Vil du spille en afgørende rolle for Europas største og hurtigst voksende detailkæde? Har du ledelsesevner og mod på at rykke dine butikker, dit team og dig selv fremad hver dag? Og har du en akademisk baggrund? Så er du måske vores nye District Manager til Jylland!

lidl er en af verdens største dagligvarekæder med mere end 12.200 butikker på verdensplan. Vi har på nuværende tidspunkt 159 butikker i Danmark, men åbner konstant flere butikker. Derfor søger vi lige nu District Managers til Jylland.

I #teamlidl har vi højt til loftet og plads til at tænke stort. Med høje fælles ambitioner og en vision om at blive danskernes førstevalg, arbejder vi hver dag hårdt for at skabe resultater og fortsætte vores vækst på det danske marked.

Om jobbet

Som District Manager spiller du en afgørende rolle for lidls fremtid. Du bliver ansvarlig for 4-6 butikker med omkring 100 medarbejdere i et konkurrencepræget marked. Din dagligdag vil foregå ude i butikkerne, som så vidt muligt ligger inden for rækkevidde af din bopæl.

Du bliver blandt andet ansvarlig for at:

• skabe resultater
• lede ledere og bidrage aktivt til værdifuld sparring
• være et forbillede og understøtte teamet i diverse opgaver
• sikre implementering af velafprøvede koncepter
• lede gennem klar kommunikation og skabe tillid
• sikre udvikling, trivsel, motivation og fastholdelse i dine butikker
• følge politikker, processer og forretningsmål
• analysere og optimere diverse nøgletal
• arbejde med hele HR-paletten fra rekruttering til fratrædelse

Om dig

• Du har en akademisk uddannelse på minimum bachelorniveau eller tilsvarende
• Du har udpræget forretningssans og -forståelse, så du kan analysere og opnå dine nøgletal for butikken
• Du er resultatorienteret og kan prioritere, organisere og på baggrund heraf træffe (hurtige) beslutninger
• Du er motiveret for at drive dit team til succes og vil altid yde dit bedste for dine medarbejdere
• Med en skarp sans for at bevare overblikket formår du at tænke langsigtet og planlægge din tid effektivt
• Du har gennemslagskraft, tager initiativ og udviser ansvarlighed overfor dine medarbejdere, kunder og samarbejdspartnere
• Praktisk erfaring med ledelse er en fordel, men ikke et krav
• Du er flydende i dansk og engelsk både på skrift og i tale

Vi tilbyder

• En spændende stilling med grænseløse karrieremuligheder, der vil udfordre og udvikle dig ledelsesmæssigt, fagligt og personligt
• Et grundigt oplæringsforløb, som giver dig forudsætningerne for at lykkes i jobbet, hvor fokus er på at lære forretningen, dine medarbejdere, butikker og fremtidige samarbejdspartnere at kende.
• Konkurrencedygtig lønpakke med en startløn fra 45.000 - 60.000 kr. brutto om måneden
• Fri bil - din bil er dit kontor, og det giver dig fleksibilitet og frihed
• Et uformelt arbejdsmiljø med faglig sparring og humor
• En varierende og fleksibel arbejdsdag med ansvar og frihed til selv at kunne planlægge arbejdsdagen
• Mulighed for sundhedsordning
• Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness mm.

Ansøgningsfrist d. 6. juni
Vi behandler kandidater løbende, så send gerne dit CV hurtigst muligt.

I rekrutteringsprocessen kan du forvente: screening, videointerview og en rekrutteringsdag, som vil forekomme torsdag d. 13. juni og 20. juni i Aarhus, mens samtaler vil foregå i uge 25 og 26.

Tiltrædelse er senest 1. september 2024.

Har du spørgsmål?
Ved spørgsmål til jobbet eller rekrutteringsprocessen kan du kontakte ansvarlig Recruiter, Ida Marie, på +45 60 34 03 08 på hverdage mellem kl. 09.00-15.00 eller ved at sende en mail til [email protected].

Vi ser frem til at modtage dit CV!