Kirketjener søges til Stenløse-Veksø Pastorat, Egedal Kommune
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Stenløse
Vi mangler pr. 1. januar 2024 en kirketjener i 18 timer om ugen på varierende tidspunkter.
Kirketjeneren samarbejder med kordegn og gartnere, præster, sangere og organister om at sikre, at alle aktiviteter i kirkerne afvikles i en professionel og venlig atmosfære.
Det er også kirketjenerens opgave, at kirkerne fremstår smuk og vedligeholdt, og at mennesker i alle livets situationer bliver budt indenfor på den helt rigtige måde. Ligesom møder og konfirmandundervisning, koncerter og foredrag – ja, alle arrangementer i sognegård og sognehus skal foregå i velordnede og indbydende lokaler.
Arbejdstiden varierer fra uge til uge, kan være både i dag- og aftentimer, kan være delt på en dag og tilrettelægges i samarbejde med den koordinerende kordegn. Der er ugentligt én fast fridag og en løs fridag.
Opgaverne er i hovedtræk:
Vi forventer, at du:
Ansættelse sker ved Stenløse-Veksø Menighedsråd, Engholmvej 6, 3660 Stenløse.
Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftalen for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Kirkeministeriet og Danmarks Kirketjenerforening og det tilhørende protokollat for kirketjenere. Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Nuværende tjenestemandsansatte kirketjenere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Hvis du ikke allerede har uddannelsen, er ansættelsen betinget af, at den obligatoriske 5 ugers uddannelse for kirketjenere gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start.
Årslønnen aftales indenfor intervallet 288.669,03 kr. – 372.232,07 kr. (nutidskroner). Med ansættelsesbrøk på 18/37 bliver det intervallet 140.433,59 – 181.085,87 kr.
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 27.241,13 kr. (nutidskroner). Med ansættelsesbrøk på 18/37 bliver det årligt 13.252,44 kr.
Derudover årligt et OK tillæg på 1.275,12 kr. (nutidskroner). Med ansættelsesbrøk på 18/37 bliver det årligt 620,33 kr.
Løn forhandles med inddragelse af Danmarks Kirketjenerforening efter kvalifikationer og opgaver i øvrigt.
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Danmarks Kirketjenerforening.
Der er tre måneders prøvetid.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til koordinerende kordegn Susan Enghave på telefon 47171904 eller mail [email protected]
Ansøgningen med relevante bilag sendes til Stenløse-Veksø Menighedsråds krypterede mail: [email protected]
Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest kl. 12.00 den 10. november 2023. Samtaler afholdes løbende. Ansøgere med kirketjeneruddannelse (hel eller delvis) prioriteres.
Menighedsrådet kan oplyse, at der inden ansættelse vil blive indhentet referencer og børneattest.
Kilde: Jobnet.dk
Kirketjeneren samarbejder med kordegn og gartnere, præster, sangere og organister om at sikre, at alle aktiviteter i kirkerne afvikles i en professionel og venlig atmosfære.
Det er også kirketjenerens opgave, at kirkerne fremstår smuk og vedligeholdt, og at mennesker i alle livets situationer bliver budt indenfor på den helt rigtige måde. Ligesom møder og konfirmandundervisning, koncerter og foredrag – ja, alle arrangementer i sognegård og sognehus skal foregå i velordnede og indbydende lokaler.
Arbejdstiden varierer fra uge til uge, kan være både i dag- og aftentimer, kan være delt på en dag og tilrettelægges i samarbejde med den koordinerende kordegn. Der er ugentligt én fast fridag og en løs fridag.
Opgaverne er i hovedtræk:
- Praktisk kirketjeneste - før, under og efter gudstjenester og andre kirkelige handlinger
- Rengøring i kirker og tilhørende huse
- Opstilling, servicering og oprydning ved arrangementer i sognegården/sognehus
Vi forventer, at du:
- Har de personlige kompetencer, der skal til for at skabe den rigtige professionelle stemning
- Sætter en ære i at spotte spindelvæv i krogene og har en nænsom hånd ved rengøring af det historiske inventar i vores middelalderkirke
- Er indstillet på en til tider hektisk dagligdag, hvor ikke alt kan planlægges
Ansættelse sker ved Stenløse-Veksø Menighedsråd, Engholmvej 6, 3660 Stenløse.
Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftalen for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Kirkeministeriet og Danmarks Kirketjenerforening og det tilhørende protokollat for kirketjenere. Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Nuværende tjenestemandsansatte kirketjenere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Hvis du ikke allerede har uddannelsen, er ansættelsen betinget af, at den obligatoriske 5 ugers uddannelse for kirketjenere gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start.
Årslønnen aftales indenfor intervallet 288.669,03 kr. – 372.232,07 kr. (nutidskroner). Med ansættelsesbrøk på 18/37 bliver det intervallet 140.433,59 – 181.085,87 kr.
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 27.241,13 kr. (nutidskroner). Med ansættelsesbrøk på 18/37 bliver det årligt 13.252,44 kr.
Derudover årligt et OK tillæg på 1.275,12 kr. (nutidskroner). Med ansættelsesbrøk på 18/37 bliver det årligt 620,33 kr.
Løn forhandles med inddragelse af Danmarks Kirketjenerforening efter kvalifikationer og opgaver i øvrigt.
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Danmarks Kirketjenerforening.
Der er tre måneders prøvetid.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til koordinerende kordegn Susan Enghave på telefon 47171904 eller mail [email protected]
Ansøgningen med relevante bilag sendes til Stenløse-Veksø Menighedsråds krypterede mail: [email protected]
Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest kl. 12.00 den 10. november 2023. Samtaler afholdes løbende. Ansøgere med kirketjeneruddannelse (hel eller delvis) prioriteres.
Menighedsrådet kan oplyse, at der inden ansættelse vil blive indhentet referencer og børneattest.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kulturmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Stenløse.
Jobbet er oprettet på vores service den 27.10.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Kulturmedarbejder
- Stenløse
- Fredag den 10. november 2023
Lignende jobs
-
Overenskomstansat sognepræst i Virum Pastorat, Kon...
Stillingen som overenskomstansat sognepræst i Virum Pastorat, Kongens Lyngby Provsti er ledig til besættelse den 1. januar 2025 eller snarest derefter.Stillingens beskæftigelsesgrad er fastsat ti..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Helsingør
-
Konstitueret overenskomstansat sognepræst i Hendri...
Stillingen som overenskomstansat sognepræst i Hendriksholm Pastorat i Helsingør Stift skal besættes midlertidigt ved konstitution.Konstitutionen, der er et vikariat, sker for perioden 1. januar 2..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Helsingør
-
[xxxxx]s Forsikringsenhed søger daglig leder - Gen...
En nyoprettet stilling som daglig leder for [xxxxx]s Forsikringsenhed (FE) er ledig. Stillingen er oprettet som led i, at en ny forretningsmodel for Forsikringsenheden skal implementeres. Med..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Helsingør
-
En fuldtidsstilling som organist ved Jægersborg Ki...
Vi søger en organist, der med gode faglige kvalifikationer og engagement kan være den toneangivende drivkraft til at fastholde og udvikle kirkens høje musikalske niveau, og som vil indgå og bidrage..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Gentofte
Statistik over udbudte jobs som kulturmedarbejdere i Stenløse
Herunder ser du udviklingen i udbudte kulturmedarbejder i Stenløse over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kulturmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kulturmedarbejdere i Stenløse over tid
| Dato | Alle jobs som kulturmedarbejdere |
|---|---|
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |
| 23. oktober 2024 | 0 |
| 22. oktober 2024 | 0 |
| 21. oktober 2024 | 0 |
| 20. oktober 2024 | 0 |
| 19. oktober 2024 | 0 |
| 18. oktober 2024 | 0 |
| 17. oktober 2024 | 0 |
| 16. oktober 2024 | 0 |
| 15. oktober 2024 | 0 |
| 14. oktober 2024 | 0 |
| 13. oktober 2024 | 0 |
| 12. oktober 2024 | 0 |
| 11. oktober 2024 | 0 |
| 10. oktober 2024 | 0 |
| 9. oktober 2024 | 0 |
| 8. oktober 2024 | 0 |
| 7. oktober 2024 | 0 |