 1212.
Ansøgningen med relevante bilag sendes i et samlet dokument på mail til [email protected]. Ansøgningen skal være os i hænde senest fredag d. 26. marts 2021 kl. 12.
Ansættelsessamtaler finder sted onsdag d. 31. marts 2021. Menighedsrådet forbeholder sig ret til at indhente referencer.
Vi ser frem til at modtage din ansøgning!
Kilde: Jobnet.dk
Stillingen er på 26 timer. Arbejdstiden aftales ved ansættelsen.
Vi søger en kordegn, der kan bidrage til kirkekontorets drift med en serviceminded betjening af sognets beboere i en atmosfære præget af engagement og nærvær. Sognets udadvendte kommunikation vil indgå, som en væsentlig opgave i stillingen. Du kommer til at indgå i et team af 2 kordegne, der tilsammen skal løse kirkekontorets opgaver. Opgaverne består af borgerservice, personregistrering for 5 sogne, sekretærfunktioner for menighedsråd og præster, koordination af aktiviteter og markedsføring af disse. Desuden er der personaleadministrative og økonomiske opgaver, og alle opgaver løses i tæt og konstruktivt samarbejde med husets øvrige ansatte.
Vi forventer ansøgere med følgende kvalifikationer:
- Har erfaring med kalender, hjemmeside
- Har kendskab til folkekirken og gerne erfaring med personregistrering
- Kan arbejde selvstændigt
- Kan holde hovedet koldt og prioritere opgaverne, når der er travlhed
- Er imødekommende, udadvendt og serviceminded
- Giver borgeren en kompetent service med myndighed og respekt
- Har gode samarbejdsevner, er fleksibel og giver gerne andre en hjælpende hånd
- Kan bidrage til et positivt arbejdsmiljø med både humor og alvor
Vi tilbyder en god arbejdsplads med kompetente, engagerede og ansvarsbevidste kollegaer, der tæller 3 præster og 6 kirkefunktionærer, samt 6 ansatte på kirkegården. Menighedsrådet består af 12 valgte medlemmer og sognets 3 præster.
Kirkekontoret er placeret i Sognegården, hvor der også er kontorer til præster og øvrige ansatte samt undervisnings- og mødelokaler.
Sognet har ca. 9484 indbyggere, hvoraf ca. 7989 er medlemmer af folkekirken.
Kristrup sogn er et travlt sted, med en mangfoldig befolkningssammensætning både socialt, etnisk og kulturelt. Der er mange aktiviteter i både kirke og sognegård.
Menighedsrådets vision er, at Kristrup Kirke skal være et sted, hvor mennesker møder evangeliet, og hvor evangeliet møder mennesker.
Læs mere på www.kristrupkirke.dk
Løn- og ansættelsesforhold
Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kordegne.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Nuværende tjenestemandsansatte kordegne har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Der er 3 måneders prøvetid.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 1. Årslønnen aftales inden for intervallet 274.478 – 339.486 kr. Fikspunktet er 288.924 kr. Til stillingen hører et overenskomstmæssigt tillæg på 826 kr. årligt. Alle beløb er oplyst i nutidskroner. Der ydes pensionsbidrag på 18%. Løn og tillæg kvoteres efter ansættelsesbrøk.
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Danmarks Kordegneforening. Det er en forudsætning for ansættelse, at en ansøger, der ikke er eller har været ansat i stilling som kordegn med tjenestemands- eller overenskomstansættelsesvilkår, og som ikke allerede har gennemført kordegneuddannelsen, gennemfører 5 ugers grundlæggende uddannelse inden 2 år efter ansættelsen.
Har du lyst til at høre mere om stillingen er du velkommen til at kontakte menighedsrådets kontaktperson Michael Mortensen på tlf. 2886 4695 menighedsrådsformand Knud-Erik Kjærgaard på tlf. 2424 1212.
Ansøgningen med relevante bilag sendes i et samlet dokument på mail til [email protected]. Ansøgningen skal være os i hænde senest fredag d. 26. marts 2021 kl. 12.
Ansættelsessamtaler finder sted onsdag d. 31. marts 2021. Menighedsrådet forbeholder sig ret til at indhente referencer.
Vi ser frem til at modtage din ansøgning!
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kulturmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Randers SØ.
Jobbet er oprettet på vores service den 15.3.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Kulturmedarbejder
- Randers SØ
- Fredag den 26. marts 2021
Lignende jobs
-
Overenskomstansat sognepræst i Åby Pastorat i Aarh...
Få mere info- Kulturmedarbejder
- Århus
-
Kordegn til Sct. Peders Kirke Randers
Vi søger en dygtig og fleksibel kordegn, 18 timer ugentligt pr. 1. februar 2025 eller efter aftale.Sct. Peders Kirke er en særdeles aktiv kirke med et højt aktivitetsniveau og med god tilslutni..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Randers C
-
Kirkemusiker/organist
Vil du være vores nye kirkemusiker/organist?Ved Klovborg og Tyrsting kirker (Ikast-Brande og Horsens provstier) er stillingen som kirkemusiker/organist ledig - 1. februar 2025 eller efter aftale..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Klovborg
-
Kirketjener
En stilling som kirketjener ved Knebel, Vrinners, Agri og Egens Kirker, Knebel-Rolsø-Agri-Egens Sogne er ledig pr. 1. december 2024 eller snarest derefter.Stillingen er på 4 timer pr. uge.Kirketjen..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Knebel
Statistik over udbudte jobs som kulturmedarbejdere i Randers SØ
Herunder ser du udviklingen i udbudte kulturmedarbejder i Randers SØ over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kulturmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kulturmedarbejdere i Randers SØ over tid
| Dato | Alle jobs som kulturmedarbejdere |
|---|---|
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |
| 23. oktober 2024 | 0 |
| 22. oktober 2024 | 0 |
| 21. oktober 2024 | 0 |
| 20. oktober 2024 | 0 |
| 19. oktober 2024 | 0 |
| 18. oktober 2024 | 0 |
| 17. oktober 2024 | 0 |
| 16. oktober 2024 | 0 |
| 15. oktober 2024 | 0 |
| 14. oktober 2024 | 0 |
| 13. oktober 2024 | 0 |
| 12. oktober 2024 | 0 |
| 11. oktober 2024 | 0 |
| 10. oktober 2024 | 0 |