søger to dansklærere
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hvidovre
Savner du spænding... Så er det dig, vi har brug for!
En skole i en spændende udvikling, hvor vi gennem de seneste år bl.a. har haft stor fokus på hvad co-teaching kan gøre i forhold til læring, trivsel og ikke mindst inklusion - heldigvis med gode resultater bl.a. med baggrund i fælles skemalagt planlægning. Derfor arbejder vi videre med det i de kommende år. Vi har netop fået to stillinger ledige, hvor begge indeholder co-teaching. Vi håber, at vi i løbet af de kommende år får mulighed for at udvide co-teaching til endnu flere klassetrin, end de fire årgange, der oplever det i år.
De to stillinger vi har ledige, er begge to dansklærerstillinger. Derudover kan stillingerne kombineres på forskellige måder. Som udgangspunkt, ser stillingerne således ud:
Stilling A
Stilling B
Stillingerne vil eventuelt alt efter ansøgerfeltet kunne kombineres på tværs af de to stillingsbeskrivelser.
Vi tilbyder:
Vi forventer:
Blev du lærer for at gøre en forskel? Frydenhøjskolen er en almen folkeskole med gode fysiske rammer beliggende i Hvidovre Kommune. Skolen har elever fra 0. til 9.klassetrin i almenskolen samt elever fra 0. til 10.klasse i vores gruppeordning for elever inden for autismespektrumforstyrrelser. Derudover har vi både SFO og klub tilknyttet.
På Frydenhøjskolen er ikke mange dage ens. Vi har elever fra alle samfundslag og med mange forskellige kulturelle baggrunde. Frydenhøjskolen ligger i Avedøre. Der er en del børn med både sociale og faglige udfordringer, som til tider kan gribe ind i hverdagen og kræve overblik og fleksibilitet i forhold til undervisningen.
Når hverdagen er kaotisk, er det vigtigt at arbejdspladsen skaber en god og tryg ramme, som fundament for trivsel og læring hos både elever og medarbejdere. Derfor arbejder vi bevidst med hele tiden at fastholde og styrke den gode sociale kapital, vi har på skolen. Det sker bl.a. gennem stor inddragelse af medarbejderne i hverdagens beslutninger vedrørende vores kerneopgaver. Derudover vil vi i det kommende år begynde at arbejde med co-teaching som en metode til at styrke vores inklusionsopgave og sikre et endnu større samarbejde om den faglige udvikling blandt vores medarbejdere.
Vi er solidt forankret i vores værdigrundlag, som er baseret på vores tre kernebegreber - nysgerrighed, fællesskab og udsyn.
Hvidovre Kommune og Danmarks Lærerforening har en lokalaftale om lærernes arbejdstid, der skaber respekt for både den enkelte lærers professionelle råderum samt den kerneopgave lærerne skal løse sammen.
Har du lyst til at være en del af vores arbejdsplads med 720 elever og 140 fastansatte medarbejdere, er du velkommen til at kontakte os for at høre nærmere.
Ansættelsesvilkår og proces Ansøgningsfrist er den 22/8 2023. Samtaler vil blive afholdt den 24/8 2023 om eftermiddagen.
Ansættelse vil være snarest muligt eller pr. 1/10 2023.
Kontakt For yderligere oplysninger kan du kontakte faglig leder for 3.-6.klasse Hanne Garval eller konstitueret skoleleder Jan Christensen på 36798040.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=ccaa7b49)
Kilde: Jobnet.dk
En skole i en spændende udvikling, hvor vi gennem de seneste år bl.a. har haft stor fokus på hvad co-teaching kan gøre i forhold til læring, trivsel og ikke mindst inklusion - heldigvis med gode resultater bl.a. med baggrund i fælles skemalagt planlægning. Derfor arbejder vi videre med det i de kommende år. Vi har netop fået to stillinger ledige, hvor begge indeholder co-teaching. Vi håber, at vi i løbet af de kommende år får mulighed for at udvide co-teaching til endnu flere klassetrin, end de fire årgange, der oplever det i år.
De to stillinger vi har ledige, er begge to dansklærerstillinger. Derudover kan stillingerne kombineres på forskellige måder. Som udgangspunkt, ser stillingerne således ud:
Stilling A
- I overbygningen (6.-9.klasse)
- Dansk (med co-teaching) og delt klasselærer i en 6.klasse.
- Biologi (4 hold)
- Vikartimer (6 stk i indeværende år)
- Idræt (1 hold) og eventuelt svømning
Stilling B
- I grundskolen (0.-5.klasse)
- Dansk og delt klasselærerfunktion i en 3.klasse.
- Co-teaching i dansk i en 5.klasse.
- Håndværk og design (2 hold).
- Idræt (2 hold).
- Eventuelt billedkunst
Stillingerne vil eventuelt alt efter ansøgerfeltet kunne kombineres på tværs af de to stillingsbeskrivelser.
Vi tilbyder:
- En god arbejdsplads med masser af godt humør og gode kollegaer og et stærkt fællesskab.
- En arbejdsplads med gode udviklingsmuligheder.
- Et stort fokus på teamsamarbejdet i årgangsteam.
- Et stærkt og veludviklet samarbejde mellem lærere og pædagoger
- Fine fysiske rammer.
- Et stort fokus på det relationelle arbejde som en grundsten for fagligheden.
- Mentorordning for nyansatte og særlige tiltag for nyuddannede lærere.
Vi forventer:
- At du kan bidrage med stor faglighed og godt humør.
- Er dygtig til at skabe relationer til såvel børn som voksne.
- At du prioriterer samarbejdet med både kollegaer og forældre - bl.a. via klasselærerfunktionen.
- At du har liniefag i dansk samt et eller flere af ovenstående fag.
- At du sammen med dine kollegaer kan skabe deltagelsesmuligheder for alle børn.
- At du er interesseret i at deltage i co-teachingforløb.
Blev du lærer for at gøre en forskel? Frydenhøjskolen er en almen folkeskole med gode fysiske rammer beliggende i Hvidovre Kommune. Skolen har elever fra 0. til 9.klassetrin i almenskolen samt elever fra 0. til 10.klasse i vores gruppeordning for elever inden for autismespektrumforstyrrelser. Derudover har vi både SFO og klub tilknyttet.
På Frydenhøjskolen er ikke mange dage ens. Vi har elever fra alle samfundslag og med mange forskellige kulturelle baggrunde. Frydenhøjskolen ligger i Avedøre. Der er en del børn med både sociale og faglige udfordringer, som til tider kan gribe ind i hverdagen og kræve overblik og fleksibilitet i forhold til undervisningen.
Når hverdagen er kaotisk, er det vigtigt at arbejdspladsen skaber en god og tryg ramme, som fundament for trivsel og læring hos både elever og medarbejdere. Derfor arbejder vi bevidst med hele tiden at fastholde og styrke den gode sociale kapital, vi har på skolen. Det sker bl.a. gennem stor inddragelse af medarbejderne i hverdagens beslutninger vedrørende vores kerneopgaver. Derudover vil vi i det kommende år begynde at arbejde med co-teaching som en metode til at styrke vores inklusionsopgave og sikre et endnu større samarbejde om den faglige udvikling blandt vores medarbejdere.
Vi er solidt forankret i vores værdigrundlag, som er baseret på vores tre kernebegreber - nysgerrighed, fællesskab og udsyn.
Hvidovre Kommune og Danmarks Lærerforening har en lokalaftale om lærernes arbejdstid, der skaber respekt for både den enkelte lærers professionelle råderum samt den kerneopgave lærerne skal løse sammen.
Har du lyst til at være en del af vores arbejdsplads med 720 elever og 140 fastansatte medarbejdere, er du velkommen til at kontakte os for at høre nærmere.
Ansættelsesvilkår og proces Ansøgningsfrist er den 22/8 2023. Samtaler vil blive afholdt den 24/8 2023 om eftermiddagen.
Ansættelse vil være snarest muligt eller pr. 1/10 2023.
Kontakt For yderligere oplysninger kan du kontakte faglig leder for 3.-6.klasse Hanne Garval eller konstitueret skoleleder Jan Christensen på 36798040.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=ccaa7b49)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Lærer", og befinder sig i kategorien "Undervisning".
Arbejdsstedet er beliggende i Hvidovre.
Jobbet er oprettet på vores service den 10.8.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Lærer
- Hvidovre
- Tirsdag den 22. august 2023
Lignende jobs
-
Lærer til Sengeløse Skole
Få mere info- Lærer
- Taastrup
-
Lærer til Plusklassen på Kildegårdskolen søges
Vi udvider vores PLUS-klasser. Derfor mangler vi en lærer med erfaring i og/eller interesse for det specialpædagogiske felt. En der har mod på at fortsætte det gode arbejde i et fagligt stærkt team..Få mere info- Lærer
- Herlev
-
Procesoperatøruddannelsen på NEXT er i stor vækst ...
Vi søger lige nu to undervisere, der vil være med til at skabe et ambitiøst undervisningsmiljø med høj faglighed. Et undervisningsmiljø, der udfordrer, udvikler og danner vores elever både fagligt .Få mere info- Lærer
- Storkøbenhavn
Statistik over udbudte jobs som lærere i Hvidovre
Herunder ser du udviklingen i udbudte lærer i Hvidovre over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal lærere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte lærere i Hvidovre over tid
| Dato | Alle jobs som lærere |
|---|---|
| 24. december 2024 | 7 |
| 23. december 2024 | 7 |
| 22. december 2024 | 7 |
| 21. december 2024 | 7 |
| 20. december 2024 | 6 |
| 19. december 2024 | 6 |
| 18. december 2024 | 6 |
| 17. december 2024 | 5 |
| 16. december 2024 | 5 |
| 15. december 2024 | 5 |
| 14. december 2024 | 5 |
| 13. december 2024 | 5 |
| 12. december 2024 | 5 |
| 11. december 2024 | 5 |
| 10. december 2024 | 5 |
| 9. december 2024 | 5 |
| 8. december 2024 | 5 |
| 7. december 2024 | 5 |
| 6. december 2024 | 5 |
| 5. december 2024 | 5 |
| 4. december 2024 | 5 |
| 3. december 2024 | 4 |
| 2. december 2024 | 3 |
| 1. december 2024 | 3 |
| 30. november 2024 | 3 |
| 29. november 2024 | 2 |
| 28. november 2024 | 3 |
| 27. november 2024 | 2 |
| 26. november 2024 | 3 |
| 25. november 2024 | 3 |
| 24. november 2024 | 4 |