Porteføljekonsulent til – bliv en del af Danmarks største anlægsprojekter
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Vil du være med til at supportere og rådgive nogle af de mest betydningsfulde anlægsprojekter i landet? Bliv en del af en ambitiøs afdeling i vækst, hvor du får dygtige kolleger og spiller en vigtig rolle i at skabe porteføljeindsigter, der gør en forskel."Som porteføljekonsulent bliver du en vigtig brik i den grønne omstilling. Du arbejder med porteføljeanalyser samt projekt og ledelsesrapporteringerr, der har en reel betydning for fremtidens energi-infrastruktur, og din indsats bidrager til at skabe en mere bæredygtig fremtid," fortæller afdelingsleder Lars Nøhr Pedersen"Som porteføljekonsulent bliver du en vigtig brik i den grønne omstilling. Du arbejder med porteføljeanalyser samt projekt og ledelsesrapporteringerr, der har en reel betydning for fremtidens energi-infrastruktur, og din indsats bidrager til at skabe en mere bæredygtig fremtid,"En nøgleposition i en afdeling i vækst En nøgleposition i en afdeling i vækstDu bliver en del af Porteføljeanalyse & Rapportering, som er forankret i Eltransmissions PMO. Vi supporterer en voksende anlægsportefølje og rådgiver Eltransmissions ledelse med anbefalinger, der sikrer kvalitet i beslutningsgrundlaget. Afdelingen består af 10 engagerede kolleger, som arbejder på tværs af projektnære funktioner og værdikæden.Dine opgaver vil omfatte: Analyser og rapportering: Udarbejde faste og ad hoc-analyser til programledelse, værdistrømsledelsen, Styrelser og øvrige projektnære interessenter.
Analyser og rapportering: Udarbejde faste og ad hoc-analyser til programledelse, værdistrømsledelsen, Styrelser og øvrige projektnære interessenter.
Analyser og rapportering: Udarbejde faste og ad hoc-analyser til programledelse, værdistrømsledelsen, Styrelser og øvrige projektnære interessenter.Analyser og rapportering Ressource- og kapacitetsstyring: Sikre overblik over ressourcer og kapacitet på tværs af porteføljen.
Ressource- og kapacitetsstyring: Sikre overblik over ressourcer og kapacitet på tværs af porteføljen.
Ressource- og kapacitetsstyring: Sikre overblik over ressourcer og kapacitet på tværs af porteføljen.Ressource- og kapacitetsstyring: Risiko- og ændringshåndtering: Identificere og mitigere risici samt håndtere ændringer og afvigelser.
Risiko- og ændringshåndtering: Identificere og mitigere risici samt håndtere ændringer og afvigelser.
Risiko- og ændringshåndtering: Identificere og mitigere risici samt håndtere ændringer og afvigelser.Risiko- og ændringshåndtering: Scenarieanalyser og forecasting: Udføre scenarie-analyser og udvikle prognoser, der forbedrer beslutningsgrundlaget.
Scenarieanalyser og forecasting: Udføre scenarie-analyser og udvikle prognoser, der forbedrer beslutningsgrundlaget.
Scenarieanalyser og forecasting: Udføre scenarie-analyser og udvikle prognoser, der forbedrer beslutningsgrundlaget.Scenarieanalyser og forecasting: Udvikling af processer og værktøjer: Forbedre arbejdsgange, standarder og give input til fremtidige digitale løsninger i tæt samarbejde med teamet, IT samt forretningen.
Udvikling af processer og værktøjer: Forbedre arbejdsgange, standarder og give input til fremtidige digitale løsninger i tæt samarbejde med teamet, IT samt forretningen.
Udvikling af processer og værktøjer: Forbedre arbejdsgange, standarder og give input til fremtidige digitale løsninger i tæt samarbejde med teamet, IT samt forretningen.Udvikling af processer og værktøjer: Gevinstrealisering: Med afsæt i aftalte KPI’er bidrage aktivt til at sikre målrealiseringen om en øget eksekveringshastighed for vores anlægsprojekter
Gevinstrealisering: Med afsæt i aftalte KPI’er bidrage aktivt til at sikre målrealiseringen om en øget eksekveringshastighed for vores anlægsprojekter
Gevinstrealisering: Med afsæt i aftalte KPI’er bidrage aktivt til at sikre målrealiseringen om en øget eksekveringshastighed for vores anlægsprojekterGevinstrealisering:Skab værdi gennem analyse, samarbejde og tværgående indsigt Skab værdi gennem analyse, samarbejde og tværgående indsigtVi søger en kollega med erfaring i analyser, rapportering og porteføljestyring fra en projektdrevet virksomhed. Du er dygtig til analysearbejde og vant til at arbejde med værktøjer som Excel, Microsoft Project, kodning eller lignende og som formår at sætte værktøjer i spil med opnåede indsigter til en præcis og handlingsorienteret rapportering. Erfaring fra en teknisk projektorganisation, især inden for anlægsprojekter, vægtes når vi skal finde vores nye teammedlem.Du er forretningsorienteret, opsøgende og dygtig til at opbygge tillidsfulde samarbejdsrelationer. Du deler din viden og tænker tværorganisatorisk i din tilgang til opgaver og er indstillet på et tæt og værdiskabende samarbejde med vores kollegaer på tværs af Energinet."Vi lægger vægt på at skabe en arbejdsplads, hvor du trives og har mulighed for at balancere arbejde og privatliv. Hos os handler det om at opnå fastsatte mål, i en god balance med en hverdag ved siden af, hvor du har overskud og motivation til at bidrage positivt," siger Lars"Vi lægger vægt på at skabe en arbejdsplads, hvor du trives og har mulighed for at balancere arbejde og privatliv. Hos os handler det om at opnå fastsatte mål, i en god balance med en hverdag ved siden af, hvor du har overskud og motivation til at bidrage positivt,"Vil du være med til at gøre en forskel sammen med os? Vil du være med til at gøre en forskel sammen med os?Så ser vi frem til at modtage dit motiverede CV senest 9. januar 2025. Sæt allerede nu et par forsigtige kryds i kalenderen 13. januar, hvor vi holder 1. samtale online, og 17. januar, hvor vi holder 2. samtale i Fredericia.Er du nysgerrig på din kommende leder eller har du spørgsmål til jobbet? Se nærmere på LinkedIn eller ring til afdelingsleder Lars Nøhr Pedersen +45 20 36 03 88.Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle kvalificerede, uanset baggrund, til at søge jobbet. Vi arbejder aktivt og målrettet med mangfoldighed i Energinet og opfordrer dig derfor til at udelade billede, oplysninger om alder, civilstand og lignende, for at minimere ubevidste biases i processen. Du kan læse mere om vores mangfoldighedspolitik her.mangfoldighedspolitik her.Du bliver en del af Energinet Eltransmission A/S, der har til opgave at udvikle, bygge, eje og drive det nødvendige eltransmissionsnet, Herefter stilles det til rådighed for samfundet med den rette kapacitet, i den rette kvalitet, så omkostningseffektivt som muligt og således, at anlægget kan udnyttes optimalt og sikkert. Eltransmission sikrer optimal Asset Management ved at have fokus på anlæggenes samlede levetid - fra vugge til grav.Du bliver en del af Energinet Eltransmission A/S, der har til opgave at udvikle, bygge, eje og drive det nødvendige eltransmissionsnet, Herefter stilles det til rådighed for samfundet med den rette kapacitet, i den rette kvalitet, så omkostningseffektivt som muligt og således, at anlægget kan udnyttes optimalt og sikkert. Eltransmission sikrer optimal Asset Management ved at have fokus på anlæggenes samlede levetid - fra vugge til grav.
Analyser og rapportering: Udarbejde faste og ad hoc-analyser til programledelse, værdistrømsledelsen, Styrelser og øvrige projektnære interessenter.Analyser og rapportering
Ressource- og kapacitetsstyring: Sikre overblik over ressourcer og kapacitet på tværs af porteføljen.Ressource- og kapacitetsstyring:
Risiko- og ændringshåndtering: Identificere og mitigere risici samt håndtere ændringer og afvigelser.Risiko- og ændringshåndtering:
Scenarieanalyser og forecasting: Udføre scenarie-analyser og udvikle prognoser, der forbedrer beslutningsgrundlaget.Scenarieanalyser og forecasting:
Udvikling af processer og værktøjer: Forbedre arbejdsgange, standarder og give input til fremtidige digitale løsninger i tæt samarbejde med teamet, IT samt forretningen.Udvikling af processer og værktøjer:
Gevinstrealisering: Med afsæt i aftalte KPI’er bidrage aktivt til at sikre målrealiseringen om en øget eksekveringshastighed for vores anlægsprojekterGevinstrealisering:Skab værdi gennem analyse, samarbejde og tværgående indsigt Skab værdi gennem analyse, samarbejde og tværgående indsigtVi søger en kollega med erfaring i analyser, rapportering og porteføljestyring fra en projektdrevet virksomhed. Du er dygtig til analysearbejde og vant til at arbejde med værktøjer som Excel, Microsoft Project, kodning eller lignende og som formår at sætte værktøjer i spil med opnåede indsigter til en præcis og handlingsorienteret rapportering. Erfaring fra en teknisk projektorganisation, især inden for anlægsprojekter, vægtes når vi skal finde vores nye teammedlem.Du er forretningsorienteret, opsøgende og dygtig til at opbygge tillidsfulde samarbejdsrelationer. Du deler din viden og tænker tværorganisatorisk i din tilgang til opgaver og er indstillet på et tæt og værdiskabende samarbejde med vores kollegaer på tværs af Energinet."Vi lægger vægt på at skabe en arbejdsplads, hvor du trives og har mulighed for at balancere arbejde og privatliv. Hos os handler det om at opnå fastsatte mål, i en god balance med en hverdag ved siden af, hvor du har overskud og motivation til at bidrage positivt," siger Lars"Vi lægger vægt på at skabe en arbejdsplads, hvor du trives og har mulighed for at balancere arbejde og privatliv. Hos os handler det om at opnå fastsatte mål, i en god balance med en hverdag ved siden af, hvor du har overskud og motivation til at bidrage positivt,"Vil du være med til at gøre en forskel sammen med os? Vil du være med til at gøre en forskel sammen med os?Så ser vi frem til at modtage dit motiverede CV senest 9. januar 2025. Sæt allerede nu et par forsigtige kryds i kalenderen 13. januar, hvor vi holder 1. samtale online, og 17. januar, hvor vi holder 2. samtale i Fredericia.Er du nysgerrig på din kommende leder eller har du spørgsmål til jobbet? Se nærmere på LinkedIn eller ring til afdelingsleder Lars Nøhr Pedersen +45 20 36 03 88.Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle kvalificerede, uanset baggrund, til at søge jobbet. Vi arbejder aktivt og målrettet med mangfoldighed i Energinet og opfordrer dig derfor til at udelade billede, oplysninger om alder, civilstand og lignende, for at minimere ubevidste biases i processen. Du kan læse mere om vores mangfoldighedspolitik her.mangfoldighedspolitik her.Du bliver en del af Energinet Eltransmission A/S, der har til opgave at udvikle, bygge, eje og drive det nødvendige eltransmissionsnet, Herefter stilles det til rådighed for samfundet med den rette kapacitet, i den rette kvalitet, så omkostningseffektivt som muligt og således, at anlægget kan udnyttes optimalt og sikkert. Eltransmission sikrer optimal Asset Management ved at have fokus på anlæggenes samlede levetid - fra vugge til grav.Du bliver en del af Energinet Eltransmission A/S, der har til opgave at udvikle, bygge, eje og drive det nødvendige eltransmissionsnet, Herefter stilles det til rådighed for samfundet med den rette kapacitet, i den rette kvalitet, så omkostningseffektivt som muligt og således, at anlægget kan udnyttes optimalt og sikkert. Eltransmission sikrer optimal Asset Management ved at have fokus på anlæggenes samlede levetid - fra vugge til grav.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Jobbet er oprettet på vores service den 19.12.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Torsdag den 09. januar 2025
Statistik over udbudte jobs som øvrige
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige over tid
Dato | Alle jobs som øvrige |
---|---|
21. januar 2025 | 4017 |
20. januar 2025 | 4036 |
19. januar 2025 | 4086 |
18. januar 2025 | 4096 |
17. januar 2025 | 4095 |
16. januar 2025 | 4004 |
15. januar 2025 | 3987 |
14. januar 2025 | 3915 |
13. januar 2025 | 3879 |
12. januar 2025 | 4019 |
11. januar 2025 | 4032 |
10. januar 2025 | 4079 |
9. januar 2025 | 3983 |
8. januar 2025 | 3954 |
7. januar 2025 | 3883 |
6. januar 2025 | 3966 |
5. januar 2025 | 4188 |
4. januar 2025 | 4209 |
3. januar 2025 | 4244 |
2. januar 2025 | 4223 |
1. januar 2025 | 4222 |
31. december 2024 | 4397 |
30. december 2024 | 4415 |
29. december 2024 | 4432 |
28. december 2024 | 4428 |
27. december 2024 | 4445 |
26. december 2024 | 4439 |
25. december 2024 | 4471 |
24. december 2024 | 4481 |
23. december 2024 | 4491 |
22. december 2024 | 4465 |