Lærer til indskoling og mellemtrin Stormarkskolen
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Nakskov
Elsker du jobbet som lærer, og brænder du for at skabe relationer og gode læringsfællesskaber? Så har Stormarkskolen en spændende stilling til dig!
Vi søger…
… en samarbejdsorienteret lærer som kan træde ind i et skema, hvor den primære undervisningsopgave ligger på indskoling og mellemtrin.
Du evner at skabe gode relationer til eleverne, forældrene og dine kolleger, og du kan se dig selv som en del af et team, hvor vi er sammen om at løfte trivsels- og undervisningsopgaven.
Du mestrer målstyret læring, og du har fokus på elevernes trivsel og udvikling. Du ser muligheder frem for begrænsninger, og du ønsker at sikre et inkluderende læringsmiljø. Desuden passer du ind i faglige fællesskaber, som er kendetegnet ved anerkendelse og høj grad af motivation. Som kommende lærer i indskolingen og på mellemtrinet bliver du en del af skolens stærke netværk, hvor du er en vigtig sparringspartner for kolleger og ledelse.
Vi forventer af dig, at du:
Hvem er vi?
Stormarkafdelingen har elever fra 0. til 9.årgang fordelt på 1, 2 og 3 spor. Vi har pt. ca. 530 elever og en SFO med 165 elever. Vores motto er,” at børn, unge og voksne går glade og smilende til og fra skole”. Her har vi fokus på trivsel, udvikling og læring gennem medarbejdernes høje faglighed. Vi tager udgangspunkt i den enkelte i fællesskabet. Vi bestræber os på, at eleverne bliver så dygtige som muligt i et trygt fællesskab, hvor vi anerkender hinandens forskelligheder og evner. Det gør vi blandt andet ved, at have et sundt og konstruktivt forældresamarbejde og en høj grad af elev-involvering.
Teamsamarbejde er et omdrejningspunkt for skolen og prioriteres højt i forhold til at vi sammen kan lykkes med den gode læringsproces.
Vores værdier…
… afspejles sig i vores adfærd som viser:
Vi arbejder ud fra pædagogiske principper i samråd og samarbejde med vores læringscenter som består af faglige vejledere, trivselskoordinator, LKT-personale og andre ressourcepersoner.
Vi tilbyder til gengæld:
Gode muligheder i Lolland Kommune
Vi giver nyuddannede lærere to ekstra løntrin, de første 4 år, og derudover tilbyder vi alle lærere fleksibel arbejdstid, hvor der som udgangspunkt er tilstedeværelse til undervisning, team- og personalemøder, mens placering af den individuelle forberedelse er op til den enkelte medarbejder.
Vi ønsker at hjælpe nyuddannede lærere med at komme godt fra start og støtter derfor nyuddannede lærere med et eksternt mentorforløb, som kobler teori og praksis. Mentorforløbet indeholder tre workshops, fem coachingtimer med mentor samt mulighed for netværk med andre nyuddannede lærere.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.
Stillingen er en fast stilling på 37 timer med ansættelse 1. august 2022.
Det skal bemærkes, at der ved ansættelse vil blive indhentet straffe- og børneattest.
Ansøgningsproces
Ansøgningsfrist: torsdag den 22. Juni 2022. Ansættelsessamtaler vil finde sted mandag den 27. juni 2022.
Du kan søge stillingen online via linket nederst på siden.
Nysgerrig på mere?
Så er du velkommen til at kontakte Skoleleder Jimmy Vinther Albrechtsen på mail: [email protected] eller på tlf.: 21572871.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning!
Med Venlig Hilsen
Jimmy Vinther Albrechtsen
Skoleleder – Stormarkskolen
Mail: [email protected]
Tlf.: 21 57 28 71
Vi søger…
… en samarbejdsorienteret lærer som kan træde ind i et skema, hvor den primære undervisningsopgave ligger på indskoling og mellemtrin.
Du evner at skabe gode relationer til eleverne, forældrene og dine kolleger, og du kan se dig selv som en del af et team, hvor vi er sammen om at løfte trivsels- og undervisningsopgaven.
Du mestrer målstyret læring, og du har fokus på elevernes trivsel og udvikling. Du ser muligheder frem for begrænsninger, og du ønsker at sikre et inkluderende læringsmiljø. Desuden passer du ind i faglige fællesskaber, som er kendetegnet ved anerkendelse og høj grad af motivation. Som kommende lærer i indskolingen og på mellemtrinet bliver du en del af skolens stærke netværk, hvor du er en vigtig sparringspartner for kolleger og ledelse.
Vi forventer af dig, at du:
- har læreruddannelsen.
- arbejder ud fra skolereformen og dens intentioner.
- kan danne gode relationer for et trygt arbejdsmiljø.
- har en positiv tilgang til mødet med elever, forældre, kollegaer og øvrige samarbejdspartnere.
- er innovativ samt iderig, og ønsker at være med til at udvikle undervisning, videndeling og teamsamarbejde.
- kan holde fokus på kerneopgaven i en hverdag med mange omvæltninger og udfordringer.
Hvem er vi?
Stormarkafdelingen har elever fra 0. til 9.årgang fordelt på 1, 2 og 3 spor. Vi har pt. ca. 530 elever og en SFO med 165 elever. Vores motto er,” at børn, unge og voksne går glade og smilende til og fra skole”. Her har vi fokus på trivsel, udvikling og læring gennem medarbejdernes høje faglighed. Vi tager udgangspunkt i den enkelte i fællesskabet. Vi bestræber os på, at eleverne bliver så dygtige som muligt i et trygt fællesskab, hvor vi anerkender hinandens forskelligheder og evner. Det gør vi blandt andet ved, at have et sundt og konstruktivt forældresamarbejde og en høj grad af elev-involvering.
Teamsamarbejde er et omdrejningspunkt for skolen og prioriteres højt i forhold til at vi sammen kan lykkes med den gode læringsproces.
Vores værdier…
… afspejles sig i vores adfærd som viser:
- Åbenhed - vi siger tingene højt
- Tillid - vi stoler på hinanden
- Nysgerrighed - vi har lyst til at lære og blive klogere på hinanden og omverdenen
Vi arbejder ud fra pædagogiske principper i samråd og samarbejde med vores læringscenter som består af faglige vejledere, trivselskoordinator, LKT-personale og andre ressourcepersoner.
Vi tilbyder til gengæld:
- Et godt arbejdsmiljø med gode arbejdsbetingelser og imødekommende kolleger.
- Fleksible arbejdstider og gode muligheder for tilrettelæggelse af egen tid. Vi har en fast mødedag om onsdagen til kl. 16. Den øvrige arbejdstid planlægger den enkelte ud fra sine undervisningsopgaver, og kan selv placere den på eller uden for skolen.
- Gode og engagerede kolleger, som vægter god trivsel og læring.
- Godt og stærkt vejlederkorps som sparring på eksempelvis faglig udvikling, bevægelse i undervisningen eller elevinddragelse.
- Positive og glade børn og unge, som stiller krav om udfordringer.
- Insisterende og nærværende ledelse, som I kan sparre med.
- Derudover tilbyder vi en skole med nyere lærerarbejdspladser, udendørs læringsrum samt et nyere læringscenter.
- En mentor der som nyansat understøtter dig i at komme bedst muligt ind i jobbet, opgaverne og kulturen. Her kan du dele erfaringer, få råd og vejledning og vende ideer og udfordringer.
Gode muligheder i Lolland Kommune
Vi giver nyuddannede lærere to ekstra løntrin, de første 4 år, og derudover tilbyder vi alle lærere fleksibel arbejdstid, hvor der som udgangspunkt er tilstedeværelse til undervisning, team- og personalemøder, mens placering af den individuelle forberedelse er op til den enkelte medarbejder.
Vi ønsker at hjælpe nyuddannede lærere med at komme godt fra start og støtter derfor nyuddannede lærere med et eksternt mentorforløb, som kobler teori og praksis. Mentorforløbet indeholder tre workshops, fem coachingtimer med mentor samt mulighed for netværk med andre nyuddannede lærere.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.
Stillingen er en fast stilling på 37 timer med ansættelse 1. august 2022.
Det skal bemærkes, at der ved ansættelse vil blive indhentet straffe- og børneattest.
Ansøgningsproces
Ansøgningsfrist: torsdag den 22. Juni 2022. Ansættelsessamtaler vil finde sted mandag den 27. juni 2022.
Du kan søge stillingen online via linket nederst på siden.
Nysgerrig på mere?
Så er du velkommen til at kontakte Skoleleder Jimmy Vinther Albrechtsen på mail: [email protected] eller på tlf.: 21572871.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning!
Med Venlig Hilsen
Jimmy Vinther Albrechtsen
Skoleleder – Stormarkskolen
Mail: [email protected]
Tlf.: 21 57 28 71
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Lærer", og befinder sig i kategorien "Undervisning".
Arbejdsstedet er beliggende i Nakskov.
Jobbet er oprettet på vores service den 10.6.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Lærer
- Nakskov
- Onsdag den 22. juni 2022
Lignende jobs
-
Musiklærer til Sophieskolen
Musiklærer søges til på Sophieskolen Da en af vores rutinerede musiklærere går på pension, søger vi en musiklærer til Sophieskolen. Undervisningen i musik ligger primært i indskolingen, - men kan o..Få mere info- Lærer
- Lolland og Falster
-
Lærer med specialpædagogiske kompetencer til Nordb...
ER DU VORES NYE LÆRER? Vi udvider vores indsats for de mest trivsels-udfordrede elever, og søger derfor en lærer med fuld tid i Basen: et tilbud til elever i indskolingen, der har det så svært, a..Få mere info- Lærer
- Lolland og Falster
-
Vil du være med på holdet med Danmarks skønneste e...
Vi søger to nye læringsmedarbejdere på [xxxxx] Vi er så heldige, at det nu er blevet tid til at udvide vores lærerstab med to lærerstillinger. Vi søger to ambitiøse lærere, .Få mere info- Lærer
- Idestrup
-
Engageret lærer søges til Maribo Skole – Blæsenbor...
Er du en lærer med lyst til at gøre en forskel? Trives du i et job, hvor du både kan udfordre og støtte børn og unge i deres udvikling? Hos Maribo Skole – Blæsenborgafdelingen søger vi en dedikeret..Få mere info- Lærer
- Maribo
Statistik over udbudte jobs som lærere i Nakskov
Herunder ser du udviklingen i udbudte lærer i Nakskov over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal lærere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte lærere i Nakskov over tid
| Dato | Alle jobs som lærere |
|---|---|
| 22. november 2024 | 0 |
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |
| 16. november 2024 | 0 |
| 15. november 2024 | 0 |
| 14. november 2024 | 0 |
| 13. november 2024 | 0 |
| 12. november 2024 | 0 |
| 11. november 2024 | 0 |
| 10. november 2024 | 0 |
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |
| 23. oktober 2024 | 0 |