Dansk- og engelsklærer til yngste afdeling på Vodskov Skole
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Vodskov
Vi søger en dansk - og engelsklærer til vores yngste afdeling 0.- 6. klasse. Stillingen er fast og på fuld tid med ansættelse pr. 1. august 2022. For at kunne komme i betragtning til stillingen, skal du være læreruddannet (senest pr. 1. august 2022) og have linjefag i dansk og engelsk.
Skemaet er ikke endeligt, men kunne bestå af:
Dansk
Engelsk
Kristendom /historie
Håndværk/Design
Natur/teknologi
Vodskov Skole ligger i Aalborg Kommune tæt på skoven og fjorden. Der er gode busforbindelser til Vodskov og motorvej "lige til døren".
Vodskov Skole har ca. 550 elever fra 0.- 9. klasse, fordelt på 2-4 spor, og vi har en specialklasserække med 60 elever inden for autismespektret. Desuden har vi en specialafdeling på 25 elever (VoLiS Vodskov) med børn med tilknytningsforstyrrelser. Der er ansat ca. 120 medarbejdere på skolen.
Vores ledige stilling er knyttet til skolens yngste afdeling (0.-6. årgang). Afdelingen er en sammenlægning af den tidligere indskoling og det tidligere mellemtrin. Vores hovedfokus har været at skabe en mere kontinuerlig skolegang for vores elever med færre lærerskift. Dette gør vi med elevernes læring og trivsel i centrum.
Vi forventer, at alle forpligter sig på at arbejde anerkendende og til at anvende læringsmetoder, der indtænker og fremmer eleverne som aktive medspillere. Vi arbejder både i afdelingsteam og i årgangsteam.
Vi kan tilbyde:
· engagerede og professionelle kolleger
· en udviklingsorienteret arbejdsplads
· et godt arbejdsmiljø
· et job med gode muligheder for indflydelse og personlig udvikling
· samarbejde med kollegerne omkring elevernes læring, trivsel, fag og pædagogik
· ledelse tæt på (morgenmøde, deltagelse i afdelingsmøder, MUS, TUS,
læringssamtaler på baggrund af observationer m.m.)
· en aktiv og engageret personaleforening på tværs af de forskellige faggrupper
. systematisk fokus på skolens fokusområder
På Vodskov Skole arbejder vi med en kultur og et mindset, der er præget af:
Vi forventer:
· at du har linjefag i dansk og gerne i musik, alternativt at du er villig til at undervise i musik
· at du praktiserer tydelig klasserumsledelse
· at du har gode relationskompetencer
· at du interesserer dig for og har erfaring med at integrere IT i undervisningen
· at din grundindstilling er anerkendende
· at du er åben, ærlig og imødekommende i din kontaktform
· at du er engageret og initiativrig
· at du har faglig, pædagogisk og personlig gennemslagskraft
· at du er en teamplayer, der vægter sparring, videndeling og samarbejde højt
· at du tænker kreativt i forhold til opgaveløsningen
Forud for endelig ansættelse i stillinger, hvor medarbejderen er i kontakt med børn og unge under 15 år, indhentes straffe-og børneattest.
Du kan altid kontakte afdelingsleder Lene Fligor: 93520354 evt. komme forbi til en kort snak om stillingen.
Ansøgningsfristen er tirsdag den 19. april 2022
Samtaler forventes afholdt fredag den 22. april 2022
Vedlæg venligst relevante eksamenspapirer og udtalelser samt hvem vi kan indhente reference fra. Vi glæder os til at høre fra dig.
Løn er efter gældende overenskomst. Der ydes funktionstillæg efter gældende aftaler.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.
Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=65e51c9c)
Kilde: Jobnet.dk
Skemaet er ikke endeligt, men kunne bestå af:
Dansk
Engelsk
Kristendom /historie
Håndværk/Design
Natur/teknologi
Vodskov Skole ligger i Aalborg Kommune tæt på skoven og fjorden. Der er gode busforbindelser til Vodskov og motorvej "lige til døren".
Vodskov Skole har ca. 550 elever fra 0.- 9. klasse, fordelt på 2-4 spor, og vi har en specialklasserække med 60 elever inden for autismespektret. Desuden har vi en specialafdeling på 25 elever (VoLiS Vodskov) med børn med tilknytningsforstyrrelser. Der er ansat ca. 120 medarbejdere på skolen.
Vores ledige stilling er knyttet til skolens yngste afdeling (0.-6. årgang). Afdelingen er en sammenlægning af den tidligere indskoling og det tidligere mellemtrin. Vores hovedfokus har været at skabe en mere kontinuerlig skolegang for vores elever med færre lærerskift. Dette gør vi med elevernes læring og trivsel i centrum.
Vi forventer, at alle forpligter sig på at arbejde anerkendende og til at anvende læringsmetoder, der indtænker og fremmer eleverne som aktive medspillere. Vi arbejder både i afdelingsteam og i årgangsteam.
Vi kan tilbyde:
· engagerede og professionelle kolleger
· en udviklingsorienteret arbejdsplads
· et godt arbejdsmiljø
· et job med gode muligheder for indflydelse og personlig udvikling
· samarbejde med kollegerne omkring elevernes læring, trivsel, fag og pædagogik
· ledelse tæt på (morgenmøde, deltagelse i afdelingsmøder, MUS, TUS,
læringssamtaler på baggrund af observationer m.m.)
· en aktiv og engageret personaleforening på tværs af de forskellige faggrupper
. systematisk fokus på skolens fokusområder
På Vodskov Skole arbejder vi med en kultur og et mindset, der er præget af:
- at vi er hinandens læringsressource – vi spiller hinanden bedre
- at vi agerer og tænker professionelt
- at vi indtænker og fremmer eleverne som aktive medspillere
- at vi har en anerkende tilgang til elever og forældre
Vi forventer:
· at du har linjefag i dansk og gerne i musik, alternativt at du er villig til at undervise i musik
· at du praktiserer tydelig klasserumsledelse
· at du har gode relationskompetencer
· at du interesserer dig for og har erfaring med at integrere IT i undervisningen
· at din grundindstilling er anerkendende
· at du er åben, ærlig og imødekommende i din kontaktform
· at du er engageret og initiativrig
· at du har faglig, pædagogisk og personlig gennemslagskraft
· at du er en teamplayer, der vægter sparring, videndeling og samarbejde højt
· at du tænker kreativt i forhold til opgaveløsningen
Forud for endelig ansættelse i stillinger, hvor medarbejderen er i kontakt med børn og unge under 15 år, indhentes straffe-og børneattest.
Du kan altid kontakte afdelingsleder Lene Fligor: 93520354 evt. komme forbi til en kort snak om stillingen.
Ansøgningsfristen er tirsdag den 19. april 2022
Samtaler forventes afholdt fredag den 22. april 2022
Vedlæg venligst relevante eksamenspapirer og udtalelser samt hvem vi kan indhente reference fra. Vi glæder os til at høre fra dig.
Løn er efter gældende overenskomst. Der ydes funktionstillæg efter gældende aftaler.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.
Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=65e51c9c)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Lærer", og befinder sig i kategorien "Undervisning".
Arbejdsstedet er beliggende i Vodskov.
Jobbet er oprettet på vores service den 5.4.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Lærer
- Vodskov
- Tirsdag den 19. april 2022
Lignende jobs
-
Lærer til Torslev Skole
Brænder du for undervisning i indskolingen (fase 1), for et tæt teamsamarbejde og i fællesskab at være med til at skabe en motiverende skoledag for vores skønne elever, så er en stilling hos os lig..Få mere info- Lærer
- Frederikshavn
-
Modersmålsunderviser i færøsk
Få mere info- Lærer
- Aalborg
Statistik over udbudte jobs som lærere i Vodskov
Herunder ser du udviklingen i udbudte lærer i Vodskov over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal lærere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte lærere i Vodskov over tid
| Dato | Alle jobs som lærere |
|---|---|
| 13. november 2024 | 1 |
| 12. november 2024 | 1 |
| 11. november 2024 | 1 |
| 10. november 2024 | 1 |
| 9. november 2024 | 1 |
| 8. november 2024 | 1 |
| 7. november 2024 | 1 |
| 6. november 2024 | 1 |
| 5. november 2024 | 1 |
| 4. november 2024 | 1 |
| 3. november 2024 | 1 |
| 2. november 2024 | 1 |
| 1. november 2024 | 1 |
| 31. oktober 2024 | 1 |