Chef for Afdelingen for Fuldbyrdelse og Sikkerhed til i Grønland
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Er du en erfaren leder med dybt kendskab til
i Grønland søger en chef med dyb kriminalforsorgsfaglighed og omfattende indsigt i fuldbyrdelse af foranstaltninger i Grønland. Vi har behov for en erfaren chef, som mestrer såvel det strategiske blik, den påkrævede handlekraft til at træffe beslutninger af indgribende karakter i en skarp situation og som samtidig besidder den indlevelse, det kræver at forstå vilkårene i såvel en lukket forvaringsafdeling som en åben anstalt med 10 pladser.
Afdelingen for Fuldbyrdelse og Sikkerhed beskæftiger sig blandt andet med indholdet af foranstaltningsfuldbyrdelsen, lige fra de sikkerhedsmæssige rammer om opgaveløsningen til beskæftigelse, aktivering og vilkår for de indsatte i anstalterne.
Chefen for afdelingen har det overordnede ansvar for at fuldbyrdelse af foranstaltninger sker i henhold til lovgivningen og vedtaget policy. Chefen har herudover det direkte personaleansvar for seks anstaltsledere og den overordnet ansvarlige for beskæftigelse mv.
Chefen skal have fokus på lederudvikling samt faglig udvikling og vil være sparringspartner for anstaltslederne om såvel personrelaterede sager som faglige spørgsmål. Erfaring med distanceledelse er en fordel, da de seks anstalter er placeret i seks forskellige byer. Chefen indgår i bagvagtsordningen sammen med sekretariatslederen og anstaltslederen ved Anstalten for Domfældte i Nuuk, og skal i samarbejde med bl.a. chefen for Resocialisering sikre, at beskæftigelsen af indsatte bidrager til resocialiseringen.
Chefen refererer til direktøren for i Grønland og indgår i den øverste ledelse heraf sammen med sekretariatslederen, chefen for resocialisering og anstaltslederen for Anstalten for Domfældte i Nuuk. Såvel i afdelingen som i ledelsesgruppen forventes chefen at bidrage til den fortsatte overordnede udvikling af i Grønland.
Kvalifikationer
Vi lægger vægt på, at chefen har flere af følgende kvalifikationer:
Derudover forventes det, at chefen kan håndtere kultur- og sprogforskelle som et vilkår, og at en væsentlig del af jobbet består i med jævne mellemrum at besøge og opholde sig ved anstalterne med henblik på at give den bedst mulige understøttelse af driften. Der må således forventes en betydelig rejseaktivitet.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen besættes i henhold til gældende overenskomst eller på individuel kontrakt. Såfremt du i forvejen er ansat som tjenestemand, kan du bevare ansættelsen som tjenestemand. Stillingen vil evt. kunne besættes ved åremål. Der vil herudover kunne aftales tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer, og et åremålstillæg, hvis stillingen besættes på åremål.
Stillingen ønskes besat den 1. februar 2025 eller snarest muligt derefter.
Den gennemsnitlige ugentlig arbejdstid er 40 timer.
Ansættelsesområdet er i Grønland. For varigt ansatte tjenestemænd er ansættelsesområdet tjenestemandsstillinger i Grønland under staten, Grønlands hjemmestyre eller en kommune.
Arbejdsstedet er i Grønland, Hovedkontoret, Qullilerfik 2, 5. sal, 3900 Nuuk.
Der kan anvises umøbleret bolig efter de til enhver tid gældende regler. Der ydes til- og fratrædelsesrejse, feriefrirejse samt bohaveflytning efter de til enhver tid gældende regler.
Yderligere oplysninger
For yderligere oplysninger om i Grønland kan vi henvise til vores hjemmeside: www. .gl. Du kan også læse mere om på www. .dk.
Ansøgning
Din ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse og andet relevant materiale skal være modtaget senest fredag den 27. december 2024 kl. 23.59 (dansk tid).
For allerede udnævnte tjenestemænd skal ansøgningen stiles til Hans Majestæt Kongen.
Vi forventer at holde samtaler i uge 1. Samtalerne afholdes over Skype, medmindre du befinder dig i Grønland.
Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde din sikkerhedsgodkendelse gennem hele din ansættelse.
Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.
Om i Grønland
i Grønland er i gang med et omfattende forandringsarbejde med etablering af velfungerende og sikkerhedsbevidste procedurer for anstaltsarbejdet, som skal bidrage til en mere ensartet, tryg og professionel opgaveløsning til gavn for såvel medarbejdere og indsatte på tværs af alle anstalter.
i Grønland beskæftiger ca. 140 fastansatte medarbejdere, hvoraf ca. 14 medarbejdere er ansat i Hovedkontoret i Nuuk. Hovedkontoret varetager den centrale ledelse af fuldbyrdelse, sikkerhed, resocialisering, økonomi, HR og administrative opgaver i forhold til driften og udviklingen af s seks anstalter og tilsynskontorer beliggende i Ilulissat, Aasiaat, Sisimiut, Nuuk, Qaqortoq og Tasiilaq.
Vi har en omgangstone, som er uformel og præget af venlighed og hjælpsomhed.
s arbejde og organisation og med indgående erfaring med rammer og vilkår for fuldbyrdelse af foranstaltninger i Grønland? Har du blik for lederudvikling, gode procedurer og sikkerhedsbevidsthed, samtidig med at du har øje for kriminalitetsforebyggende arbejde, og vil du arbejde på et område med væsentlig samfundsmæssig betydning? Så har du nu chancen for at få et eftertragtet job på en spændende arbejdsplads i Nuuk. i Grønland søger en chef med dyb kriminalforsorgsfaglighed og omfattende indsigt i fuldbyrdelse af foranstaltninger i Grønland. Vi har behov for en erfaren chef, som mestrer såvel det strategiske blik, den påkrævede handlekraft til at træffe beslutninger af indgribende karakter i en skarp situation og som samtidig besidder den indlevelse, det kræver at forstå vilkårene i såvel en lukket forvaringsafdeling som en åben anstalt med 10 pladser.
Afdelingen for Fuldbyrdelse og Sikkerhed beskæftiger sig blandt andet med indholdet af foranstaltningsfuldbyrdelsen, lige fra de sikkerhedsmæssige rammer om opgaveløsningen til beskæftigelse, aktivering og vilkår for de indsatte i anstalterne.
Chefen for afdelingen har det overordnede ansvar for at fuldbyrdelse af foranstaltninger sker i henhold til lovgivningen og vedtaget policy. Chefen har herudover det direkte personaleansvar for seks anstaltsledere og den overordnet ansvarlige for beskæftigelse mv.
Chefen skal have fokus på lederudvikling samt faglig udvikling og vil være sparringspartner for anstaltslederne om såvel personrelaterede sager som faglige spørgsmål. Erfaring med distanceledelse er en fordel, da de seks anstalter er placeret i seks forskellige byer. Chefen indgår i bagvagtsordningen sammen med sekretariatslederen og anstaltslederen ved Anstalten for Domfældte i Nuuk, og skal i samarbejde med bl.a. chefen for Resocialisering sikre, at beskæftigelsen af indsatte bidrager til resocialiseringen.
Chefen refererer til direktøren for i Grønland og indgår i den øverste ledelse heraf sammen med sekretariatslederen, chefen for resocialisering og anstaltslederen for Anstalten for Domfældte i Nuuk. Såvel i afdelingen som i ledelsesgruppen forventes chefen at bidrage til den fortsatte overordnede udvikling af i Grønland.
Kvalifikationer
Vi lægger vægt på, at chefen har flere af følgende kvalifikationer:
- Erfaren leder med dyb indsigt i s arbejde og vilkår
- Omfattende kendskab til forholdene for fuldbyrdelse af foranstaltninger i Grønland
- Erfaring med distanceledelse, lederudvikling og forandringsledelse
- Politisk forståelse både organisatorisk og i forhold til omverdenen
- Særdeles gode evner for kommunikation
- Handlekraft
- Evne til at skabe, bevare og udvikle relationer i organisationen og udadtil
- Empati og tydelighed
Derudover forventes det, at chefen kan håndtere kultur- og sprogforskelle som et vilkår, og at en væsentlig del af jobbet består i med jævne mellemrum at besøge og opholde sig ved anstalterne med henblik på at give den bedst mulige understøttelse af driften. Der må således forventes en betydelig rejseaktivitet.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen besættes i henhold til gældende overenskomst eller på individuel kontrakt. Såfremt du i forvejen er ansat som tjenestemand, kan du bevare ansættelsen som tjenestemand. Stillingen vil evt. kunne besættes ved åremål. Der vil herudover kunne aftales tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer, og et åremålstillæg, hvis stillingen besættes på åremål.
Stillingen ønskes besat den 1. februar 2025 eller snarest muligt derefter.
Den gennemsnitlige ugentlig arbejdstid er 40 timer.
Ansættelsesområdet er i Grønland. For varigt ansatte tjenestemænd er ansættelsesområdet tjenestemandsstillinger i Grønland under staten, Grønlands hjemmestyre eller en kommune.
Arbejdsstedet er i Grønland, Hovedkontoret, Qullilerfik 2, 5. sal, 3900 Nuuk.
Der kan anvises umøbleret bolig efter de til enhver tid gældende regler. Der ydes til- og fratrædelsesrejse, feriefrirejse samt bohaveflytning efter de til enhver tid gældende regler.
Yderligere oplysninger
For yderligere oplysninger om i Grønland kan vi henvise til vores hjemmeside: www. .gl. Du kan også læse mere om på www. .dk.
Ansøgning
Din ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse og andet relevant materiale skal være modtaget senest fredag den 27. december 2024 kl. 23.59 (dansk tid).
For allerede udnævnte tjenestemænd skal ansøgningen stiles til Hans Majestæt Kongen.
Vi forventer at holde samtaler i uge 1. Samtalerne afholdes over Skype, medmindre du befinder dig i Grønland.
Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde din sikkerhedsgodkendelse gennem hele din ansættelse.
Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.
Om i Grønland
i Grønland er i gang med et omfattende forandringsarbejde med etablering af velfungerende og sikkerhedsbevidste procedurer for anstaltsarbejdet, som skal bidrage til en mere ensartet, tryg og professionel opgaveløsning til gavn for såvel medarbejdere og indsatte på tværs af alle anstalter.
i Grønland beskæftiger ca. 140 fastansatte medarbejdere, hvoraf ca. 14 medarbejdere er ansat i Hovedkontoret i Nuuk. Hovedkontoret varetager den centrale ledelse af fuldbyrdelse, sikkerhed, resocialisering, økonomi, HR og administrative opgaver i forhold til driften og udviklingen af s seks anstalter og tilsynskontorer beliggende i Ilulissat, Aasiaat, Sisimiut, Nuuk, Qaqortoq og Tasiilaq.
Vi har en omgangstone, som er uformel og præget af venlighed og hjælpsomhed.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Jobbet er oprettet på vores service den 6.12.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Fredag den 27. december 2024
Statistik over udbudte jobs som øvrige
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige over tid
Dato | Alle jobs som øvrige |
---|---|
18. januar 2025 | 4096 |
17. januar 2025 | 4095 |
16. januar 2025 | 4004 |
15. januar 2025 | 3987 |
14. januar 2025 | 3915 |
13. januar 2025 | 3879 |
12. januar 2025 | 4019 |
11. januar 2025 | 4032 |
10. januar 2025 | 4079 |
9. januar 2025 | 3983 |
8. januar 2025 | 3954 |
7. januar 2025 | 3883 |
6. januar 2025 | 3966 |
5. januar 2025 | 4188 |
4. januar 2025 | 4209 |
3. januar 2025 | 4244 |
2. januar 2025 | 4223 |
1. januar 2025 | 4222 |
31. december 2024 | 4397 |
30. december 2024 | 4415 |
29. december 2024 | 4432 |
28. december 2024 | 4428 |
27. december 2024 | 4445 |
26. december 2024 | 4439 |
25. december 2024 | 4471 |
24. december 2024 | 4481 |
23. december 2024 | 4491 |
22. december 2024 | 4465 |
21. december 2024 | 4458 |
20. december 2024 | 4464 |
19. december 2024 | 4233 |