søger en fagligt velfunderet arbejdsmiljøchef
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Albertslund
Vil du være ansvarlig for arbejdsmiljøet på en af Danmarks største arbejdspladser? - og vil du være med til at sikre fremtidens arbejdsmiljø i Coop? Så har vi jobbet til dig!
Om afdelingen:
Du vil blive en del af Coop HR og kan se frem til en spændende stilling, hvor du får mulighed for at videreføre de mange tiltag indenfor arbejdsmiljø, som allerede er igangsat. Du skal være med til at uddanne vores medarbejdere og gennem konkrete initiativer medvirke til at opfylde Coops arbejdsmiljømål.
Du vil løse dine opgaver i tæt og bredt samarbejde på tværs af Coops kæder og servicekontor. Du vil desuden indgå i et selvkørende team, hvor vi lægger vægt på den høje faglighed, at skabe gode resultater og samtidig have det sjovt sammen.
Til dagligt vil du referere til lederen af HR Udvikling.
Vi tilbyder:
Dine opgaver som arbejdsmiljøchef
Du skal være med til at vedligeholde og udvikle arbejdsmiljøområdet og sikre at området fortsat er anerkendt i Coop. Du skal uddanne organisationen og samtidigt kunne svare på konkrete problemstillinger samt drive forskellige projekter og initiativer. Jobbet indebærer en høj grad af frihed og ansvar.
Hovedopgaverne bliver at:
For at skabe resultater i jobbet er det en fordel, at du:
Vi lægger vægt på at du har stor faglig viden som du formår at dele ukompliceret til alle dele af organisationen. Vi forventer, at du formår at balancere mellem at lytte til forskellige meninger uden at tabe din faglige integritet. At du både har handleevne og empati. Du vil få et ansvar i en stilling med en bred kontaktflade, der kræver, at du kan holde mange
bolde i luften og fortsat arbejde metodisk og struktureret. Du skal medvirke til at initiativer afsluttes indenfor fastsatte deadlines.
Personligt opleves du af andre som værende fagligt stærk, målrettet og struktureret. Du skal således være dygtig til at omsætte mål til resultatskabende aktiviteter samt følge op på deres effekt.
Du formår at håndtere opgaver gennem din evne til at udvikle og vedligeholde relationer, takket være stærke kommunikations- og samarbejdsevner. Du er en god kollega og har en positiv udstråling.
Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte:
Chef for HR Udvikling, Maria Hamm på [email protected] (Bemærk - der skal IKKE ansøges til denne mail)
Send din ansøgning via "Søg job" senest den 25. november 2022.
I Coop går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Coop er en af Danmarks førende udbydere af dagligvarer. Vi driver kæderne Kvickly, SuperBrugsen, Dagli’Brugsen, fakta, Coop 365discount og Irma samt Coop.dk Shopping og Coop.dk MAD. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på ca. 43 milliarder kr. i vores ca. 1000 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores ca. 1,8 million medlemmer.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=2956788c)
Kilde: Jobnet.dk
Om afdelingen:
Du vil blive en del af Coop HR og kan se frem til en spændende stilling, hvor du får mulighed for at videreføre de mange tiltag indenfor arbejdsmiljø, som allerede er igangsat. Du skal være med til at uddanne vores medarbejdere og gennem konkrete initiativer medvirke til at opfylde Coops arbejdsmiljømål.
Du vil løse dine opgaver i tæt og bredt samarbejde på tværs af Coops kæder og servicekontor. Du vil desuden indgå i et selvkørende team, hvor vi lægger vægt på den høje faglighed, at skabe gode resultater og samtidig have det sjovt sammen.
Til dagligt vil du referere til lederen af HR Udvikling.
Vi tilbyder:
- Et udviklende job i en af Danmarks største og mest spændende detailvirksomheder, hvor du må forvente en del rejseaktivitet (indenrigs)
- Et selvstændigt job med stor handlefrihed
- En virksomhed med en fokuseret ansvarlighedsprofil
- Rig mulighed til at anvende dine færdigheder inden for bl.a. udvikling, uddannelse og samarbejde
Dine opgaver som arbejdsmiljøchef
Du skal være med til at vedligeholde og udvikle arbejdsmiljøområdet og sikre at området fortsat er anerkendt i Coop. Du skal uddanne organisationen og samtidigt kunne svare på konkrete problemstillinger samt drive forskellige projekter og initiativer. Jobbet indebærer en høj grad af frihed og ansvar.
Hovedopgaverne bliver at:
- Medvirke til en styrkelse af arbejdsmiljøuddannelsen internt i Coop
- Medvirke til at etablere en videnbank indenfor arbejdsmiljøområdet
- Medvirke til og støtte den værdiskabende aktivitet i forskellige fora, f.eks. arbejdsmiljøorganisationen
- Medvirke til at udarbejde konkrete målsætninger indenfor arbejdsmiljøområdet
- Være ansvarlig for en hotline, hvor organisationen stiller spørgsmål, besvare myndighedshenvendelser og praktisk drive forskellige aktiviteter der er vigtige for at nå vores målsætninger
For at skabe resultater i jobbet er det en fordel, at du:
- Har en baggrund som arbejdsmiljøchef eller senior arbejdsmiljøkonsulent
- Har stor faglig og velfunderet viden indenfor arbejdsmiljøområdet
- Er disciplineret og er god til at overholde deadlines
- Bevarer overblikket, selv i pressede situationer med mange interessenter
- Er dygtig til at formidle viden til mange forskellige modtagere
Vi lægger vægt på at du har stor faglig viden som du formår at dele ukompliceret til alle dele af organisationen. Vi forventer, at du formår at balancere mellem at lytte til forskellige meninger uden at tabe din faglige integritet. At du både har handleevne og empati. Du vil få et ansvar i en stilling med en bred kontaktflade, der kræver, at du kan holde mange
bolde i luften og fortsat arbejde metodisk og struktureret. Du skal medvirke til at initiativer afsluttes indenfor fastsatte deadlines.
Personligt opleves du af andre som værende fagligt stærk, målrettet og struktureret. Du skal således være dygtig til at omsætte mål til resultatskabende aktiviteter samt følge op på deres effekt.
Du formår at håndtere opgaver gennem din evne til at udvikle og vedligeholde relationer, takket være stærke kommunikations- og samarbejdsevner. Du er en god kollega og har en positiv udstråling.
Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte:
Chef for HR Udvikling, Maria Hamm på [email protected] (Bemærk - der skal IKKE ansøges til denne mail)
Send din ansøgning via "Søg job" senest den 25. november 2022.
I Coop går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Coop er en af Danmarks førende udbydere af dagligvarer. Vi driver kæderne Kvickly, SuperBrugsen, Dagli’Brugsen, fakta, Coop 365discount og Irma samt Coop.dk Shopping og Coop.dk MAD. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på ca. 43 milliarder kr. i vores ca. 1000 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores ca. 1,8 million medlemmer.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=2956788c)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Naturmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Industri, håndværk og teknik".
Arbejdsstedet er beliggende i Albertslund.
Jobbet er oprettet på vores service den 16.11.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Naturmedarbejder
- Albertslund
- Fredag den 25. november 2022
Lignende jobs
-
Dyrepasser til Institut for Lægemiddeldesign og Fa...
Ved Institut for Lægemiddeldesign og Farmakologis In Vivo Farmakologisk Forskningsenhed, søger vi en uddannet dyrepasser, med opstart 1. april 2025. Stillingen er på 37 timer om ugen. Arbejdsst..Få mere info- Naturmedarbejder
- København Ø
-
Håndmand til snerydning
Håndmand til snerydning Er du klar til at gøre en forskel, når sneen falder, og frosten bider? Som håndmand til snerydning bliver du en vigtig brik i at holde døre, trapper og gangarealer sikre..Få mere info- Naturmedarbejder
- Bagsværd
-
Erfaren driftsekspert til Affald og Genbrug
Bæredygtige visioner og en fantastisk arbejdsplads.Vil du være med til at sikre velfungerende affaldsløsninger til glæde for både borgere og miljø? Hos Gentofte Kommu..Få mere info- Naturmedarbejder
- Storkøbenhavn
-
Naturforvalter til en af Danmarks vildeste kommune...
Naturforvalter til en af Danmarks vildeste kommuner I [xxxxx] søger vi en naturforvalter, som har lyst og kompetencer til at bidrage til at indfri de store ambitioner som ko..Få mere info- Naturmedarbejder
- Storkøbenhavn
Statistik over udbudte jobs som naturmedarbejdere i Albertslund
Herunder ser du udviklingen i udbudte naturmedarbejder i Albertslund over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal naturmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte naturmedarbejdere i Albertslund over tid
| Dato | Alle jobs som naturmedarbejdere |
|---|---|
| 25. december 2024 | 1 |
| 24. december 2024 | 1 |
| 23. december 2024 | 1 |
| 22. december 2024 | 1 |
| 21. december 2024 | 1 |
| 20. december 2024 | 1 |