JOIN VIKING – and become a lifesaver

Kan du lede mennesker, bygge oven på deres kompetencer og innovere for fremtidige muligheder?

Som en del af en præstations- og teknologidrevet division, kan du skabe mærkbare resultater på tværs af VIKING?

Så kan det være dig, vi søger til stillingen som Senior Manager Liferaft Engineering.

VIKING Life-Saving Equipment A/S med hovedsæde i Esbjerg er en globalt førende virksomhed inden for sikkerhedsudstyr og serviceydelser til det maritime marked og offshore-industrien. Som medarbejder hos VIKING er du med til at udvikle og producere rednings- og sikkerhedsudstyr, der anvendes til lands, til vands og i luften over hele verden.

VIKING hæver konstant barren for sikkerhed og søger en fagligt stærk leder, som kan være rollemodel for vores værdier samt holde fokus på vigtige leverancer, strategiske mål og vigtigst af alt kvaliteteten.

Vil du med om bord?
Som Senior Manager Liferaft Engineeringbliver du ansvarlig for højt kvalificerede medarbejdere i en afdeling, der består af 15 ingeniører og projektledere med projektmæssige og tekniske baggrunde. Geografisk er medarbejderne placeret i Thailand og Esbjerg. Fælles for dem er, at de motiveres af VIKING’s mission om at redde liv og dagligt ønsker at gøre en forskel.

Ud over ledelsesopgaver bliver du ansvarlig for projekter, den daglige drift og optimering af processer og produkter i området.

Din rolle i VIKING er meget essentiel, da redningsflåderne udgør den største del af produktporteføljen og er kernen i VIKING’s forretning. Du vil derfor få til opgave at videreudvikle et kompetent og erfarent team og i takt med den konstante positive udvikling VIKING befinder sig i.

Med reference til Vice President for Products & Technology bliver du en del af ledelsesgruppen i divisionen og har direkte adgang til de globale beslutningstagere. Yderligere bliver du en aktiv del af Global Management Forum, som udgør det øverste globale ledelseslag i VIKING.

Som en del af teamet vil du indgå i den globale division med 160 kolleger - heraf omkring 120 ingeniører - fordelt på enheder i Kina, Thailand, Norge, Bulgarien og Danmark.

Du vil få en grundig introduktion og sparring i eksisterende metodikker, processer og strukturer samt produkter for at give dig de bedste mulige forudsætninger for at varetage stillingen. Når du er kommet godt om bord, åbner stillingen karrieremuligheder af både faglig og personlig karakter.

Dine primære ansvarsområder:

• Personaleledelse og medarbejderudvikling
• Optimering af organisationen
• Ledelse af afdeling- og tværorganisatoriske projekter og processer
• Forbedring af VIKING’s eksisterende produkter samt integration af nye produkter
• Selvstændigt budgetansvar

VIKINGs fem ledelsesprincipper understøtter vores ledere i at skabe stærke, holdbare resultater og engagerede medarbejdere. Derfor er det naturligvis vigtigt, at du kan identificere dig med principperne og er motiveret for, at nå de fælles mål vi har. Læs mere om VIKINGs ledelsesprincipper her.

Årligt må du forvente 20-30 globale rejsedage.

Din indgang til stillingen
Du har et teknisk mindset med forståelse af det kommercielle samt minimum fem års relevant erfaring med personaleledelse af fagligt stærke tekniske medarbejdere. Vi forventer, at du som leder kan motivere, og at du besidder et drive, der skaber værdi for forretningen. At skabe resultater og opnå succes ligger dybt i dit DNA.

Din uddannelsesmæssige baggrund matcher de høje krav i stillingen.

• Du er vant til at begå dig tværorganisatorisk i virksomheden og er tryg ved at træffe beslutninger
• Du har teknisk forståelse og er kvalitetsbevidst samt erfaren i skarpe leverancer og deadlines
• Kompetencer indenfor projektledelse og medarbejderudvikling er et must
• Geografisk bor du gerne i nærheden af Esbjerg. Alternativt er du vant til at pendle til/fra job. Der vil være mulighed for hjemmearbejde for at sikre den rette balance mellem familie og arbejde

Da vores koncernsprog er engelsk, har du gode sproglige færdigheder på både dansk og engelsk. Har du kendskab til flere sprog, vil det være en fordel.

VIKING tilbyder
Vi tilbyder en attraktiv stilling, hvor du får mulighed for at udvikle dig i et samspil med kompetente kolleger, som sætter pris på humor, arbejdsglæde og et godt arbejdsmiljø.

I VIKING har vi en stærk kultur og giver plads til den enkelte, fordi vi ved, at vi alle bidrager med noget særligt. Derfor investerer vi i vores medarbejdere og kan tilbyde unikke karrieremuligheder i en international organisation.

Vi har en fleksibel tilgang til hjemmearbejde, der aftales på individuel basis inden for rammerne i stillingen samt gældende politik.

… fik vi nævnt, at vi har Esbjergs bedste kantine? Og at adgang til eget fitnesscenter samt gratis massage og fysioterapi også er en del af pakken hos VIKING?

Har du lyst til at blive en del af VIKING?
Alle ansøgninger modtages online via ”send ansøgning” i stillingsannoncen og behandles naturligvis fortroligt. Vi holder løbende samtaler og anbefaler, at du sender din ansøgning og dit CV straks.

Tiltrædelse er snarest muligt, dog venter vi gerne på den rigtige.

For yderligere information: www.VIKING-life.com

Har du spørgsmål til stillingen eller VIKING, er du velkommen til at kontakte Senior Global HR Business Partner, People & Organization Jane Simonsen på mobil +45 2542 8269.

JOIN VIKING - YOUR CAREER IS SAFE WITH US